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UEP-BASISAUSBILDUNG FÜR UNTERNEHMENSENTWICKLUNG
KERNMODULE
KERNTEAMAUSBILDUNG
LEARNING COMMUNITY
akademie
exzellenz
management
arge exzellenz-management
Emling 29 / 4072 Alkoven
Austria
DIE KERNMODULE
exzellenz
management
Infos und Anmeldung unter:
www.exzellenz-management.at
www.exzellenz-management.at
Ein exzellentes
Team braucht
immer den
richtigen
Trainer.
— MODUL 1
PRINZIPIEN WERTVOLLER UND
WIRKSAMER FÜHRUNG
— MODUL 4
MITARBEITER SYSTEMATISCH
UND KONSEQUENT EINBINDEN
• Anforderungen an eine zeitgemäße Führung
• Ein motivierendes Arb eitsumfeld schaf fen
• Die sieb en B asisprinzipien wer te orientier ter Führung
• Kennzeichen gesunder und ungesunder Strukturen
• Standor tb estimmung - Führungsqualitäten ermit teln
• G esunde Strukturen aufb auen und erhalten
• Authentisch führen
• Metho den zur ständigen Verb esserung der
• Identität – sich selbst treu sein
• Zentrale Führungsaufgab en der Chefs
Unternehmenskultur
• Transition – Menschen durch Veränderung b e gleiten
• Persönlichen Entwicklungsplan erarb eiten
WER WIR SIND
UND WAS WIR
FÜR SIE TUN
KÖNNEN.
— MODUL 2
SICH SELB ST FÜHREN
— MODUL 5
WERTVOLL MENSCHEN FÜHREN
• D as eigene Potenzial erkennen
• Grundlagen wer te orientier ter Menschenführung
• D em eigenen Leb en eine klare Richtung geb en
• Potenziale kennen und gezielt fördern
• Ausgewo gen leb en - Leb ensb ereiche im Blick b ehalten
• Mitarb eitermotivation in der Praxis
• Freiräume für Führungsaufgab en
• Situativ Führen - der p assende Führungsstil
Wir sind ein engagier tes Te am von p assionier ten Unternehmern und
• Professionelles S elbstmanagement
• Führen mit Zielen
Professionisten aus den unterschie dlichsten Sp ar ten. D er Glaub e an die
• Persönliche Optimierungsp otenziale entde cken
• Mitarb eitergespräche er folgreich führen
Kraf t einer gesunden Unternehmenskultur steht im Zentrum unserer
• Hilfe b ei der unternehmerischen Umsetzung zum
Motivation. Unser Ziel ist es, die üb er Jahre gesammelten Er fahrungen
Aufb au eines Kernte ams
mit Ihnen zu teilen und gemeinsam weiter zu entwickeln. D eshalb
hab en wir Exzellenz-Management ins Leb en gerufen. Eine Akademie für
In diesem Folder stellen wir Ihnen unsere 6 Kernmo dule vor.
— MODUL 3
STRATEGISCH DENKEN
UND FÜHREN
— MODUL 6
WIRKSAME KOMMUNIKATION
UND KONFLIKTKOMPETENZ
Unser Trainer-Te am vermit telt Ihnen dab ei in den jeweils zweitägigen
• Grundlagen strate gischen D enkens und Handelns
• Kommunikation als Führungsaufgab e
Kernmo dulen ihr Wissen praxisnahe und menschenorientier t.
• D as Potenzial des eigenen
• Grundlagen wirksamer Kommunikation
die Entwicklung von Unternehmern zur Förderung einer ganzheitlichen und menschlichen Unternehmensführung.
Verantwor tungsb ereichs erkennen
• Eine klare Persp ektive / Vision für das
D er Ansp orn der Trainer
eigene Unternehmen entwickeln
ist es, die Führungsmannschaf t zu b efähigen, eine
• Kernprozesse identifizieren
gesunde Führungskultur
zu etablieren, damit sich
v. l. n. r.
das Unternehmen, ab er
auch die daran b eteiligten
Arne Bär
Menschen, langfristig und
Marcus Hausner
gesund entwickeln können.
Lars Stängle
• Umsetzung sichern - von der Ide e zur Tat
• Die 3 zentralen Kommunikationswerkzeuge
• G ewalt freie Kommunikation
• Konflikte erkennen, verstehen und lösen
• Kommunikationspraktiken anwenden lernen
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