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Arbeitsmarktservice Stellenangebote Leoben

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Arbeitsmarktservice
Steiermark
Sehr geehrte Arbeitsuchende! Hier sehen Sie die aktuellen Stellen des Arbeitsmarktservice Steiermark. Diese Stellenlisten
werden 1 x pro Woche aktualisiert; - immer dienstags. Weitere Informationen über offene Stellen sowie unser
Weiterbildungsangebot erhalten Sie an der Informationsstelle, bei Ihrer/m BeraterIn, beim Selbstbedienungscomputer im
AMS oder im Internet unter www.ams.at. SchülerInnen, Lehrlinge und StudentInnen finden auf unserer neuen
Jugendplattform http://www.arbeitszimmer.cc/ Informationen zu verschiedenen Ausbildungs- und Berufsmöglichkeiten. Wir
wünschen Ihnen viel Erfolg bei Ihrer Jobsuche! Herzliche Grüße - Ihr AMS
Arbeitsmarktservice Stellenangebote Leoben
1 Blumenbinder/in und -händler/in
(Florist/in), Anforderungen:
Abgeschlossene Berufsausbildung,
Praxis im Verkauf von Pflanzen und
Blumen. Arbeitszeit: Vollzeit- oder
Teilzeitbeschäftigung nach
Abgsprache. Dienstgeber: Kainz,
Gärtnerei, Gmeingrubenweg 12, 8793
Trofaiach Bewerbung nach
telefonischer Terminvereinbarung mit
Herrn Kainz Tel.Nr: 0664/2071360..
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Blumenbinder/in und -händler/in
(Florist/in) beträgt 1.279,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6827114
5 Forstgartenarbeiter/innen,
ANFORDERUNGSPROFIL:
Berufserfahrung erwünscht; ein eigener
PKW zur Erreichung der Arbeitsstelle
ist von Vorteil, eine Mitfahrgelegenheit
ist jedoch gegeben Arbeitszeit: Volloder Teilzeitbeschäftigung nach
Absprache KONTAKT: Bitte bewerben
Sie sich nach telefonischer
Terminvereinbarung bei: Herrn Erich
Gutmann. PSG Gemeindestraße 2 8712
PROLEB Tel.Nr: 0664/1425636. Das
Mindestentgelt für die Stellen als
Forstgartenarbeiter/innen beträgt 8,94
EUR brutto pro Stunde. Bereitschaft
zur Überzahlung. Kenn-Nr. 6813724
1 Maurervorarbeiter/in oder
Zimmerervorarbeiter/in, Ihre
Herausforderung Abwicklung von
Kleinbaustellen im Bereich Leoben Der
Vorarbeiter ist verantwortlich für
einwandfreie Baustellenabläufe, das
Leiten seiner Mitarbeiter, die
Vordisposition der Maschinen und
Materialien. Führen des gesamten
Berichtwesens über den
Stand: 10.02.2015
Baustellenverlauf (Bautagesberichte,
Aufmaße,...) Technische Aufgaben
meistern und dabei die wirtschaftlichen
Aspekte im Auge behalten Ihre
Qualifikation Abgeschlossene
Berufsausbildung als Zimmerer oder
Maurer Mind. 3 Jahre Berufserfahrung
als Vorarbeiter Führerschein Klasse B
Hauptwohnsitz im Bezirk Leoben
Abhängig von Qualifikation und
Berufserfahrung wird diese Stelle mit
einem Stundensatz von ¤ mindestens
14,60 brutto vergütet. Bei diesem
Stellenangebot handelt es sich um eine
Bewerber/innenvorauswahlstelle des
Arbeitsmarktservice Leoben,
Vordernbergerstraße 10,8700 Leoben.
Bitte übermitteln Sie Ihre vollständigen
Bewerbungsunterlagen, vorrangig per
e-mail und Angabe der
Auftragsnummer 6739084, an Karl
Fresner, karl.fresner@ams.at Nähere
Informationen erhalten Sie bei der
AMS Geschäftsstelle, Herr Karl
Fresner 03842-43545-405 Die
vertrauliche Behandlung Ihrer
Unterlagen wird selbstverständlich
gewährleistet.. Das Mindestentgelt für
die Stelle als Maurervorarbeiter/in
beträgt 14,60 EUR brutto pro Stunde.
Kenn-Nr. 6739084
1 Bauzimmer(er)in, .
ANFORDERUNGSPROFIL:
abgeschlossene Berufsausbildung
Praxis handwerkliches Geschick bei
männlichen Bewerbern abgeleisteter
Wehr- oder Wehrersatzdienst
serbokroatische Sprachkenntnisse zur
Umsetzung des Arbeitsauftrages Vorfertigung der Ziegelhäuser im
serbokroatischen Raum WIR BIETEN:
Dauerstelle Vollzeitbeschäftigung im
Ausmass von 40 Wochenstunden
Arbeitszeiten und freie Tage nach
Absprache mit dem Dienstgeber
ARBEITSORT: Raum
Bruck/Mürzzuschlag bis Leoben und
Graz BEWERBUNG: telefonisch, Herr
Grgic 0664 - 4562984
DIENSTGEBER: Zimmererbetrieb
Grgic Ivan, Gassing 3 A, 8642 St.
Lorenzen. Das Mindestentgelt für die
Stelle als Bauzimmer(er)in beträgt
12,92 EUR brutto pro Stunde.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6827809
1 Schalungszimmer(er)in, im Raum
Leoben Dienstbeginn: sofort Ihre
Aufgaben - Einsätze als
Schalungszimmerer in Oberösterreich,
Steiermark und Niederösterreich Ihr
Profil Voraussetzungen: Berufserfahrung als
Schalungszimmerer - Hohe
Kommunikations- und Teamfähigkeit Lern- sowie Einsatzbereitschaft Führerschein Klasse B Ausbildung: Lehrabschluss bzw. angelernte
Fachkraft Das kollektivvetragliche
Mindestentgelt für die Stelle als
Schalungszimmerer/-in beträgt ¤
2.022,20 brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Die tatsächliche
Bezahlung ist von der jeweiligen
Qualifikation bzw. Berufserfahrung
abhängig. Das Richtige für Sie? Wenn
wir Ihr Interesse geweckt haben,
senden Sie uns Ihre aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf
und Zeugnissen zu. INVENTUM
Personalmanagement GmbH
Hauptstraße 16 8793 Trofaiach E-Mail:
bewerbung@inventumpersonalmanagement.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Schalungszimmer(er)in beträgt
2.022,20 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6868979
1 Zimmer(er)in, im Raum
Obersteiermark Dienstbeginn: sofort
Ihre Aufgaben - Verschiedene
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Arbeitsmarktservice
Steiermark
Zimmerer Tätigkeiten Ihr Profil
Voraussetzungen: - Berufserfahrung als
Zimmerer - Serviceorientierung - Hohe
Kommunikations- und Teamfähigkeit Lern- sowie Einsatzbereitschaft Führerschein Klasse B Ausbildung: Lehrabschluss bzw. angelernte
Fachkraft Das Mindestentgelt für die
Stelle als Zimmerer/-in beträgt ¤
2.022,20 brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Die tatsächliche
Bezahlung ist von der jeweiligen
Qualifikation bzw. Berufserfahrung
abhängig. Das Richtige für Sie? Wenn
wir Ihr Interesse geweckt haben,
senden Sie uns Ihre aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf
und Zeugnissen zu. INVENTUM
Personalmanagement GmbH
Hauptstraße 16 8793 Trofaiach E-Mail:
bewerbung@inventumpersonalmanagement.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Zimmer(er)in beträgt 2.022,20 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6868968
1 Zimmerervorarbeiter/in, ein. Der
Lehrabschluß als Zimmerer im Bereich
Bau (m/w) und das selbständige
Arbeiten ist die Grundvoraussetzung.
Der Führerschein B, Teamgeist und
Überstundenbereitschaft zeichen Sie
aus. Wir bieten eine fixe Beschäftigung
mit kollektivvertraglicher Enrtlohnung
und Bereitschaft zur Überzahlung nach
Qualifikation. Arbeitskraft wird im
Raum Bruck/Mur bis Leoben
eingesetzt. Bewerbung nach
telefonischer Kontaktaufnahme mit
Herrn Wolf 0664 - 4535418
DIENSTGEBER: Ho Wo Holzbau,
Bruckerstraße 84, 8600 Bruck/Mur.
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Zimmerervorarbeiter/in beträgt
2.095,08 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6823747
1 Dachdecker/in, ab März 2015
aufgenommen. Ihre Qualifikationen:
Flexibilität, Teamfähigkeit, Talent im
Umgang mit Maschinen und
Werkzeugen Unser Angebot: Wir
bieten eine anspruchsvolle Arbeitsstelle
mit allen Vorteilen eines renommierten
Unternehmens sowie ständiger
Stand: 10.02.2015
Weiterbildung durch Kurse und
Schulungen. Arbeitszeit:
Vollzeitbeschäftigung
Bruttomonatsentgelt Dachdecker
Facharbeiter lt. KV: ¤ 2.139,27 Wenn
Sie an dieser abwechslungsreichen
Tätigkeit interessiert sind, richten Sie
Ihre schriftliche Bewerbung mit Foto
ab sofort an unser Büro zu Hd. Herrn
Sajowitz Max. Sajowitz Ges.m.b.H
Judendorferstr.39 8700 Leoben Tel.Nr:
03842/46823. Das Mindestentgelt für
die Stelle als Dachdecker/in beträgt
2.139,27 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6840502
1 Bodenleger/in
(Bodenbeläge/Teppichböden),
Anforderungsprofil: - Abgeschlossene
Berufsausbildung mit Lehrabschluss Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung Führerschein B ist erforderlich
Arbeitsort/Erreichbarkeit: - Raum
Leoben Arbeitsbeginn: Ab sofort
Arbeitszeit/Ausmaß: Vollzeitbeschäftigung nach Absprache
Entlohnung: - Das Mindestentgelt für
die Stelle als Bodenleger/in beträgt
1.850,00 - 2.000,00 EUR brutto pro
Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. Kontakt:
Fr. Babic Tel.: 0664/88671939 Montag
bis Freitag von 8-14:00 Uhr Bitte
schicken Sie uns Ihre aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen inkl.
Lebenslauf, Zeugniskopien und
Lichtbild per E-Mail an
babic@sochor.eu oder per Post an
Raumgestaltung Sochor GmbH z.H.:
Fr. Babic Langefelderstrasse 28 8793
Trofaiach. Das Mindestentgelt für die
Stelle als Bodenleger/in
(Bodenbeläge/Teppichböden) beträgt
1.850,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6848996
1 Bodenlegerhelfer/in,
Anforderungsprofil: - Berufserfahrung
ist von Vorteil - Führerschein B ist
erforderlich Arbeitsort/Erreichbarkeit: Raum Leoben Arbeitsbeginn: Ab sofort
Arbeitszeit/Ausmaß: Vollzeitbeschäftigung nach Absprache
Entlohnung: - Das Mindestentgelt für
die Stelle als Bodenlegerhelfer/in
beträgt 1.700,00-1.850,00 EUR brutto
pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kontakt: Fr. Babic Tel.:
0664/88671939 Montag bis Freitag von
8-14:00 Uhr Bitte schicken Sie uns Ihre
aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen inkl.
Lebenslauf, Zeugniskopien und
Lichtbild per E-Mail an
babic@sochor.eu oder per Post an
Raumgestaltung Sochor GmbH z.H.:
Fr. Babic Langefelderstrasse 28 8793
Trofaiach. Das Mindestentgelt für die
Stelle als Bodenlegerhelfer/in beträgt
1.700,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6849001
1 Maler/in (Baugewerbe), im Raum
St. Michael in der Obersteiermark
Dienstbeginn: sofort Ihre Aufgaben Verschiedene Malertätigkeiten Ihr
Profil Voraussetzungen: - Mehrjährige
Berufserfahrung als Maler - Hohe
Kommunikations- und Teamfähigkeit Lern- sowie Einsatzbereitschaft Führerschein Klasse B Ausbildung: Lehrabschluss bzw. angelernte
Fachkraft Das Mindestentgelt für die
Stelle als Maler/-in beträgt ¤ 2.022,20
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Die tatsächliche
Bezahlung ist von der jeweiligen
Qualifikation bzw. Berufserfahrung
abhängig. Das Richtige für Sie? Wenn
wir Ihr Interesse geweckt haben,
senden Sie uns Ihre aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf
und Zeugnissen zu. INVENTUM
Personalmanagement GmbH
Hauptstraße 16 8793 Trofaiach E-Mail:
bewerbung@inventumpersonalmanagement.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Maler/in (Baugewerbe) beträgt
2.022,20 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6868999
1 Autolackierer/in, mit mehrjähriger
Berufserfahrung und guten
Deutschkenntnissen. Arbeitszeit:
Vollzeitbeschäftigung im Ausmaß von
40 Stunden in der Woche nach
Absprache. Entlohnung: Laut
Kollektivertrag EUR 10,78 in der
Stunde plus leistungsabhängige Zulage.
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Arbeitsmarktservice
Steiermark
Anforderungen: Vorarbeiten (füllern,
grundieren, schleifen usw.) und
lackieren von KFZ. Dienstgeber:
Stiglitz GesmbH, Karosserie Fahrzeugtechnik, Gartengasse 10 - 16,
8700 Leoben, Tel.Nr: 03842/22588.
Bewerbung: Nach telefonischer
Terminvereinbarung mit Frau Huber
oder mittels E-mail:
r.huber@stiglitz.at.. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Autolackierer/in beträgt 10,78 EUR
brutto pro Stunde. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6745500
1 Totengräber/in, für Grabarbeiten,
Reinigungstätigkeiten und
Grünanlagenpflege (Winterdienst).
Körperliche Belastbarkeit muß gegeben
sein. Führerschein B wird
vorausgesetzt. Arbeitszeit:
Teilzeitbeschäftigung, 72 Stunden im
Monat nach Absprache, flexible
Arbeitszeit. Ein Firmenauto kann zur
Verfügung gestellt werden.
KONTAKT: Bitte bewerben Sie sich
nach telefonischer Terminvereinbarung
bei: Herrn Rudolf Gröbminger Tel.:
+43 664 4321552 Gröbminger Rudolf
Mötschendorf 7 8772 Kammern. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Totengräber/in beträgt 8,84 EUR brutto
pro Stunde. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6769516
1 Stahlbauschlosser/in, für Baustähle
und rostfreie Stähle. Wir bieten Ihnen
eine vielseitige und langfristige
Tatigkeit in einem Unternehmen mit
familiarem Betriebsklima, sowie ein
Jahresbruttogehalt ab EUR 27.860,•abhangig von Qualifikation und
Berufserfahrung. Anforderungen: lesen von Fertigungsplanen - mind. 5
Jahre Praxis als SchlosserIn - Prazise
und verantwortungsbewusste
Arbeitsweise Wenn Sie daruber hinaus
Teamgeist zu Ihren Starken zahlen und
Freude an einer vielseitigen Tatigkeit
haben, schicken Sie uns Ihre
Bewerbung an:
stahlbau.jobs@estet.com ESTET Stahlund Behälterbau GmbH Madstein 2
8770 St.Michael. Das Mindestentgelt
für die Stelle als Stahlbauschlosser/in
beträgt 28.420,00 EUR brutto pro Jahr
auf Basis Vollzeitbeschäftigung. KennNr. 6768802
Stand: 10.02.2015
2 Stahlbaumonteure/innen, Der
Aufgabenbereich umfasst
schwerpunktmäßig: - selbständige
Montage nach technischen
Zeichnungen - Kundenkommunikation
auf der Baustelle - selbständige
Kontrolle der errichteten Bauteile in
maßlicher und technischer Hinsicht Anfertigen von Protokollen
(Tagesberichte etc.) - Zusammenarbeit
in einem Team von StahlbauMonteuren und Schweißern Haupteinsatzort Österreich Wir bieten
Ihnen eine vielseitige und langfristige
Tätigkeit in einem Unternehmen mit
familiärem Betriebsklima, sowie einen
Jahresbruttolohn ab ¤ 28.420,abhängig von Qualifikation und
Berufserfahrung. Anforderungen: Lehrabschluss (Schweißer, Schlosser
oder vergleichbar) - einschlägige,
mehrjährige Berufserfahrung zuverlässiges und selbständiges
Arbeiten - Höhentauglichkeit und
Reisebereitschaft Wenn Sie sich mit
unseren Unternehmenswerten
identifizieren und Freude an einer
vielseitigen Tätigkeit haben, schicken
Sie uns Ihre Bewerbung an:
stahlbau.jobs@estet.com ESTET Stahlund Behälterbau GmbH Madstein 2
8770 St.Michael. Das Mindestentgelt
für die Stellen als
Stahlbaumonteure/innen beträgt
28.420,00 EUR brutto pro Jahr auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6797707
1 Schlosser/in, Dienstort: - Raum
Leoben Anforderungsprofil: Abgeschlossene Ausbildung zum
Schlosser/in oder Berufserfahrung mit
vergleichbaren Anforderungen MIG/MAG-Schweißkenntnisse Planlesen, Verständnis und korrekte
Ausführung - Gute Deutschkenntnisse
in Wort und Schrift werden
vorausgesetzt - Selbständiger und
genauer Arbeitsstil erforderlich
Aufgabengebiet: - Allgemeine
Schlosserarbeiten - Schweißarbeiten
Wir bieten: - Gutes Betriebsklima in
einem modernen Arbeitsumfeld Langfristige Anstellung mit
Übernahmeoption - Korrekte und
pünktliche Abrechnung Vollzeitbeschäftigung Normalarbeitszeiten: 06:00-14:00 Uhr
Entlohnung: - Für diese Position gilt
ein kollektivvertragliches
Monatsbruttogehalt in Höhe von EUR
2.017,36 (14x p.a.) zzgl. Zulagen lt.
KV - Je nach fachlicher Qualifikation
und Berufserfahrung ist eine
Überzahlung möglich. Bewerbung:
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben,
senden Sie uns Ihre vollständigen und
aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen mit Foto per EMail unter Anführung des Betreffs:
Schlosser (m/w), Raum Leoben an:
karriere@jobpower.at oder per
Postweg an: JobPower
Personaldienstleistung GmbH,
Bahnhofstraße 22/2, 9020 Klagenfurt
am Wörthersee. Das Mindestentgelt für
die Stelle als Schlosser/in beträgt
2.017,36 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6867836
1 Konstrukteur/in - Stahlbautechnik,
im Raum Leoben Dienstbeginn: sofort
Ihre Aufgaben - Auslegung und
Konstruktion von mechanischen
Bauteilen (2D/3D) - Erstellung von
Geräte- und Baugruppenübersichten
und Komponentenspezifikationen Design-Review und Freigabe von
Detailkonstruktionen - Koordination
von internen u. externen
Ingenieurleistungen - Bearbeitung der
konstruktiven Planung und Auslegung
von Stahlbaukomponenten sowie
Sonderlösungen in 2D und 3D Ansprechpartner für technische Fragestellungen im Zuge der
Projektabwicklung - Standardisierung
von Baugruppen - Erstellen von
Bauteilebibliotheken Ihr Profil
Voraussetzungen: - Technische
Ausbildung - Berufserfahrung im
Sondermaschinen- und Anlagenbau
von Vorteil - CAD-Erfahrung
(AutoCAD,SE,UG NX) - Erfahrung
mit PDM-Systemen, vorzugsweise
Team Center - Gute EDV- u.
Englischkenntnisse. - Hohe
Kommunikations- und Teamfähigkeit Lern- sowie Einsatzbereitschaft
Ausbildung: - Technische Ausbildung,
Lehrabschluss Das Mindestentgelt für
die Stelle als Konstrukteur/-in beträgt ¤
2.852,50 brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Die tatsächliche
Bezahlung ist von der jeweiligen
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Arbeitsmarktservice
Steiermark
Qualifikation bzw. Berufserfahrung
abhängig. Das Richtige für Sie? Wenn
wir Ihr Interesse geweckt haben,
senden Sie uns Ihre aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf
und Zeugnissen zu. INVENTUM
Personalmanagement GmbH
Hauptstraße 16 8793 Trofaiach E-Mail:
bewerbung@inventumpersonalmanagement.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Konstrukteur/in - Stahlbautechnik
beträgt 2.852,50 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6830671
1 Instandhaltungsmitarbeiter/in
Mechanik - Schlosser/in, Ihr
zukünftiges Aufgabengebiet beinhaltet:
- Instandsetzung mechanischer Anlagen
- Betreuung, Wartung, Instandhaltung,
Reparatur und Überwachung aller
betriebstechnischer Einrichtungen,
Maschinen, Geräten und Anlagen Störungsbehebung - Durchführung
regelmäßiger Inspektionsarbeiten Mitarbeit bei notwendiger Umrüstung
und Erweiterung von
Produktionsanlagen Was bringen Sie
mit? - Abgeschlossene
Berufsausbildung - HydraulikKenntnisse - Gute EDV Kenntnisse Schweißerprüfung oder Kenntnisse in
E-Hand (111); MAG (135) von Vorteil
- idealerweise Stapler- und Kranschein
vorhanden - Schwindelfreiheit Langjährige Erfahrung als
Betriebsschlosser/In oder
Anlagenmonteur/In
(Produktionsbetrieb) - Bereitschaft zum
Schichtbetrieb (Schichtsystem) Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit
Nehmen Sie die Herausforderung an
und senden Sie uns Ihre
aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen über unser
Karriereportal auf unserer Homepage
www.mm-holz.com/karriere oder an
Frau Katharina Hopf, Mayr-Melnhof
Holz Holding AG, Turmgasse 67, 8700
Leoben oder per E- Mail:
personal@mm-holz.com.. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Instandhaltungsmitarbeiter/in
Mechanik - Schlosser/in beträgt 12,04
EUR brutto pro Stunde. Kenn-Nr.
6544524
Stand: 10.02.2015
1 Schlosser/in (Schlosserei), im Raum
Obersteiermark Dienstbeginn: sofort
Ihre Aufgaben - Schweißen - MAG und
Elektroschweißen - Verschiedene
Schlossereitätigkeiten in der Werkstatt
und Montage im Raum Judenburg Ihr
Profil Voraussetzungen: Abgeschlossene Berufs- oder
Schulausbildung im Bereich
Schlosserei - Verlässlichkeit sowie
überdurchschnittliches Engagement Sie sind belastbar, zuverlässig und
flexibel - Deutschkenntnisse in Wort
und Schrift zwingend erforderlich
Ausbildung: - Lehrabschluss bzw.
angelernte Fachkraft Das
kollektivvertragliche Mindestentgelt
für die Stelle als Schlosser/-in beträgt ¤
2.022,20 brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Die tatsächliche
Bezahlung ist von der jeweiligen
Qualifikation bzw. Berufserfahrung
abhängig. Das Richtige für Sie? Wenn
wir Ihr Interesse geweckt haben,
senden Sie uns Ihre aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf
und Zeugnissen zu. INVENTUM
Personalmanagement GmbH
Hauptstraße 16 8793 Trofaiach E-Mail:
bewerbung@inventumpersonalmanagement.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Schlosser/in (Schlosserei) beträgt
2.022,20 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6830670
1 Schlosser/in, mit
Schweißkenntnissen.
ANFORDERUNGSPROFIL:
abgschlossene Ausbildung als
Schlosser; Führerschen B und AluSchweißkenntnisse sind unbedingt
erforderlich. WIG-Schweißkenntisse
sind von Vorteil. Schweißprüfung ist
von Vorteil aber keine Bedingung.
Aufgabengebiet: Montage und
Produktion für
Schwimmbadüberdachungen
Arbeitszeit: Vollzeitbeschäftigung nach
Absprache KONTAKT: Bitte bewerben
Sie sich bei: Herrn Markus Reiter Tel.:
+43 3832 26181 pool partner
Kaisersbergerstr.10 8713
KAISERSBERG. Das Mindestentgelt
für die Stelle als Schlosser/in beträgt
1.650,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6868406
1 Schlosser/in, Dienstort: Raum
Leoben Anforderungsprofil:
Abgeschlossene Ausbildung als
Schlosser/in oder Berufserfahrung mit
vergleichbaren Anforderungen
MIG/MAG-Schweißkenntnisse Pläne
lesen, verstehen und korrekt ausführen
Gute Deutschkenntnisse in Wort und
Schrift Selbständiger und genauer
Arbeitsstil Aufgabengebiet:
Allgemeine Schlosserarbeiten
Schweißarbeiten Wir bieten: Intensive
Betreuung durch unser internes Team
(Erreichbarkeit auch außerhalb der
Arbeitszeit, ausführliche Informationen
über Ihren Einsatzbetrieb) Langfristige
sichere Anstellung mit der Möglichkeit
zur Übernahme Korrekte und
pünktliche Abrechnung Vollzeit: 38,5
Std./Woche Normalarbeitszeiten:
06:00 bis 14:00 Uhr Für diese Position
gilt ein kollektivvertragliches
Monatsbruttogehalt in Höhe von EUR
2.305,50 14 mal pro Jahr +
gesetzliche Zulagen. Je nach fachlicher
Qualifikation und Berufserfahrung ist
eine Überzahlung möglich Bewerbung:
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben,
senden Sie uns Ihre vollständigen und
aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen mit Foto unter
Anführung des Betreffs: Schlosser/in
Raum Leoben an:
karriere@jobpower.at oder per
Postweg an: JobPower
Personaldienstleistung GmbH,
Bahnhofstraße 22/2, 9020 Klagenfurt
am Wörthersee Für Informationen oder
eine Terminvereinbarung sind wir unter
0463/287075 erreichbar. Ihre
Bewerbung wird selbstverständlich
vertraulich behandelt. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Schlosser/in beträgt 2.305,50 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6794987
1 Metallbearbeitungstechnik/in,
Aufgaben: Sie sorgen in der Fertigung
in Niklasdorf für die Durchführung
einschlägiger Schlosserarbeiten unter
Beachtung der Kriterien Qualität Termintreue - Kosenbewusstsein Wir
erwarten von Ihnen: - die Fähigkeit
technische Pläne lesen zu können Seite 4/54
Arbeitsmarktservice
Steiermark
sebstständiges Arbeiten - Staplerschein
und Führerschein B; LKW über 3,5
Tonnen sind von Vorteil aber nicht
Bedingung - abgeschlossene LAP Metalltechniker - Schlosser einschlägige mindestens 2-jährige
Berufspraxis als Schlosser - Kenntnisse
Schweißverfahren MAG, WIG
vorteilhaft; Schweißprüfung (Stahl und
Niro) - Erfahrung in der Führung von
Mitarbeitern Sollten Sie Interesse
haben in einem motivierten und netten
jungen Team zu arbeiten, so richten Sie
Ihre Bewerbung an: Frau Jasmin
Kuharic G.Völkl GesmbH
Depotstraße125 8712 Niklasdorf EMail: jasmin.kuharic@voelkl.co.at.
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Metallbearbeitungstechnik/in beträgt
11,83 EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6819885
1 Schlosserhelfer/in,
Anforderungsprofil: - Kenntnisse im
Laserschneiden von Vorteil selbstständige und strukturierte
Arbeitsweise - LAP - Abschluss nicht
zwingend notwendig - gute
Deutschkenntnisse - Bereitschaft zur 3er Schicht Aufgabenbereich: Laserschneiden - allgemeine
Schlossertätigkeiten Wir bieten: Intensive Betreuung durch unser
internes Team (Erreichbarkeit auch
außerhalb der Arbeitszeit, ausführliche
Informationen über Ihren
Einsatzbetrieb) - langfristige
Dauerstelle - Korrekte und pünktliche
Abrechnung - Vollzeitbeschäftigung
Entlohnung: - Für diese Position gilt
ein kollektivvertragliches
Monatsbruttogehalt in Höhe von EUR
1.800 - zzgl. Zulagen lt. KV - Je nach
fachlicher Qualifikation und
Berufserfahrung ist eine Überzahlung
möglich. Arbeitsort: - Eisenerz
Bewerbung: Wenn wir Ihr Interesse
geweckt haben, senden Sie uns Ihre
vollständigen und aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen mit Foto unter
Anführung des Betreffs:
Schlosserhelfer (m/w) Eisenerz per EMail an: karriere@jobpower.at oder per
Postweg an: JobPower
Personaldienstleistung GmbH,
Bahnhofstraße 22/2, 9020 Klagenfurt
am Wörthersee Für Informationen oder
zur Terminvereinbarung sind wir für
Stand: 10.02.2015
Sie unter 0463 287075 erreichbar. Ihre
Bewerbung wird selbstverständlich
vertraulich behandelt.. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Schlosserhelfer/in beträgt 1.800,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6853483
1 Abkanter/in, Dienstort: - Raum
Leoben Anforderungsprofil: - Gute
Kenntnisse im Abkanten bzw. zum
Betätigen einer Abkantpresse
erforderlich - selbstständige und
genaue Arbeitsweise - Berufserfahrung
im Stahlbau von Vorteil - gute
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Aufgabenbereich: Abkanten/Betätigen der Abkantpresse allgemeine Schlossertätigkeiten Wir
bieten: - Intensive Betreuung durch
unser internes Team (Erreichbarkeit
auch außerhalb der Arbeitszeit,
ausführliche Informationen über Ihren
Einsatzbetrieb) - langfristige
Dauerstelle - Korrekte und pünktliche
Abrechnung - Vollzeitbeschäftigung
Entlohnung: - Für diese Position gilt
ein kollektivvertragliches
Monatsbruttogehalt in Höhe von EUR
1.737,33 im Probemonat (danach EUR
1963,18) zzgl. Zulagen lt. KV - Je nach
fachlicher Qualifikation und
Berufserfahrung ist eine Überzahlung
möglich. Bewerbung: Wenn wir Ihr
Interesse geweckt haben, senden Sie
uns Ihre vollständigen und
aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen mit Foto unter
Anführung des Betreffs:
Schlosserhelfer (m/w) Raum Leoben
per E-Mail an: karriere@jobpower.at
oder per Postweg an: JobPower
Personaldienstleistung GmbH
Bahnhofstraße 22/2 9020 Klagenfurt
am Wörthersee Für Informationen oder
zur Terminvereinbarung sind wir für
Sie unter 0463 287075 erreichbar. Ihre
Bewerbung wird selbstverständlich
vertraulich behandelt.. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Abkanter/in beträgt 1.737,33 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6867875
1 Laserschneider/in, Dienstort: Raum Leoben Anforderungsprofil: Gute Kenntnisse im Laserschneiden
erwünscht - selbstständige und
strukturierte Arbeitsweise Lehrabschlußprüfung - Abschluss nicht
zwingend notwendig - gute
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Aufgabenbereich: - Laserschneiden allgemeine Schlossertätigkeiten Wir
bieten: - Intensive Betreuung durch
unser internes Team (Erreichbarkeit
auch außerhalb der Arbeitszeit,
ausführliche Informationen über Ihren
Einsatzbetrieb) - langfristige
Dauerstelle - Korrekte und pünktliche
Abrechnung - Vollzeitbeschäftigung
Entlohnung: - Für diese Position gilt
ein kollektivvertragliches
Monatsbruttogehalt in Höhe von EUR
1.737,33 im Probemonat (danach EUR
1963,18) zzgl. Zulagen lt. KV - Je nach
fachlicher Qualifikation und
Berufserfahrung ist eine Überzahlung
möglich. Bewerbung: Wenn wir Ihr
Interesse geweckt haben, senden Sie
uns Ihre vollständigen und
aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen mit Foto unter
Anführung des Betreffs:
Schlosserhelfer (m/w) Raum Leoben
per E-Mail an: karriere@jobpower.at
oder per Postweg an: JobPower
Personaldienstleistung GmbH
Bahnhofstraße 22/2 9020 Klagenfurt
am Wörthersee Für Informationen oder
zur Terminvereinbarung sind wir für
Sie unter 0463/287075 erreichbar. Ihre
Bewerbung wird selbstverständlich
vertraulich behandelt.. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Laserschneider/in beträgt 1.737,33
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6867893
4 Werkzeugmacher/innen oder
Anlagenmonteur(e)innen, für den
Sondermaschinenbau Ihr
Aufgabengebiet: - Montage von
Sondermaschinen, -anlagen und werkzeugen - Anpassen und Einfahren
von Werkzeugen - Demontage und
Versand von Anlagen und Werkzeugen
- Remontage von Anlagen und
Werkzeugen beim Kunden Unsere
Anforderungen: - Abgeschlossene
Berufsausbildung in einem
metalltechnischen Beruf - Erfahrung im
Anlagen-, Maschinen und
Werkzeugbau - Gute Kenntnisse im
Bereich Pneumatik - Qualitäts- und
Seite 5/54
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Kostenbewusstsein - Ausgeprägte
Teamfähigkeit und Flexibilität - Hohes
Maß an Engagement, Motivation und
Eigeninitiative - Englisch in Wort und
Schrift - Mobilität, Flexibilität sowie
hohe Reisebereitschaft Lohn: ¤ 11,84/h
mit Bereitschaft zur Überzahlung +
Zulagen KONTAKT: Bitte senden Sie
Ihre Bewerbungsunterlagen an: Herrn
DI(FH) Christian Bruggraber Steiner
Interjob GmbH& CO KG Parkring 3
8712 NIKLASDORF E-Mail:
niklasdorf@interjobs.at. Das
Mindestentgelt für die Stellen als
Werkzeugmacher/innen beträgt 11,84
EUR brutto pro Stunde. Bereitschaft
zur Überzahlung. Kenn-Nr. 6710013
1 CNC-Facharbeiter/in oder
Zerspanungstechniker/in, Zu ihren
Aufgaben zählen u.a.: - Rüsten und
Einstellen von CNC-gesteuerten
Maschinen - Einzelteil- und / oder
Serienfertigung Ihr Profil: - Technische
Ausbildung (abgeschlossene Lehre
Metallberuf, Fachschule) Programmierkenntnisse in Heidenhain,
Fanuc, Mazatrol oder Sinumerik Schichtbereitschaft Einschlägige
Berufserfahrung sowie Praxis und
eigenständiges Arbeiten werden
vorausgesetzt. Hubstaplerschein und
Kranschein wären von Vorteil, sind
jedoch nicht Bedingung. Eigener PKW
zur Erreichung des Dienstortes von
Vorteil. Es wird eine Vollzeitstelle im
Schichtbetrieb geboten. Verdienst lt.
Kollektivvertrag ¤ 12,08. Bei
entsprechender Qualifikation ist eine
Überzahlung möglich. Bei Interesse
senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen
an Vengust & Partner GmbH,
Prettachstrasse 6, 8700 Leoben oder
unter office@vengustundpartner.at.
Telefon: 03842/22590. Das
Mindestentgelt für die Stelle als CNCFacharbeiter/in beträgt 12,08 EUR
brutto pro Stunde. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6853914
1 Zerspanungstechniker/in CNCFräsen/Drehen, Anforderungen: Abgeschlossene Lehre mit LAP und
Praxis oder angelernt mit einschlägiger
Berufserfahrung für alle gängigen
Steuerungen. - Berufserfahrung
(vorzugsweise aus dem Bereich CNCFräsen, 3-achsig) wünschenswert. Programmierkenntnisse (Grundlagen)
Stand: 10.02.2015
wünschenswert. - 2 Schichtbereitschaft
- Für auswärtige Bewerber/innen ist ein
eigener PKW zur Erreichung des
Arbeitsortes erforderlich Arbeitszeit:
Vollzeitbeschäftigung im 2
Schichtbetrieb. Entlohnung: Das
Mindestentgelt beträgt für
Facharbeiter/innen Euro 1.900,00
brutto/Monat. Überzahlung möglich,
diverse Zulagen werden zusätzlich
verrechnet. Bewerben können Sie sich
bei Herrn Thomas Reindl unter der Tel.
Nr.: 0664/886 041 36 oder per E-Mail:
thomas.reindl@rsm-f.at RSM
Fertigungstechnik GmbH
Prettachstraße 6 8700 Leoben. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Zerspanungstechniker/in CNCFräsen/Drehen beträgt 1.900,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6864983
3 Zerspanungstechniker/innen,
Unsere Anforderungen:
Abgeschlossene Berufsausbildung
(Metallfacharbeiter), lernwillig,
interessiert. Sie sind eine zuverlässige,
engagierte Person auf die man sich
verlassen kann. Ihre Aufgaben: Rüsten
und Programmieren,
Schichtbereitschaft, praktische
Erfahrung im CNC Bereich Arbeitszeit:
Vollzeitbeschäftigung nach Absprache
KONTAKT: Bitte senden Sie Ihre
Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf
und Zeugnissen ausschließlich per
Email an KSZ GmbH Parkring 2 8712
NIKLASDORF E-Mail: astrid.mayerfiausch@ksz-gmbh.at. Das
Mindestentgelt für die Stellen als
Zerspanungstechniker/innen beträgt
2.029,85 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6818322
2 CNC-Facharbeiter/innen,
Aufgabengebiet: - Bearbeitung und
Überprüfung von Werkzeugteilen
mithilfe von CNC Programmen Instandhaltung und Wartung von
Maschinen - Anforderung von
Zeichnungen und Zusatzinformationen
Anforderungen: - Abgeschlossene
technische Ausbildung (Werkzeugbau,
Maschinenbau, CNC Dreher/Fräser) MS Office und SAP Kenntnisse von
Vorteil Arbeitszeit:
Vollzeitbeschäftigung nach Absprache
KONTAKT: Bitte senden Sie Ihre
Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf
und Zeugnissen ausschließlich per
Email an KSZ GmbH Parkring 2 8712
NIKLASDORF E-Mail: astrid.mayerfiausch@ksz-gmbh.at. Das
Mindestentgelt für die Stellen als CNCFacharbeiter/innen beträgt 2.029,85
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6818535
1 Zerspanungstechniker/in,
Tätigkeitsbereich: Rüsten von CNCFräsmaschinen 3-Schicht Bereitschaft
Programmieren von CNC Programmen Selbstständiges
Bearbeiten von Produktionsteilen und
eventuell Vorarbeitertätigkeiten
Eigenverantwortliche
Qualitätssicherung nach technischen
Vorgaben Durchführung von
Kantarbeiten Anforderungen:
Abgeschlossene Lehre als
Zerspannungstechniker Einschlägige
Berufserfahrung von Vorteil besonders
im Bereich Abkantung (CNCAbkantpresse) Kenntnisse auf den
Steuerungen Heidenhain, Sinumeric
oder Fanuc Bereitschaft zur
Schichtarbeit Genauigkeit und
Zuverlässigkeit Das Mindestengelt für
die Stelle als Zerspanungstechniker/in
beträgt ¤ 2015,12 Brutto pro Monat
exkl. Zulagen Überzahlung je nach
Ausbildung und Qualifikation möglich.
Anstellungsart: Vollzeit Bitte senden
Sie Ihre Bewerbung an: Trummer
Personalmarketing GmbH & CoKG
Frau Mag. Helga Forstner A- 8940
Liezen Gesäusestraße 12 Tel: 0664 80
571 204 E-Mail:
helga.forstner@trummer.eu. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Zerspanungstechniker/in beträgt
2.015,12 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6847956
1 CNC-Dreher/in, im Raum Leoben
Dienstbeginn: sofort Ihre Aufgaben Lesen von Fertigungszeichnungen Rüsten und Bedienen einer CNC- bzw.
konventionellen Maschine Programmieren, Programme lesen,
verstehen, korrigieren und einfahren Messen und Voreinstellen von
Werkzeugen - Messen von
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Arbeitsmarktservice
Steiermark
Werkstücken Ihr Profil
Voraussetzungen: - Mehrjährige
Berufserfahrung im Bereich CNC
Drehen - Programmierung von
Sinumeric 800D und/oder
(810D,840D) - Programmierung von
Fagor CNC-8065T - Hohe
Kommunikations- und Teamfähigkeit Lern- sowie Einsatzbereitschaft
Ausbildung: - Lehrabschluss bzw.
angelernte Fachkraft Das
Mindestentgelt für die Stelle als CNCDreher/-in beträgt ¤ 2.022,20 brutto pro
Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Die tatsächliche Bezahlung ist von der
jeweiligen Qualifikation bzw.
Berufserfahrung abhängig. Das
Richtige für Sie? Wenn wir Ihr
Interesse geweckt haben, senden Sie
uns Ihre aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf
und Zeugnissen zu. INVENTUM
Personalmanagement GmbH
Hauptstraße 16 8793 Trofaiach E-Mail:
bewerbung@inventumpersonalmanagement.at Web:
www.inventumpersonalmanagement.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als CNCDreher/in beträgt 2.022,20 EUR brutto
pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6830669
2 CNC-Dreher/innen oder CNCFräser/innen, mit Praxis und
Führerschein B. Vollzeitbeschäftigung.
Arbeitsort: 8700 Leoben/Steiermark
KONTAKT: Bitte bewerben Sie sich
schriftlich bei Frau Miskovic per Mail:
j.miskovic@arbeiterring.at Arbeiterring
Personalbereitstellung GmbH
Röntgenstraße 7 9100
VÖLKERMARKT Tel.Nr:
04232/37182 job@arbeiterring.at. Das
Mindestentgelt für die Stellen als CNCDreher/innen beträgt 2.017,36 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6829818
1 CNC-Fräser/in, für Bohrwerk.
ANFORDERUNGSPROFIL:
Abgeschlossene Berufsausbildung
Praxis auf Soraluce FS 8000 von
Vorteil Eigenständiges Arbeiten inkl.
Programmieren auf Siemens 840d
Mehrjährige Praxis erwünscht
Arbeitszeit: Vollzeitbeschäftigung nach
Stand: 10.02.2015
Absprache Das Arbeitsmarktservice
übernimmt die Personalvorauswahl.
Nähere Informationen erhalten Sie bei
der AMS Geschäftsstelle Leoben, Herr
Karl Fresner 03842-43545-405 Sie
verfügen über eine entsprechende
Ausbildung und interessieren sich für
diese Tätigkeit, dann richten Sie bitte
Ihre schriftliche Bewerbung unter der
Auftragsnummer 6818507 an das
Arbeitsmarktservice Leoben,
Vordernbergerstraße 10, 8700 Leoben
zu Handen Herrn Karl Fresner. e-mail:
karl.fresner@ams.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als CNCFräser/in beträgt 2.029,85 EUR brutto
pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6818507
1 CNC-Fräser/in, Anforderungsprofil:
- abgeschlossene Ausbildung in der
zerspanenden Fertigung - Erfahrung im
selbstständigen Programmieren mit
SINUMERIK 840D Schichtbereitschaft (2er-Schichtmodell)
- Qualitätsbewusstsein, selbstständiger
und strukturierter Arbeitsstil ausreichende Deutschkenntnisse Bohrwerkserfahrung von Vorteil
Aufgabengebiet: - CNC- Fräsen Eigenständiges und
eigenverantwortliches Arbeiten Selbstständiges
Programmieren/Steuerung SINUMERIK 840D Wir bieten: Intensive Betreuung durch unser
internes Team (Erreichbarkeit auch
außerhalb der Arbeitszeit, ausführliche
Informationen über Ihren
Einsatzbetrieb) - Dauerstelle mit
Option auf Übernahme - Korrekte und
pünktliche Abrechnung Vollzeitbeschäftigung im Ausmaß von
38,5 Std./ Woche - Arbeitszeit: 2Schichtmodell (06:00 - 14:00 Uhr;
14:00 - 22:00 Uhr) Arbeitsort: - 8700
Leoben Entlohnung: - Für diese
Position gilt ein kollektivvertragliches
Mindestgehalt von Brutto monatlich
Euro 2.017,36 - 14x p.a. + gesetzlicher
Zulagen. - Je nach fachlicher
Qualifikation und Berufserfahrung ist
eine Überzahlung möglich Bewerbung:
Wenn wir Ihr Interesse an einer
Mitarbeit in unserem Unternehmen
geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre
vollständigen und aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen inkl. Lichtbild
per E-Mail an: karriere@jobpower.at
oder per Postweg an: JobPower
Personaldienstleistung GmbH, z.Hd.
Frau Melanie Schellauf, Bahnhofstraße
22, 9020 Klagenfurt. Für genauere
Informationen ist Frau Melanie
Schellauf unter +43 463/287075
erreichbar. Ihre Bewerbung wird
selbstverständlich vertraulich
behandelt.. Das Mindestentgelt für die
Stelle als CNC-Fräser/in beträgt
2.017,36 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6834084
2 Bauspengler/innen, Der
Aufgabenbereich umfasst
schwerpunktmäßig: - Montage von
Dachverblechungen, Dachrinnen und
Ablaufrohren - Durchführung von
Verkleidungs-, Anschluss- und
Dichtungsarbeiten Kundenkommunikation auf der
Baustelle - Anfertigen von Protokollen
(Tagesberichte etc.) - Zusammenarbeit
in einem Team von StahlbauMonteuren - Haupteinsatzort Österreich
Wir bieten Ihnen eine vielseitige und
langfristige Tätigkeit in einem
Unternehmen mit familiärem
Betriebsklima, sowie einen
Jahresbruttolohn ab ¤ 28.420,abhängig von Qualifikation und
Berufserfahrung. Anforderungen: Lehrabschluss (Bauspengler oder
vergleichbar) - einschlägige,
mehrjährige Berufserfahrung zuverlässiges und selbständiges
Arbeiten - Höhentauglichkeit und
Reisebereitschaft Wenn Sie sich mit
unseren Unternehmenswerten
identifizieren und Freude an einer
vielseitigen Tätigkeit haben, schicken
Sie uns Ihre Bewerbung an:
stahlbau.jobs@estet.com ESTET Stahlund Behälterbau GmbH Madstein 2
8770 St.Michael. Das Mindestentgelt
für die Stellen als Bauspengler/innen
beträgt 28.420,00 EUR brutto pro
Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6797739
1 Bauspengler/in, im Raum
Obersteiermark Dienstbeginn: sofort
Ihre Aufgaben - Verschiedene
Spenglertätigkeiten Ihr Profil
Voraussetzungen: - Mehrjährige
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Arbeitsmarktservice
Steiermark
Berufserfahrung im Bereich
Bauspenglerei - Hohe
Kommunikations- und Teamfähigkeit Lern- sowie Einsatzbereitschaft Führerschein Klasse B Ausbildung: Lehrabschluss bzw. angelernte
Fachkraft Das Mindestentgelt für die
Stelle als Bauspengler/-in beträgt ¤
2.022,20 brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Die tatsächliche
Bezahlung ist von der jeweiligen
Qualifikation bzw. Berufserfahrung
abhängig. Das Richtige für Sie? Wenn
wir Ihr Interesse geweckt haben,
senden Sie uns Ihre aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf
und Zeugnissen zu. INVENTUM
Personalmanagement GmbH
Hauptstraße 16 8793 Trofaiach E-Mail:
bewerbung@inventumpersonalmanagement.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Bauspengler/in beträgt 2.022,20 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6869022
Bezahlung ist von der jeweiligen
Qualifikation bzw. Berufserfahrung
abhängig. Das Richtige für Sie? Wenn
wir Ihr Interesse geweckt haben,
senden Sie uns Ihre aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf
und Zeugnissen zu. INVENTUM
Personalmanagement GmbH
Hauptstraße 16 8793 Trofaiach E-Mail:
bewerbung@inventumpersonalmanagement.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Klimaanlageninstallateur/in beträgt
2.022,20 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6830668
1 Karosseriebautechniker/in,
ANFORDERUNGSPROFIL:
Abgeschlossene Berufsausbildung
Arbeitszeit: Vollzeitbeschäftigung nach
Absprache Leitner Franz GmbH
Hauptstraße 4 8793 Trofaiach Tel.Nr:
03847/3733. Das Mindestentgelt für die
Stelle als Karosseriebautechniker/in
beträgt 11,83 EUR brutto pro Stunde.
Kenn-Nr. 6738954
1 GWH-Installateur/in, . Wir wenden
und an Bewerber/innen mit
abgeschlossener Ausbildung und
Berufserfahrung. Der Führerschein B
ist erforderlich. Geboten wird eine
Vollzeitbeschäftigung, Arbeitszeiten
nach Vereinbarung. Arbeitsorte: Raum
Obersteiermark: Bruck/Mur, Leoben,
Mürzzuschlag Graz Umgebung Nord
und das Murtal Bei Interesse senden
Sie bitte ihre schriftliche Bewerbung
per Email an klvita@viterma.com KL
Vita GmbH Werk VI Straße 59 8605
KAPFENBERG. Das Mindestentgelt
für die Stelle als GWH-Installateur/in
beträgt 2.500,00 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6803040
1 Klimaanlageninstallateur/in, im
Raum Leoben Dienstbeginn: sofort Ihre
Aufgaben - Service- und
Wartungstätigkeiten Montagetätigkeiten von Kälteanlagen Dokumentation von Serviceberichten Unterstützung bei verschiedenen
Problemstellungen - Fehlersuche und
Diagnosen Ihr Profil Voraussetzungen:
- Mehrjährige Berufserfahrung im
Bereich Klimatechnik - Gute EDVOffice Kenntnisse erforderlich - Hohe
Kommunikations- und Teamfähigkeit Lern- sowie Einsatzbereitschaft Führerschein Klasse B Ausbildung: Lehrabschluss bzw. angelernte
Fachkraft Das kollektivvertragliche
Mindestentgelt für die Stelle als
Klimaanlagentechniker/-in beträgt ¤
2.022,20 brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Die tatsächliche
1 GWH-Installateur/in und
Servicetechniker/in für Biomasse
und Solartechnik,
ANFORDERUNGSPROFIL: abgeschlossene Berufsausbildung Berufserfahrung - Führerschein B und
Führerschein E zu B - Erfahrung im
Autogenschweißen, bevorzugt mit
gültigem Schweißzeugnis - gute
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- PC-Kenntnisse Arbeitszeit:
Vollzeitbeschäftigung nach Absprache
Einsatzort: Bezirke Judenburg,
Knittelfeld, Leoben KONTAKT:
Persönliche Vorstellung nach
vorheriger telefonischer
Terminvereinbarung mit Herrn
Johannes Gröschl, Tel.Nr.:
0676/842850100 oder schriftlich per
eMail an: office@hdg-gmbh.at oder per
Post an: HDG Installationstechnik
Stand: 10.02.2015
GmbH Tauernstraße 2 8761 PÖLS. Das
Mindestentgelt für die Stelle als GWHInstallateur/in und Servicetechniker/in
für Biomasse und Solartechnik beträgt
1.580,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6696591
1 GWH-Installateur/in, im Raum
Obersteiermark Dienstbeginn: sofort
Ihre Aufgaben - Servicetätigkeiten bei
verschiedenen Biomasse- und
Solartechnikanlagen - Dokumentation
von Serviceberichten - Unterstützung
bei verschiedenen Problemstellungen
Ihr Profil Voraussetzungen: Mehrjährige Berufserfahrung im
Bereich GWH-Installateur - Kundenund Serviceorientierung - Hohe
Kommunikations- und Teamfähigkeit Lern- sowie Einsatzbereitschaft Führerschein Klasse B und E zu B Erfahrung im Autogenschweißen
bevorzugt (mit gültigem
Schweißzeugnis) Ausbildung: Lehrabschluss bzw. angelernte
Fachkraft Das kollektivvertragliche
Mindestentgelt für die Stelle als GWHInstallatuer/-in beträgt ¤ 2.022,20
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Die tatsächliche
Bezahlung ist von der jeweiligen
Qualifikation bzw. Berufserfahrung
abhängig. Das Richtige für Sie? Wenn
wir Ihr Interesse geweckt haben,
senden Sie uns Ihre aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf
und Zeugnissen zu. INVENTUM
Personalmanagement GmbH
Hauptstraße 16 8793 Trofaiach E-Mail:
bewerbung@inventumpersonalmanagement.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als GWHInstallateur/in beträgt 2.022,20 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6830667
1 GWH-Installateur/in,
Anforderungsprofil: - Abgeschlossene
Berufsausbildung mit Lehrabschluss Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung Führerschein B ist erforderlich
Arbeitsort/Erreichbarkeit: - Raum
Leoben - Firmenfahrzeug steht zur
Verfügung Arbeitszeit/Ausmaß: Vollzeitbeschäftigung nach Absprache
Entlohnung: - EUR 2.300,- bis 2.600,Seite 8/54
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Brutto auf Basis Vollzeitbeschäftigung,
je nach Qualifikation und Erfahrung
Kontakt - Fr. Babic Tel.:
0664/88671939 - Montag bis Freitag
von 8-14:00 Uhr Bitte schicken Sie uns
Ihre aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen inkl.
Lebenslauf, Zeugniskopien und
Lichtbild per E-Mail an
babic@sochor.eu oder per Post an
GWH-Installationen Sochor GmbH
z.H.: Fr. Babic Langefelderstrasse 28
8793 Trofaiach. Das Mindestentgelt für
die Stelle als GWH-Installateur/in
beträgt 2.300,00 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6834256
2 Rohrschlosser/innen
(Rohrinstallation) oder
Rohrleitungsmonteur(e)innen, Ihr
Aufgabengebiet: - Selbstständige
Fertigung und Montage von
Rohrleitungen - Herstellen von
Rahmenkonstruktionen und
Halterungen - Montage von Apparaten
Unsere Anforderungen: abgeschlossene Berufsausbildung Schweißkenntnisse ( WIG, Elektro,
Autogen) - Einschlägige
Berufserfahrung - Isometriekenntnisse hohe Reisebereitschaft Lohn: ¤ 11,84/h
mit Bereitschaft zur Überzahlung +
Zulagen KONTAKT: Bitte senden Sie
Ihre Bewerbungsunterlagen an: Herrn
DI(FH) Christian Bruggraber Steiner
Interjob GmbH& CO KG Parkring 3
8712 NIKLASDORF E-Mail:
niklasdorf@interjobs.at. Das
Mindestentgelt für die Stellen als
Rohrschlosser/innen (Rohrinstallation)
beträgt 11,84 EUR brutto pro Stunde.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6710274
4 WIG-Schweißer/innen, für
Montagetätigkeiten in Österreich und
Deutschland. Praxis im Schweißen von
Edelstahl wird vorausgesetzt.
Vollzeitbeschäftigung nach Absprache.
KONTAKT: Bitte bewerben Sie sich
nach telefonischer Terminvereinbarung
bei: Frau Margit Leitgeb Tel.: +43 664
3828587 DM Industrieservice GmbH
Dorfstraße 9 8700 LEOBEN
margit.leitgeb@dm-industrieservice.at.
Das Mindestentgelt für die Stellen als
WIG-Schweißer/innen beträgt 12,08
Stand: 10.02.2015
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6868083
1 Schweißer/in, ür Baustähle und
rostfreie Stähle. Wir bieten Ihnen eine
vielseitige und langfristige Tatigkeit in
einem Unternehmen mit familiarem
Betriebsklima, sowie ein
Jahresbruttogehalt ab EUR 27.860,abhangig von Qualifikation und
Berufserfahrung. Anforderungen: aktuelle Schweißzeugnisse nach EN
287•]1 - lesen von Schweißplänen mind. 5 Jahre Praxis als SchweißerIn Prazise und verantwortungsbewusste
Arbeitsweise Wenn Sie daruber hinaus
Teamgeist zu Ihren Starken zahlen und
Freude an einer vielseitigen Tatigkeit
haben, schicken Sie uns Ihre
Bewerbung an:
stahlbau.jobs@estet.com ESTET Stahlund Behälterbau GmbH Madstein 2
8770 St.Michael. Das Mindestentgelt
für die Stelle als Schweißer/in beträgt
28.420,00 EUR brutto pro Jahr auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6768786
1 Schweißer/in MAG,
Anforderungsprofil: - gültige BlechSchweißerprüfung für Stahl nach MAG
135 / EN 1090-1 (CE- Kennzeichnung)
unbedingt erforderlich - Erfahrung im
Stahlbau - selbstständige und
strukturierte Arbeitsweise - Plan lesen ausreichende Deutschkenntnisse zur
Entgegennahme und Ausführung der
Anweisungen - Bereitschaft zur 3-er
Schicht Aufgabenbereich: Kehlnahtschweissen Wir bieten: Intensive Betreuung durch unser
internes Team (Erreichbarkeit auch
außerhalb der Arbeitszeit, ausführliche
Informationen über Ihren
Einsatzbetrieb) - langfristige
Dauerstelle - Korrekte und pünktliche
Abrechnung - Vollzeitbeschäftigung
Entlohnung: - Für diese Position gilt
ein kollektivvertragliches
Monatsbruttogehalt in Höhe von EUR
2.029,05 zzgl. Zulagen lt. KV (nach
dem Probemonat EUR 2.395,22) - Je
nach fachlicher Qualifikation und
Berufserfahrung ist eine Überzahlung
möglich. Arbeitsort: - Eisenerz
Bewerbung: Wenn wir Ihr Interesse
geweckt haben, senden Sie uns Ihre
vollständigen und aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen mit Foto unter
Anführung des Betreffs: Schweißer
(m/w) MAG Eisenerz per E-Mail an:
karriere@jobpower.at oder per
Postweg an: JobPower
Personaldienstleistung GmbH,
Bahnhofstraße 22/2, 9020 Klagenfurt
am Wörthersee Für Informationen oder
zur Terminvereinbarung sind wir für
Sie unter 0463 287075 erreichbar. Ihre
Bewerbung wird selbstverständlich
vertraulich behandelt.. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Schweißer/in MAG beträgt 2.029,05
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6820111
1 Schweißer/in, mit Praxis und
Führerschein B. Vollzeitbeschäftigung.
Arbeitsort: 8700 Leoben/Steiermark
Bitte richten Sie Ihre
Bewerbungsunterlagen an Frau Jana
Miskovic per Mail an:
j.miskovic@arbeiterring.at Arbeiterring
Personalbereitstellung GmbH
Röntgenstraße 7 9100
VÖLKERMARKT Tel.Nr:
04232/37182 job@arbeiterring.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Schweißer/in beträgt 2.017,36 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6830240
1 Kraftfahrzeugtechniker/in,
ANFORDERUNGSPROFIL:
Abgeschlossene Berufsausbildung und
Führerschein B; die Berechtigung zur
Überprüfung nach §57a ist erwünscht.
Arbeitszeit: Vollzeitbeschäftigung nach
Absprache KONTAKT: Bitte bewerben
Sie sich nach telefonischer
Terminvereinbarung bei: Herrn Oswin
Mayer. Mayer Oswin
Waltenbachstraße 4 8700 Leoben
Tel.Nr: 03842/27645. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Kraftfahrzeugtechniker/in beträgt
2.300,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6685080
1 Kraftfahrzeugtechniker/in Nutzfahrzeugtechnik, im Raum St.
Michael in der Obersteiermark
Dienstbeginn: sofort Ihre Aufgaben Seite 9/54
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Betreuung, Wartung, Instandhaltung,
Reparatur und Überwachung aller
Fahrzeuge (Radlader, Bagger, Volvo,
Kalmar, Liebherr) - Störungsbehebung
und Dokumentation bei
betriebsspezifischen Fahrzeugen Durchführung regelmäßiger
Inspektionsarbeiten bei allen
Fahrzeugen Ihr Profil
Voraussetzungen: - Abgeschlossene
Berufsausbildung, idealerweise
Baumaschinen/Landmaschinentechniker/in Eventuell Meisterprüfung - Gute EDV
Kenntnisse - Bereitschaft zum
Schichtbetrieb (Schichtsystem) - Hohe
Kommunikations- und Teamfähigkeit Lern- sowie Einsatzbereitschaft Führerschein Klasse B Ausbildung: Lehrabschluss bzw. angelernte
Fachkraft Das kollektivvertragliche
Mindestentgelt für die Stelle als
Kraftfahrzeugtechniker/-in beträgt ¤
2.022,20 brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Die tatsächliche
Bezahlung ist von der jeweiligen
Qualifikation bzw. Berufserfahrung
abhängig. Das Richtige für Sie? Wenn
wir Ihr Interesse geweckt haben,
senden Sie uns Ihre aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf
und Zeugnissen zu. INVENTUM
Personalmanagement GmbH
Hauptstraße 16 8793 Trofaiach E-Mail:
bewerbung@inventumpersonalmanagement.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Kraftfahrzeugtechniker/in Nutzfahrzeugtechnik beträgt 2.022,20
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6830666
1 Anlagenführer/in, im Raum
Obersteiermark Dienstbeginn: sofort
Ihre Aufgaben - Verantwortung für
einen Teil der Maschinen unseres
Kunden - Stichprobenartige Prüfung
der Produkte - Problemerkennung und behebung Ihr Profil Voraussetzungen: Mehrjährige Berufserfahrung im
Bereich Maschinen- und
Anlagenführung - Hohe
Kommunikations- und Teamfähigkeit Lern- sowie Einsatzbereitschaft Führerschein Klasse B Ausbildung: Lehrabschluss bzw. angelernte
Fachkraft Das Mindestentgelt für die
Stelle als Anlagenführer/-in beträgt ¤
Stand: 10.02.2015
2.22,20 brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Die tatsächliche
Bezahlung ist von der jeweiligen
Qualifikation bzw. Berufserfahrung
abhängig. Das Richtige für Sie? Wenn
wir Ihr Interesse geweckt haben,
senden Sie uns Ihre aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf
und Zeugnissen zu. INVENTUM
Personalmanagement GmbH
Hauptstraße 16 8793 Trofaiach E-Mail:
bewerbung@inventumpersonalmanagement.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Anlagenführer/in beträgt 2.022,20 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6830665
vorausgesetzt eigenverantwortliche
Arbeitsweise Entlohnung:
Kollektivvertrag: Metallgewerbe
Einstufung: VG 3; Gehalt / Lohn laut
KV: ¤ 2015,12 exkl. Zulagen,
Überzahlung je nach Qualifikation
möglich KONTAKT: Bitte senden Sie
Ihre Bewerbungsunterlagen mit
Lebenslauf und Zeugnissen
ausschließlich per Email an KSZ
GmbH Parkring 2 8712
NIKLASDORF Email: office@kszgmbh.at. Das Mindestentgelt für die
Stellen als Instandhaltungstechniker/in
mit Referenzen im Pumpenservice
beträgt 2.029,85 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6873396
3 Mechatroniker/innen (mit
Lehrabschluss) oder
Betriebselektriker/innen,
Beschreibung: - elektrische und
mechanische Arbeiten an Anlagen und
Schaltschränken - Instandhaltung und
Instandsetzung an Maschinen technische Beurteilung von Angeboten
und deren Vergleich - Koordination mit
anderen Abteilungen Ausbildung: Betriebselektriker, Elektrotechniker,
Mechatroniker mit LAP - HTL
Elektrotechnik oÄ Kenntnisse:
eigenverantwortliche Arbeitsweise
KONTAKT: Bitte senden Sie Ihre
Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf
und Zeugnissen ausschließlich per
Email an KSZ GmbH Parkring 2 8712
NIKLASDORF E-Mail: astrid.mayerfiausch@ksz-gmbh.at. Das
Mindestentgelt für die Stellen als
Mechatroniker/innen (mit
Lehrabschluss) beträgt 2.029,85 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6818338
1 Schichtführer(in) - Blasextrusion,
Anforderungen: - Technische
Ausbildung (Elektriker, Mechatroniker,
Automatisierungstechniker) Erfahrung mit dem Betrieb von
Produktionsmaschinen - Bereitschaft zu
Schichtarbeit (MO - SA) Problemlösungskapazität - MAFührung Aufgaben: - Organisation und
Steuerung der
Blasextrusionsmaschinen - Störungund Fehlerbehebung Arbeitszeit:
Vollbeschäftigung im Ausmaß von 38
Stunden pro Woche Dienstgeber: Wolf
Plastics Verpackungen GmbH,
Mühlgraben 8, 8773
Kammern/Liesingtal Bewerbungen: an
Frau Silvia Jurek, Tel.Nr.03844/8080134, Fax: 03844/8080-136, E-Mail:
s.jurek@wolfplastics.eu. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Schichtführer(in) - Blasextrusion
beträgt 2.042,00 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung. KennNr. 6776502
2 Instandhaltungstechniker/in mit
Referenzen im Pumpenservice,
Beschreibung: - elektrische und
mechanische Arbeiten an Anlagen und
Schaltschränken - Instandhaltung und
Instandsetzung an Maschinen technische Beurteilung von Angeboten
und deren Vergleich - Koordination mit
anderen Abteilungen Ausbildung: Betriebselektriker, Elektrotechniker,
Mechatroniker mit LAP - HTL
Elektrotechnik oÄ Kenntnisse:
Referenzen im Pumpenservice
1 Elektriker (m/w) für den
Anlagenbau, Ihr Aufgabengebiet: Elektrische Installations- und
Umbauarbeiten von Förderanlagen im
Ausland Ihr Profil: - Abgeschlossene
Lehre als Betriebselektriker oder
Elektroinstallateur - Kenntnisse im
Bereich Elektrik und Anlagenbau hohe Reisebereitschaft Kommunikationsstärke, Initiative und
Ideenreichtum Unser Angebot: - Eine
herausfordernde Tätigkeit in einem
international erfolgreichen
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Arbeitsmarktservice
Steiermark
Unternehmen. - Wir sind ein
Unternehmen in dem Sie individuell
gefördert (KNAPP Akademie) und
gefordert werden. - Da das Engagement
und die Zufriedenheit unserer
MitarbeiterInnen entscheidend für
unseren nachhaltigen Erfolg sind, legen
wir großen Wert auf ein motivierendes
Betriebsklima und ein attraktives
Umfeld. - Für diese Position gilt ein
kollektivvertragliches Mindestgehalt
von EUR brutto 2.015,12 pro Monat.
Wir bieten jedoch eine marktkonforme
Bezahlung in Abhängigkeit von der
Qualifikation und Vorerfahrung sowie
attraktive Sozialleistungen. Einsatzort: Leoben, Österreich Sind Sie
bereit für ein hervorragendes Team,
eine spannende Herausforderung und
ein kollegiales Arbeitsklima? Bitte
verwenden Sie für Ihre Bewerbung
ausschließlich das
Bewerbungsformular zum jeweiligen
Jobangebot auf
www.knapp.com/karriere. KNAPP
Systemintegration GmbH
Waltenbachstraße 9, 8700 Leoben
personal.ksi@knapp.com. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Elektriker (m/w) für den Anlagenbau
beträgt 2.015,12 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung. KennNr. 6863693
2 Elektriker/innen, für
Gebäudeinstallationen und
Industrieinstallationen im Raum
Leoben-Bruck/Mur
ANFORDERUNGEN: - Lehrabschluss
oder langjährige Praxis - selbständiges
Arbeiten - Führerschein B von Vorteil
aber nicht Bedingung WIR BIETEN: ¤12,08 brutto/Stunde + Zulagen steuerfreie Diäten pro Arbeitstag von
¤13,20 bei einer täglichen Arbeitszeit
von über 5 Stunden bzw. ¤22 bei einer
täglichen Arbeitszeit von über 9
Stunden; bei Nächtigung ¤26,40 - bei
Bedarf wird Unterkunft gestellt
ARBEITSZEIT: Vollzeitbeschäftigung
von 38,5 Stunden/Woche bzw. nach
Absprache DIENSTGEBER: INCOM
Personalleasing GmbH Business Park
2, 8200 Gleisdorf Tel.Nr: 03112 /
50314 FAX: 03112 / 50314-14 Email:
office@incom.at Web: www.incom.at
BEWERBUNG: nach telefonsicher
Terminvereinbarung mit Frau oder
Herrn Kollegger bzw. per Email oder
Stand: 10.02.2015
FAX. Das Mindestentgelt für die
Stellen als Elektriker/innen beträgt
12,08 EUR brutto pro Stunde.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6834534
2 Elektriker/In für den
Schaltschrankbau (m/w), Ihr
Aufgabengebiet: - Eigenständiger
Aufbau und Bestückung von
industriellen
Schaltschränken/Verteilerkästen Verdrahtung nach Plan - Prüfung des
fertigen Schaltschrankes/Verteilers
inkl. Dokumentation - Lesen von
Plänen und technischen Unterlagen
Unsere Anforderungen: abgeschlossene Lehrausbildung
(Bereich Industrieelektrik) - Genaue
und selbstständige Arbeitsweise Erfahrung im Schaltschrank-/
Verteilerbau - Gute Deutschkenntnisse
in Wort und Schrift - Mobilität,
Flexibilität sowie hohe
Reisebereitschaft Lohn: ¤ 11,84/h mit
Bereitschaft zur Überzahlung +
Zulagen Bitte senden Sie Ihre
Bewerbungsunterlagen an: Herrn
DI(FH) Christian Bruggraber Steiner
Interjob GmbH& CO KG Parkring 3
8712 NIKLASDORF E-Mail:
niklasdorf@interjobs.at. Das
Mindestentgelt für die Stellen als
Elektriker/In für den Schaltschrankbau
(m/w) beträgt 11,84 EUR brutto pro
Stunde. Bereitschaft zur Überzahlung.
Kenn-Nr. 6710038
1 Elektriker/in, im Raum Steiermark
Dienstbeginn: sofort Ihre Aufgaben Verschiedene Installationstätigkeiten Dokumentation von Servicetätigkeiten
- Fehlersuche und Diagnosen Inbetriebnahmen Ihr Profil
Voraussetzungen: - Mehrjährige
Berufserfahrung im Bereich
Elektrotechnik - Gute EDV-Office
Kentnisse erforderlich - Kunden- und
Serviceorientierung - Hohe
Kommunikations- und Teamfähigkeit Lern- sowie Einsatzbereitschaft Führerschein Klasse B Ausbildung: Lehrabschluss bzw. angelernte
Fachkraft Das kollektivvertragliche
Mindestentgelt für die Stelle als
Elektriker/-in beträgt ¤ 2.022,20 brutto
pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Die tatsächliche
Bezahlung ist von der jeweiligen
Qualifikation bzw. Berufserfahrung
abhängig. Das Richtige für Sie? Wenn
wir Ihr Interesse geweckt haben,
senden Sie uns Ihre aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf
und Zeugnissen zu. INVENTUM
Personalmanagement GmbH
Hauptstraße 16 8793 Trofaiach E-Mail:
bewerbung@inventumpersonalmanagement.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Elektriker/in beträgt 2.022,20 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6830664
1 Elektroinstallateur/in, Abgeschlossene Lehre als
Elektrotechniker, Elektroinstallateur
oder Fachschulabschluss mit Praxis Führerschein B - Selbstständiges
Arbeiten - hohe Einsatzbereitschaft und
Flexibilität - kundenfreundliches
Auftreten - Das Mindestentgelt für die
Stelle als Elektroinstallateur/in beträgt KV Mindestgehalt 2.015,00 ¤
brutto/Monat, Bereitschaft zur
Überbezahlung je nach Qualifikation
und Berufserfahrung Bei diesem
Stellenangebot handelt es sich um eine
Bewerber/innenvorauswahlstelle des
Arbeitsmarktservice Leoben,
Vordernbergerstraße 10, 8700 Leoben.
Bitte übermitteln Sie Ihre vollständigen
Bewerbungsunterlagen, vorrangig per
e-mail und Angabe der
Auftragsnummer 6868111, an Herrn
Fresner, karl.fresner@ams.at Nähere
Informationen erhalten Sie bei der
AMS Geschäftsstelle, Herr Karl
Fresner 03842-43545-405. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Elektroinstallateur/in beträgt 2.015,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6868111
4 Elektromonteur(e)innen,
Einsatzgebiet: vorwiegend Raum
Obersteiermark Anforderungen:
Bewerber/innen mit Berufserfahrung
im Niederspannungs- und
Mittelspannungsbereich Führerschein
B fleißig, zuverlässig und pünktlich
Teamfähigkeit gute Deutschkenntnisse
Wir bieten: Vollzeitbeschäftigung
Arbeitszeit: 9 Std/Tag (eine Woche
lang (bis Freitag), eine Woche kurz (bis
Donnerstag) Bei Bedarf ist ein
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Arbeitsmarktservice
Steiermark
Quartier vorhanden. Entlohnung: ¤
13,17 brutto Stundenlohn lt.
Kollektivvertrag mit Bereitschaft zur
Überzahlung je nach Qualifikation und
Berufserfahrung. Dienstgeber:
Hitthaller+Trixl, Bauunternehmen,
Josef Heißl-Straße 1+3, 8700 Leoben.
Bei Interesse bewerben Sie sich bitte
per Mail unter
stefan.brandtner@hitthaller.at oder
telefonisch unter der Handynummer
0664/8134291.. Das Mindestentgelt für
die Stellen als Elektromonteur(e)innen
beträgt 2.224,02 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6834308
4 Freileitungsmonteur(e)innen,
Einsatzgebiet: vorwiegend Raum
Obersteiermark Anforderungen:
Bewerber/innen mit Berufserfahrung
im Niederspannungs- und
Mittelspannungsbereich Führerschein
B fleißig, zuverlässig und pünktlich
Teamfähigkeit Schwindelfreiheit gute
Deutschkenntnisse Wir bieten:
Vollzeitbeschäftigung Arbeitszeit: 9
Std/Tag (eine Woche lang (bis Freitag),
eine Woche kurz (bis Donnerstag) Bei
Bedarf ist ein Quartier vorhanden.
Entlohnung: ¤ 13,17 brutto
Stundenlohn lt. Kollektivvertrag mit
Bereitschaft zur Überzahlung je nach
Qualifikation und Berufserfahrung.
Dienstgeber: Hitthaller+Trixl,
Bauunternehmen, Josef Heißl-Straße
1+3, 8700 Leoben. Bei Interesse
bewerben Sie sich bitte per Mail unter
stefan.brandtner@hitthaller.at oder
telefonisch unter der Handynummer
0664/8134291.. Das Mindestentgelt für
die Stellen als
Freileitungsmonteur(e)innen beträgt
2.224,02 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6834393
1 Freileitungsmonteur/-in, im Raum
Obersteiermark Dienstbeginn: sofort
Ihre Aufgaben - Abwicklung von
verschiedenen Baustellen in der
Obersteiermark - Sie sind
verantwortlich für einwandfreie
Baustellenabläufe - Dokumentation von
Tagesberichten Ihr Profil
Voraussetzungen: - Mehrjährige
Berufserfahrung im Nieder- und
Stand: 10.02.2015
Mittelspannungsbereich - Hohe
Kommunikations- und Teamfähigkeit Lern- sowie Einsatzbereitschaft
Ausbildung: - Lehrabschluss bzw.
angelernte Fachkraft Das
kollektivvertragliche Mindestentgelt
für die Stelle als Freileitungsmonteur/in beträgt ¤ 2.022,20 brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Die
tatsächliche Bezahlung ist von der
jeweiligen Qualifikation bzw.
Berufserfahrung abhängig. Das
Richtige für Sie? Wenn wir Ihr
Interesse geweckt haben, senden Sie
uns Ihre aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf
und Zeugnissen zu. INVENTUM
Personalmanagement GmbH
Hauptstraße 16 8793 Trofaiach E-Mail:
bewerbung@inventumpersonalmanagement.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Freileitungsmonteur/-in beträgt
2.022,20 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6869103
1 Anlagenmonteur/in, im Raum
Obersteiermark Dienstbeginn: sofort
Ihre Aufgaben - Service- und
Wartungstätigkeiten - Dokumentation
von Serviceberichten - Unterstützung
bei verschiedenen Problemstellungen Fehlersuche und Diagnosen Inbetriebnahmen Ihr Profil
Voraussetzungen: - Mehrjährige
Berufserfahrung im Bereich
Elektrotechnik - Gute EDV-Office
Kenntnisse erforderlich - Hohe
Kommunikations- und Teamfähigkeit Lern- sowie Einsatzbereitschaft Führerschein Klasse B Ausbildung: Lehrabschluss bzw. angelernte
Fachkraft Das kollektivvertragliche
Mindestentgelt für die Stelle als
Anlagenmonteur/-in beträgt ¤ 2.022,20
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Die tatsächliche
Bezahlung ist von der jeweiligen
Qualifikation bzw. Berufserfahrung
abhängig. Das Richtige für Sie? Wenn
wir Ihr Interesse geweckt haben,
senden Sie uns Ihre aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf
und Zeugnissen zu. INVENTUM
Personalmanagement GmbH
Hauptstraße 16 8793 Trofaiach E-Mail:
bewerbung@inventum-
personalmanagement.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Anlagenmonteur/in beträgt 2.022,20
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6869080
2 Elektriker für den
Sondermaschinenbau (m/w), für
langfristige Einsätze österreichweit Lohn: EUR 11,84/h mit Bereitschaft
zur Überzahlung + Zulagen Ihr
Aufgabengebiet: - Aufbau und
Verdrahtung von Steuerungen Endmontage und Inbetriebnahme von
Werkzeugen und Anlagen Servicearbeiten an Kundenanlagen Lesen von Plänen und technischen
Unterlagen Unsere Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung zum
Elektrobetriebstechniker oder
Mechatroniker - Idealerweise
Erfahrung im Sondermaschinenbau Zuverlässigkeit und hohes
Qualitätsbewusstsein - Kenntnisse im
Bereich Steuerungstechnik (SPS,
Pneumatik) - Gute Deutschkenntnisse
in Wort und Schrift KONTAKT: Bitte
senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen
an: Herrn DI(FH) Christian Bruggraber
Steiner Interjob GmbH& CO KG
Parkring 3 8712 NIKLASDORF EMail: niklasdorf@interjobs.at. Das
Mindestentgelt für die Stellen als
Elektriker für den Sondermaschinenbau
(m/w) beträgt 11,84 EUR brutto pro
Stunde. Bereitschaft zur Überzahlung.
Kenn-Nr. 6708384
1 Elektroinstallationstechniker/in, .
Arbeitsort: Raum Leoben - Kapfenberg
Aufgabenbereich: - Durchführung von
Elektroinstallationen - Reparatur von
Elektrogeräten, -anlagen - Verdrahtung
von Verteilern - Abnehmen von
Elektroinstallationen für E-Atteste Überprüfung von Erdungs- und
Blitzschutzanlagen - Korrigieren von
Installationsplänen - Praktische
Lehrlingsausbildung Anforderungen: Abgeschlossene Berufsausbildung als
Elektroinstallationstechniker/in Mehrjährige Berufserfahrung
Voraussetzung - Selbstständiges
Arbeiten und Überstundenbereitschaft Teamgeist sowie ausgeprägte
Kommunikationsfähigkeit Belastbarkeit und hohe Flexibilität
Arbeitszeit: Vollzeitbeschäftigung
Seite 12/54
Arbeitsmarktservice
Steiermark
(38,5 Wochenstunden) nach
Absprache. Entlohnung: Zum
angegebenen Mindestentgelt werden
Zulagen extra bezahlt. Dienstgeber:
JOB TEAM Personal Service GmbH,
Triester Straße 14 / 1.OG Unit 2b, 8020
Graz. Bewerbung nach telefonischer
Terminvereinbarung unter der Tel.Nr.
0316/77-11-77 oder per E-Mail an:
job@jobteam.at. Das Mindestentgelt
für die Stelle als
Elektroinstallationstechniker/in beträgt
2.015,12 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6870536
1 Elektrotechniker/in - Anlagen- und
Betriebstechnik, Anforderungen: abgeschlossene Lehre(postive LAP) Führerschein B und eigener PKW teamfähig, verläßlich, selbsständig,
motiviert und freundlich Werkmeister- und
Lehrlingsausbilderprüfung wären von
Vorteil Arbeitszeit:
Vollzeitbeschäftigung nach Absprache,
Mehrarbeitsbereitschaft muß gegeben
sein. KONTAKT: Bitte senden Sie Ihre
Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf
und Zeugnissen an: Herrn Helmut
Bichler KoBiGmbH Landesstraße 12
8713 St. Stefan E-Mail:
helmut.bichler@kobi-gmbh.com. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Elektrotechniker/in - Anlagen- und
Betriebstechnik beträgt 1.975,61 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6678076
2 Elektroinstallateurhelfer/in, für
Gebäudeinstallationen und
Industrieinstallationen im Raum
Leoben - Bruck/Mur
ANFORDERUNGEN: - Praxis
erforderlich - selbständiges Arbeiten Führerschein B und PKW von Vorteil
aber nicht Bedingung WIR BIETEN: ¤10,30 brutto/Stunde + Zulagen steuerfreie Diäten pro Arbeitstag von
¤13,20 bei einer täglichen Arbeitszeit
von über 5 Stunden bzw. ¤22 bei einer
täglichen Arbeitszeit von über 9
Stunden - bei Bedarf wird Unterkunft
gestellt ARBEITSZEIT:
Vollzeitbeschäftigung von 38,5
Stunden/Woche bzw. nach Absprache
DIENSTGEBER: INCOM
Personalleasing GmbH Business Park
Stand: 10.02.2015
2, 8200 Gleisdorf Tel.Nr: 03112 /
50314 FAX: 03112 / 50314-14 Email:
office@incom.at Web: www.incom.at
BEWERBUNG: nach telefonsicher
Terminvereinbarung mit Frau oder
Herrn Kollegger bzw. per Email oder
FAX. Das Mindestentgelt für die
Stellen als Elektroinstallateurhelfer/in
beträgt 10,30 EUR brutto pro Stunde.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6834539
1 Mitarbeiter/in Holzzuschnitt, in
Vollzeit Aufgaben - Bearbeitung,
Verarbeitung und Zuschnitt von Platten
- Kundenberatung und Verkauf Erstellung von Kundenaufträgen Durchführung der Warenpräsentation Disposition - Beschilderung und
Preisauszeichnung Anforderungen Praktische Erfahrung im Zuschnitt, in
der Be- und Verarbeitung von Platten Genaues Arbeiten und Zuverlässigkeit Freude am Umgang mit Menschen und
am Verkauf - Teamfähigkeit Einwandfreier Leumund Fakten, die
für uns sprechen: - Führend im Bereich
der großflächigen Bau- und
Gartenmärkte in Europa - Wachsend
mit derzeit rund 15.000 Mitarbeiter/innen - Internationalität durch
Standorte in 9 Ländern - Attraktiv
aufgrund individueller Einarbeitung
und beruflicher
Entwicklungsperspektiven Interessiert?
Für diese Position bieten wir ein
überkollektivvertragliches Jahresgehalt
ab brutto ¤ 21.000,- auf Basis
Vollzeitbeschäftigung.
Selbstverständlich besteht bei
entsprechender Qualifikation
Bereitschaft zur weiteren Überzahlung.
Die Beteiligung an unserem
erfolgsabhängigen Prämienmodell
rundet unser Angebot ab. Wir freuen
uns auf Ihre aussagekräftigen und
vollständigen Bewerbungsunterlagen!
Bewerben Sie sich bitte über unsere
Homepage www.hornbach.at/jobs Und
so können Sie sich bewerben: 1. Stelle
suchen 2. Benutzerkonto erstellen 3.
Lebenslauf hochladen 4.
Kontaktinformationen eintragen 5.
Anhänge (Bewerbungsschreiben,
Zeugnisse) hochladen 6. Fragen
beantworten und bewerben 7.
Bestätigung 8. Benutzerkonto
verwalten. Das Mindestentgelt für die
Stelle als Mitarbeiter/in Holzzuschnitt
beträgt 21.000,00 EUR brutto pro Jahr
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6751904
1 Fußbodenleger/in, für die Sanierung
nach Brand und Wasserschäden.
Voraussetzung: Führerschein B
Lehrabschluss sowie mehrjährige
Erfahrung als Facharbeiter. Wohnhaft
im Gebiet Graz bis Leoben und
Umgebung. Selbstständige
Arbeitsweise sowie gute
Umgangsformen. Wir bieten: Mitarbeit
in einem dynamischen Team mit einem
sehr guten Betriebsklima. Umfassende
Einschulung, sowie ein hohes Maß an
Eigenverantwortung. KONTAKT: Bitte
bewerben Sie sich bei Herrn Robert
Tropper. e-mail:
robert.tropper@renovo.at oder Tel.Nr:
0676 / 840 227 106 Renovo
Kerpelystraße 163 8700 LEOBEN. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Fußbodenleger/in beträgt 1.750,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6840304
1 Montagetischler/in, . Wir wenden
und an Bewerber/innen mit
abgeschlossener Ausbildung und
Berufserfahrung. Der Führerschein B
ist erforderlich. Geboten wird eine
Vollzeitbeschäftigung, Arbeitszeiten
nach Vereinbarung. Arbeitsorte: Raum
Obersteiermark: Bruck/Mur, Leoben,
Mürzzuschlag Graz Umgebung Nord
und das Murtal Bei Interesse senden
Sie bitte ihre schriftliche Bewerbung
per Email an klvita@viterma.com KL
Vita GmbH Werk VI Straße 59 8605
KAPFENBERG. Das Mindestentgelt
für die Stelle als Montagetischler/in
beträgt 2.500,00 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung. KennNr. 6803021
1 Tischler/in,
ANFORDERUNGSPROFIL:
abgschlossene Ausbildung als Tischler
oder in einem Beruf mit ähnlicher
Tätigkeit; Führerschen B wäre von
Vorteil. Aufgabengebiet: Zuschnitt der
Kleinteile für
Schwimmbadüberdachungen
Arbeitszeit: Vollzeitbeschäftigung von
06:00 Uhr bis 14:00 Uhr KONTAKT:
Bitte bewerben Sie sich bei: Herrn
Seite 13/54
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Markus Reiter Tel.: +43 3832 26181
pool partner Kaisersbergerstr.10 8713
KAISERSBERG. Das Mindestentgelt
für die Stelle als Tischler/in beträgt
1.650,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6868508
1 Tischler/in, im Raum Steiermark
Dienstbeginn: sofort Ihre Aufgaben Herstellen von Holzmöbeln in der
Werkstatt unseres Kunden - Montage
der Holzmöbel vor Ort Ihr Profil
Voraussetzungen: - Mehrjährige
Berufserfahrung im Bereich Tischlerei
- Kunden- und Serviceorientierung Hohe Kommunikations- und
Teamfähigkeit - Lern- sowie
Einsatzbereitschaft - Führerschein
Klasse B Ausbildung: - Lehrabschluss
bzw. angelernte Fachkraft Das
kollektivvertragliche Mindestentgelt
für die Stelle als Tischler/-in beträgt ¤
2.022,20 brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Die tatsächliche
Bezahlung ist von der jeweiligen
Qualifikation bzw. Berufserfahrung
abhängig. Das Richtige für Sie? Wenn
wir Ihr Interesse geweckt haben,
senden Sie uns Ihre aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf
und Zeugnissen zu. INVENTUM
Personalmanagement GmbH
Hauptstraße 16 8793 Trofaiach E-Mail:
bewerbung@inventumpersonalmanagement.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Tischler/in beträgt 2.022,20 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6869076
1 Maschinist/in, Tätigkeitsbereich:
Holzernte im Steilgelände - sprich
Seilbahntechnik Seilarbeiten für
Bergauf- und Bergabbringung sowie
Schlepperrückungen und
Prozessorarbeiten
ANFORDERUNGSPROFIL:
Berufserfahrung Seilkran und
Prozessor Arbeitszeit:
Vollzeitbeschäftigung nach Absprache
Zusätzlich wird geboten: Quartier Bei
diesem Stellenangebot handelt es sich
um eine
Bewerber/innenvorauswahlstelle des
Arbeitsmarktservice Leoben,
Vordernbergerstraße 10,8700 Leoben.
Stand: 10.02.2015
Bitte übermitteln Sie Ihre vollständigen
Bewerbungsunterlagen, vorrangig per
e-mail und Angabe der
Auftragsnummer 6841338, an Herrn
Fresner, karl.fresner@ams.at Nähere
Informationen erhalten Sie bei der
AMS Geschäftsstelle, Herr Karl
Fresner 03842-43545-405. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Maschinist/in beträgt 12,00 EUR brutto
pro Stunde. Kenn-Nr. 6841338
2 Radladerfahrer/innen, mit den
entsprechenden Lenkerberechtigungen
und Praxis. Wir bieten einen
dauerhaften Vollzeitjob mit
anngenehmen Arbeitsumfeld. Die
Entlohnung entspricht mindestens dem
Kollektivvertrag, je nach
Qualifizierung und Berufserfahrung ist
eine Überzahlung möglich.
Interessiert? Vereinbaren sie noch
heute ihren persönlichen Vorstelltermin
mit Herrn Tatarevic unter
0676/841464218. Dienstgeber
Tatarevic GmbH Automeile 6 3300
Hart bei Amstetten Mobil:
0676/841464218. Das Mindestentgelt
für die Stellen als Radladerfahrer/innen
beträgt 8,20 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6737101
1 Sortierer/in, - mit Praxis am
Fließband - FS B und ein eigenes
Fahrzeug unbedingt erforderlich ausreichende Deutschkenntnisse in
Wort und Schrift werden vorausgesetzt
Arbeitszeit: Teilzeitbeschäftigung im
Ausmaß von 24 bis 30 Wochenstunden,
Schichtbetrieb: von 5.00 bis 11.00,
11.00 bis 17.00, 17.00 bis 23.00 und
23.00 bis 5.00 Uhr KONTAKT: Bitte
bewerben Sie sich nach telefonischer
Terminvereinbarung bei: Herrn Herbert
Schöpf Tel.: +43 3842 42646 DW 12
Phoenix Personal & Logistik GmbH
Straußgasse 10 8700 LEOBEN. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Sortierer/in beträgt 9,56 EUR brutto
pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6850376
1 Manager Controlling India (m/f) ,
Your tasks: - Manage the Controlling
department in all aspects of financial
management, reporting, budget and
forecast - Drive and coordinate the
development of internal monitoring
processes, policies, savings, best
practices and procedures - Responsible
for setting the direction, establishing
strategies and objectives for the
financial accounting team - Deliver
accurate and timely financial results for
all units - Facilitate effective
communications across business units
to build continuous imrpvement - Set
up regular balance sheet, income
statement reviews and variance
analysis and discuss with business unit
leadership - Provide first class support
for the CFO and stay in contact with
the companies Headquarter in Austria
We refer to candidates with: Bachelor's degree in Finance or
Accounting - 5 years of accounting
and/or controlling experience required
(manufacturing environment) Through knowledge of accounting
principles, procedures and reporting
(US GAAP, IFRS) - Experience with
creating financial statements, general
ledger functions and the monthend/year-end close process - End user
experience with SAP and advanced
Excel - Fluent English and preferably
German language skills - Proactive
personality with leadership and
interpersonal skills and the will to
gather new experiences abroad Experience in working with
intercultural teams preferred - Open
minded personality and a good team
working spirit We offer: - Interesting
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Mindestentgelt für die Stelle als
Manager Controlling India (m/f)
Seite 14/54
Arbeitsmarktservice
Steiermark
beträgt 2.500,00 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung. KennNr. 6854118
4 Produktionsmitarbeiter/innen, im
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gute Entlohnung - volle soziale
Absicherung - ein gutes Arbeitsklima
sowie Sonderleistungen Wenn Sie an
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Industriestraße 24/3 7400 Oberwart
Frau Klein Tel.: 0664/88418305 Email:
monika.klein@loreleih.at Bitte die
Wochenstunden bei der Bewerbung
bekanntgeben!. Das Mindestentgelt für
die Stellen als
Produktionsmitarbeiter/innen beträgt
9,69 EUR brutto pro Stunde.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6705908
3 Produktionsarbeiter/innen, Wir
suchen für ein führendes und
international tätiges Unternehmen im
Elektronikbereich im Raum Leoben,
Produktionsmitarbeiter/innen in
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nach Plan bzw. Vorgaben arbeiten zu
können - Teamgeist und Flexibilität
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Frau Klein Tel.: 0664/88418305 Email:
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Mindestentgelt für die Stellen als
Produktionsarbeiter/innen beträgt 9,93
EUR brutto pro Stunde. Bereitschaft
zur Überzahlung. Kenn-Nr. 6805160
Stand: 10.02.2015
1 Produktionsarbeiter/in, ab sofort
ein. ANFORDERUNGSPROFIL: - der
Staplerschein und der Kranschein
müssen vorhanden sein Abgeschlossene Ausbildung und
Berufspraxis im Metallbereich von
Vorteil - selbständiges Arbeiten nach
Vorgaben des Dienstgebers WIR
BIETEN: - eine Vollzeitbeschäftigung
in verschiedenen Arbeitszeitmodellen
in Ein- bis Mehrschichtbetrieben - die
Möglichkeit sich im Rahmen der
Berufswegplanung mit uns gemeinsam
die Zukunft zu gestalten. KONTAKT:
Bitte bewerben Sie sich nach
telefonischer Terminvereinbarung bei
Frau Jurak. Jurak GmbH Mariazeller
Straße 49a 8605 KAPFENBERG
Tel.Nr: 03862/21852. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Produktionsarbeiter/in beträgt 12,04
EUR brutto pro Stunde. Kenn-Nr.
6844425
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Lagerarbeiter/in beträgt 9,56 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6850010
1 Produktionsmitarbeiter/in,
Produktionserfahrung in einem
metallverarbeitenden Unternehmen und
eigenes Fahrzeug zur Erreichung des
Dienstortes von Vorteil. Ausreichende
Deutschkenntnisse sind erforderlich.
Eine abgeschlossene Ausbildung sowie
Stapler- und Kranschein sind von
Vorteil. Geboten wird eine
Vollzeitstelle im 3-Schichtbetrieb. Der
Bruttostundenlohn liegt bei ¤ 10,74.
Überzahlung nach Einsatzart und
Qualifikation möglich. Sollte diese
Stelle für Sie interessant sein, dann
senden sie ihre aussagekräftige
Bewerbung an: Vengust & Partner
Gmbh Prettachstraße 6 8700 Leoben
Email: office@vengustundpartner.at
Tel: 03842/22590 Fax: 03842/2259010. Das Mindestentgelt für die Stelle
als Produktionsmitarbeiter/in beträgt
10,74 EUR brutto pro Stunde.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6853902
1 Sales Assistent / Mitarbeiter im
Verkauf (m/w), 20 Std. und 30
Std./Woche Wir sind ein international
expandierendes
Bekleidungsunternehmen mit 145
Stores in Deutschland, Österreich und
dem Baltikum. Unsere Labels
verkörpern Fashion, Trends und
Lifestyle. Unsere Kollektionen richten
sich an modebewusste Frauen, die
wissen was Sie wollen: angesagte
Fashion- Styles! Durch die
kontinuierliche Weiterentwicklung der
Konzepte ergeben sich zahlreiche neue
Aufgabengebiete und Perspektiven. Ihr
Profil: Abgeschlossene Ausbildung als
Einzelhandelskaufmann/-frau
Freundlichkeit im Umgang mit Kunden
und Kollegen Dynamik und Teamgeist
Überdurchschnittliches Engagement
Hohe Affinität zur Mode & Trends Ihre
Aufgaben: Unsere Kunden freundlich
und kompetent zu bedienen Bedienung
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Das Mindestentgelt für die Stelle als
Sales Assistent / Mitarbeiter im
Verkauf (m/w) beträgt 1.450,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6778250
1 Lagerarbeiter/in, Ihr Profil:
Praxiserfahrung Staplerschein Eigenes
Fahrzeug Zuverlässigkeit
Belastbarkeit Motivation Arbeitort:
Raum Vorarlberg Die Bewerbung
richten Sie bitte in pdf-Format an
bewerbung@globimpex.at
Kontaktdaten: Herr Eihab Tawfik Glob
Impex GmbH Kerpelystraße 129
Leoben 8700 Tel. +4369918248089.
1 Modeberater/in (Damenmode) , für
eine Teilzeitanstellung 20-30 ab sofort.
Sie verfügen über einschlägige
Erfahrung in der Textilbranche und
über eine abgeschlossene Ausbildung.
Sie lieben und leben junge Mode und
schnelle Trends. Sie sind
begeisterungsfähig, belastbar und ein
Teammitglied, auf das man sich
verlassen kann. Sie denken und
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Arbeitsmarktservice
Steiermark
handeln verantwortungsbewusst und es
macht Ihnen Spaß, der Kundin eine
kompetente Beratung zu bieten. Sie
verfügen idealerweise über Kenntnisse
im Visual Merchandising. Zu Ihren
Aufgaben zählen: Warenübernahme,
Umsetzung Warenfokus, Kassieren,
Schaufenstergestaltung. etc.
Arbeitszeit: Teilzeitbeschäftigung im
Ausmaß von 20-30 Stunden pro Woche
innerhalb der Öffnungszeiten (MontagFreitag: 09:00-19:00 Uhr, Samstag:
09.00-18:00 Uhr) nach Absprache.
Dienstgeber: Tally Weijl, LCS Leoben,
Hauptplatz 19, 8700 Leoben.
Bewerbung: Wenn Sie Interesse an
diesem Stellenangebot haben, senden
Sie bitte Ihre schriftliche Bewerbung
(inklusive Lebenslauf, Zeugniskopien,
Foto und Telefonnummer) zu Handen
Fr.Eberhard gerne auch per E-Mail:
hametner.peter@aon.at oder postalisch
an obige Filialadresse bzw. direkt in
der Filiale.. Das Mindestentgelt für die
Stelle als Modeberater/in
(Damenmode) beträgt 1.450,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6817735
2 Feinkost MitarbeiterInnen , auf
Teilzeitbasis ab 30 Wochenstunden bis
Vollzeit im Rahmen unserer
Öffnungszeiten Ihre Aufgaben: Aktive und freundliche
Kundenberatung - Sicherstellung einer
ansprechenden Warenpräsentation Information an Ihre/n FeinkostAbteilungsleiter/in betreffend Ihrer
Arbeitsfortschritte bzw. erledigten
Aufgaben (Warenverfügbarkeit,
Bestellungen, etc.) - Unterstützung
Ihrer Kollegen/innen im Verkauf Einhaltung der Arbeitstechniken im
Rahmen von Lebensmittelsicherheit
und Konsumentenschutz Ihr Profil: Abgeschlossene Schulbildung,
idealerweise Lehre
Lebensmitteleinzelhandel - Freude,
Kenntnisse und Interesse am Umgang
mit Lebensmittel - Hohe
Beratungskompetenz und
Freundlichkeit - Ausreichende
Deutschkenntnisse zur Erfüllung der
Anforderungen - Bereitschaft zur
Weiterbildung (Besuch von Seminaren,
Schulungen) Wir bieten Ihnen: - Ein
hochinteressantes Aufgabengebiet in
einem von Österreich aus
Stand: 10.02.2015
expandierenden mitteleuropäischen
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Weiterentwicklungsmöglichkeiten
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Karriere zu machen - Ein Gehalt, das
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Berufserfahrung orientiert,
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Österreichische Warenhandels-AG
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Graz-Puntigam Bereich:
Filialorganisation E-Mail:
filialbewerbung.graz@spar.at. Das
Mindestentgelt für die Stellen als
Feinkost MitarbeiterInnen beträgt
1.500,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6761155
1 Feinkostverkäufer/in, Teilzeit im
Ausmaß von 30 Stunden pro Woche
Hauptaufgabe der Stelle:
Frischekontrolle Beratung der Kunden
im Feinkostbereich Bestueckung der
Feinkostabteilung Anforderungen an
die Bewerber/innen: Gepflegtes
Äußeres Sie arbeiten gerne in einem
Team Freude am Umgang mit
Menschen Moeglichkeit flexibel zu
arbeiten Guter Leumund Vorkenntnisse
nicht erforderlich - Sie werden
eingeschult Wir bieten: REWEMitarbeiterIn Einkaufskarte Interne
Weiterentwicklung Sicherer
Arbeitsplatz Interessensvertretung
durch Betriebsrat fundierte
Einschulung Wir freuen uns auf Ihre
Online-Bewerbung über unsere
Jobbörse auf www.billabuchkarriere.at
. Das Mindestentgelt für die Stelle als
Feinkostverkäufer/in beträgt 1.450,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6834402
1 Kfz-Ersatzteileverkäufer/in,
Anforderungen: Kaufmännische
technische Ausbildung oder
Lehrausbildung als Kfz-Techniker/in
mit Freude am Umgang mit Kunden.
Arbeitszeit: Vollzeitbeschäftigung,
Montag bis Freitag von 8.00 bis 17:30
Uhr, am Samstag von 8:00 bis 12:00
Uhr. Dienstgeber: Stahlgruber
Ges.m.b.H, Kfz-Ersatzteile,
Einödmayergasse 13, 8700 LEOBEN,
Tel.Nr: 03842/28080. Schriftliche
Bewerbungen zH Herrn Hochfellner
Markus. e-mail:
m.hochfellner@stahlgruber.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als KfzErsatzteileverkäufer/in beträgt 1.600,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6848880
1 Abteilungsleiter/in Werkzeug,
Elektro, für die Leitung des
Fachbereiches Werkzeug, Elektro. Ihre
Aufgaben: - Führung des anvertrauten
Bereiches unter betriebswirtschaftlicher
Perspektive - Verantwortung für die
Einhaltung von Umsatz- und
Ertragszielen - Management der Sachund Personalkosten - Umsetzung
strategischer Vorgaben - Konsequente
und effektive Nutzung der HornbachFührungsinstrumente - WarenManagement - Mitarbeiter/innenFührung Ihr Profil: Unternehmerisches Selbstverständnis Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft
- Belastbarkeit - Organisationstalent Kunden- und
Dienstleistungsorientierung - EDVKenntnisse - Ausgeprägte
Kommunikationsfähigkeit Teamfähigkeit - Führungskompetenz Fähigkeiten zur Motivation der
Mitarbeiter/innen - Loyalität Einwandfreier Leumund Fakten, die für
uns sprechen: - Führend im Bereich der
großflächigen Bau- und Gartenmärkte
in Europa - Wachsend mit derzeit rund
16.000 Mitarbeiter/-innen Internationalität durch Standorte in 9
Ländern - Attraktiv aufgrund
individueller Einarbeitung und
beruflicher Entwicklungsperspektiven
Wir bieten Ihnen ein
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Einarbeitungsprogramm, welches Sie
optimal auf Ihre Aufgaben bei
Hornbach vorbereitet. Auch bei Ihren
Karriereambitionen unterstützen wir
Sie durch gezielte Förderprogramme,
die Ihnen langfristige Perspektiven bei
Hornbach ermöglichen. Für diese
Position bieten wir ein
überkollektivvertragliches Jahresgehalt
ab brutto ¤ 30800,-. Selbstverständlich
besteht bei entsprechender
Qualifikation Bereitschaft zur weiteren
Seite 16/54
Arbeitsmarktservice
Steiermark
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internationalen, erfolgreichen
Konzerns, sowie die Beteiligung an
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Prämienmodell runden unser Angebot
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wollen, dann sollten wir uns
kennenlernen. Bewerben Sie sich bitte
über unsere Homepage
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Sie sich bewerben: 1. Stelle suchen 2.
Benutzerkonto erstellen 3. Lebenslauf
hochladen 4. Kontaktinformationen
eintragen 5. Anhänge
(Bewerbungsschreiben, Zeugnisse)
hochladen 6. Fragen beantworten und
bewerben 7. Bestätigung 8.
Benutzerkonto verwalten. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Abteilungsleiter/in Werkzeug, Elektro
beträgt 30.800,00 EUR brutto pro Jahr
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6858694
1 Verkäufer/in Baustoffe, (Vollzeit)
Ihre Aufgaben: - KundInnenberatung
und Verkauf - Erstellung von
KundInnenaufträgen - Durchführung
der Warenpräsentation - Disposition Beschilderung und Preisauszeichnung
Ihr Profil: - Freude am Umgang mit
Menschen und am Verkauf Fachkenntnisse im Bereich Baustoffe
oder Bauchemie Kommunikationsfähigkeit Belastbarkeit und genaues Arbeiten Teamfähigkeit - Zuverlässigkeit Staplerschein von Vorteil Einwandfreier Leumund Fakten, die für
uns sprechen: - Führend im Bereich der
großflächigen Bau- und Gartenmärkte
in Europa - Wachsend mit derzeit rund
16.000 Mitarbeiter/-innen Internationalität durch Standorte in 9
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Stand: 10.02.2015
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Qualifikation Bereitschaft zur weiteren
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Konzerns, sowie die Beteiligung an
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bewerben 7. Bestätigung 8.
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Mindestentgelt für die Stelle als
Verkäufer/in Baustoffe beträgt
21.700,00 EUR brutto pro Jahr auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6858676
2 Samstagaushilfe (m/w) für den
Verkauf, geringfügige Beschäftigung
Ihre Aufgaben: Verkaufs- und
Kundenberatung Reklamationen
bearbeiten Warenpräsentation
Preisauszeichnung nach Anleitung
Regalbetreuung Ware übernehmen und
auspacken Ihr Profil:
Kundenorientierung Teamfähigkeit
Eigeninitiative Kreativität Flexibilität
Freundlichkeit Willkommen in der
Welt der großen Karrieren: Auf Sie
warten eine gründliche Einschulung in
einem engagierten Team und
leistungsorientierte Entlohnung! Bei
Interesse bewerben Sie sich bitte
schriftlich bei Herrn Günter Hagauer email: guenter.hagauer@kika.com
KIKA Leoben Kärntnerstraße 8 8700
Leoben Tel. 03842/83440. Die Angabe
des Mindestentgelts für dieses
Stellenangebot ist nicht verpflichtend,
da die gesetzlichen Bestimmungen zur
Entgeltangabe hier nicht zutreffen.
Kenn-Nr. 6853566
1 Verkäufer/in, mit Erfahrung im
Umgang mit Kunden. Arbeitszeit:
Vollzeitbeschäftigung, Montag bis
Samstag vorwiegend in der Zeit von
8.00 bis 20.00 Uhr KONTAKT: Bitte
bewerben Sie sich schriftlich mit
Lebenslauf und Zeugnissen bei Herrn
Andreas Schlager - E-Mail:
fitness.schlager@aon.at Fitness
Schlager Luchinettigasse 8 8793
TROFAIACH. Das Mindestentgelt für
die Stelle als Verkäufer/in beträgt
1.695,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6813118
1 Storemanager (m/w), Wir sind ein
international expandierendes
Bekleidungsunternehmen mit 145
Stores in Deutschland, Österreich und
dem Baltikum. Unsere Labels
verkörpern Fashion, Trends und
Lifestyle. Unsere Kollektionen richten
sich an modebewusste Frauen, die
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Konzepte ergeben sich zahlreiche neue
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Profil: Positive Ausstrahlung,
kommunikative Persönlichkeit
Einschlägige Berufserfahrung im
textilen Einzelhandel als Filialleitung /
Storemanager Anwenderkenntnisse der
MS Office- Programme Teamplayer
Hohe Affinität zu Mode & Trends Ihre
Aufgaben: Team-Management:
Motivation und Coaching Ihres
Verkaufsteams, Personalführung und planung Kundenberatung und Verkauf
Warenpräsentation am POS nach den
aktuellen Guidelines Administrative
Aufgaben und Backoffice Tätigkeiten
Wirtschaftliche Storeanalyse / Umgang
mit Kennzahlen / Inventur Wir bieten
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Das Mindestentgelt für die Stelle als
Storemanager (m/w) beträgt 1.450,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6685066
1 Filialleiteranwärter/in, für unsere
Filiale in 8700 Leoben Kärntner Straße
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310. Freuen Sie sich auf diese
Herausforderung! Denn der Erfolg der
Filiale liegt maßgeblich in Ihrer Hand.
Neben der Personalplanung und führung sind Sie für verkaufsfördernde
Maßnahmen und eine gute
Warenpräsentation verantwortlich. Sie
kennen das Sortiment des Dänischen
Bettenlagers und beraten unsere
Kunden immer freundlich und
kompetent. Nach sieben Monaten
haben Sie die interne Ausbildung
zum/zur Filialleiter/in erfolgreich
abgeschlossen. Damit haben Sie die
Qualifikation erworben, alleine eine
Filiale des Dänischen Bettenlagers zu
leiten. Jetzt kommt es auf Sie an! Sie
haben eine kaufmännische Ausbildung
und 3 Jahre Berufserfahrung im
Einzelhandel. Der tägliche Umgang mit
dem Computer ist Ihnen nicht fremd
und Sie haben Freude am Arbeiten im
Team. Sie arbeiten selbständig und
Einsatzbereitschaft ist für Sie ebenso
selbstverständlich wie ein kompetentes
Auftreten und unternehmerisches
Denken. Zudem handeln Sie
serviceorientiert und der Kunde steht
für Sie immer an erster Stelle? Dann
steht eines schon mal fest: Sie passen
perfekt zu uns! Wir bieten Ihnen, was
Sie sich wünschen! Und das ist vor
allem ein sicherer Arbeitsplatz in einem
international erfolgreichen
Unternehmen! Aber das ist natürlich
nicht alles! Außerdem bekommen Sie
von uns attraktive Zusatzvergütungen
und soziale Leistungen. Wir wissen
schon lange: Stillstand ist Rückschritt!
Und wie das Unternehmen, sollen sich
auch unsere Mitarbeiter ständig
weiterentwickeln. Deshalb bieten wir
Ihnen qualifizierte Schulungen in den
verschiedenen Bereichen des
Einzelhandels an. Ihre Ambitionen und
Ihr Einsatz bestimmen Ihren weiteren
Karriereverlauf im Dänischen
Bettenlager. Mit einem Klick starten
Sie in ihre berufliche Zukunft! Bitte
bewerben Sie sich über das OnlineBewerbungsformular des Dänischen
Bettenlagers. Das hat tolle Vorteile: Ihre Bewerbung erreicht uns so viel
schneller und kann umgehend
bearbeitet werden! - Sie sparen sich die
Papier- und Portokosten und schützen
damit auch die Umwelt! - wenn es
Neuigkeiten zu Ihrer Bewerbung gibt,
bekommen Sie sofort eine
Stand: 10.02.2015
Benachrichtigung per E-Mail von uns.
Jetzt online bewerben:
www.DaenischesBettenlager.at/Jobs.
Noch Fragen? Frau Corinna Dernehl
hilft Ihnen gerne weiter! Sie können
Frau Dernehl werktags von 9-16 Uhr
unter der Telefonnummer: 00 49 (0)
4630 975-210 erreichen.. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Filialleiteranwärter/in beträgt 1.522,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6832115
1 Verkaufsfahrer (m/w) in
Fixanstellung, für unsere
Niederlassung in St. Peter-Freienstein.
Sie sind kontaktfreudig und suchen
eine neue berufliche Herausforderung
fernab von Schreibtisch, Werkbank
oder Tresen? Dann werden Sie
Verkaufsfahrer (m/w) bei bofrost. Es
erwartet Sie ein stetig wachsendes
Unternehmen mit klarer Zielrichtung
für die Zukunft und eine
Unternehmenskultur, in der es Spaß
macht, Verantwortung zu übernehmen.
Neben einem Mindesgehalt lt. KV
zwischen 1.450,- und 2.150,- Euro
brutto (abhängig von den
Vordienstjahren) bieten wir Ihnen eine
leistungsgerechte Provision und
reizvolle Prämien sowie spannende
Entwicklungsmöglichkeiten. Ihre
Aufgaben: Beratung und Belieferung
der bestehenden Kunden Umsetzung
unserer Marketingmaßnahmen, z.B.
saisonaler Aktionen Durchführung
aller mit der Verkaufstour verbundenen
Tätigkeiten, wie z.B. Beladung des
Verkaufsfahrzeuges und
Abrechnungsvorgänge
Neukundengewinnung und der damit
verbundene Ausbau Ihres
Verkaufsgebietes. Ihr Profil:
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Kontaktfreude und Begeisterung für
das Verkaufen Überzeugungskraft und
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Weiterentwicklungsbereitschaft Wir
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Gewerbepark 3 8792 St. PeterFreienstein Tel. 03842/242040. Das
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1 Tankstellenkassierer/in mit
Shopbetreuung, für unsere Tankstelle
in 8790 Eisenerz.
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Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Bereitschaft zum Wochenenddienst
einwandfreies Leumundszeugnis! PCKenntnisse kundenorientiertes
Auftreten Verantwortungsbewusstsein
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zwischen 5:00 Uhr und 22:00 Uhr Wir
freuen uns auf Ihre Bewerbung: A1
Tankstellenbetrieb GmbH,
Bundesstraße 8, A-8077 GrazGössendorf. Ansprechpartner: Thomas
Weber, Tel.: 0664 / 88 54 28 61, EMail: bewerbung@a1-tankstellen.at.
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Tankstellenkassierer/in mit
Shopbetreuung beträgt 7,90 EUR brutto
pro Stunde. Kenn-Nr. 6850771
1 Tankstellenkassier/in,
Aufgabenbereich: Verkaufstätigkeiten
im Shop, Kassatätigkeiten.
Anforderungen: Praxis im Einzelhandel
wäre erwünscht,
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Flexibilität, Kundenfreundlichkeit,
Genauigkeit und Sauberkeit werden
vorausgesetzt. Arbeitszeit:
Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß von
30 Stunden pro Woche.
Öffnungszeiten: Montag bis Sonnrag
von 05:00 Uhr bis 24:00 Uhr.
Dienstgeber: Jet Tankstelle; Supper
Doris, Tankstelle, Josef-Heißl-Straße 4,
8700 Leoben, Tel.Nr: 03842/27033.
Bewerbung: nach telefonischer
Terminvereinbarung mit Frau Supper..
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Tankstellenkassier/in beträgt 7,90 EUR
brutto pro Stunde. Kenn-Nr. 6864963
1 Handelsvertreter/in, Ihre Aufgaben
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Steiermark
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verkaufen ein Produkt mit viel
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Abschlußsicherheit Arbeitszeiten: Montag bis Freitag zwischen 8:00 Uhr
und 17:00 Uhr bzw. nach Absprache
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Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß von
20 - 40 Wochenstunden - Geboten
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Verkaufsgebiet Liezen, Bruck/Mur,
Leoben und Knittelfeld. Ihr
Aufgabengebiet: Kompetente Beratung
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Ausbau des Kundennetzwerkes und
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Umgang mit Menschen + Sie sind
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Einsatzbereitschaft weiterzuentwickeln
+ Sie sind mobil und besitzen einen
eigenen PKW Wir bieten: + einen
Hauptberuf mit Sicherheit und
Stabilität + abwechslungsreiche
Tätigkeiten + freie Zeiteinteilung im
vereinbarten Stundenausmaß
KONTAKT: Bitte senden Sie Ihre
Bewerbungsunterlagen an: Herrn Rene
Bonow Tel.: +43 699 11456289 Bonow
Rene Parkstraße 3 8700 LEOBEN EMail:rene.bonow@efs-ag.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Außendienstmitarbeiter/in beträgt
2.000,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6746283
1 Kundenberater/in für Immobilien,
Anforderungen: gute EDV-Kenntnisse
sowie freundlicher Umgang mit
KundInnen und Lernbereitschaft.
Weiters ist Führerschein B und ein
eigener PKW erforderlich. Es sind
Kenntnisse, Erfahrung und erfolgreiche
Tätigkeit als Immobilienvermittler/in
erforderlich, vorteilhaft wären
zusätzlich Versicherungs-, Finanz- oder
Bankkenntnisse. Es handelt sich um
eine Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß
von 12,5 Stunden pro Woche im
Angestelltenverhältnis, auch ausbaubar
auf eine Vollzeitbeschäftigung bei
dementsprechender Qualifikation.
Arbeitsort: Raum Leoben Für
Vollzeitbeschäftigung beträgt der
Monatsbruttolohn EUR 1.350,-- (bei
Teilzeitbeginn EUR 410,--) und je nach
Umsatz bis ca. EUR 3.000,-- und mehr
brutto/Monat möglich sowie KM-Geld.
Dienstgeber: AVI Allfinanz- und
Vorsorge-Institut, Wiener Straße 9,
2650 Payerbach, Tel. 02666/52777.
Bewerbung mit Lebenslauf und Foto
bitte ausschließlich an AVI Allfinanz
Vorsorge Immobilien GmbH in 2650
Payerbach, Wiener Straße 9 (mit
Repräsentanz 1010 Wien, Alte Börse,
Börseplatz, Eingang Wipplingerstraße
34, 1.Stock, Top 127) an Johann
Swoboda: Email avi@avi-ag.at, Tel.:
0676 848 849 100.. Das Mindestentgelt
für die Stelle als Kundenberater/in für
Immobilien beträgt 1.350,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6877187
1 Kundenberater/in, mit eigenem
PKW Der weitere Ausbau von
Seite 19/54
Arbeitsmarktservice
Steiermark
bestehenden Kundenkontakten und die
aktive Gewinnung von Neukunden
stellen wichtige
Aufgabenschwerpunkte dar. Was sind
Ihre Aufgaben: - Den
Versicherungsbedarf Ihrer Kunden zu
analysieren - Ihnen maßgeschneiderte,
auf ihre Bedürfnisse und Wünsche
abgestimmte Versicherungslösungen
anzubieten - Sie unterstützen Ihre
Kunden als Partner und helfen ihnen,
riskante Lebenssituationen abzusichern
Sie erhalten eine praxisnahe
Ausbildung von kompetenten Trainern.
Sie verfügen über gewinnendes
Auftreten, Kommunikationsfähigkeit
und Eigenverantwortung? Wir bieten
Ihnen leistungsbezogenes, attraktives
Einkommen und Sicherheit eines
seriösen Unternehmens! Wir freuen
uns, Sie kennen zu lernen:
Oberösterreichische Versicherung AG,
Gruberstr. 32, 4020 Linz, Dr. Gudula
Scheiblberger, Tel. 057891-71-394
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bewerbung@ooev.at Das
kollektivvertragliche
Jahresmindesteinkommen beträgt EUR
19.715,85 und setzt sich zusammen aus
Fixum und leistungsabhängigen
Provisionen, die wesentlich über das
Mindestentgelt hinaus gehen können..
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Kundenberater/in beträgt 19.715,85
EUR brutto pro Jahr auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6593694
1 Kundenberater/in, (Teilzeit 30h) für
unsere Filiale in Leoben.
Jobbeschreibung: Aktiver Verkauf und
Beratung unserer Kund/innen
Kassiertätigkeiten Einteilung von
Werkstattaufträgen laut Vorgaben über
den Werkstattkalender
Warenübernahme von Zentral- und
Lieferantenware sowie Verbuchung der
Ware Verantwortung für die
Sauberkeit der Filiale und die
Bestückung der Regale Durchführung
von Warenaufbauten nach Vorgaben
Reklamationsbearbeitung
Inventurtätigkeiten Anforderungen:
Affinität für Autos, Zweirad und
Mobilität technische Fachkenntnisse
im Bereich Mobilität von Vorteil
Begeisterung für den Verkauf und den
Umgang mit Menschen Gepflegtes und
höfliches Auftreten Hohe Motivation
Stand: 10.02.2015
und Eigenengagement Teamgeist gute
EDV-Kenntnisse Quer- und
Wiedereinsteiger/innen sind
willkommen! Perspektiven: Gutes
Arbeitsklima Mitarbeiterrabatte Für
besonders engagierte Mitarbeiter/innen
sieht unser Karriereplan eine hochwerte
Ausbildung an unserer Akademie vor.
Kollektivvertragliches Mindestgehalt: ¤
20.300 Jahresbrutto; Überzahlung
möglich. Ihre vollständige und
aussagekräftige Bewerbung inkl.
Lebenslauf richten Sie bitte per Email
an: bewerbung@forstinger.co.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Kundenberater/in beträgt 1.450,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6751940
1 Kundendienstberater/in, Ihre
Aufgaben: . Reparatur-Annahme .
Schadenskalkulation für
Unfallinstandsetzung .
Schadensabwicklung mit
Versicherungen Ihr Profil: .
Abgeschlossene Ausbildung und
einschlägige Praxis . Kunden- und
Serviceorientierung . Hohe
Leistungsbereitschaft,
Eigenverantwortlichkeit und
Zuverlässigkeit Wir bieten: .
Anspruchsvolle, abwechslungsreiche
Aufgabe . Technisch versiertes und
kollegiales Team Entlohnung lt.
Metaller-KV für 38,5 Stunden: ¤
1.502,61 brutto mtl. mit Bereitschaft
zur Überzahlung je nach Qualifikation
Bewerbungen an: KFZ Leitner GmbH
Hauptstraße 4, 8793 Trofaiach Tel.
03847 / 3733 E-Mail:
office@kfzleitner.at www.kfzleitner.at.
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Kundendienstberater/in beträgt
1.502,61 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6837934
1 Account Quality Manager (f/m),
Your responsibilities: - Qualification of
new customers & plant qualifications Qualification of new part numbers
(projects) or qualification of standard
customers - Customer-related qualityreporting: General status-reporting and
first article/sample inspection - Driving
forth of customer-related internal
corrective and preventive measures -
Handling, coordination and monitoring
of claims and contact person for
quality-relevant issues - Inspection of
customer contracts for quality-relevant
points - Assistance at customer audits
Your profile: - Technical educational
background (e.g. Ing, Dipl.-Ing. or
Dipl.-Ing. (FH) in engineering /
electronics / electrotechnology /
plastics / chemical engineering) Knowledge of PCB and
manufacturability - Excellent EDP
skills (Lotus Notes, MS Office,
Minitab, SAP) - High customer
orientation - Representation of AT&S
interests to customer - Communication
skills ¿ Solving conflicts and/or
clarifying indecision - An good
command of both spoken and written
English - High willingness to travel
worldwide - Ability to work under
pressure If you are interested in a
challenging task and would like to
reinforce our team with your knowhow, please send your detailed
application to: recruitment@ats.net
Walter Schmid Concerning this vacant
position AT&S offers a monthly gross
salary according to the applicable
collective agreement of at least ¤
2.921,38. Depending on qualification
and adequacy there might be an
overpay. Einsatzort: Leoben-Hinterberg
AT & S Austria Technologie und
Systemtechnik Aktiengesellschaft
Fabriksgasse 13 A-8700 Leoben
Austria recruitment@ats.net. Das
Mindestentgelt inklusive Überzahlung
für die Stelle als Account Quality
Manager (f/m) beträgt 2.921,38 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6854136
1 PCB Account Engineer , Your
responsibilities: - Be the technical
point-of-contact with defined
customers and market segments of
AT&S AG - Coordinate all engineering
related activities/inquiries/tests,
internally with related departments, as
well as externally with applicable
counterparts - Evaluate customer needs
and roadmaps and channel them back
to related AT&S counterparts - Oversee
and coordinate PCB DFM process Identify upcoming technology and
design requirements, as well as work in
cooperation with R&D and plant
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Arbeitsmarktservice
Steiermark
engineering - Initiate and lead projects,
including feasibility studies and costsaving tests Your profile: - Sound
technical background and commercial
understanding - Profound knowledge in
primarily PCB manufacturing, PCB
design, and assembly - Strong customer
and market segment orientation Fluency in English, and/or proficiency
in German, and/or Chineses language
knowledge - Good IT skills (Microsoft
Office, PCB design/DFM tools) - Good
communication and negotiation skills Willingness for business travel at
approximately 30% yearly - Must be
eligible to work in the United States
with either US citizenship or Green
Card (permanent resident card) We
offer: - Work with top tier customers Challenge to join our growing and
competitive workforce - Good career
development possibilities in an
international environment - Excellent
working conditions & benefits If you
are ready to take on the the future, and
be part of a special team, please send
your detailed application to
recruitment@ats.net Martina
Hochreiter-Petzl Einsatzort: North
America/San Jose AT & S Austria
Technologie und Systemtechnik
Aktiengesellschaft Fabriksgasse 13 A8700 Leoben Austria
recruitment@ats.net. Das
Mindestentgelt für die Stelle als PCB
Account Engineer beträgt 2.500,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6854188
1 Account Quality Manager (f/m),
Your responsibilites: - Be the interface
between production, quality
engineering and the customer Understand customer requirements and
promote and communicate them
internally - Lead, motivate and
encourage your quality service team Take over responsibility concerning the
release of high-quality products - Set
smart objectives and assure
achievement of commitements Represent AT&S values, Vision &
Mission towards all stakeholders Your
profile: - Appropriaate technical
bakcground and education - Relevant
working experience in leadership
positions - Proactive personality with
convincing leadership and interpersonal
Stand: 10.02.2015
skills - Positive and strong personality
with open communication - Excellent
English skills - Stress resistance Curiosity and outstanding decisionmaking-capabilities - Willingness to
jointy assume responsibility - Open
mind-set with interest in being part of a
different culture and gathering new
experiences abroad We offer: Challenge to work in a green-field
project - The chance to live and work
abroad and make lifeling experiences Work with a top tier customer - Good
career development possibilities in an
international environment - Excellent
working conditions & benefits If you
are ready to take on the future and be
part of a special team, please send your
detailed application to Martina
Hochreiter-Petzl recruitment@ats.net
Einsatzort: Chongqing/China AT & S
Austria Technologie und
Systemtechnik Aktiengesellschaft
Fabriksgasse 13 A-8700 Leoben
Austria recruitment@ats.net. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Account Quality Manager (f/m) beträgt
2.500,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6854233
1 Shop Verkäufer/in, Ihre Aufgaben:
Sie beraten im A1 Shop kompetent und
sorgen durch Ihre offene und
sympathische Art dafür, dass unsere
Kunden gerne bei uns sind; Sie
erkennen schnell und sicher die
Kundenbedürfnisse und handeln
danach; Sie kennen das A1
Produktportfolio perfekt und verkaufen
es mit Begeisterung Unsere
Anforderungen: Ausgeprägte Verkaufs, Service- und Kundenorientierung;
Erfahrung im Verkauf von Vorteil;
Hohe Ziel- und Lösungsorientierung;
Mehrjährige Berufserfahrung;
Englischkenntnisse von Vorteil
Erfahrung mit Officeprogrammen,
Büroorganisation von Vorteil Ihre
Persönlichkeit: Kommunikationsstärke
Spaß an Leistung und Erfolg
Stilsicheres und gewinnendes Auftreten
Gehalt: ¤ 1.450,-- brutto.
Vordienstzeiten werden berücksichtigt.
Überzahlung möglich. Dienstzeiten:
38,5 Stunden, Montag bis Freitag von
9.00 - 18.00 Uhr (inkl. Mittagspause), 1
- 2 x pro Monat Samstag von 9.00 13.00 Uhr Wenn Sie sich angesprochen
fühlen, in einem hochmotivierten Team
arbeiten möchten und die tägliche
Abwechslung lieben, melden Sie sich
vorab per Email unter
reinhard.tobler@a1-shop.at bei
unserem Shopleiter, Herrn Reinhard
Tobler. A1 Shop Leoben Homanngasse
3 8700 Leoben Reinhard Tobler A1
Shop Manager. Das Mindestentgelt für
die Stelle als Shop Verkäufer/in beträgt
1.450,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6820404
1 Versicherungsberater/in im
Außendienst, Rechtsschutz - Verkauf
und Beratung für den Raum Liezen,
Gröbming und Bad Aussee Ihr Profil: +
Kommunikativ und begeisterungsfähig
+ Initiativ mit Fleiß und Erfolgswillen
+ Freude an Beratung und Verkauf +
Abgeschlossene Berufsausbildung und
einwandfreier Leumund Ihre Aufgaben:
+ Kundenakquisition im Privat- und
Firmen-Bereich + Kompetente
Beratung und Betreuung Ihrer Kunden
+ Verkauf von Versicherungsprodukten
Unser Angebot: + Eine
abwechslungsreiche und spannende
Tätigkeit + Eine fundierte Ausbildung
und umfangreiche Unterstützung + Ein
gesichertes Einkommen im
Angestelltenverhältnis mit einem
Jahresmindestentgelt lt.
Kollektivvertrag EUR 20.267,89
brutto. Darüberhinausgehende,
leistungsabhängige Überverdienste
durch Provisionen sind vorgesehen.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wenn Sie Teil der Erfolgsgeschichte
des führenden Spezialisten im
Rechtsschutz werden wollen, dann
bewerben Sie sich bitte per E-Mail an
karlheinz.kohlhofer@das.at Wir freuen
uns auf Ihre Bewerbung. D.A.S. Österr.
Allgemeine RechtsschutzVersicherungs-AG Adresse : 8700
Leoben, Hauptplatz 21 Herr Karlheinz
Kohlhofer Tel.: 0676/883274773. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Versicherungsberater/in im
Außendienst beträgt 20.267,89 EUR
brutto pro Jahr auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6774007
1 Versicherungsberater/in im
Außendienst, Rechtsschutz - Verkauf
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Arbeitsmarktservice
Steiermark
und Beratung für den Raum
Bruck/Mur, Leoben und Mürzzuschlag
Ihr Profil: + Kommunikativ und
begeisterungsfähig + Initiativ mit Fleiß
und Erfolgswillen + Freude an
Beratung und Verkauf +
Abgeschlossene Berufsausbildung und
einwandfreier Leumund Ihre Aufgaben:
+ Kundenakquisition im Privat- und
Firmen-Bereich + Kompetente
Beratung und Betreuung Ihrer Kunden
+ Verkauf von Versicherungsprodukten
Unser Angebot: + Eine
abwechslungsreiche und spannende
Tätigkeit + Eine fundierte Ausbildung
und umfangreiche Unterstützung + Ein
gesichertes Einkommen im
Angestelltenverhältnis mit einem
Jahresmindestentgelt lt.
Kollektivvertrag EUR 20.267,89
brutto. Darüberhinausgehende,
leistungsabhängige Überverdienste
durch Provisionen sind vorgesehen.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wenn Sie Teil der Erfolgsgeschichte
des führenden Spezialisten im
Rechtsschutz werden wollen, dann
bewerben Sie sich bitte per E-Mail an
karlheinz.kohlhofer@das.at Wir freuen
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Allgemeine RechtsschutzVersicherungs-AG Adresse : 8700
Leoben, Hauptplatz 21 Herr Karlheinz
Kohlhofer Tel.: 0676/883274773. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Versicherungsberater/in im
Außendienst beträgt 20.267,89 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6774057
1 Versicherungsberater/in im
Außendienst, Als moderner
Finanzdienstleister achten wir dabei
besonders auf ausgeprägte Service- und
Kundenorientierung, auf soziale
Kompetenz und fachliches Know-how.
KundenberaterInnen sollten den
Verkauf als tägliche Herausforderung
sehen, bei der sich alles um unsere
KundInnen und deren Bedürfnisse
dreht - das macht Spass, setzt aber auch
hohe Leistungsbereitschaft und
entsprechenden Einsatz voraus. Ein
eigener PKW und Führerschein B sind
unbedingt erforderlich. Wir bieten
neben einer fundierten Ausbildung ein
nach oben hin unlimitiertes Gehalt,
beginnend mit ¤ 1.750.- brutto pro
Stand: 10.02.2015
Monat. Bewerbungen bitte an: Hr.
Dieter Hammer, Generali Versicherung
AG, Zirkusstraße 29, 8700 Leoben,
Tel.: 0676/8258 3035 oder
dieter.hammer@generali.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Versicherungsberater/in im
Außendienst beträgt 1.750,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6798142
1 Versicherungsberater/in im
Außendienst, IHRE AUFGABEN Aufbau und regelmäßige Pflege von
Beziehungen zu KundInnen kompetente Beratung Ihrer KundInnen
in Sachen Sicherheit - Verkauf von
Versicherungsprodukten - persönliche
Betreuung bei Anliegen und im
Schadensfall IHRE
EIGENSCHAFTEN - seriöses
Auftreten - gutes Einfühlungsvermögen
- hervorragende
Kommunikationsfähigkeit Eigeninitiative und Erfolgswille Freude an Beratung und Verkauf
UNSER ANGEBOT - ein fixes
Angestelltenverhältnis - begleitende
Ausbildung in allen Karrierephasen ein flexibler Job mit direktem Kontakt
zu KundInnen - dynamische
Entwicklungs- und
Verdienstmöglichkeiten,
kollektivvertragliches
Mindesteinkommen ab EUR 20.774,59
brutto pro Jahr - je nach Erfahrung und
bei entsprechender verkäuferischer
Leistung kann ein höheres Einkommen
erzielt werden - Sicherheit, Stabilität
und die Erfahrung eines der führenden
Versicherungsunternehmen Österreichs
Bitte bewerben Sie sich schriftlich mit
Ihren aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen bei Hrn. Geb.
Dir. Staberl Gerald Wiener Städtische
Versicherung AG Vienna Insurance
Group Brockmanngasse 32 8010 Graz
eMail: g.staberl@staedtische.co.at oder
unter 050 350- 43214. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Versicherungsberater/in im
Außendienst beträgt 20.774,59 EUR
brutto pro Jahr auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6862461
2 Autobuslenker/innen,
Anforderungen: - Führerschein Klasse
D inklusive D95 - ausreichende
Fahrpraxis und Berufserfarung mit 12
m - Bussen - sicheres und gepflegtes
Auftreten - gute Deutschkenntnisse in
Wort und Schrift Arbeitszeit:
Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß von
11 Wochenstunden - ausschließlich
Nachtdienst - jeden Samstag auf
Sonntag. Dienstbeginn ca. 18:30 Dienstende 05:30 Einsatzgebiet Bezirk
Leoben Entlohnung nach den GVBG
3/1 Mindestlohn brutto ¤ 1.637,20
Schriftliche Bewerbungen sind mit
Zeugnissen, Foto und Lebenslauf an
die Stadtgemeinde Leoben - Referat
Personal, 8700 Leoben, Erzherzog
Johann-Straße 2, bzw. per mail an
personal@leoben.at zu richten.. Das
Mindestentgelt für die Stellen als
Autobuslenker/innen beträgt 1.637,20
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6790622
1 Autobuslenker/in, mit Führerschein
D und entsprechender Fahrpraxis für
Ausflugs- und Linienfahrten und
Schülertransporte. Ein gepflegtes
Erscheinungsbild, gute
Umgangsformen und ausreichende
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
werden vorausgesetzt. Arbeitszeit: 40Stundenwoche, flexible Arbeitszeit
nach Absprache KONTAKT: Bitte
bewerben Sie sich nach telefonischer
Terminvereinbarung bei: Frau oder
Herrn Fraiß Tel.: +43 3842 22039
K.u.M. Fraiss OG Gewerbepark 12
8792 St.Peter-Freienstein. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Autobuslenker/in beträgt 1.977,12 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6754254
1 Fernlastfahrer/in, mit Führerschein
C und E und Fahrpraxis für Fahrten mit
einem Sattelzug in Österreich.
Ausreichende Deutschkenntnisse
werden vorausgesetzt. BewerberInnen
aus dem regionalen Bereich werden
bevorzugt. Arbeitszeit:
Vollzeitbeschäftigung nach Absprache
Dienstgeber: Schweiger Hubert jun.
Erdbewegung Gößgraben 18 8793
Trofaiach Tel.Nr: 03847/2500 oder
0664/3424764 Herr: Schweiger Hubert
jun. Bei diesem Stellenangebot handelt
es sich um eine
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Arbeitsmarktservice
Steiermark
Bewerber/innenvorauswahlstelle des
Arbeitsmarktservice. Nähere Auskünfte
zum Stellenangebot und zur
Bewerbung erteilt das:
Arbeitsmarktservice Leoben
Vordernbergerstraße 10, 8700 Leoben
Herr Gerald Jestl Tel: 03842/43545403 e-mail: gerald.jestl@ams.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Fernlastfahrer/in beträgt 8,50 EUR
brutto pro Stunde. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6871136
2 Lkw-Lenker/innen, mit
Führerschein C und E sowie Fahrpraxis
mit 3- oder 4-Achs-Kipper. Wir bieten
ein dauerhaftes Vollzeitdienstverhältnis
bei leistungsgerechter Entlohnung und
erwarten uns Verlässlichkeit,
Überstunden- und Einsatzbereitschaft.
Dienstgeber: TATAREVIC GmbH
Automeile 6 3304 St. Georgen
Bewerbung: nach telefonischer
Terminvereinbarung mit Herrn
Tatarevic unter 0676-84146410. Das
Mindestentgelt für die Stellen als LkwLenker/innen beträgt 8,41 EUR brutto
pro Stunde. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6862245
1 LKW - Radladerfahrer/in,
Anforderungen: - Erfahrung mit
Radlader - Hohes technisches
Grundverständnis - Bereitschaft zur
Wartung von Anlagen und Fuhrpark III-Schichtbereitschaft - Flexibilität und
Zuverlässigkeit - 40 h/ Woche - Gute
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Gültiger Staplerschein - Eigener PKW
zur Erreichung des Arbeitsortes Wir
bieten einen Bruttolohn von ¤ 9,56/
Std. - in Abhängigkeit von
Qualifikation und Berufserfahrung ist
eine Überzahlung möglich. Schriftliche
Bewerbung: silke.meyer@ecoworks.at
Telefonische Auskünfte Montag Freitag, von 08:00 - 17:00 Uhr Tel:
0664/ 88 737 909 Bewerbungstermine
ausschließlich gegen telefonische
Voranmeldung! EcoWorks GmbH
Silke Meyer Sonnberg 122 8653 Stanz.
Das Mindestentgelt für die Stelle als
LKW - Radladerfahrer/in beträgt 9,56
EUR brutto pro Stunde. Bereitschaft
zur Überzahlung. Kenn-Nr. 6648784
1 Lkw-Lenker/in, Für
Baustellenfahrten mit einem Kipper
(Schottertransporte) im Bezirk Leoben.
Stand: 10.02.2015
BewerberInnen aus dem regionalen
Bereich werden bevorzugt!
Anforderungen: Führerschein C und
Fahrpraxis sind erforderlich,
Führerschein E wäre von Vorteil.
Ausreichende Deutschkenntnisse
werden vorausgesetzt Arbeitszeit:
Vollzeitbeschäftigung nach Absprache.
Dienstgeber: Schweiger Hubert jun.,
Erdbewegung, Gößgraben 18, 8793
Trofaiach, Tel.Nr: 03847/2500.
Bewerbungen nach telefonischer
Terminvereinbarung mit Herrn
Schweiger Tel. 0664/3424764.. Das
Mindestentgelt für die Stelle als LkwLenker/in beträgt 8,50 EUR brutto pro
Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Kenn-Nr. 6770108
1 Lkw-Lenker/in, Ihre Aufgaben Fahren von Kastenwägen,
Hakenwägen, Absetzern Zusammenarbeit mit der Disposition Lieferschein- & Begleitscheinwesen Verantwortlich für die Beladung und
Ladungssicherung Ihr Profil - C- und
E-Führerschein - ADR-Ausbildung von
Vorteil (gegebenenfalls
Kostenübernahme für ADRAusbildung) - Ausreichende
Deutschkenntnisse - Flexibilität,
Belastbarkeit und Zuverlässigkeit Hohe Kundenorientierung Bereitschaft zu Überstunden und
Wochenendarbeit Unser Angebot - Wir
bieten eine Entlohnung nach KV von
mindestens ¤ 8,71 brutto/Stunde sowie
positionsspezifische Zulagen Mitarbeit in einem gut eingespielten
Team Nähere Informationen erhalten
Sie bei der AMS Geschäftsstelle
Leoben, Herrn Gerald Jestl 0384243545-403 Sie verfügen über eine
entsprechende Ausbildung und
interessieren sich für diese Tätigkeit,
dann richten Sie bitte Ihre schriftliche
Bewerbung mit Lebenslauf unter der
Auftragsnummer 6795511 an das
Arbeitsmarktservice Leoben,
Vordernbergerstraße 10, 8700 Leoben
zu Handen Herrn Gerald Jestl. e-mail:
gerald.jestl@ams.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als LkwLenker/in beträgt 8,88 EUR brutto pro
Stunde. Bereitschaft zur Überzahlung.
Kenn-Nr. 6795511
vorausgesetzt Arbeitszeit: Vollzeitoder Teilzeitbeschäftigung nach
Absprache Taxiblitz Frau Berger
Natascha Proleberstraße 24 8700
LEOBEN Tel.: 03842/44111 oder
0676/6353150 Nähere Auskünfte zum
Stellenangebot und zur Bewerbung
erteilt das Arbeitsmarktservice Leoben
Vordernbergerstraße 10, 8700 Leoben
Herr Gerald Jestl Tel: 03842/43545403 e-mail: gerald.jestl@ams.at Die
vertrauliche Behandlung Ihrer
Unterlagen wird selbstverständlich
gewährleistet.. Das Mindestentgelt für
die Stellen als Taxichauffeur(e)innen
beträgt 1.100,00 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6769532
1 Taxichauffeur/in, mit Taxischein
oder der Bereitschaft den Taxischein
nachzumachen. Arbeitszeit:
Vollzeitbeschäftigung, Wechseldienst
nach Absprache. Das Mindestentgelt
für die Stelle als Taxichauffeur/in
beträgt 1.100,00 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung plus
Tagesdiäten. Dienstgeber: Kermec
Brigitte, Taxiunternehmen, Josef Graf
Gasse 5, 8700 Leoben, Tel.:
03842/82013. Bewerbung: nach
telefonischer Terminvereinbarung mit
Frau Kermec.. Das Mindestentgelt für
die Stelle als Taxichauffeur/in beträgt
1.100,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6769573
1 Taxichauffeur/in, mit Taxischein für
Nachtfahrten. Arbeitszeit:
Vollzeitbeschäftigung, Mittwoch bis
Sonntag von 18.00 bis 6.00 nach
Absprache Dienstgeber: Taxi Frau
Rappold Christine Tel. 0664/2110647
Herr Walter Rappold Neudorferstraße
12 8700 LEOBEN Nähere Auskünfte
zum Stellenangebot und zur
Bewerbung erteilt Ihnen:
Arbeitsmarktservice Leoben Herr
Gerald Jestl Tel.: 03842/43545-403
oder e-mail: gerald.jestl@ams.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Taxichauffeur/in beträgt 1.400,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6770070
2 Taxichauffeur(e)innen,
Taxilenkerberechtigung wird
Seite 23/54
Arbeitsmarktservice
Steiermark
1 Taxichauffeur/in, mit Taxischein geringfügige Beschäftigung Arbeitszeit: Teilzeitbeschäftigung im
Ausmaß von ca. 10 Wochenstunden
nach Absprache, Wochenenddienst
Dienstgeber: Hofer Manfred, Taxi und
Mietwagen, Walpurgisstraße 7, 8770
St.Michael, TEL. 03843/24-50,
Bewerbung: nach telefonischer
Terminvereinbarung mit Herrn Hofer
unter Tel.03843/2450 oder
0664/1530323. Das Mindestentgelt für
die Stelle als Taxichauffeur/in beträgt
6,00 EUR brutto pro Stunde. Kenn-Nr.
6593758
1 Taxichauffeur/in, - Geringfügiges
Dienstverhältnis - für Nachtdienste am
Wochenende; Arbeitszeit nach
Vereinbarung; Voraussetzungen:
Taxilenkerausweis und Gute
Deutschkenntnisse Entlohnung: Nach
Vereinbarung Beginn: Ab sofort
Bewerbungen an Stefan Neudorfer;
Niedermoarsiedlung 13; 8792 St.PeterFreienstein; Tel: 0664/1409180 Stefan
Neudorfer City Taxi Trofaiach OG
Stefan und wolfgang neudorfer 8792
st.peter-freienstein Niedermoarsiedlung
13 Tel: 0664/1409180 Büro:
Reichensteinstraße 55/1 8793 trofaiach.
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Taxichauffeur/in beträgt 5,00 EUR
brutto pro Stunde. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6677840
1 Taxichauffeur/in, mit Taxischein
und ausreichenden Deutschkenntnissen.
Arbeitszeit: Teilzeitbeschäftigung (120
Monatsstunden); Regelarbeitszeit
Freitag-Samstag (18:00-06:00); Rest
nach Bedarf laut Diensteinteilung
Bewerbung bei Herrn Stefan Neudorfer
unter Tel: 0664/1409180 City Taxi
Trofaiach KG Niedermoarsiedlung 13
8792 ST.PETER-FREIENSTEIN. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Taxichauffeur/in beträgt 5,50 EUR
brutto pro Stunde. Kenn-Nr. 6769481
1 Pizzazusteller/in, für
Pizzazustellungen im Raum Leoben
und fallweise Mithilfe in der Küche.
Führerschein B, Ortskenntnisse sowie
gute Deutschkenntnisse werden
vorausgesetzt. Arbeitszeit:
Vollzeitbeschäftigung in der Zeit von
11.00 bis 24.00 Uhr nach Absprache,
auch Wochenenddienst. KONTAKT:
Stand: 10.02.2015
Bitte bewerben Sie sich nach
telefonischer Terminvereinbarung bei:
Herrn Kemal Pütün Tel.0664/2227706
Pizza und Kebap Schabanack
Zirkusstraße 14 8700 Leoben. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Pizzazusteller/in beträgt 1.349,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6848938
1 Rezeptionist/in, mit abgeschlossener
Ausbildung. Praxis ist unbedingt
erforderlich. Englisch in Wort und
Schrift und gute EDV-Kenntnissse
werden vorausgesetzt. Zum Erreichen
des Arbeitsplatzes wird ein eigenes
Fahrzeug benötigt. Arbeitszeit: 5-Tage, 40-Stundenwoche in der Zeit von 6.30
bis 24.00 Uhr nach Absprache.
Bewerbung: schriftliche Bewerbung
mit Lebenslauf und Zeugnissen zu
Handen Frau Friedl Dienstgeber: Hotel
Brücklwirt Leobnerstraße 90 8712
NIKLASDORF Tel.Nr: 03842/81727
E-Mail: reception@bruecklwirt.co.at.
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Rezeptionist/in beträgt 1.349,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6862575
1 Reservierungs- &
Veranstaltungsassistent (m/w), für
unseren Bankett- und
Individualbereich. Hauptaufgaben: professionelle Annahme und
Bearbeitung von Einzel-und
Gruppenreservierungen - kompetente
Beantwortung von telefonischen und
schriftlichen Anfragen - aktiver
Zusatzverkauf und Empfehlung
spezieller F&B-Angebote Veranstaltungsaufnahme und
Organisation - Angebotslegung,
Vertragserstellung - Kundenbetreuung Erstellung von Function Sheets Abhalten von Function Meetings Rechnungskontrolle und Legung Reservierungsannahme und
Detailabsprache von Großveranstaltung
Voraussetzungen: - sind perfekte
Deutsch-und Rechtschreibkenntnisse gute Englischkenntnisse, zusätzlich
Italienisch Kenntnisse von Vorteil gepflegtes Auftreten Bankettreservierungserfahrung in
einem ähnlichen Haus mit großem
Bankettbereich - PC-Kenntnisse
(Office-Anwendungen) sind
erforderlich, Protelerfahrungen sind
von Vorteil Wir bieten Ihnen: - einen
Arbeitsplatz in einem jungen und
motivierten Team - Entlohnung, ¤
1.606,00 brutto, Überbezahlung je nach
Qualifikation möglich - 45 Stunden, 5Tage Woche - Zusätzlich zum Gehalt
bieten wir günstige Mitarbeiterreisen in
unsere Falkensteiner Hotels &
Residences sowie
Mitarbeiterverpflegung im Haus Wir
freuen und auf ihre aussagekräftige
Bewerbung, bitte ausschließlich per
Mail an: Ansprechpartner: Frau
Alexandra Zand-Mitgutsch
Position/Abteilung: Resident Manager
alexandra.zand@falkensteiner.com
Asia Spa Leoben Betriebs GmH
Falkensteiner Management In der Au 1
8700 Leoben Österreich Telefon: +43
3842/405 0 Telefax: +43 3842/405 405
Internet: www.falkensteiner.com. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Reservierungs- &
Veranstaltungsassistent (m/w) beträgt
1.606,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6850749
1 Chef de rang (m./w.), für unser
Falkensteiner Hotel & Asia Spa
Leoben. Aufgaben: vorbildliche
Gästebetreuung Sie sind mit Abläufen
in der Bar, Bankett, Tagungen und dem
Service im Restaurant vertraut
Gewährleistung von standardgerechtem
Service Durch Ihr sympathisches
Auftreten und Ihre
Kommunikationsstärke gelingt es
Ihnen, eine Atmosphäre zu schaffen in
der sich unsere Gäste wohl fühlen.
Profil: Sie verfügen über eine
abgeschlossene Restaurant- /
Hotelfachausbildung, sowie
Berufserfahrung in der gehobenen
Hotellerie bzw. Gastronomie hohes
Maß an Selbstständigkeit,
Zuverlässigkeit, Flexibilität und
Belastbarkeit Motivation, Ausstrahlung
und Begeisterungsfähigkeit sollten Ihre
Stärken sein ausgeprägtes
Verantwortungs- und
Kostenbewusstsein sehr gutes
organisatorisches Talent sehr gute
Englischkenntnisse Sie haben Spaß an
der Arbeit im Team und zeichnen sich
durch Professionalität, Idealismus und
Flexibilität aus. Was Sie erwartet:
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Arbeitsmarktservice
Steiermark
Ausgezeichnetes Betriebsklima in
einem international tätigen
Unternehmen Mitarbeiterkonditionen
bei Aufenthalten in den Falkensteiner
Hotels Laufende Schulungen &
Weiterbildungen im Rahmen der
Falkensteiner Academy Vollzeitposten:
45 Stunden / 5 Tage Entlohnung: brutto
¤ 1.850,00 (Überbezahlung je nach
Qualifikation möglich) Eintritt: sofort
Wir freuen uns von Ihnen zu hören und
Welcome Home! Bewerbungen bitte
ausschließlich per Email mit
Lebenslauf an Frau Petra Edlinger:
at.fle.administration@falkensteiner.co
m Falkensteiner Hotel & Asia Spa
Leoben In der Au 1 8700 Leoben. Das
Mindestentgelt für die Stelle als Chef
de rang (m./w.) beträgt 1.850,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6774147
1 Kassier/in (Hotel- und
Gastgewerbe), Das Marktrestaurant
Kammern sucht Sie als Kassiererin im
Selbstbedienungsrestaurant. Wenn Sie
den Unterschied zwischen Kunden und
Gästen kennen, eine freundliche
Ausstrahlung haben, gerne mit
Menschen arbeiten und auch am
Wochenende und im Schichtdienst
arbeiten können, dann sind Sie bei uns
richtig! Gastronomiekenntnisse von
Vorteil. Wir bieten: Jahresanstellung
Professionelles Arbeitsumfeld
Leistungsgerechte Entlohnung
Beigestellte Berufskleidung Freie,
gesunde Verpflegung Gutes
Betriebsklima Einschulung und
Weiterbildung Aufstiegschancen
Sicheren Arbeitsplatz 5 Tage Woche,
Voll- und Teilzeit Ein eigenes
Fahrzeug ist zum Erreichen des
Arbeitsplatzes notwendig. Wir bieten
Das KV Mindesgehalt beträgt 1.368,- ¤
brutto. Bei entsprechender
Qualifikation Überzahlung möglich.
Nähere Informationen erhalten Sie bei
der AMS Geschäftsstelle Leoben,
Herrn Gerald Jestl 03842-43545-403
Sie verfügen über eine entsprechende
Ausbildung und interessieren sich für
diese Tätigkeit, dann richten Sie bitte
Ihre schriftliche Bewerbung mit
Lebenslauf unter der Auftragsnummer
6849662 an das Arbeitsmarktservice
Leoben, Vordernbergerstraße 10, 8700
Leoben zu Handen Herrn Gerald Jestl.
Stand: 10.02.2015
e-mail: gerald.jestl@ams.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Kassier/in (Hotel- und Gastgewerbe)
beträgt 1.386,00 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6849662
1 Kellner/in, (Vollzeit) wird für ein
Restaurant in der Erzberg Gastronomie
gesucht! Anforderungen: gute
Qualifikation/Berufserfahrung
Führerschein B/PKW von Vorteil
(Unterkunft vorhanden!) Flexibilität
(ev. Einsatz an mehreren Standorten!)
Überzahlung je nach Qualifikation und
Berufspraxis. Dienstgeber: HOFER
Catering, Consulting &
Personalleasing, 8184 Krausstraße 2.
Bewerbung: Telefonisch oder E-Mail
Kontakt : Claudia Egger Tel:
0664/5029896 Mail:
claudiaegger2801@gmx.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Kellner/in beträgt 1.349,00 EUR brutto
pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6813387
1 Kellner/in, mit Inkasso.
Anforderungen: Abgeschlossene Lehre
oder angelernte Kraft mit Praxis.
Arbeitszeit: Teilzeitbeschäftigung im
Ausmaß von 15 bis 24 Stunden.
Wechseldienst in der Zeit von 8.00 bis
24.00 Uhr nach Absprache.
KONTAKT: Bitte senden Sie Ihre
Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf
und Zeugnissen an: Herrn Patrick
Kerschbaum - E-Mail:
bewerbung@kerschbaum.or.at Cafe
Habakuk Kirchplatz 2 8700 LEOBEN.
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Kellner/in beträgt 1.349,00 EUR brutto
pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6821472
1 Kellner/in, Wir erwarten von Ihnen:
Ausbildung und/oder Erfahrung in der
Gastronomie Kundenfreundliches
Auftreten Kreatives, selbstständiges
und sauberes Arbeiten innerhalb der
Vorgaben Organisatorische Fähigkeiten
Arbeitszeit: Tagesbetrieb Vollzeitbeschäftigung nach Absprache
KONTAKT: Bitte bewerben Sie sich
nach telefonischer Terminvereinbarung
bei: Frau Claudia Egger. Hauly-
Restuarant Erzberg 1 8790 EISENERZ
Tel.Nr: 0664/5029896 Mail:
claudiaegger2801@gmx.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Kellner/in beträgt 1.395,00 EUR brutto
pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6818037
1 Servierer/in, mit Inkasso
Anforderungen: Abgeschlossene
Berufausbildung oder angelernte Kraft
mit Praxis im Speisentragen
Arbeitszeit: 5-Tagewoche, Teilzeitoder Ganztagsbeschäftigung in der Zeit
von 8.00 bis 24.00 Uhr nach Absprache
KONTAKT: Bitte bewerben Sie sich
nach telefonischer Terminvereinbarung
bei: Herrn Kemal Pütün unter
Tel.0664/2227706 Pizza und Kebap
Schabanack - Kemal Pütün
Zirkusstraße 14 8700 Leoben. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Servierer/in beträgt 1.349,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6778682
1 Servierer/in, ohne Inkasso.
Anforderung: mit abgeschlossener
Ausbildung oder angelernte Kraft mit
Praxis. Arbeitszeit:
Teilzeitbeschäftigung mit 20
Wochenstunden in der Zeit von 11.30
bis 14.30 und von 17.30 bis 22.00 Uhr
nach Absprache. Dienstag Ruhetag
KONTAKT: Bitte bewerben Sie sich
nach telefonischer Terminvereinbarung
bei: Frau Shou Mei Xu Tel.: +43 3842
46158 Chinarestaurant Sonne Franz
Josef-Straße 10 8700 Leoben. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Servierer/in beträgt 1.349,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6856601
1 Servierer/in, mit abgeschlossener
Berufausbildung oder angelernt mit
Praxis. Gute Deutschkenntnisse sind
erforderlich! Für auswärtige
BewerberInnen ist ein Führerschein B
und ein eigenes Fahrzeug zum
Erreichen des Arbeitsplatzes
erforderlich. Arbeitszeit: Voll-oder
Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß von
20 - 40 Wochenstunden in der Zeit von
9.00 bis 24.00 Uhr (geteilter Dienst)
nach Absprache auch
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Arbeitsmarktservice
Steiermark
Wochenenddienst. Montag Ruhetag!
Dienstgeber: Aigner Irmgard
(Erlsbacher), Gasthaus,
Kaltenbrunnerstraße 41, 8700 Leoben,
Tel.Nr: 03842/22157. Bewerbung:
Nach telefonischer
Terminvereinbarung mit Frau Aigner
unter 03842/22157. Das Mindestentgelt
für die Stelle als Servierer/in beträgt
1.349,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6865088
2 Aushilfen (m/w) Bereiche Service
und Küche, geringfügig beschäftigt tage- und stundenweise. Gerne bieten
wir kommunikativen Studenten,
Schülern, Pensionisten und
Wiedereinsteigern (m./w.) die
Möglichkeit, sich etwas dazu zu
verdienen. Das KV-Mindestgehalt für
diese Position beträgt im Verkauf ¤
1.349,00 brutto (Vollzeit) - Der
Maximalbetrag beträgt ¤ 395,31 brutto.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
XXXLutz KG, Monika Bogensberger,
Leobnerstraße 61, 8712 Niklasdorf,
Tel.: 050111/123220, E-Mail:
fil.23@xxxlutz.at,
www.xxxlutz.at/jobs.. Das
Mindestentgelt für die Stellen als
Aushilfen (m/w) Bereiche Service und
Küche beträgt 1.349,00 EUR brutto pro
Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Kenn-Nr. 6759331
1 Servierer/in, Anforderungen:
Abgeschlossene Ausbildung oder
Berufserfahrung Zur Erreichung des
Arbeitsplatzes wird ein eigener PKW
benötigt. Arbeitszeit: Dienstag bis
Sonntag - Teilzeitbeschäftigung im
Ausmaß von 20 bis 30
Wochenstunden; Wechseldienst in der
Zeit von 10.00 bis 16.00 oder von
16.00 bis 23.00 Uhr nach Absprache.
Dienstgeber: Maurer Karl, Kirchplatz
4, 8713 St.Stefan, Bewerbung: nach
telefonischer Vereinbarung mit Frau
oder Herrn Maurer. Tel.Nr.
0664/3042000. Das Mindestentgelt für
die Stelle als Servierer/in beträgt
1.350,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6773813
Stand: 10.02.2015
1 Servierer/in, mit Inkasso.
Anforderungen: Abgeschlossene
Ausbildung oder angelernte Kraft mit
Praxis im Speisentragen. Selbständiges
Arbeiten wird vorausgesetzt. Zum
Erreichen des Arbeitsplatzes wird ein
eigenes Fahrzeug benötigt. Arbeitszeit:
Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß von
25 bis 30 Wochenstunden,
Wechseldienst. Öffnungszeit: Montag
bis Freitag von 11.00 bis 15.00 und von
17.00 bis 22.00, Samstag und Sonntag
von 11.00 bis 15.00 Uhr. Bitte
bewerben Sie sich nach telefonischer
Terminvereinbarung bei: Herrn Walter
Zechner Tel.: +43 3842 20610 oder
0664/4120024 Gästehaus Zechner
Bundesstraße 20 8770 SANKT
MICHAEL IN OBERSTEIERMAR.
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Servierer/in beträgt 1.349,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6713891
1 Servierer/in, mit Inkasso.
Anforderungen: abgeschlossene
Ausbildung oder angelernte Kraft mit
Praxis. Arbeitszeit:Voll- oder
Teilzeitbeschäftigung während der
Öffnungszeiten nach Absprache.
Öffnungszeit: Montag bis Sonntag von
8.00 bis 2.00 Uhr KONTAKT: Bitte
bewerben Sie sich bei: Herrn Helmut
Hafellner Tel.: +43 3843 3352 Cafe
Desperado Bundesstraße 38 8770 St.
Michael 03843 3352 office@cafedesperado.at. Das Mindestentgelt für
die Stelle als Servierer/in beträgt
1.349,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6821599
1 Servierer/in, mit Inkasso.
Anforderungen: entweder gelernte
Kraft mit Lehrabschlussprüfung oder
angelernte Kraft mit Praxis im
Speisentragen. Ein eigener PKW ist
zum Erreichen des Arbeitsplatzes
unbedingt erforderlich. Arbeitszeit:
Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß von
30 Stunden pro Woche, Dienstag bis
Sonntag in der Zeit von 10.00 bis 19.00
Uhr nach Absprache. KONTAKT:
Bitte bewerben Sie sich nach
telefonischer Terminvereinbarung bei:
Frau Melanie Swatosch. Alpengasthaus
Ramsau Ramsau 4a 8790 EISENERZ
Tel.Nr: 03848/60226. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Servierer/in beträgt 1.349,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6873078
1 Serviceleiter/in, in Teilzeit (25 bis
30 Stunden pro Woche) gesucht. Profil:
» abgeschlossene Ausbildung als
Restaurantfachmann/frau »
Berufserfahrung in der Gastronomie ist
Voraussetzung » Erfahrung in der
Mitarbeiterführung ist von Vorteil »
sehr gute Kommunikations- und
Beratungsfähigkeit » Freude am
Umgang mit Menschen »
Leistungsbereitschaft, Belastbarkeit,
Flexibilität und Teamgeist » sicheres,
offenes und gepflegtes Auftreten »
Organisationstalent » hohe Qualitätsund Kundenorientierung Abend, Sonnund Feiertag frei! Jetzt Arbeitsplatz
sichern: XXXLutz KG, Monika
Bogensberger, Leobnerstraße 61, 8712
Niklasdorf, Tel.: 050 111/123 220, EMail: fil.23@xxxlutz.at,
www.xxxlutz.at/jobs. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Serviceleiter/in beträgt 1.338,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6776059
1 Aushilfsservierer/in, - geringfügige
Beschäftigung. Arbeitszeit nach
Absprache Zusätzlich wird geboten:
Essen und Getränk frei KONTAKT:
Bitte bewerben Sie sich nach
telefonischer Terminvereinbarung bei:
Frau Anita Schopper. Eisenerzerhof
Hieflauerstraße 17 8790 Eisenerz
Tel.Nr: 03848/2551. Die Angabe des
Mindestentgelts für dieses
Stellenangebot ist nicht verpflichtend,
da die gesetzlichen Bestimmungen zur
Entgeltangabe hier nicht zutreffen.
Kenn-Nr. 6768282
1 Koch/-köchin, Sie kennen sich mit
Hausmannskost gut aus und bewahren
auch in stressigen Situationen Ruhe,
dann sind Sie bei uns richtig.
Unterkunft vorhanden. Eigener PKW
erforderlich. Arbeitszeit:
Vollzeitbeschäftigung nach Absprache
Bewerbung an: Petra Tilzer, Dorffeld 8,
8790 Eisenerz oder unter
info@leopoldsteinersee.at Telefon
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Arbeitsmarktservice
Steiermark
06648200642. Das Mindestentgelt für
die Stelle als Koch/-köchin beträgt
1.500,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6836814
1 Jungkoch/-köchin oder
Koch/Köchin (Hotel- und
Gastgewerbe), mit Einsatzbereitschaft.
Anforderungen: abgeschlossene
Berufsausbildung, zuverlässig und
flexibel sowie ausreichenden
Deutschkenntnisse (muß Anweisungen
verstehen können). Ein PKW ist zum
Erreichen des Arbeitsplatzes
erforderlich. Vollzeitbeschäftigung.
Arbeitszeit: Wechseldienst in der Zeit
von 5.30 und 22.30 Uhr. Nähere
Informationen erhalten Sie bei der
AMS Geschäftsstelle Leoben, Herrn
Gerald Jestl 03842-43545-403 Sie
verfügen über eine entsprechende
Ausbildung und interessieren sich für
diese Tätigkeit, dann richten Sie bitte
Ihre schriftliche Bewerbung mit
Lebenslauf unter der Auftragsnummer
6827392 an das Arbeitsmarktservice
Leoben, Vordernbergerstraße 10, 8700
Leoben zu Handen Herrn Gerald Jestl.
e-mail: gerald.jestl@ams.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Jungkoch/-köchin beträgt 1.700,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6827392
1 Küchenchef/in, Wir erwarten: Abgeschlossene Ausbildung sowie
mehrjährige Erfahrung als
Führungskraft im Küchenbereich Service und qualitätsorientiertes
Denken - Hygienebewusstsein Detailorientiertes Handeln Ein eigenes
Fahrzeug ist zum Erreichen des
Arbeitsplatzes notwendig. Wir bieten: Vollzeitbeschäftigung (45 Std./wtl.) - 5
- Tage Woche - Selbständiges Arbeiten
- Die Möglichkeit, Fachwissen
umzusetzen - Sicheren Arbeitsplatz Freie, gesunde Verpflegung Beigestellte Berufskleidung - Gutes
Betriebsklima - Einschulung und
Weiterbildung - Professionelles
Arbeitsumfeld - Aufstiegchancen Zahlreiche Kontakte mit Kollegen und
Gästen - Leistungsgerechter Lohn
Nähere Informationen erhalten Sie bei
der AMS Geschäftsstelle Leoben,
Stand: 10.02.2015
Herrn Gerald Jestl 03842-43545-403
Sie verfügen über eine entsprechende
Ausbildung und interessieren sich für
diese Tätigkeit, dann richten Sie bitte
Ihre schriftliche Bewerbung mit
Lebenslauf unter der Auftragsnummer
6827216 an das Arbeitsmarktservice
Leoben, Vordernbergerstraße 10, 8700
Leoben zu Handen Herrn Gerald Jestl.
e-mail: gerald.jestl@ams.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Küchenchef/in beträgt 44.800,00 EUR
brutto pro Jahr auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6827216
1 Koch/Köchin, (Vollzeit) wird für ein
Restaurant in der Erzberg Gastronomie
gesucht! Anforderungen: gute
Qualifikation/Berufserfahrung
Führerschein B/PKW von Vorteil
(Unterkunft vorhanden!) Flexibilität
(ev. Einsatz an mehreren Standorten!)
Überzahlung je nach Qualifikation und
Berufspraxis. Dienstgeber: HOFER
Catering, Consulting &
Personalleasing, 8184 Krausstraße 2.
Bewerbung: Telefonisch oder E-Mail
Kontakt : Claudia Egger Tel:
0664/5029896 Mail:
claudiaegger2801@gmx.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Koch/Köchin beträgt 1.349,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6813375
1 Koch/Köchin (Hotel- und
Gastgewerbe) oder Pizzakoch/köchin, mit Praxis. Selbstständiges
Arbeiten wird vorausgesetzt.
Arbeitszeit: Vollzeitbeschäftigung, 40Stundenwoche, Montag bis Sonntag in
der Zeit von 11.00 bis 22.00 Uhr nach
Absprache. (Dienstag ist Ruhetag)
Ausreichende Deutschkenntnisse sind
erforderlich! Dienstgeber: Pizzeria Cafe Napoleon Mühltalerstraße 26
8700 LEOBEN Herr Hakan Kemac
Tel.Nr: 03842/43038 oder
0660/5719677. Nähere Auskünfte zum
Stellenangebot und zur Bewerbung
erteilt das: Arbeitsmarktservice Leoben
Vordernbergerstraße 10, 8700 Leoben
Herr Gerald Jestl Tel: 03842/43545403 e-mail: gerald.jestl@ams.at. Das
Mindestentgelt inklusive Überzahlung
für die Stelle als Koch/Köchin (Hotelund Gastgewerbe) beträgt 2.000,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6877229
1 Koch/Köchin (Hotel- und
Gastgewerbe), Wir erwarten von
Ihnen: Ausbildung und/oder Erfahrung
in der Gastronomie
Kundenfreundliches Auftreten
Kreatives, selbstständiges und sauberes
Arbeiten innerhalb der Vorgaben
Organisatorische Fähigkeiten
Arbeitszeit: Tagesbetrieb Vollzeitbeschäftigung nach Absprache
KONTAKT: Bitte bewerben Sie sich
nach telefonischer Terminvereinbarung
bei: Frau Claudia Egger. HaulyRestuarant Erzberg 1 8790 EISENERZ
Tel.Nr: 0664/5029896 Mail:
claudiaegger2801@gmx.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Koch/Köchin (Hotel- und
Gastgewerbe) beträgt 1.395,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6818058
1 Koch/Köchin, mit LAP (19 Wst.) für
unseren Standort in Leoben für eine
innovative arbeitsmarktpolitische
Maßnahme für Jugendliche gesucht.
Idealerweise bringen Sie eine
sozialpädagogische Ausbildung, die
AusbildnerInnenprüfung und Erfahrung
in der Arbeit mit Jugendlichen bzw. im
Trainingsbereich mit. Die Entlohnung
richtet sich nach dem BAGS-KV, VG
6, Mindestgehalt ¤ 1.949,99 (Vollzeit).
Die tatsächliche Einstufung ist
abhängig von den Vordienstzeiten. Wir
freuen uns auf Ihre Bewerbung unter
der Kenn.Nr. 490 an Jugend am Werk
Steiermark GmbH Mag.a Doris
Sommer-Stingl Lendplatz 35 8020
Graz oder an personal@jaw.or.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Koch/Köchin beträgt 1.949,99 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6545605
1 Koch/Köchin für alles, mit LAP (19
Wst.) für eine innovative
arbeitsmarktpolitische Maßnahme für
Jugendliche für unseren Standort in
Leoben. Idealerweise bringen Sie eine
sozialpädagogische Ausbildung, die
AusbildnerInnenprüfung und Erfahrung
in der Arbeit mit Jugendlichen bzw. im
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Arbeitsmarktservice
Steiermark
Trainingsbereich mit. Die Entlohnung
richtet sich nach dem BAGS-KV, VG
6, Mindestgehalt ¤ 1.955,60 (Vollzeit)
plus Erhöhung ab 1.2. lt. BAGS-KV.
Die tatsächliche Einstufung ist
abhängig von den Vordienstzeiten. Wir
freuen uns auf Ihre Bewerbung unter
der Kenn.Nr. 490 an Jugend am Werk
Steiermark GmbH Mag.a Doris
Sommer-Stingl Lendplatz 35 8020
Graz oder an personal@jaw.or.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Koch/Köchin für alles beträgt 1.955,60
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6824478
1 Küchengehilf(e)in, für eine
geringfügige Beschäftigung ab
17.3.2015. Arbeitszeiten: im Rahmen
von 10:00 bis 20:00 Uhr Entlohnung:
nach Kollektiv Arbeitsort: Trofaiach,
Seniorenhaus Verbena Anforderungen:
Erfahrung mit allgemeinen
Küchenhilfstätigkeiten
Tätigkeitsbereiche: Abwasch
Unterstützung der Abläufe in der
Küche Der Dienstort ist auch von Graz
aus gut mit Zug und Bus erreichbar.
Dienstgeber: Lykos Gastro GmbH,
Schulzweg 6, 8301 Laßnitzhöhe
Bewerbung: Bewerbung bitte nach
telefonischer Terminvereinbarung mit
Frau Pöltl unter 03847/300 90 350.
Gerne können Sie sich auch schriftlich
bewerben- am besten per E-Mail:
verwaltung1@verbena.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Küchengehilf(e)in beträgt 1.349,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6850627
1 Küchengehilf(e)in, Vollzeit (38 WS)
Sie bringen Arbeitserfahrung in der
Küche mit und unterstützen das Team
selbstständig bei der täglichen Arbeit
im Küchenbereich. Die Entlohnung
richtet sich nach dem BAGS KV VG 1,
Mindestgehalt ¤ 1.500,-. Die
tatsächliche Einstufung ist abhängig
von den Vordienstzeiten. Wir freuen
uns auf Ihre Bewerbung unter der
Kenn.Nr. 490 an Jugend am Werk
Steiermark GmbH, Mag. Silvia
Neumaier, MSc, Lendplatz 35, 8020
Graz oder an personal@jaw.or.at
Bewerbungsfrist: 13.2.2015. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Stand: 10.02.2015
Küchengehilf(e)in beträgt 1.500,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6856299
1 Küchengehilf(e)in, Praxis wäre von
Vorteil. Ausreichende Kenntnisse der
deutschen Sprache werden
vorausgesetzt. Für auswärtige
BewerberInnen ist ein Führerschein B
und ein eigenes Fahrzeug zum
Erreichen des Arbeitsplatzes
erforderlich. Arbeitszeit:
Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß von
20 - 25 Wochenstunden am Abend und
am Wochenende nach Vereinbarung.
Montag Ruhetag. Dienstgeber: Aigner
Irmgard (Erlsbacher), Gasthaus,
Kaltenbrunnerstraße 41, 8700 Leoben,
Tel.Nr: 03842/22157. Bewerbung:
Nach telefonischer
Terminvereinbarung mit Frau Aigner
unter 03842/22157. Das Mindestentgelt
für die Stelle als Küchengehilf(e)in
beträgt 1.349,00 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6865017
1 Küchenhilfskraft (m/w),
Arbeitszeit: 5-Tage-, 40Stundenwoche, von 9.00 bis 17.30 Uhr
inclusive einer halben Stunde Pause
KONTAKT: Bitte bewerben Sie sich
nach telefonischer Terminvereinbarung
bei: Frau Smiljka Makic Tel.: +43 3833
8505 MAKIC Smiljka Dorfweg 10
8772 TRABOCH. Das Mindestentgelt
für die Stelle als Küchenhilfskraft
(m/w) beträgt 1.349,00 EUR brutto pro
Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Kenn-Nr. 6868144
1 Küchengehilf(e)in, mit
Kochkenntnissen und Praxis.
Arbeitszeit: 5-Tage-, 40Stundenwoche, Wechseldienst von
8:00 bis 16:00 und von 13:00 bis 21:00
Uhr, auch Wochenenddienst aber
mindestens 1 Wochenende frei. Alle
Mahlzeiten frei. Dienstgeber
Freiensteinerhof Traidersbergstraße 14
8792 St.Peter-Freienstein Tel.Nr:
03842/25116 Herr Gerold Kohlhuber
E-mail: kohlhuber@freiensteinerhof.at
Nähere Auskünfte zum Stellenangebot
und zur Bewerbung erteilt das
Arbeitsmarktservice Leoben
Vordernbergerstraße 10, 8700 Leoben
Herr Gerald Jestl Tel: 03842/43545403 e-mail: gerald.jestl@ams.at Die
vertrauliche Behandlung Ihrer
Unterlagen wird selbstverständlich
gewährleistet.. Das Mindestentgelt für
die Stelle als Küchengehilf(e)in beträgt
1.349,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6862870
1 Gastgewerbliche Hilfskraft (m./w.)
und Servierer/in (Tätigkeit in beiden
Berufen), für das Aufbacken des
Gebäcks und Serviertätigkeiten mit
Inkasso. Arbeitszeit:
Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß von
20 bis 25 Wochenstunden nach
Absprache. Öffnungszeit: Montag bis
Sonntag in der zeit von 6.00 bis 19.00
Uhr. Dienstgeber: Back-Stüberl-Cafe,
Judendorferstraße 12, 8700 LEOBEN,
Tel.Nr: 0676/4162629. Bewerbung:
nach telefonischer Terminvereinbarung
mit Frau Loibner in Der Zeit von 8.00
bis 11.00 Uhr. Das Mindestentgelt für
die Stelle als Gastgewerbliche
Hilfskraft (m./w.) beträgt 1.349,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6873800
1 Rauchfangkehrer/in, im Raum
Judenburg Dienstbeginn: sofort Ihre
Aufgaben - Verschiedene
Rauchfangkehrertätigkeiten Ihr Profil
Voraussetzungen: - Mehrjährige
Berufserfahrung als Rauchfangkehrer Kunden- und Serviceorientierung Hohe Kommunikations- und
Teamfähigkeit - Lern- sowie
Einsatzbereitschaft - Führerschein
Klasse B Ausbildung: - Lehrabschluss
bzw. angelernte Fachkraft Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Rauchfangkehrer/-in beträgt ¤ 2.022,20
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Die tatsächliche
Bezahlung ist von der jeweiligen
Qualifikation bzw. Berufserfahrung
abhängig. Das Richtige für Sie? Wenn
wir Ihr Interesse geweckt haben,
senden Sie uns Ihre aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf
und Zeugnissen zu. INVENTUM
Personalmanagement GmbH
Hauptstraße 16 8793 Trofaiach E-Mail:
bewerbung@inventumpersonalmanagement.at. Das
Seite 28/54
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Mindestentgelt für die Stelle als
Rauchfangkehrer/in beträgt 2.022,20
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6868983
1 Gebäudereiniger/in, Wir wenden
uns an Personen mit Erfahrung auf dem
Gebiet der Reinigung. Einsatzort:
Leoben, Nähe Hauptplatz, ein PKW ist
Bedingung. Stundenanzahl 15 -20 Std./
Woche, von 4:00 Uhr bis 8:30 Uhr,
jedes 2. Wochenende Dienst
Entlohnung: Das Mindestentgelt für die
Stelle als Reinigungskraft (m./w.)
beträgt 8,22 EUR brutto pro Stunde.
Für Pendler/innen gibt es einen
Fahrtkostenzuschuß. KONTAKT:
Bewerbung nach telefonischer
Terminvereinbarung täglich zwischen
8:00 Uhr und 12:00 Uhr oder senden
Ihre schriftlichen
Bewerbungsunterlagen z.Hd. Fr.
Ebenbauer per E-Mail an
office.timfacility@gmail.com oder per
Post an die unten angeführte Adresse.
Dienstgeber: T.I.M. Facility
Management-e.U. Aichfeld 34 8670
KRIEGLACH 0650/7227664. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Gebäudereiniger/in beträgt 8,22 EUR
brutto pro Stunde. Kenn-Nr. 6856945
1 Aufräumer/in und
Stubenmädchen/-bursch (Tätigkeit
in beiden Berufen), für die Reinigung
des Gastronomiebereiches und der
Zimmer. Arbeitszeit:
Teilzeitbeschäftigung, 3-Tage-, 15Stundenwoche - Arbeitsbeginn in der
Zeit von 02.30 bis 04.00 Uhr nach
Absprache. Zum Erreichen des
Arbeitsplatzes wird ein eigenes
Fahrzeug benötigt, ausreichende
Deutschkenntnisse werden
vorausgesetzt. KONTAKT: Bitte
bewerben Sie sich bei: Herrn Helmut
Hafellner Tel.: 03843/3352 oder
0676/7085151 Cafe Desperado
Bundesstraße 38 8770 St. Michael
office@cafe-desperado.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Aufräumer/in beträgt 1.349,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6752523
1 Reinigungskraft (m./w.), für
Objektpflege und Grundreinigung.
Stand: 10.02.2015
Praxis von Vorteil, gutes Deutsch in
Wort und Schrift erforderlich. Auto
zum Erreichen des Dienstortes von
Vorteil. Arbeitszeit:
Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß von
25 Wochenstunden, täglich 5 Stunden nachmittags ab 16:30 Uhr. Entlohnung:
¤ 8,94/Stunde Bitte senden Sie Ihren
Lebenslauf an die eMail-Adresse
smolej@carpediem-online.at Für
Fragen steht Ihnen Hr Rudolf Smolej
unter 0660/1111-740 zur Verfügung
Carpe Diem Austrian Operarius GmbH
8010 GRAZ Geidorfgürtel 38/ Top 2
www.carpediem-online.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Reinigungskraft (m./w.) beträgt 8,94
EUR brutto pro Stunde. Kenn-Nr.
6876488
1 Reinigungskraft (m./w.), für die
Unterhaltsreinigung in der Kaserne in
Mautern/Obersteiermark.
ANFORDERUNGEN: Verlässlichkeit und selbstständige
Arbeitsweise - ausreichende
Deutschkenntnisse - Berufserfahrung in
der Reinigungsbranche von Vorteil
Zum Erreichen des Arbeitsortes ist ein
eigenes Fahrzeug erforderlich!
ARBEITSZEIT: Teilzeitbeschäftigung
im Ausmaß von 20 Stunden pro Woche
(Montag bis Freitag von 06.00 Uhr bis
10.00 Uhr) DIENSTGEBER: Akkord
Dienstleistungs GmbH, FassadenGebäudereinigung, Hafnerriegel 52,
8010 Graz. BEWERBUNG: Bitte
senden Sie Ihre schriftliche Bewerbung
per E-Mail an Herrn Goran Vasic:
g.vasic@akkord.at. Das Mindestentgelt
für die Stelle als Reinigungskraft
(m./w.) beträgt 8,23 EUR brutto pro
Stunde. Kenn-Nr. 6876742
1 Reinigungskraft (m./w.), für
Leoben. ANFORDERUNGEN:
Reinigungserfahrung, Lernbereitschaft,
genaues und kundenorientiertes
Arbeiten sowie ausreichende
Kenntnisse der deutschen Sprache
werden vorausgesetzt, Führerschein der
Gruppe B von Vorteil.
BESCHÄFTIGUNGSAUSMASS:
TEILZEIT, 24 - 30 Wochenstunden,
Montag bis Samstag, geteilter Dienst
mit Einsatzbereitschaft im Zeitraum
zwischen 06:00 und 21:00 Uhr.
Geboten wird ein fixer Arbeitsplatz
sowie eine Dauerstelle.
DIENSTGEBER: Simacek Facility
GesmbH, Ungergasse 8, 8020 Graz.
BEWERBUNG: BewerberInnen
melden sich bitte telefonisch (nur
Montag - Freitag) zwischen 09:00 und
12:00 Uhr bei Frau Friedrich unter
0664 / 85 23 553 oder per e-mail:
gabriele.friedrich@live.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Reinigungskraft (m./w.) beträgt 8,08
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6781735
1 Reinigungskraft (m./w.),
Tätigkeitsbereich: Reinigungsarbeiten
sowie Mithilfe in der Küche
Arbeitszeit: Teilzeitbeschäftigung im
Ausmaß von 20 Stunden pro Woche, 3
bis 4 Tage in der Woche in der Zeit von
8:00 bis 16:00 Uhr, Wochenenddienst.
zur Erreichung des Arbeitsortes ist eine
eigener PKW erforderlich KONTAKT:
Bitte bewerben Sie sich nach
telefonischer Terminvereinbarung bei:
Frau Melanie Swatosch. Alpengasthaus
Ramsau Ramsau 4a 8790 EISENERZ
Tel.Nr: 03848/60226. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Reinigungskraft (m./w.) beträgt
1.320,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6855883
1 Reinigungskraft (m./w.), mit
Führerschein B für die Reinigung von
Stiegenhäusern und Wohnungen.
Ausreichende Deutschkenntnisse
werden vorausgesetzt. Arbeitszeit:
geringfügige Beschäftigung,
Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß von
7 Stunden pro Woche nach Absprache
KONTAKT: Bitte bewerben Sie sich
nach telefonischer Terminvereinbarung
bei: Herrn Andreas Gaber Tel.: +43
664 1972363 Gaber Andreas Haus und
Gartenservice Halsweg 3 8793
TROFAIACH E-Mail:
office@andreasgaber.com. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Reinigungskraft (m./w.) beträgt 8,25
EUR brutto pro Stunde. Kenn-Nr.
6805678
1 Damen- und Herrenfriseur/in,
Anforderungen: Abgeschlossene
Berufsausbildung. Selbständiges
Arbeiten. Flexible Arbeitszeit:
Vollzeitbeschäftigung nach Absprache
Seite 29/54
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Dienstgeber: Klipp, Frisiersalon,
Zeltenschlagstraße 2, 8700 Leoben,
Tel.Nr: 0664/1246416. Bewerbung:
nach telefonischer Terminvereinbarung
mit Frau Stadler.. Das Mindestentgelt
für die Stelle als Damen- und
Herrenfriseur/in beträgt 1.300,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6800442
1 Friseur/in, Anforderungen:
Abgeschlossene Berufsausbildung und
zumindest 5 Jahre Berufserfahrung
(nach der Lehre). Arbeitszeit: Voll-oder
Teilzeitbeschäftigung nach Absprache.
KONTAKT: Bitte bewerben Sie sich
nach telefonischer Terminvereinbarung
bei: Herrn Lenzbauer. Frisiersalon
Lenzbauer Heimo Friseur Herbert
Hauptplatz 15 8700 Leoben Tel.Nr:
03842/42871 oder 0650/5158101. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Friseur/in beträgt 1.560,00 EUR brutto
pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6778730
1 Friseur/in, Voll- oder Teilzeit mit
Erfahrung ! - Du bist Friseur/in mit
Leidenschaft? - Es begeistert Dich,
Kunden glücklich zu machen? - Du
arbeitest mit absoluter
Einsatzbereitschaft, Flexibilität und
Ehrgeiz? - Du suchst
Herausforderungen und bist bereit für
die Zufriedenheit unserer Kunden zu
sorgen? Dann bist Du genau richtig in
unserem dynamischen Team!! Du
arbeitest in sehr ansprechender
Atmosphäre und hast neben der
klassischen Salonarbeit spannende
Entwicklungschancen. Entlohnung: Der
im Kollektivvertrag festgelegte
Mindestlohn beträgt je nach Praxiszeit
¤ 1.340,- bis ¤ 1.560,- brutto. Hairgott
bietet zusätzlich Umsatzbeteiligung
durch ein attraktives Prämiensystem
KONTAKT: Bitte senden Sie Ihre
Bewerbungsunterlagen mit Legenslauf
,Zeugnissen und Foto an: Herrn
Wolfgang Aichbauer Friseur Hairgott
Peter Tunner Straße 2 8700 Leoben EMail: wolfgang@hairgott.cc. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Friseur/in beträgt 1.340,00 EUR brutto
pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6873793
Stand: 10.02.2015
1 FriseurIn / StylistIn, mit
abgeschlossener Berufsausbildung. Für
15 - 40 Wochenstunden nach
Vereinbarung. In unserem dm
friseurstudio in 8793 Trofaiach,
Pulverstraße 1 Freuen Sie sich auf... das Arbeiten in einem dynamischen
Team - top Aus- und Weiterbildungen
rund um Schnitt, Coloration, Produkte
und Trends - die Möglichkeit auf eine
zusätzliche Nageldesignausbildung - im
Team abgestimmte Arbeitszeiten Der
kollektivvertragliche Lohn beträgt je
nach Qualifikation und Erfahrung von
¤ 1.300,- bis ¤ 1.560,- brutto für
Vollzeit (40 Wochenstunden), plus
Provision und Überzahlung auf Basis
unseres transparenten
Einkommenssystems. Unser Team
freut sich auf Ihre Bewerbung! dm
Jobline 0800/3658633 (Montag bis
Freitag von 07:30 bis 17:30) oder
online unter www.dm-drogeriemarkt.at.
Das Mindestentgelt für die Stelle als
FriseurIn / StylistIn beträgt 1.300,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6783631
1 Friseurfacharbeiterassistent/in, Wir
wenden uns an motivierte, teamfähige
BewerberInnen mit Praxis in der
Friseurbranche ohne Lap mit guten
Deutschkenntnissen sowie einem
gepflegten Äußeren. Arbeitszeit: Volloder Teilzeitbeschäftigung (Di -Sa )
nach Absprache. KONTAKT: Bitte
bewerben Sie sich nach telefonischer
Terminvereinbarung bei: Herrn
Lenzbauer. Frisiersalon Lenzbauer
Heimo Friseur Herbert Hauptplatz 15
8700 Leoben Tel.Nr: 03842/42871 oder
0650/5158101. Das Mindestentgelt für
die Stelle als
Friseurfacharbeiterassistent/in beträgt
1.100,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6854177
1 Bestattungsgehilf(e)in, mit
Führerschein B für Abholungen und
Konduktbegleitung - geringfügige
Beschäftigung. Einfühlsames und
gepflegtes Auftreten wird
vorausgesetzt. Arbeitszeit:
Teilzeitbeschäftigung, flexible
Arbeitszeit nach Absprache.
KONTAKT: Bitte bewerben Sie sich
nach telefonischer Terminvereinbarung
bei: Herrn Rainer Zsifkovits Tel.: +43
3842 814555 Pius Bestattung
Waltenbachstraße 6 8700 LEOBEN.
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Bestattungsgehilf(e)in beträgt 10,00
EUR brutto pro Stunde. Bereitschaft
zur Überzahlung. Kenn-Nr. 5298707
1 Streifgänger/in für den Tagdienst,
in Teilzeit (15-30 Wochenstunden;
event. auch für ein geringfügiges
Dienstverhältnis) für den Raum
LEOBEN zum ehest möglichen
Eintritt. Voraussetzungen:
Mindestalter gem. Gewerbeordnung
(vollendetes 19. Lebensjahr)
Unbescholtenheit EUStaatsbürgerschaft gute
Deutschkenntnisse körperliche Fitness
(Rundgangstätigkeiten) Führerschein
B und eigenes Fahrzeug Bereitschaft
zu Wochenend- und Feiertagsdiensten
Arbeitszeiten: Montag bis Sonntag
nach Vereinbarung Dienstgeber:
Securitas Sicherheitsdienstleistungen
GmbH, Graz Bewerbung: Schicken Sie
bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung
(inklusive Lebenslauf und Foto) an
Herrn Mitterer per E-Mail:
securitas.mitterer@gmail.com. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Streifgänger/in für den Tagdienst
beträgt 9,22 EUR brutto pro Stunde.
Kenn-Nr. 6776274
1 Konstrukteur für
Stranggießanlagen, MECHANICAL
ENGINEER FOR CONTINUOUS
CASTING MACHINES IN THE
DESIGN DEPARTEMENT
(Konstrukteur für Stranggießanlagen)
Berufsbeschreibung: Design und
Engineering von Anlagen für die
Hüttenindustrie, insbesondere von
Vorblock- und
Knüppelstranggießanlagen
Berechnung und Simulation von
thermomechanischen und
thermofluiddynamischen Vorgängen
der Erstarrung an Stranggießanlagen
Layouting und Erarbeitung von
kundenspezifischen,
anlagenbautechnischen Lösungen
Erhebung der Kundenbedürfnisse
anhand von Ausschreibungsunterlagen
wie Zeichnungen,
Prozessbeschreibungen, Produktmix ,
Seite 30/54
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Spezifikationen etc. Erarbeitung von
konstruktiven Lösungsansätzen
Vorstellung der Lösungsansätze beim
Kunden Mitwirkung bei der Erstellung
des/der Angebote Technisches
Projektverantwortung Umsetzung der
Kundenspezifikation in ein
Pflichtenheft Federführende Erstellung
des Gesamtlayouts (Basisengineering)
Synchronisation der Einzelbaugruppen,
Überprüfung des Detailengineerings
Baustellen - und Montageüberwachung
bei Inbetriebnahme
Anforderungsprofil: Abschluss der
Studienrichtung Montanmaschinenbau
oder allgem. Maschinenbau mit
Konstruktionspraxis im Anlagenbau
bzw. Abschluss einer HTL mit
Fachrichtung Maschinenbau.
Mehrjährige praktische Erfahrungen in
selbständiger Konstruktion, Montage
und Inbetriebnahme von
Stranggießmaschinen. Perfekte
Englischkenntnisse in Wort und
Schrift. Hohe Reisebereitschaft
KONTAKT: Bitte senden Sie Ihre
Bewerbungsunterlagen an: Frau
Gabriele Natter INTECO TBR casting
technologies GmbH Gösserplatz 1
8700 Leoben Tel.Nr: 03842/25836 email: g.natter@tbr-engineering.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Konstrukteur für Stranggießanlagen
beträgt 2.950,00 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung. KennNr. 6850368
1 Projektleiter/in Stahlbau, Ihre
Aufgaben: In dieser Funktion wickeln
Sie selbständig Hochbauprojekte in
ganz Österreich ab. Sie sind dabei die
Drehscheibe zwischen Auftraggeber,
unserer Konstruktionsabteilung, der
Fertigung, dem Einkauf und der
Montage. Durch Ihren Einsatz und
Engagement sorgen Sie für eine
wirtschaftliche und termingerechte
Abwicklung. Sie tragen wesentlich zum
Unternehmenserfolg bei! Ihre
Anforderungen: - mehrjährige
Erfahrung in der Projektabwicklung abgeschlossene techn. Ausbildung (TU,
FH, HTL; Meister) - EDV Kenntnisse
(MS Office) - Betriebswirtschaftliche
Grundkenntnisse Gehalt: ab 2850.brutto / Monat, Überzahlung je nach
Qualifikation Wir bieten: - einen
sicheren Arbeitsplatz - ein vielseitiges
und herausforderndes Aufgabengebiet Stand: 10.02.2015
eine kollegiale Atmosphäre - ein hohes
Maß an Selbständigkeit KONTAKT:
Schriftliche Bewerbungen mit
Lebenslauf und Zeugnissen bitte an:
G.Völkl GmbH. Depotstraße 125 8712
Niklasdorf z.Hd. Frau Jasmin Kuharic
jasmin.kuharic@voelkl.co.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Projektleiter/in Stahlbau beträgt
2.850,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6742778
1 Bautechniker/in, im Raum
Steiermark Dienstbeginn: sofort Ihre
Aufgaben - Entwicklung und
Konstruktion neuer Produkte bis zur
Systembaureife - Änderung und
Erweiterung der bestehenden
Produktpalette unter Berücksichtigung
geeigneter Systemkomponenten Stücklistenerstellung, CNC Aufbereitung sowie Montage- und
Einzelteilzeichnungen Kommunikation mit
Arbeitsvorbereitung und Produktion,
Kunden und Lieferanten Ihr Profil
Voraussetzungen: - Erfahrung im
Bereich AutoCAD Konstruktion
(Bautechnik) - Gute EDV-Office
Kenntnisse erforderlich - Hohe
Kommunikations- und Teamfähigkeit Lern- sowie Einsatzbereitschaft Führerschein Klasse B Ausbildung:
Lehrabschluss bzw. angelernte
Fachkraft Das kollektivvertragliche
Mindestentgelt für die Stelle als
Bautechniker/-in beträgt ¤ 2.022,20
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Die tatsächliche
Bezahlung ist von der jeweiligen
Qualifikation bzw. Berufserfahrung
abhängig. Das Richtige für Sie? Wenn
wir Ihr Interesse geweckt haben,
senden Sie uns Ihre aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf
und Zeugnissen zu. INVENTUM
Personalmanagement GmbH
Hauptstraße 16 8793 Trofaiach E-Mail:
bewerbung@inventumpersonalmanagement.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Bautechniker/in beträgt 2.022,20 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6869066
1 Vermessungstechniker/in, Vollzeit
Wir bieten: - Mitarbeit in einem
professionellen und jungen Team Interessante und abwechslungsreiche
Tätigkeit (Anlagen- und
Industriebereich) Ihre Aufgaben: Bestands- und Anlagenvermessung Vermessung für den Stahl- und
Maschinenbau - Erstellen von Lageund Detailplänen Geländemodellerstellungen - Erstellung
von 3D-Plänen Ihr Profil: - Adäquate
technische Ausbildung - Sehr gute
AutoCAD-Kenntnisse - Flexibilität Selbstständiges Arbeiten - Genaues und
qualitätsorientiertes Arbeiten
Entlohnung Das kollektivvertragliche
Bruttomindestgehalt beträgt ¤ 1.511,00.
Es besteht je nach Qualifikation die
Bereitschaft zur Überzahlung. Wenn
Sie die Herausforderungen einer
verantwortungsvollen Aufgabe in
unserem Unternehmen annehmen
wollen, senden Sie bitte Ihre
Bewerbungsunterlagen an
office@geodata.at GEODATA
Ziviltechnikergesellschaft mbH zH
Hrn. Herbert Seeberger Hans-KudlichStraße 28 8700 Leoben
office@geodata.at www.geodata.com.
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Vermessungstechniker/in beträgt
1.511,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6740665
1 Vermessungsingenieur
(Tunnelvermessung), (Vollzeit)
AUFGABENGEBIET - Bestands- und
Anlagenvermessung - Vermessung für
den Stahl- und Maschinenbau Erstellung von Lage- und Detailplänen
- Geländemodellerstellung - Erstellung
von 3D-Plänen ANFORDERUNGSPROFIL Adäquate technische Ausbildung - Sehr
gute AutoCAD Kenntnisse Flexibilität - Selbstständiges Arbeiten Genaues und qualitätsorientieres
Arbeiten WIR BIETEN - Mitarbeit in
einem professionellen und jungen
Team - Interessante und
Abwechslungsreiche Tätigkeit
(Maschinen- , Anlagen- und
Industriebereich) ENTLOHNUNG Das
kollektivvertragliche
Bruttomindestgehalt beträgt ¤ 1.541,00.
Es besteht je nach Qualifikation
Seite 31/54
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Bereitschaft zur Überzahlung.
KONTAKT Wenn Sie die
Herausforderungen einer
verantwortungsvollen Aufgabe in
unserem Unternehmen annehmen
wollen, senden Sie uns Ihre
Bewerbungsunterlagen unter dem
Stichwort Vermessungstechniker an:
office@geodata.at, zH Herrn Herbert
Seeberger Leoben Head Office
GEODATA group Hans-KudlichStraße 28 8700 Leoben Austria Phone:
+43 (0)3842 26555-0 Fax: + 43
(0)3842 26555-5 Mail:
office@geodata.at. Das Mindestentgelt
für die Stelle als Vermessungsingenieur
(Tunnelvermessung) beträgt 1.541,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6850557
3
Qualitätssicherungstechniker/innen
(DI), Aufgabenbereich: Sicherstellung der
Qualitätsanforderungen - laufende
Überwachung der Lieferantenleistung
und deren Fehleranalyse Durchführung von Lieferantenaudits Abarbeitung von ZukaufteilReklamationen - Weiterentwicklung
der Fertigungsprozesse bei Lieferanten
Anforderungen: - Abgeschlossenes
technisches Studium (Uni, FH) oder
HTL-Abschluss; - Erfahrung im
Qualitäts-und Supply Chain
Management wünschenswert; - Sehr
gute Englischkenntnisse Reisebereitschaft - Sicheres Auftreten Durchsetzungsvermögen und
Belastbarkeit. Eintritt: ab sofort
KONTAKT: Bitte senden Sie Ihre
Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf
und Zeugnissen ausschließlich per
Email an KSZ GmbH Parkring 2 8712
NIKLASDORF Email: astrid.mayerfiausch@ksz-gmbh.at. Das
Mindestentgelt für die Stellen als
Qualitätssicherungstechniker/innen
(DI) beträgt 2.695,12 EUR brutto pro
Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6818389
3 Maschinenkonstrukteur(e)innen
(Ing), Beschreibung: Erstellung von
Konstruktionen im Bereich Maschinenund Anlagenbau Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung einer TU,
Stand: 10.02.2015
technischen FH oder HTL oder Abgeschlossene technische Fachschule
und Praxis als Konstrukteur Abgeschlossene technische Ausbildung
und Praxis als Konstrukteur
Kenntnisse: - Solide Edge Allgemeines technisches Verständnis Microsoft Office Programme wie
Word, Excel, Outlook etc. Dokumentenmanagement - Deutsch
und Englisch Allgemein: Teamfähigkeit - Abgeleisteter
Präsenzdienst oder Zivildienst Führerschein B KONTAKT: Bitte
senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen
mit Lebenslauf und Zeugnissen
ausschließlich per Email an KSZ
GmbH Parkring 2 8712
NIKLASDORF E-Mail: astrid.mayerfiausch@ksz-gmbh.at. Das
Mindestentgelt für die Stellen als
Maschinenkonstrukteur(e)innen (Ing)
beträgt 2.171,66 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6818405
1 CAD-Techniker (m/w), Vollzeit
Aufgabengebiet - Erstellen von 3D
Plänen - Erstellen von Lage- und
Höhenplänen - Bearbeitung von
Laserscandaten Geländemodellerstellung - Fallweise
Außendiensteinsätze in der
Vermessung Anforderungsprofil Abgeschlossene technische Ausbildung
- Technisches Verständnis - Sehr gute
CAD-Kenntnisse - Flexibilität und
Verlässlichkeit - Hohes
Qualitätsbewusstsein und Genauigkeit Teamfähigkeit - Bereitschaft zur
Weiterbildung - Reisebereitschaft Wir
bieten Ihnen - Hohe
Eigenverantwortung und
Entfaltungsmöglichkeiten Abwechslungsreiche Tätigkeiten
(Anlagen- und Industriebereich) im Inund Ausland - Entwicklungs- und
Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeit in einem motivierten und
jungen Team - Angenehmes
Arbeitsklima Entlohnung Das
kollektivvertragliche
Bruttomindestgehalt beträgt ¤ 1.511,00.
Es besteht je nach Qualifikation die
Bereitschaft zur Überzahlung. Wenn
Sie die Herausforderungen einer
verantwortungsvollen Aufgabe in
unserem Unternehmen annehmen
wollen, senden Sie uns bitte Ihre
Bewerbungsunterlagen per e-mail an
office@geodata.at, GEODATA
Ziviltechnikergesellschaft m.b.H. z.
Hd. Herrn Herbert Seeberger HansKudlich-Straße 28 A-8700 Leoben. Das
Mindestentgelt für die Stelle als CADTechniker (m/w) beträgt 1.511,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6740687
1 CAM-Anwendungs- und Systementechniker (m/w), Kenntnisse
Fundierte Kenntnisse in der CNCTechnik (Fachausbildung oder
vergleichbare Praxis) Englisch und
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Betriebssystem (Win7, Win8)
Grundkenntnisse ScriptProgrammierung (vb.net von Vorteil)
Gute Kenntnisse mechanische
Fertigung (AV, Werkzeuge,
Spannmittel, Maschinen, etc.) CAM
Kenntnisse mit Praxis und CADGrundkenntnisse MS-Office
Kenntnisse Fähigkeiten Hohe
Serviceorientierung und Interesse an
selbstständiger technischer
Problemlösung Hohes Maß an
Eigenverantwortung und
Teamfähigkeit B- Führerschein
Wirtschaftliches Denken Aufgaben und
Verantwortungsbereiche Als CAM
Techniker sind Sie im gesamten CAMBereich von der Präsentation unserer
führenden CAM-Software bis zur
Installation der Systeme sowie der
Schulung und laufenden Betreuung der
Anwender tätig. Weiter erstellen und
optimieren Postprozessoren für
verschiedenste Maschinen und
Steuerungen für Kunden sowohl im
Haus wie auch bei Kunden vor Ort. Lt.
Kollektivvertrag 2014 für Angestellte
von Unternehmen im Bereich
Dienstleistungen in der automatischen
Datenverarbeitung und
Informationstechnik (IT-Kollektiv)
erfolgt bei entsprechender
Qualifikation eine Einstufung in die
Stufe ST1 bei einem
Mindestgrundgehalt von ¤ 2.116.
Vordienstzeiten werden entsprechend
angerechnet. Eine Überzahlung je nach
Qualifikation und Erfahrung sowie
unterschiedliche Zeitmodelle sind
individuell vereinbar. ACAM
Systemautomation GmbH,
Seite 32/54
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Leobnerstraße 94, A-8712 Niklasdorf
Tel.+43(0)3842/82690-0, Fax:
+43(0)3842/82690-11 www.acam.at
office@acam.at Niederlassung Linz
Franzosenhausweg 53, A-4030 Linz.
Das Mindestentgelt für die Stelle als
CAM-Anwendungs- und Systementechniker (m/w) beträgt
2.116,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6787565
1 SPS S7
Automatisierungstechniker/in, Ihr
Aufgabengebiet: - Selbständige
Projektvorbereitung zur
Inbetriebnahme der Anlagensteuerung
beim Kunden - Erstellung von SPS
Programmen zur Steuerung der
Kommissioniersysteme Inbetriebnahme der Anlagensteuerung
beim Kunden - Kundenschulungen Ihr
Profil: - Technische Grundausbildung
in der Elektrotechnik (Lehre oder HTL)
- Kenntnisse in der Programmierung
von Steuerungen (Siemens S7)
erforderlich - Gute EDV-Kenntnisse
(MS Office) - Englisch in Wort und
Schrift - Reisebereitschaft Kommunikationsstärke, Initiative und
Ideenreichtum Unser Angebot: - Eine
herausfordernde Tätigkeit in einem
international erfolgreichen
Unternehmen. - Wir sind ein
Unternehmen in dem Sie individuell
gefördert (KNAPP Akademie) und
gefordert werden. - Da das Engagement
und die Zufriedenheit unserer
MitarbeiterInnen entscheidend für
unseren nachhaltigen Erfolg sind, legen
wir großen Wert auf ein motivierendes
Betriebsklima und ein attraktives
Umfeld. - Für diese Position gilt ein
kollektivvertragliches Mindestgehalt
von EUR brutto 1.846,16 pro Monat.
Wir bieten jedoch eine marktkonforme
Bezahlung in Abhängigkeit von der
Qualifikation und Vorerfahrung sowie
attraktive Sozialleistungen. Einsatzort: Leoben, Österreich Bitte
verwenden Sie für Ihre Bewerbung
ausschließlich das
Bewerbungsformular zum jeweiligen
Jobangebot auf
www.knapp.com/karriere. KNAPP
Systemintegration GmbH
Waltenbachstraße 9, 8700 Leoben
personal.ksi@knapp.com. Das
Stand: 10.02.2015
Mindestentgelt für die Stelle als SPS
S7 Automatisierungstechniker/in
beträgt 1.846,16 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6562735
1 Automatisierungstechniker/in,
Anforderungen: - abgeschlossene
Ausbildung - S7 Erfahrung - Englisch
in Wort und Schrift - Führerschein B Reisebereitschaft Vollzeitbeschäftigung
nach Absprache KONTAKT: Bitte
bewerben Sie sich nach telefonischer
Terminvereinbarung bei: Herrn Herbert
Schöpf Tel.: +43 3842 42646 Phoenix
Personal & Logistik GmbH
Straußgasse 10 8700 LEOBEN E-Mail:
office@phoenix-personal.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Automatisierungstechniker/in beträgt
13,58 EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6585603
1 Automatisierungstechniker/in, im
Raum Obersteiermark Dienstbeginn:
sofort Ihre Aufgaben - Selbständige
Projektvorbereitung zur
Inbetriebnahme der Anlagensteuerung
beim Kunden - Erstellung von SPS
Programmen - Inbetriebnahme der
Anlagensteuerung beim Kunden Kundenschulungen - Dokumentation
von Serviceberichten - Unterstützung
bei verschiedenen Problemstellungen Fehlersuche und Diagnosen Ihr Profil
Voraussetzungen: - Technische
Grundausbildung in der Elektrotechnik
(Lehre oder HTL) - Kenntnisse in der
Programmierung von Steuerungen
(Siemens S7) erforderlich - Englisch in
Wort und Schrift - Reisebereitschaft Gute EDV-Office Kenntnisse
erforderlich - Kunden- und
Serviceorientierung - Hohe
Kommunikations- und Teamfähigkeit Lern- sowie Einsatzbereitschaft Führerschein Klasse B Ausbildung: Lehrabschluss bzw. angelernte
Fachkraft Das kollektivvertragliche
Mindestentgelt für die Stelle als
Automatisierungstechniker/-in beträgt
¤ 2.022,20 brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Die tatsächliche
Bezahlung ist von der jeweiligen
Qualifikation bzw. Berufserfahrung
abhängig. Das Richtige für Sie? Wenn
wir Ihr Interesse geweckt haben,
senden Sie uns Ihre aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf
und Zeugnissen zu. INVENTUM
Personalmanagement GmbH
Hauptstraße 16 8793 Trofaiach E-Mail:
bewerbung@inventumpersonalmanagement.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Automatisierungstechniker/in beträgt
2.022,20 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6869057
1 Steuerungsplanung (m/w), Ihr
Aufgabengebiet: - Erstellung von
Planungsunterlagen für die SPSSteuerung unserer logistischen
Automatisierungsanlagen Entwicklung eines
Steuerungshardwarekonzeptes
entsprechend den
Kundenanforderungen - Ableitung der
daraus erforderlichen
Steuerungskomponenten - Definition
der Sensorik und Aktorik und
Einbindung ins System - Aufbereitung
der entsprechenden
Detailinformationen für SPS,
Visualisierung, Produktion, Einkauf
und Montage - Projektbegleitung bis
zur Inbetriebnahme beim Kunden Ihr
Profil: - Technische Grundausbildung
im Fachbereich Elektrotechnik (FH
oder HTL) mit mehrjähriger
Berufserfahrung - PC-Kenntnisse (MSOffice, Autocad oder Vectorworks,
COMOS von Vorteil) - Englisch in
Wort und Schrift - Reisebereitschaft Kommunikationsstärke, Initiative und
Ideenreichtum Unser Angebot: - Eine
herausfordernde Tätigkeit in einem
international erfolgreichen
Unternehmen. - Wir sind ein
Unternehmen in dem Sie individuell
gefördert (KNAPP Akademie) und
gefordert werden. - Da das Engagement
und die Zufriedenheit unserer
MitarbeiterInnen entscheidend für
unseren nachhaltigen Erfolg sind, legen
wir großen Wert auf ein motivierendes
Betriebsklima und ein attraktives
Umfeld. - Für diese Position gilt ein
kollektivvertragliches Mindestgehalt
von EUR brutto 1.883,08 pro Monat.
Wir bieten jedoch eine marktkonforme
Bezahlung in Abhängigkeit von der
Qualifikation und Vorerfahrung sowie
attraktive Sozialleistungen. Sind Sie
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Arbeitsmarktservice
Steiermark
bereit für ein hervorragendes Team,
eine spannende Herausforderung und
ein kollegiales Arbeitsklima?
Einsatzort: Leoben, Österreich Bitte
verwenden Sie für Ihre Bewerbung
ausschließlich das
Bewerbungsformular zum jeweiligen
Jobangebot auf
www.knapp.com/karriere. KNAPP
Systemintegration GmbH
Waltenbachstraße 9, 8700 Leoben
personal.ksi@knapp.com. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Steuerungsplanung (m/w) beträgt
1.883,08 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6863727
1 E-Planer (m/w), Ihr Aufgabengebiet:
- Planung und Umsetzung von
elektrischen Anlagen - Einsätze
österreichweit, auch international
möglich Unsere Anforderungen: Abgeschlossene technische Ausbildung
(idealerweise HTL) - Erfahrung in der
Projektumsetzung von industriellen
Anlagen - Erfahrung auf EPLAN P8
und ELCAD - Gute MS-Office
Kenntnisse - Selbstständige und
strukturierte Arbeitsweise Führerschein und Mobilität
KONTAKT: Bitte senden Sie Ihre
Bewerbungsunterlagen an: Herrn
DI(FH) Christian Bruggraber Tel.: +43
3842 81385 Steiner Interjob GmbH&
CO KG Parkring 3 8712
NIKLASDORF E-Mail:
niklasdorf@interjobs.at
www.interjobs.at. Das Mindestentgelt
für die Stelle als E-Planer (m/w)
beträgt 40.000,00 EUR brutto pro Jahr
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6527285
1 Elektroplanung Entwicklung
(m/w), Ihr Aufgabengebiet: Erstellung von CAD Musterdaten Erstellung der Elektroschaltpläne auf
CAD - Energie- und
Leistungsaufteilung - Dimensionierung
- Erstellung von Testprotokollen Dokumentation Ihr Profil: - Technische
Grundausbildung im Fachbereich
Elektrotechnik (FH oder HTL) mit
mehrjähriger Berufserfahrung - PCKenntnisse (MS-Office, COMOS, C#
und VB Script) - Englisch in Wort und
Schrift - Reisebereitschaft Stand: 10.02.2015
Kommunikationsstärke, Initiative und
Ideenreichtum Unser Angebot: - Eine
herausfordernde Tätigkeit in einem
international erfolgreichen
Unternehmen. - Wir sind ein
Unternehmen in dem Sie individuell
gefördert (KNAPP Akademie) und
gefordert werden. - Da das Engagement
und die Zufriedenheit unserer
MitarbeiterInnen entscheidend für
unseren nachhaltigen Erfolg sind, legen
wir großen Wert auf ein motivierendes
Betriebsklima und ein attraktives
Umfeld. - Für diese Position gilt ein
kollektivvertragliches Mindestgehalt
von EUR brutto 1.883,08 pro Monat.
Wir bieten jedoch eine marktkonforme
Bezahlung in Abhängigkeit von der
Qualifikation und Vorerfahrung sowie
attraktive Sozialleistungen. Sind Sie
bereit für ein hervorragendes Team,
eine spannende Herausforderung und
ein kollegiales Arbeitsklima?
Einsatzort: Leoben, Österreich Bitte
verwenden Sie für Ihre Bewerbung
ausschließlich das
Bewerbungsformular zum jeweiligen
Jobangebot auf
www.knapp.com/karriere. KNAPP
Systemintegration GmbH
Waltenbachstraße 9, 8700 Leoben
personal.ksi@knapp.com. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Elektroplanung Entwicklung (m/w)
beträgt 1.883,08 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung. KennNr. 6863715
1 Elektroplaner (m/w), - Leoben.
Anspruchsvoll und attraktiv - Ihre
Aufgaben können sich sehen lassen.
Erstellung von CAD-Musterdaten und
Elektroschaltplänen Energie- und
Leistungsaufteilung Dimensionierung
Aufbereitung der Fertigungs- und der
Montageunterlagen Erstellung von
Testprotokollen Dokumentation
Projektbegleitung bis zur
Inbetriebnahme Leistungsstark und
perspektivisch - Ihre Zukunft kann sich
sehen lassen. Entwicklung
bereichsübergreifender Kompetenzen
Unbefristeter Dienstvertrag Sie sind
mehr als gut vorbereitet - Ihr Knowhow besticht. Erfolgreich
abgeschlossenes Studium
Elektrotechnik oder HTL-Ausbildung
mit mehrjähriger Berufserfahrung Von
Vorteil: Tool-Kenntnisse: ePLAN, E3
und COMOS Gute Englischkenntnisse
Reisebereitschaft
Kommunikationsstärke, Initiative und
Ideenreichtum Für diese Position
beträgt das Jahresbruttogehalt
mindestens EUR 30.800. Wir bieten
eine marktkonforme Überzahlung
abhängig von Ausbildung, beruflicher
Qualifikation und Erfahrung. Unser
Angebot klingt wie für Sie gemacht?
Dann freuen wir uns auf Ihre
Bewerbung - gerne online unter der
Kennziffer FAT14-02336-LZ bei Herrn
M.A. Bernd Hold. Denn was für unsere
Kunden gilt, gilt für Sie schon lange:
Wir entwickeln Sie weiter. FERCHAU
Engineering Austria GmbH
Niederlassung Linz Herrn M.A. Bernd
Hold Hafenstrasse 2a 4020 Linz
linz@ferchau.at www.ferchau.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Elektroplaner (m/w) beträgt 30.800,00
EUR brutto pro Jahr auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6672985
1 Messtechniker/in, im Raum
Schladming Dienstbeginn: sofort Ihre
Aufgaben - Bauteil und
Werkzeugvermessung mittels 3D
Messmaschinen - Erstellen und
Anwenden von 3D Programmen Verwalten und Kalibrieren von
Prüfmitteln Dokumentationstätigkeiten Ihr Profil
Voraussetzungen: - Mehrjährige
Berufserfahrung im Bereich
Messtechnik - Gutte MS Office
Kentnisse - Hohe Kommunikationsund Teamfähigkeit - Lern- sowie
Einsatzbereitschaft Ausbildung: Lehrabschluss bzw. angelernte
Fachkraft Das Mindestentgelt für die
Stelle als Messtechniker/-in beträgt ¤
2.022,20 brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Die tatsächliche
Bezahlung ist von der jeweiligen
Qualifikation bzw. Berufserfahrung
abhängig. Das Richtige für Sie? Wenn
wir Ihr Interesse geweckt haben,
senden Sie uns Ihre aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf
und Zeugnissen zu. INVENTUM
Personalmanagement GmbH
Hauptstraße 16 8793 Trofaiach E-Mail:
bewerbung@inventumpersonalmanagement.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Messtechniker/in beträgt 2.022,20 EUR
Seite 34/54
Arbeitsmarktservice
Steiermark
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6868998
1 Physiker/in, Univ. Klinik für
StrahlentherapieRadioonkologie/späterer Dienstort
LKH Leoben Aufgaben/Ziele
Dosimetrie und Qualitätssicherung an
Bestrahlungsgeräten Physikalische
Bestrahlungsplanung Wahrnehmung
von Strahlenschutzaufgaben
Anforderungen - Abgeschlossenes
Diplomstudium der Physik oder Biomedizinischen Technik - Sehr gute
Deutschkenntnisse Wünschenswert: Laufende oder abgeschlossene
Ausbildung als MedizinphysikerIn Kenntnisse auf dem Gebiet der
medizinischen Physik, insbesondere
Strahlentherapie - Strahlenschutzkurs Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
- Flexibilität hinsichtlich der Dienstzeit
- Bereitschaft zu Fort- und
Weiterbildung - Überdurchschnittliche
EDV- und Fremdsprachenkenntnisse
(insb. Englisch) Beschäftigungsausmaß
100% Gehaltsschema SIII/1 (ab
2.279,80 exkl. Zulagen; abhängig von
Vordienstzeiten) Dienstantritt ab April
2015; vorerst auf 1 Jahr
Bewerbungsfristende 15.02.2015
Kontakt Das Land Steiermark und wir
als Unternehmen im Alleineigentum
des Landes Steiermark streben eine
weitere Erhöhung des Frauenanteils an
und laden daher besonders Frauen zur
Bewerbung ein. Wir weisen darauf hin,
dass keine Bewerbungskosten
rückerstattet werden. Ihre Bewerbung
mit der Kennzahl 3230 richten Sie bitte
an den Bereich Personalmanagement,
Auenbruggerplatz 1/5, 8036 Graz od.
via E-Mail: bewerbungen@klinikumgraz.at Nähere Auskünfte erhalten Sie
vom leitenden Medizinphysiker Herrn
Dr. Peter Winkler (Tel.: 0316/38583193).. Das Mindestentgelt für die
Stelle als Physiker/in beträgt 2.279,80
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6850617
1 Assistent/-in des
Produktionsleiters, voestalpine Wire
Rod Austria GmbH Einsatzort: St.
Peter-Freienstein Das sind wir Die
voestalpine Wire Rod Austria GmbH
am Standort St. Peter Freienstein ist
Stand: 10.02.2015
Hersteller von qualitativ hochwertigen
Walzdrähten. Die
Hauptabnehmerbranchen unserer
Produkte sind die
Automobilzulieferindustrie, der
Werkzeug- u. Maschinenbau, sowie der
Energiesektor. Die Richtung unseres
Engagements wird von den hohen
Bedürfnissen unserer Kunden in puncto
Zuverlässigkeit, Innovationskraft und
Termintreue geprägt. Ihre Aufgaben Eigenständige Abwicklung von
Projekten - Mitwirkung bei der
Optimierung von Betriebsanlagen und
Prozessen - Erarbeitung von
Entscheidungsgrundlagen für die
Betriebsleitung - Mitwirkung bei
betrieblichen Entwicklungstätigkeiten Kundenkontakte bei gemeinsamen
Entwicklungsprojekten - Technische
Unterstützung bei Investitionsvorhaben
- Prozessbegleitung Ihr Profil
Ausbildung: - Technische Universität /
Montanuniversität (Metallurgie,
Maschinenbau) - Fachhochschule
(Metallurgie, Maschinenbau)
Voraussetzungen / persönliche Stärken:
- Anpassungsfähigkeit Einsatzbereitschaft und Initiative Kommunikations- und sprachliche
Ausdrucksfähigkeit - Kreativität Lernbereitschaft und Ausdauer Motivationsfähigkeit - Flexibilität Teamfähigkeit - Analytisches Denken
Entgelt: Das kollektivvertragliche
Mindestgehalt für diesen Arbeitsplatz
beträgt ¤ 3.200,00 (14mal p.a.). Die
tatsächliche Bezahlung ist von der
jeweiligen Qualifikation bzw.
Berufserfahrung abhängig. Das
Richtige für Sie? Wenn wir Ihr
Interesse geweckt haben, nutzen Sie
bitte unseren Online-Bewerbungsbogen
bzw. senden Sie Ihre Bewerbung an die
Personalabteilung der voestalpine Wire
Austria GmbH, zH Herrn Robert
Riegler, Bahnhofstraße 2, 8600 Bruck
a.d. Mur oder per E-Mail an
maria.spanring@voestalpine.com.. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Assistent/-in des Produktionsleiters
beträgt 3.200,00 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung. KennNr. 6853935
1 Konzerncontoller (m/w), mit
ausgeprägten analytischen Fähigkeiten
Profil: Abgeschlossenes
Wirtschaftsstudium mit Schwerpunkt
Controlling/Finanzen/internationale
Vertragsprüfung oder vergleichbare
Ausbildung sowie mindestens 5 Jahre
Berufserfahrung im Controlling eines
internationalen Konzerns Erfahrung im
Produktions- oder Sales Controlling
wünschenswert Gutes Verständnis für
buchhalterische Zusammenhänge
Know How im Projekt- und
Prozessmanagement Sehr gute
Englischkenntnisse
(verhandlungssicher) Sehr gute MS
Office und SAP FICO Kenntnisse
(Kenntnisse MM, SD erwünscht) Gute
IFRS- und KonsolidierungssoftwareKenntnisse von Vorteil Zuverlässigkeit
und Qualitätsbewusstsein Belastbarkeit,
Flexibilität und Stressresistenz
Reisebereitschaft Tätigkeitsbereich:
Aufbau des Konzerncontrollings in
SAP, Kostenarten-, Kostenstellen- und
Kostenträgerrechnung, Betreuung SAP
CO Forecastberechnungen,
Auftragskalkulation, Plan-Ist
Vergleiche, Standardreports Erstellung
und Abstimmung des konzernweiten
Budgets / Mehrjahresplanung Laufende
kurz- und langfristige
Liquiditätsplanung Erarbeitung von
betriebswirtschaftlichen
Entscheidungsgrundlagen
(z.B.Wirtschaftsanalysen) Schnittstelle
zu / Unterstützung von
Konzerntochtergesellschaften im
Bereich Controlling Mitarbeit in
gruppenweiten Projekten
(Förderprojekten), begleitendes
Fördercontrolling Enge
Zusammenarbeit mit der
Buchhaltung/Bilanzierung Berechnung
von Konzernumlagen bzw. Erstellung
von internen Verrechnungen Ihre
Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte
an Frau Rossmann, TDE Group GmbH,
Langgasse 9, 8700 Leoben bzw. via
Email an career@tde-group.com.
Monatsbruttogehalt ab EUR 2.800,00
abhängig von Ihrer konkreten
Qualifikation und beruflicher
Erfahrung, ist eine Überzahlung
möglich.. Das Mindestentgelt für die
Stelle als Konzerncontoller (m/w)
beträgt 2.800,00 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6775910
1 Sales Manager Advanced
Packaging (m/f), Your responsibilities:
Seite 35/54
Arbeitsmarktservice
Steiermark
- Identify new business opportunities
and key customers on a continuous
base, and establish strategic
partnerships for novel Embedded
Component Packaging technology
ECP®, services and technologies Responsible for the revenue and profit
of dedicated and new accounts Negotiation of contracts, pricing
strategy including product pricing,
value proposition creation - Technical
advice and participation in creation of
customer oriented technical
applications - Coordinate all customer
relevant activities, working closely
with research, development, operations
and marketing. - Define and maintain
information regarding demand forecast,
technology road maps, new markets,
products, and competitors - Support
and coordination of customers in
conjunction with activities inside of
AT&S Your profile: - Bachelor degree
(technical or commercial background) Sales and marketing experience for at
least 5 years in the European market In depth market and industry
knowledge (semiconductor / pcb /
electronic industry) - Proven success
record in developing new markets and
closing business deals - Experience in
creating strategic and operational sales
plans - Strong customer and market
orientation - Analytical approach and
deep technical understanding Proactive, open minded and reliable
personality - Fluent German and
Business English - Negotiations skills Willingness to travel frequently within
Europa, occasionally worldwide We
offer: - Chance to build up and shape
our future customer base in a fast
growing marketsegment - Work with
top tier customers - Good career
development possibilities in an
international environment Performance-oriented salary and bonus
- Excellent working conditions/benefits
If you are interested in a challenging
task and would like to reinforce our
team with your know-how, please send
your detailed application to:
recruitment@ats.net HR Department
Austria. Concerning this vacant
position AT&S offers a monthly gross
salary - according to the applicable
collective agreement - of ¤ .2.921,38.
There shall be provided an
overpayment depending on
Stand: 10.02.2015
qualification and related work
experience. Einsatzort: LeobenHinterberg Richten Sie Ihre Bewerbung
an: AT & S Austria Technologie und
Systemtechnik Aktiengesellschaft
Fabriksgasse 13 A-8700 Leoben
Austria recruitment@ats.net. Das
Mindestentgelt für die Stelle als Sales
Manager Advanced Packaging (m/f)
beträgt 2.921,38 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung. KennNr. 6765380
3 Instandhaltungstechniker/innen,
Beschreibung: - Schnittstelle zwischen
Projektleitung und
Produktionsmitarbeitern Instandhaltung und ggf. Reparaturen an
Maschinen Ausbildung: Betriebselektriker, Elektrotechniker,
Mechatroniker mit LAP - HTL
Kenntnisse: - Deutsch, Englisch
KONTAKT: Bitte senden Sie Ihre
Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf
und Zeugnissen ausschließlich per
Email an KSZ GmbH Parkring 2 8712
NIKLASDORF Email: astrid.mayerfiausch@ksz-gmbh.at. Das
Mindestentgelt für die Stellen als
Instandhaltungstechniker/innen beträgt
2.029,85 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6818361
1 Mitarbeiter/In für mechanische
Instandhaltung, Ihr
Anforderungsprofil: - abgeschlossene
Berufsausbildung und mehrjährige
Praxis - sehr gute Kenntnisse &
Erfahrung in den Schweißverfahren
Elektro & MAG (ev. Schweißerpass) Hydraulik- und Pneumatikkenntnisse
sowie Staplerschein von Vorteil - PC
Kenntnisse, MS-Office - Selbständige,
eigenverantwortliche & genaue
Arbeitsweise - Belastbarkeit &
Zuverlässigkeit - Schichtbereitschaft &
Bereitschaft zur Mehrarbeit und
Wochenendarbeit bei Bedarf
Aufgabengebiet: - Instandhaltung Wartung und Reparatur von Anlagen
und Maschinen - Montage von
Neuanlagen Wir bieten: Vollzeitbeschäftigung im Ausmaß von
40 Wochenstunden - ein
abwechslungsreiches Aufgabengebiet Bruttomonatslohn ab ¤ 1.900,00 brutto
monatlich, Überzahlung je nach
Qualifikation und Berufserfahrung
möglich Ihre schriftliche Bewerbung
(inkl. Lebenslauf und Zeugnisse)
richten Sie bitte an: Anton Mayer
Ges.m.b.H. Murfeld 1 8770 St. Michael
oder per E-mail tanja.leitner@mayerentsorgung.at. Das Mindestentgelt für
die Stelle als Mitarbeiter/In für
mechanische Instandhaltung beträgt
1.900,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6864308
1 SOFTWARE ENTWICKLER/IN, .
Ihre Aufgaben: Anpassung unserer
Standardlösung PSImetals an
kundenspezifische Anforderungen
Unterstützung bei der Analyse von
Kundenanforderungen Spezifikation
und Realisierung von neuen
Funktionen in enger Zusammenarbeit
mit den PSI Metals
Entwicklungsgruppen (Competence
Centers) Planung und Durchführung
von Softwaretests, sowie
Dokumentation neuer Funktionen Wir
erwarten: Einschlägiges Studium FH
oder Universität Kenntnisse der IT
(Datenbanken, Softwarearchitektur)
Programmierkenntnisse (Java) Sehr
gute Englischkenntnisse
Grundkenntnisse der Arbeitsabläufe in
einem Industrieunternehmen
Kenntnisse der Abläufe in der
Stahlproduktion wären nützlich
Reisebereitschaft im In- und Ausland
Offenheit auch für neue Aufgaben
Engagement und sicheres Auftreten
beim Kunden Mehrjährige Erfahrung
in der Software PSImetals Erfahrung
im Leiten von (Teil-) Projekten wäre
ebenfalls nützlich Wir bieten:
Zusammenarbeit mit dem erfolgreichen
internationalen Team von PSI Metals
Anspruchsvolle Projekte für namhafte
internationale Unternehmen
Angenehme Arbeitsatmosphäre mit
kompetenten und hilfsbereiten
Kollegen Für diese Position ergibt sich
nach dem Kollektivvertrag ein
Bruttojahresgehalt von EUR 31.180,-,
eine Überbezahlung nach Ausbildung
und Erfahrung ist vorgesehen. Bei
Interesse schicken Sie bitte Ihre
Bewerbung an: personalmetals@psi.de
PSI Metals Austria GmbH, FranzJosef-Str. 15, 8700 Leoben
www.psimetals.de. Das Mindestentgelt
Seite 36/54
Arbeitsmarktservice
Steiermark
für die Stelle als SOFTWARE
ENTWICKLER/IN beträgt 31.180,00
EUR brutto pro Jahr auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6752472
1 SPS-Programmierer (m/w), Ihr
Aufgabengebiet: - SPSProgrammerstellung - Inbetriebnahme
österreichweit, auch international
möglich Unsere Anforderungen: Abgeschlossene technische Ausbildung
(idealerweise HTL) - Erfahrung in der
Projektumsetzung von industriellen
Anlagen - Mehrjährige
Programmiererfahrung auf Siemens S7
- Erfahrung auf WinCC/PCS7
Visualisierungen - Gute MS-Office
Kenntnisse - Selbstständige und
strukturierte Arbeitsweise Führerschein und Mobilität
KONTAKT: Bitte senden Sie Ihre
Bewerbungsunterlagen an: Herrn
DI(FH) Christian Bruggraber Tel.: +43
3842 81385 Steiner Interjob GmbH&
CO KG Parkring 3 8712
NIKLASDORF E-Mail:
niklasdorf@interjobs.at
www.interjobs.at. Das Mindestentgelt
für die Stelle als SPS-Programmierer
(m/w) beträgt 40.000,00 EUR brutto
pro Jahr auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6527258
1 Roboter-Programmierer (m/w), Ihr
Aufgabengebiet: · Off- und OnlineProgrammierung von
(ABB)Roboterapplikationen ·
Inbetriebnahme von Roboter- bzw.
Roboterzellen/-anlagen ·
Parametrisieren von
Robotersteuerungen · Optimierung von
Handlings- und Prozessabläufen ·
Schnittstellenanpassung zu SPSSteuerungen · Berichts- und
Dokumentationserstellung Unsere
Anforderungen: · Abgeschlossene
technische Ausbildung (HTL/FH/TU)
im Bereich Mechatronik, Elektro- oder
Automatisierungstechnik · SPS
Kenntnisse in S7 und Win CC von
Vorteil · Einschlägige Erfahrung in der
Inbetriebnahme von Anlagen ·
Strukturierte, verantwortungsbewusste
und selbstständige Arbeitsweise · Gute
Kommunikations- und Teamfähigkeit ·
Gute Englisch-Kenntnisse ·
Reisebereitschaft KONTAKT:
Stand: 10.02.2015
KONTAKT: Bitte senden Sie Ihre
Bewerbungsunterlagen an: Herrn
DI(FH) Christian Bruggraber Steiner
Interjob GmbH& CO KG Parkring 3
8712 NIKLASDORF E-Mail:
niklasdorf@interjobs.at
www.interjobs.at. Das Mindestentgelt
für die Stelle als RoboterProgrammierer (m/w) beträgt
40.000,00 EUR brutto pro Jahr auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6788165
1 Requirements Engineer (m/w), Ihre
Aufgaben: Begleitung unserer Kunden
in verschiedensten Projekten von der
Anforderungserhebung bis hin zum
Rollout, konkret Neu- und
Weiterentwicklungen im Bereich
Backendlösungen (Host) zum BankKundensystem im Kontext mit
Erfassungsoberflächen Requirements
Engineering primär im klassischen
Umfeld Erstellung von
Anforderungsspezifikationen und
Analyse-/Designkonzepten
Ansprechpartner für unsere Kunden,
Mittler zwischen Fachlichkeit und
Technik Unsere Anforderungen:
Wirtschaftsinformatik bzw.
wirtschaftliche Ausbildung mit
technischer Erfahrung oder umgekehrt
mind. ein Jahr Erfahrung im
Requirements Engineering oder mind.
ein Jahr Erfahrung (technisch oder
bankfachlich) im Kernbankbereich,
Schwerpunkt Kundensystem
Kenntnisse im agilen Umfeld (Scrum)
von Vorteil hohes Maß an
Kommunikationsfähigkeit sowie
analytisches Denkvermögen Neben
einer herausfordernden und
interessanten Tätigkeit bieten wir Ihnen
ein umfassendes Einstiegsprogramm
sowie zahlreiche
Entwicklungsmöglichkeiten. Attraktive
Sozialleistungen und flexible
Arbeitszeiten werden von unseren
Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sehr
geschätzt. Ein faires und
marktkonformes Gehalt ist für uns
selbstverständlich. Dieses orientiert
sich am Mindestgehalt des IT-KV. Für
die ausgeschriebene Position liegt dies
monatlich zumindest bei ¤ 2.272 brutto.
Ihre Bewerbung: Bitte bewerben Sie
sich online über http://www.rsolution.at/de/karriere/jobs-und-
bewerbung/ Wir freuen uns auf Ihre
Bewerbung! Raiffeisen Software
Solution und Service GmbH
Mooslackengasse 23, 1190 Wien
Ansprechpartnerin: Berenice
Hofstädter, +43 1 99366 2945. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Requirements Engineer (m/w) beträgt
2.272,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6862741
1 C#.NET Softwareentwickler/in, .
Ihr Aufgabengebiet: > Mitarbeit an
spannenden und interessanten
Projekten im Microsoft-Umfeld >
Aktive Mitwirkung im gesamten
Software-Entwicklungsprozess >
Erstellung, Planung und Durchführung
von Softwaretests Ihr Profil
[Qualifikation / Kenntnisse]: >
Abgeschlossene Ausbildung (HTL oder
vergleichbare Ausbildung) > Erfahrung
mit ORACLE Datenbanken, SQL,
PL/SQL, C# und .NET > Kenntnisse
im Unix-, Linux- und WindowsBereich > ISTQB-Zertifizierung von
Vorteil > Englisch in Wort und Schrift
> Reisebereitschaft >
Kommunikationsstärke >
Ideenreichtum > Durchsetzungsstärke
Unser Angebot: > Innovation aus
Erfahrung seit 1966 > Mitarbeit in
einem dynamischen Team >
Angenehmes Arbeitsumfeld >
Vorsprung durch vernetztes
Engineering- & Informatik Know-how
> Förderung bei der beruflichen
Weiterbildung und persönlichen
Weiterentwicklung in der BEKO
Akademie sowie die aktive
Mitgestaltung der Kursangebote > Ein
marktkonformes Bruttojahresgehalt ab
EUR 32.200,00 und die Bereitschaft
zur Überzahlung, abhängig von
Qualifikation und Berufserfahrung >
Abwicklung eines langfristigen
Projektes im Raum Leoben Haben wir
Ihr Interesse geweckt? Dann würden
wir Sie gerne kennenlernen und freuen
uns auf Ihre Bewerbung (inkl. Foto und
Zeugnissen) unter Angabe Ihres
frühestmöglichen Eintrittstermins
sowie Ihrer Gehaltsvorstellung! In
dieser Anzeige verwendete
personenbezogene Ausdrücke gelten
für Frauen und Männer gleichermaßen.
BEKO Engineering & Informatik AG
Seite 37/54
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Sieglinde Stampf Recruiting Triester
Straße 367, 8055 Graz Tel:
+43/316/716 569-25 Mobil:
+43/676/837 50 558 E-Mail:
recruiting.graz{at}beko.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
C#.NET Softwareentwickler/in beträgt
32.200,00 EUR brutto pro Jahr auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6789294
1 IT Administrator (m/w), Kenntnisse
Fundierte IT Kenntnisse (EDV HTL
oder vergleichbare Ausbildung) Gute
Englisch und Deutschkenntnisse in
Wort und Schrift Windows
Serversysteme (2003 bis 2012, Active
Directory, Exchange, SBS)
Clientsystemkonfiguration (Win XP bis
Win8.1, Linux, Android, IOS u.
weitere von Vorteil) Grundkenntnisse
Script / Batch Programmierung, (bash,
Powershell , vbScript von Vorteil)
Netzwerkadministration (TCP/IP,
Windows-Umfeld, Fortigate, VLan)
Datenbankkenntnisse (MSSQL, Oracle)
Virtualisierungslösungen (VMWare,
HyperV, ESXi) Backuplösungen
einrichten und Disasterrecovery
WEBserverwartung (LAMP stack)
Fähigkeiten Hohe Serviceorientierung
und Interesse an selbstständiger
technischer Problemlösung Hohes
Maß an Eigenverantwortung und
Teamfähigkeit B- Führerschein
Wirtschaftliches Denken Aufgaben und
Verantwortungsbereiche Als IT
Administrator verwalten und
dokumentieren Sie die interne ITInfrastruktur im Unfang von ca. 70
Rechner (Hardware, Software / Server,
Storage, Anwender-PC¿s, SchulungsPC¿s, Mobile Devices) des
Unternehmens für derzeit 3 Standorte.
Weiters betreuen und überwachen Sie
den laufenden Betrieb, lösen
Anwenderprobleme und planen
notwendige Investitionen. Lt.
Kollektivvertrag 2014 für Angestellte
von Unternehmen im Bereich
Dienstleistungen in der automatischen
Datenverarbeitung und
Informationstechnik (IT-Kollektiv)
erfolgt bei entsprechender
Qualifikation eine Einstufung in die
Stufe ST1 bei einem
Mindestgrundgehalt von ¤ 2.116.
Vordienstzeiten werden entsprechend
Stand: 10.02.2015
angerechnet. Eine Überzahlung je nach
Qualifikation und Erfahrung sowie
unterschiedliche Zeitmodelle sind
individuell vereinbar. ACAM
Systemautomation GmbH,
Leobnerstraße 94, A-8712 Niklasdorf
Tel.+43(0)3842/82690-0, Fax:
+43(0)3842/82690-11 www.acam.at
office@acam.at Niederlassung Linz
Franzosenhausweg 53, A-4030 Linz.
Das Mindestentgelt für die Stelle als IT
Administrator (m/w) beträgt 2.116,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6787512
1 PLM Systems Engineer (m/w),
Kenntnisse Fundierte IT-Kenntnisse
(EDV HTL oder vergleichbare
Ausbildung) Gute Englisch und
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Windows-Serversysteme (2008R2,
2012, Active Directory) WindowsClientsystemkonfiguration (Win7,
Win8) Grundkenntnisse ScriptProgrammierung (vb.net von Vorteil)
Netzwerkadministration (TCP/IP,
Windows-Umfeld)
Datenbankkenntnisse (MSSQL, Oracle)
MS-Office Kenntnisse
Virtualisierungslösungen (VMWare,
HyperV) CAD Grundverständnis
Fähigkeiten Hohe Serviceorientierung
und Interesse an selbstständiger
technischer Problemlösung Hohes
Maß an Eigenverantwortung und
Teamfähigkeit B- Führerschein
Wirtschaftliches Denken Aufgaben und
Verantwortungsbereiche Als PLM
Systems Engineer planen Sie die
Anforderungen an Client sowie Server
Systeme im Bereich des Siemens
Softwareportfolios (Teamcenter mit
Anbindung zu diversen
Fremdsystemen). Sie installieren und
administrieren derartige Systeme
sowohl im Haus wie auch bei Kunden
vor Ort. Lt. Kollektivvertrag 2014 für
Angestellte von Unternehmen im
Bereich Dienstleistungen in der
automatischen Datenverarbeitung und
Informationstechnik (IT-Kollektiv)
erfolgt bei entsprechender
Qualifikation eine Einstufung in die
Stufe ST1 bei einem
Mindestgrundgehalt von ¤ 2.116.
Vordienstzeiten werden entsprechend
angerechnet. Eine Überzahlung je nach
Qualifikation und Erfahrung sowie
unterschiedliche Zeitmodelle sind
individuell vereinbar. ACAM
Systemautomation GmbH,
Leobnerstraße 94, A-8712 Niklasdorf
Tel.+43(0)3842/82690-0, Fax:
+43(0)3842/82690-11 www.acam.at
office@acam.at Niederlassung Linz
Franzosenhausweg 53, A-4030 Linz.
Das Mindestentgelt für die Stelle als
PLM Systems Engineer (m/w) beträgt
2.116,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6787483
1 Senior JAVA Entwicklung (m/w),
Ihr Aufgabengebiet: - Konzeption,
Entwicklung und Integration von neuen
Software Lösungen - Fehleranalyse,
Behebung und Optimierung
bestehender Anwendungen Unterstützung der Projektabwicklung
Ihr Profil: - Fundierte Ausbildung im
IT Bereich (TU, FH, HTL) - Sehr gute
Kenntnisse in Java - Fundierte
Kenntnisse gängiger Frameworks und
Entwicklungswerkzeuge - Fundierte
Kenntnisse der Betriebssysteme
(Windows, Linux/Unix) Datenbankkenntnissse (Oracle) von
Vorteil - Englisch in Wort und Schrift Analytisches Denken, Genauigkeit und
Belastbarkeit zeichnen Sie aus Kommunikationsstärke, Initiative und
Ideenreichtum Unser Angebot: - Eine
herausfordernde Tätigkeit in einem
international erfolgreichen
Unternehmen. - Wir sind ein
Unternehmen in dem Sie individuell
gefördert (KNAPP Akademie) und
gefordert werden. - Da das Engagement
und die Zufriedenheit unserer
MitarbeiterInnen entscheidend für
unseren nachhaltigen Erfolg sind, legen
wir großen Wert auf ein motivierendes
Betriebsklima und ein attraktives
Umfeld. - Für diese Position gilt ein
kollektivvertragliches Mindestgehalt
von EUR brutto 2.315,88 pro Monat.
Wir bieten jedoch eine marktkonforme
Bezahlung in Abhängigkeit von der
Qualifikation und Vorerfahrung sowie
attraktive Sozialleistungen. Einsatzort: Graz oder Leoben,
Österreich Sind Sie bereit für ein
hervorragendes Team, eine spannende
Herausforderung und ein kollegiales
Arbeitsklima? Bitte verwenden Sie für
Ihre Bewerbung ausschließlich das
Seite 38/54
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Bewerbungsformular zum jeweiligen
Jobangebot auf
www.knapp.com/karriere. KNAPP
Systemintegration GmbH
Waltenbachstraße 9, 8700 Leoben
personal.ksi@knapp.com. Das
Mindestentgelt für die Stelle als Senior
JAVA Entwicklung (m/w) beträgt
2.315,88 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6562686
1 Test & Release Management Customer Service (m/w),
Aufgabengebiet: - Sicherstellung der
gewünschten Softwarequalität durch
Umsetzung und Auswahl geeigneter
Teststrategien - Durchführung
hausinterner Test (manuell und
automatisiert) - Dokumentation und
Auswertung von Testergebnissen Weiterentwicklung der Testprozesse
und Qualitätsstandards Profil: Technische Grundausbildung (FH,
HTL oder vergleichbare Ausbildung) Erfahrung mit Datenbanken und
PL/SQL - Systemkenntnisse in Unix,
Linux und Windows - Basiswissen im
Bereich Lagerlogistik von Vorteil eine rasche Auffassungsgabe für
komplexe Prozesse - Berufserfahrung
in Bezug auf Softwarequalität und
Qualitätsmanagement - Englisch in
Wort und Schrift Kommunikationsstärke, Initiative,
Ideenreichtum, Durchsetzungsstärke
Unser Angebot: - Eine herausfordernde
Tätigkeit in einem international
erfolgreichen Unternehmen. - Wir sind
ein Unternehmen in dem Sie
individuell gefördert (KNAPP
Akademie) und gefordert werden. - Da
das Engagement und die Zufriedenheit
unserer MitarbeiterInnen entscheidend
für unseren nachhaltigen Erfolg sind,
legen wir großen Wert auf ein
motivierendes Betriebsklima und ein
attraktives Umfeld. - Für diese Position
gilt ein kollektivvertragliches
Mindestgehalt von EUR brutto
1.846,16 pro Monat. Wir bieten jedoch
eine marktkonforme Bezahlung in
Abhängigkeit von der Qualifikation
und Vorerfahrung sowie attraktive
Sozialleistungen. Sind Sie bereit für ein
hervorragendes Team, eine spannende
Herausforderung und ein kollegiales
Arbeitsklima? Bitte verwenden Sie für
Stand: 10.02.2015
Ihre Bewerbung ausschließlich das
Bewerbungsformular zum jeweiligen
Jobangebot auf
www.knapp.com/karriere. KNAPP
Systemintegration GmbH
Waltenbachstraße 9, 8700 Leoben
personal.ksi@knapp.com. Das
Mindestentgelt für die Stelle als Test &
Release Management - Customer
Service (m/w) beträgt 1.846,16 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6562652
1 IT Service Entwicklung (m/w), Ihr
Aufgabengebiet: - Unterstützung beim
Konzeptdesign neuer IT Services für
unsere Kunden - Entwicklung und
Umsetzung von IT Services basierend
auf definierten Konzepten Überwachung der laufenden IT
Services Ihr Profil: - Fundierte
Ausbildung im IT Bereich (TU, FH,
HTL) - Sehr gute Linux (Novell SLES)
Administrationskenntnisse, LPIC-2
erwünscht - Fundierte Kenntnisse im
Bereich Oracle Datenbanken (Oracle
DBA Zertifizierung von Vorteil) Guter Überblick im Bereich aktueller
Server Hardware - Englisch in Wort
und Schrift - Analytisches Denken,
Genauigkeit und Belastbarkeit zeichnen
Sie aus - Kommunikationsstärke,
Initiative und Ideenreichtum Unser
Angebot: - Eine herausfordernde
Tätigkeit in einem international
erfolgreichen Unternehmen. - Wir sind
ein Unternehmen in dem Sie
individuell gefördert (KNAPP
Akademie) und gefordert werden. - Da
das Engagement und die Zufriedenheit
unserer MitarbeiterInnen entscheidend
für unseren nachhaltigen Erfolg sind,
legen wir großen Wert auf ein
motivierendes Betriebsklima und ein
attraktives Umfeld. - Für diese Position
gilt ein kollektivvertragliches
Mindestgehalt von EUR brutto
1.846,16 pro Monat. Wir bieten jedoch
eine marktkonforme Bezahlung in
Abhängigkeit von der Qualifikation
und Vorerfahrung sowie attraktive
Sozialleistungen. - Einsatzort: Graz
oder Leoben, Österreich Sind Sie bereit
für ein hervorragendes Team, eine
spannende Herausforderung und ein
kollegiales Arbeitsklima? Bitte
verwenden Sie für Ihre Bewerbung
ausschließlich das
Bewerbungsformular zum jeweiligen
Jobangebot auf
www.knapp.com/karriere. KNAPP
Systemintegration GmbH
Waltenbachstraße 9, 8700 Leoben
personal.ksi@knapp.com. Das
Mindestentgelt für die Stelle als IT
Service Entwicklung (m/w) beträgt
1.846,16 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6562670
1 IT-Techniker (m./w.), , Eintritt nach
Vereinbarung.
ANFORDERUNGSPROFIL: vertrauenswürdig - fundierte
Kenntnisse im IT-Bereich / PC eigenes Fahrzeug erforderlich (häufig
bei Kunden vor Ort-Tätigkeiten) flexibles Denken in Bezug auf unsere
Aufgabenstellungen/Problemlösungen zeitliche Flexibilität bei großen
Aufträgen - ständige Bereitschaft zur
Weiterbildung AUFGABENGEBIET: Server & Virtualisierung Systemintegration - Systemwartung
und -betreuung - Netzwerke - Hardund Software WIR BIETEN: - vorerst
eine Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß
von 20 Stunden / Woche - Option zur
späteren Aufstockung des
Beschäftigungsausmaßes bis Vollzeit gutes Betriebsklima ENTLOHNUNG:
abhängig von Ihren Vorkenntnissen /
Erfahrung - Fähigkeiten / Ausbildung
beträgt das Brutto-Einstiegsgehalt ab
EUR 1.678,00 bis EUR 2.272,00
(Vollzeitbasis!) Dies entspricht einem
Teilzeitgehalt bei 20 Wochenstunden
von EUR 870,15 bis EUR 1.178,18
KONTAKT: Bitte senden Sie Ihre
Bewerbungsunterlagen per Mail oder
Post an: Herrn Steiner Robert,
office@compsupp.co.at Computer
Support Steiner GmbH Stubalpenstraße
4 8720 APFELBERG. Das
Mindestentgelt für die Stelle als ITTechniker (m./w.) beträgt 1.678,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6813145
1 Technischer Kundensupport
(m/w), Ihr Aufgabengebiet: Telefonische Störungsbehebung von
software- und steuerungstechnischen
Problemen unserer Anlagen Technische Unterstützung und
Seite 39/54
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Betreuung unserer weltweiten Kunden
- Priorisierung des Störfalls durch
gezielte Fragestellungen mit dem
Kunden - Durchführung der ersten
Analyse des Störfalles - Protokollieren
und Weiterleiten der Störfälle an die
entsprechenden internen Stellen Ihr
Profil: - Fachkenntnisse in Elektro- und
SPS Technik und/oder Berufserfahrung im Umgang mit
Betriebssystemen (Windows, Linux,
AIX-Unix) und/oder Datenbankerfahrung in Oracle und
PL/SQL und/oder - Erfahrung im
Umgang mit Programmiersprachen
(Java, C#, C++) - Belastbarkeit und
Organisationstalent - Bereitschaft zu
Schichtdiensten bis 20 Uhr bzw. Nachtsowie Wochenendbereitschaft in
Heimarbeit - teilweise
Reisebereitschaft - Englisch in Wort
und Schrift - Kommunikationsstärke,
Initiative und Ideenreichtum Unser
Angebot: - Eine herausfordernde
Tätigkeit in einem international
erfolgreichen Unternehmen. - Wir sind
ein Unternehmen in dem Sie
individuell gefördert (KNAPP
Akademie) und gefordert werden. - Da
das Engagement und die Zufriedenheit
unserer MitarbeiterInnen entscheidend
für unseren nachhaltigen Erfolg sind,
legen wir großen Wert auf ein
motivierendes Betriebsklima und ein
attraktives Umfeld. - Für diese Position
gilt ein kollektivvertragliches
Mindestgehalt von EUR brutto
1.846,16 pro Monat. Wir bieten jedoch
eine marktkonforme Bezahlung in
Abhängigkeit von der Qualifikation
und Vorerfahrung sowie attraktive
Sozialleistungen. Sind Sie bereit für ein
hervorragendes Team, eine spannende
Herausforderung und ein kollegiales
Arbeitsklima? Einsatzort: Leoben,
Österreich Bitte verwenden Sie für Ihre
Bewerbung ausschließlich das
Bewerbungsformular zum jeweiligen
Jobangebot auf
www.knapp.com/karriere. KNAPP
Systemintegration GmbH
Waltenbachstraße 9, 8700 Leoben
personal.ksi@knapp.com. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Technischer Kundensupport (m/w)
beträgt 1.846,16 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung. KennNr. 6761060
Stand: 10.02.2015
2 SPS TechnikerIn im
Kundensupport, Ihr Aufgabengebiet: Telefonische Störungsbehebung von
software- und steuerungstechnischen
Problemen unserer Anlagen Technische Unterstützung und
Betreuung unserer weltweiten Kunden
- Priorisierung des Störfalls durch
gezielte Fragestellungen mit dem
Kunden - Durchführung der ersten
Analyse des Störfalles - Protokollieren
und Weiterleiten der Störfälle an die
entsprechenden internen Stellen Ihr
Profil: - Technische Grundausbildung
in der Elektrotechnik (Lehre oder HTL)
- Kenntnisse in der SPS
Programmierung von Steuerungen
(Siemens S7) erforderlich - Kenntnisse
im Bereich Antriebs- und Servotechnik
- Gute EDV-Kenntnisse (MS Office) Englisch in Wort und Schrift Belastbarkeit und Organisationstalent Geringe Reisebereitschaft
(hauptsächlich Büro-Dienst,
Heimarbeit auf Bereitschaft) Kommunikationsstärke, Initiative und
Ideenreichtum Unser Angebot: Eine
herausfordernde Tätigkeit in einem
international erfolgreichen
Unternehmen. Wir sind ein
Unternehmen in dem Sie individuell
gefördert und gefordert werden. Da das
Engagement und die Zufriedenheit
unserer MitarbeiterInnen entscheidend
für unseren nachhaltigen Erfolg sind,
legen wir großen Wert auf ein
motivierendes Betriebsklima und ein
attraktives Umfeld. Für diese Position
gilt ein kollektivvertragliches
Mindestgehalt von EUR 1.883,08 pro
Monat. Wir bieten jedoch eine
marktkonforme Bezahlung in
Abhängigkeit von der Qualifikation
und Vorerfahrung sowie attraktive
Sozialleistungen. Einsatzort: Leoben,
Österreich Bitte verwenden Sie für Ihre
Bewerbung ausschließlich das
Bewerbungsformular zum jeweiligen
Jobangebot auf
www.knapp.com/karriere. KNAPP
Systemintegration GmbH
Waltenbachstraße 9, 8700 Leoben
personal.ksi@knapp.com. Das
Mindestentgelt für die Stellen als SPS
TechnikerIn im Kundensupport beträgt
1.883,08 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6853287
1 Software Projektabwicklung
(m/w), Ihr Aufgabengebiet:
Abwicklung von Logistikprojekten, mit
selbst entwickelten Software-Produkten
Ausarbeiten von Lösungen mit dem
Kunden Durchführung hausinterner
Tests Einführung des Systems beim
Kunden Umsetzung von Projekten Ihr
Profil: Technische Grundausbildung
(FH, HTL oder vergleichbare
Ausbildung) Erfahrung mit ORACLE
Datenbanken, SQL, PL/SQL, C# und
.NET Systemkenntnisse in Unix,
Linux und Windows Kenntnisse im
Bereich der IT-Hardware Basiswissen
im Bereich Lagerlogistik von Vorteil
eine rasche Auffassungsgabe für
komplexe Prozesse Englisch in Wort
und Schrift Reisebereitschaft
Kommunikationsstärke, Initiative,
Ideenreichtum, Durchsetzungsstärke
Unser Angebot: Eine herausfordernde
Tätigkeit in einem international
erfolgreichen Unternehmen. Dienstort:
Hart bei Graz oder Leoben möglich
Wir sind ein Unternehmen in dem Sie
individuell gefördert (KNAPP
Akademie) und gefordert werden. Da
das Engagement und die Zufriedenheit
unserer MitarbeiterInnen entscheidend
für unseren nachhaltigen Erfolg sind,
legen wir großen Wert auf ein
motivierendes Betriebsklima und ein
attraktives Umfeld. Für diese Position
gilt ein kollektivvertragliches
Mindestgehalt von EUR brutto
1.742,73 pro Monat. Wir bieten jedoch
eine marktkonforme Bezahlung in
Abhängigkeit von der Qualifikation
und Vorerfahrung sowie attraktive
Sozialleistungen. Einsatzort: Leoben,
Österreich Sind Sie bereit für ein
hervorragendes Team, eine spannende
Herausforderung und ein kollegiales
Arbeitsklima? Bitte richten Sie Ihre
Bewerbungsunterlagen bevorzugt per
E-mail an: KNAPP Systemintegration
GmbH Waltenbachstraße 9, 8700
Leoben personal.ksi@knapp.com. Das
Mindestentgelt inklusive Überzahlung
für die Stelle als Software
Projektabwicklung (m/w) beträgt
1.742,73 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6326044
1 Junior Software Entwicklung
(m/w), Ihr Aufgabengebiet: - Betreuen
und Weiterentwickeln eines derzeit
Seite 40/54
Arbeitsmarktservice
Steiermark
bestehenden Softwareproduktes Erstellung der entsprechenden
Systemdokumentation - Konfiguration,
Weiterentwicklung und die
Testentwicklung für zukünftige
Anforderungen - Unterstützung der
Projektabwicklung Ihr Profil: Fundierte IT-Ausbildung (FH/HTL
oder vergleichbare Ausbildung) Kenntnisse im Bereich der
objektorientierten Programmierung Kenntnisse der Technologien .NET, C#
oder Java - Englisch in Wort und
Schrift - Analytisches Denken,
Genauigkeit und Belastbarkeit zeichnen
Sie aus - Kommunikationsstärke,
Initiative und Ideenreichtum Unser
Angebot: - Eine herausfordernde
Tätigkeit in einem international
erfolgreichen Unternehmen. Dienstort: Hart bei Graz oder Leoben
möglich - Wir sind ein Unternehmen in
dem Sie individuell gefördert (KNAPP
Akademie) und gefordert werden. - Da
das Engagement und die Zufriedenheit
unserer MitarbeiterInnen entscheidend
für unseren nachhaltigen Erfolg sind,
legen wir großen Wert auf ein
motivierendes Betriebsklima und ein
attraktives Umfeld. - Für diese Position
gilt ein kollektivvertragliches
Mindestgehalt von EUR brutto
1.846,16 pro Monat. Wir bieten jedoch
eine marktkonforme Bezahlung in
Abhängigkeit von der Qualifikation
und Vorerfahrung sowie attraktive
Sozialleistungen. - Einsatzort: Leoben,
Österreich Sind Sie bereit für ein
hervorragendes Team, eine spannende
Herausforderung und ein kollegiales
Arbeitsklima? Bitte verwenden Sie für
Ihre Bewerbung ausschließlich das
Bewerbungsformular zum jeweiligen
Jobangebot auf
www.knapp.com/karriere. KNAPP
Systemintegration GmbH
Waltenbachstraße 9, 8700 Leoben
personal.ksi@knapp.com. Das
Mindestentgelt für die Stelle als Junior
Software Entwicklung (m/w) beträgt
1.846,16 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6562714
1 Softwareentwickler/in, Ihre
Aufgaben: - Anpassung unserer
Standardlösung PSImetals an
kundenspezifische Anforderungen Stand: 10.02.2015
Unterstützung bei der Analyse von
Kundenanforderungen - Spezifikation
und Realisierung von neuen
Funktionen in enger Zusammenarbeit
mit den PSI Metals
Entwicklungsgruppen (Competence
Centers) - Planung und Durchführung
von Softwaretests, sowie
Dokumentation neuer Funktionen Wir
erwarten: - Einschlägiges Studium FH
oder Universität - Mehrjährige
Erfahrung in der Software PSImetals Kenntnisse der IT (Datenbanken,
Softwarearchitektur) Programmierkenntnisse (Java) - Sehr
gute Englischkenntnisse Grundkenntnisse der Arbeitsabläufe in
einem Industrieunternehmen Kenntnisse der Abläufe in der
Stahlproduktion wären nützlich Reisebereitschaft im In- und Ausland Offenheit auch für neue Aufgaben Engagement und sicheres Auftreten
beim Kunden - Erfahrung im Leiten
von (Teil-) Projekten wäre ebenfalls
nützlich Wir bieten: - Zusammenarbeit
mit dem erfolgreichen internationalen
Team von PSI Metals - Anspruchsvolle
Projekte für namhafte internationale
Unternehmen - Angenehme
Arbeitsatmosphäre mit kompetenten
und hilfsbereiten Kollegen - Für diese
Position ergibt sich nach dem
Kollektivvertrag ein Bruttojahresgehalt
von EUR 31.180,-, eine Überbezahlung
nach Ausbildung und Erfahrung ist
vorgesehen. Bei Interesse schicken Sie
bitte Ihre Bewerbung an:
personalmetals@psi.de PSI Metals
Austria GmbH, Franz-Josef-Str. 15,
8700 Leoben www.psimetals.de. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Softwareentwickler/in beträgt
31.180,00 EUR brutto pro Jahr auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6776335
1 Softwareentwickler/in C#,
Anforderungen: - Abgeschlossene
technische Ausbildung
(TU/FH/HTL/Fachschule) - Gute
Kenntnisse in C# und .NET, relationale
Datenbanken, vorzugsweise Microsoft
SQL Server - Programmiererfahrung in
ASP, HTML5, JavaScript von Vorteil Ausgeprägtes Verantwortungs- und
Qualitätsbewusstsein,
Kommunikations- und Teamfähigkeit -
Gute Englisch - Kenntnisse Aufgaben:
- Selbstständige Umsetzung von
Spezifikationen - Test und Wartung der
entwickelten Module - Kundensupport
und Kommunikation Wir bieten: Interessante und anspruchsvolle
Aufgabenstellungen Überkollektivvertragliches Gehalt
(mind. lt. KV: ¤2.116) je nach
Qualifikation und Berufserfahrung Flexible Zeiteinteilung - Vollzeit sowie
Teilzeit möglich Um sich bei uns zu
bewerben, senden Sie uns ein E-Mail,
zusammen mit einem aktuellen
Lebenslauf im PDF Format und dem
Betreff Softwareentwickler/in C#.
Beschreiben Sie in der Email bitte
auch, warum Sie für diese Stelle gut
geeignet sind. CodeRabbit Herr DI.
Murat Sari Dorfstraße 9 8700
LEOBEN E-Mail:
office@coderabbit.at
www.coderabbit.at. Das Mindestentgelt
für die Stelle als Softwareentwickler/in
C# beträgt 2.116,00 EUR brutto pro
Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Kenn-Nr. 6812382
1 Softwareentwickler/in C++ /
OpenGL, Anforderungen: Abgeschlossene technische Ausbildung
(TU/FH/HTL/Fachschule) - Gute
Kenntnisse in C++ und OpenGL,
Shader Programmierung Programmiererfahrung in ObjC,
Unity3d, Unreal Engine, Ogre3d von
Vorteil - Ausgeprägtes
Verantwortungs- und
Qualitätsbewusstsein,
Kommunikations- und Teamfähigkeit Gute Englisch - Kenntnisse Aufgaben:
- Analyse von Kundenproblemen Weiterentwicklung von CAD- / CAMTools (C++ / Qt5) - Weiterentwicklung
3D Bühnensimulation (Laser Shows)
Wir bieten: - Interessante und
anspruchsvolle Aufgabenstellungen Überkollektivvertragliches Gehalt
(mind. lt. KV: ¤ 2.116) je nach
Qualifikation und Berufserfahrung Flexible Zeiteinteilung - Vollzeit sowie
Teilzeit möglich Um sich bei uns zu
bewerben, senden Sie uns ein E-Mail,
zusammen mit einem aktuellen
Lebenslauf im PDF Format und dem
Betreff Softwareentwickler/in C#.
Beschreiben Sie in der Email bitte
auch, warum Sie für diese Stelle gut
geeignet sind. CodeRabbit Herr DI.
Seite 41/54
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Murat Sari Dorfstraße 9 8700
LEOBEN E-Mail:
office@coderabbit.at
www.coderabbit.at. Das Mindestentgelt
für die Stelle als Softwareentwickler/in
C++ / OpenGL beträgt 2.116,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6812413
1 Projektingenieur/-in Technischer
Kundendienst - Schwerpunkt
Nahverkehr, voestalpine Schienen
GmbH Einsatzort: Donawitz Das sind
wir Die voestalpine Schienen GmbH ist
der bedeutendste Schienenhersteller
Europas. Mit rund 650
hochkompetenten Mitarbeitern und
Mitarbeiterinnen entwickeln und
erzeugen wir im modernsten
Schienenwalzwerk der Welt
Hochleistungsschienen von höchster
Qualität für den weltweiten Markt. Als
Technologieführer mit der breitesten
Produktpalette aller Schienenerzeuger
sind wir bei unseren internationalen
Kunden anerkannt. Besonderes
Augenmerk richten wir auch auf die
gezielte Weiterentwicklung und
Förderung unserer Mitarbeiter und
Mitarbeiterinnen. Ihre Aufgaben Technische Beratung und Betreuung
von Kunden, speziell im Bereich
Nahverkehr inkl. Unterstützung des
Vertriebs - Durchführung von
kundenspezifischen RAMS & LCC
Analysen - Durchführung von
Analysen im Rad-Schiene System und
Erarbeitung von kundenspezifischen
Lösungskonzepten sowie Mitarbeit bei
der Produktweiterentwicklung Koordination, Durchführung und
Weiterentwicklung von Gleistests Erstellung und Verwaltung technischer
Marketingwerkzeuge - Teilnahme an
Tagungen und Messen Ihr Profil
Fachliche Voraussetzungen: Technische Kenntnisse des RadSchiene Systems - Gute metallurgische
Kenntnisse - Gute Kenntnisse der
englischen Sprache (Wort und Schrift)
- Sicherer Umgang mit MS-Office
Anwenderprogrammen Persönliche
Voraussetzungen: - Analytisches
Denkvermögen insbesondere bei
technischen Zusammenhängen Systematische Arbeits- und Denkweise
- Hohes Maß an Eigeninitiative,
Belastbarkeit und
Stand: 10.02.2015
Umsetzungsvermögen - Hohe
Bereitschaft zur Teamarbeit - Offenheit
gegenüber internationalen
Gesprächspartnern, Reisebereitschaft Ausgeprägte Überzeugungs- und
Kommunikationsfähigkeit Ihre
Ausbildung: - Abgeschlossenes
technisches Hochschulstudium
(MUL/TU) der Studienrichtungen
Metallurgie oder
Werkstoffwissenschaften,
Bauingenieurwissenschaften/Verkehr
oder Maschinenbau - Einschlägige
Berufserfahrung von Vorteil
Dienstantritt: ehestmöglich Das
Richtige für Sie? Das
kollektivvertragliche Mindestgehalt für
diesen Arbeitsplatz beträgt bei
abgeschlossenem Studium ¤ 3.071,88
(14 mal p.a.). Die tatsächliche
Bezahlung ist von der jeweiligen
Qualifikation bzw. Berufserfahrung
abhängig. Wenn wir Ihr Interesse
geweckt haben, senden Sie uns bis
spätestens 15.02.2015 Ihre
aussagekräftige Bewerbung online zu!
Für Fragen steht Ihnen Fr. Mag. (FH)
Angelika Freytag unter T. +43 / 50304
/ 25 - 4435 gerne zur Verfügung.
www.voestalpine.com. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Projektingenieur/-in Technischer
Kundendienst - Schwerpunkt
Nahverkehr beträgt 3.071,88 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6850630
1 Projektingenieur/-in Technischer
Kundendienst - Schwerpunkt
RAMS, voestalpine Schienen GmbH
Einsatzort: Donawitz Das sind wir Die
voestalpine Schienen GmbH ist der
bedeutendste Schienenhersteller
Europas. Mit rund 650
hochkompetenten Mitarbeitern und
Mitarbeiterinnen entwickeln und
erzeugen wir im modernsten
Schienenwalzwerk der Welt
Hochleistungsschienen von höchster
Qualität für den weltweiten Markt. Als
Technologieführer mit der breitesten
Produktpalette aller Schienenerzeuger
sind wir bei unseren internationalen
Kunden anerkannt. Besonderes
Augenmerk richten wir auch auf die
gezielte Weiterentwicklung und
Förderung unserer Mitarbeiter und
Mitarbeiterinnen. Ihre Aufgaben -
Aufbau einer schienenspezifischen
RAMS Methodik in Zusammenarbeit
mit Kunden und Unternehmen der
Division Metal Engineering der
voestalpine - Durchführung von
kundenspezifischen RAMS & LCC
Analysen - Beratung und Betreuung der
Kunden sowie technische
Unterstützung des Vertriebs Durchführung von Analysen im RadSchiene System und Erarbeitung von
kundenspezifischen Lösungskonzepten
- Mitarbeit bei der
Produktweiterentwicklung Koordination, Durchführung und
Weiterentwicklung von Gleistests Erstellung und Verwaltung technischer
Marketingwerkzeuge - Teilnahme an
Tagungen und Messen Ihr Profil
Fachliche Voraussetzungen: Technische Kenntnisse des RadSchiene Systems - Gute metallurgische
Kenntnisse - Gute Kenntnisse der
englischen Sprache (Wort und Schrift)
- Sicherer Umgang mit MS-Office
Anwenderprogrammen Persönliche
Voraussetzungen: - Analytisches
Denkvermögen insbesondere bei
technischen Zusammenhängen Systematische Arbeits- und Denkweise
- Hohes Maß an Eigeninitiative,
Belastbarkeit und
Umsetzungsvermögen - Hohe
Bereitschaft zur Teamarbeit - Offenheit
gegenüber internationalen
Gesprächspartnern, Reisebereitschaft Ausgeprägte Überzeugungs- und
Kommunikationsfähigkeit Ihre
Ausbildung: - Abgeschlossenes
technisches Hochschulstudium
(TU/MUL) der Studienrichtungen
Bauingenieurwissenschaften/Verkehr,
Metallurgie oder
Werkstoffwissenschaften Einschlägige Berufserfahrung von
Vorteil Dienstantritt: ehestmöglich Das
Richtige für Sie? Das
kollektivvertragliche Mindestgehalt für
diesen Arbeitsplatz beträgt bei
abgeschlossenem Studium ¤ 3.071,88
(14 mal p.a.). Die tatsächliche
Bezahlung ist von der jeweiligen
Qualifikation bzw. Berufserfahrung
abhängig. Wenn wir Ihr Interesse
geweckt haben, senden Sie uns bis
spätestens 15.02.2015 Ihre
aussagekräftige Bewerbung online zu!
Für Fragen steht Ihnen Fr. Mag. (FH)
Angelika Freytag unter T. +43 / 50304
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Steiermark
/ 25 - 4435 gerne zur Verfügung.
www.voestalpine.com. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Projektingenieur/-in Technischer
Kundendienst - Schwerpunkt RAMS
beträgt 3.071,88 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung. KennNr. 6850675
3 Kunststofftechniker/innen (DI), in
der Steiermark. Unsere Anforderungen:
Sie sind Diplomingenieur (MUL) der
Fachrichtung Kunststofftechnik eventuell konnten Sie bereits erste
Berufserfahrung im Bereich der
Kunststoffverarbeitung / Entwicklung
oder Konstruktion sammeln Projektmanagementkenntnisse sind von
Vorteil, - Sie sind ein
problemlösungsorientierter Mensch Sie verfügen über gute Kenntnisse in
Englisch - Reisebereitschaft (innerhalb
der EU) Ihre Aufgaben: Optimierung
von Fertigungsabläufen, Planung von
Produktionsschritten, Erstellen von
Entwicklungskonzepten und
eigenständige Durchführung von der
Konzeptphase bis zur Serienreife,
Auswahl und Festlegung der
Materialien, Veranlassen,
Überwachung und Durchführen von
Prüfungsplänen, Erstellen von
Produktspezifikationen Sie sind eine
zuverlässige, engagierte Person auf die
man sich verlassen kann. Eintritt: ab
Sofort KONTAKT: Bitte senden Sie
Ihre Bewerbungsunterlagen mit
Lebenslauf und Zeugnissen
ausschließlich per Email an KSZ
GmbH Parkring 2 8712
NIKLASDORF Email: office@kszgmbh.at. Das Mindestentgelt für die
Stellen als Kunststofftechniker/innen
(DI) beträgt 2.618,62 EUR brutto pro
Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6818437
3 ModulleiterIn Modulentwicklung
& Integration Getriebe und
getriebenahe Systeme,
Hauptaufgaben: - Projektverantwortung
zur Steuerung von AntriebsstrangModulen mit Prozessverantwortung
vom Konzept bis zur Serienproduktion
- Systemlieferantensteuerung, internes
und externes Schnittstellenmamagment
- Kosten- Termin, technik- und
Qualitätsverantwortung für den
Stand: 10.02.2015
Arbeitsumfang - Abschluss von
Leistungsvereinbarungen intern und
extern zur Sicherstellung der
Zielerreichung Kenntnisse: - TU, FH,
HTL Maschinenbau oder
Fahrzeugtechnik - spezifische
Kenntnisse auf dem Gebiet der
Entwicklung und Konstruktion von
Antriebsstrangkomponenten mehrjährige einschlägige
Berufserfahrung erforderlich - gute
CATIA V5 Kenntnisse - gute
Englischkenntnisse - Reisebereitschaft
- selbsständige, eigenverantwortliche
Arbeitsweise - Teamfähigkeit,
Organisationstalent,
Führungskompetenz
Mindestgrundgehalt bewegt sich in
Abhängigkeit vom Ausbildungsniveau
zw. 2620 ¤ und EUR 3300 brutto pro
Monat Kontakt: Bitte senden Sie Ihre
Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf
und Zeugnissen ausschließlich per
email an: KSZ-Gmbh Parkring 2 8712
Niklasdorf eMail: astrid.mayerfiausch@ksz-gmbh.at. Das
Mindestentgelt für die Stellen als
ModulleiterIn Modulentwicklung &
Integration Getriebe und getriebenahe
Systeme beträgt 2.620,00 EUR brutto
pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6853585
1 Projektabwickler (m/w)
Logistiksysteme , - Leoben.
Anspruchsvoll und attraktiv - Ihre
Aufgaben können sich sehen lassen.
Umsetzung von Projekten zur
Erweiterung bestehender
Logistiksysteme Ausarbeiten von
Lösungen mit dem Kunden Einführung
und Inbetriebnahme des Systems beim
Kunden Interne Prozessbegleitung von
der Lösungsfindung über die Planung
und die Entwicklung bis hin zur
Realisierung Zielgerichtet und
herausfordernd - Ihre Möglichkeiten
sind erstklassig. Karrieremöglichkeiten
in Technik und Vertrieb Unbefristeter
Dienstvertrag Sie sind mehr als gut
vorbereitet - Ihr Know-how besticht.
Erfolgreich abgeschlossenes
technisches Studium oder HTLAusbildung mit mehrjähriger
Berufserfahrung Erfahrung mit
Datenbanken und PL/SQL
Systemkenntnisse in UNIX, Linux und
Windows Basiswissen im Bereich
Lagerlogistik (von Vorteil) Rasche
Auffassungsgabe hinsichtlich
komplexer Prozesse Gute
Englischkenntnisse Reisebereitschaft
Für diese Position beträgt das
Jahresbruttogehalt mindestens EUR
37.000. Wir bieten eine marktkonforme
Überzahlung abhängig von
Ausbildung, beruflicher Qualifikation
und Erfahrung. Das ist die
abwechslungsreiche Herausforderung,
die Sie suchen? Dann freuen wir uns
auf Ihre Bewerbung - gerne online
unter der Kennziffer FAT14-53473-LZ
bei Herrn M.A. Bernd Hold. Denn was
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Mindestentgelt für die Stelle als
Projektabwickler (m/w)
Logistiksysteme beträgt 37.000,00
EUR brutto pro Jahr auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6749192
1 Servicemonteur/-in, im Raum
Steiermark Dienstbeginn: sofort Ihre
Aufgaben - Servicetätigkeiten bei
verschiedenen Gastronomiemaschinen
- Dokumentation von Serviceberichten
- Unterstützung bei verschiedenen
Problemstellungen Ihr Profil
Voraussetzungen: - Mehrjährige
Berufserfahrung im Bereich
Elektrotechnik - Kunden- und
Serviceorientierung - Hohe
Kommunikations- und Teamfähigkeit Lern- sowie Einsatzbereitschaft
Führerschein Klasse B Ausbildung: Lehrabschluss bzw. angelernte
Fachkraft Das Mindestentgelt für die
Stelle als Anlagenmonteur/-in beträgt ¤
2.022,20 brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Die tatsächliche
Bezahlung ist von der jeweiligen
Qualifikation bzw. Berufserfahrung
abhängig. Das Richtige für Sie? Wenn
wir Ihr Interesse geweckt haben,
senden Sie uns Ihre aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf
und Zeugnissen zu. INVENTUM
Personalmanagement GmbH
Hauptstraße 16 8793 Trofaiach E-Mail:
bewerbung@inventumpersonalmanagement.at. Das
Seite 43/54
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Mindestentgelt für die Stelle als
Servicemonteur/-in beträgt 2.022,20
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6869026
1 technische Projektabwicklung
Customer Service (m/w), Ihr
Aufgabengebiet: - Umsetzung von
Erweiterungsprojekten von
bestehenden Logistiksystemen Ausarbeiten von Lösungen mit dem
Kunden - Einführung und
Inbetriebnahme des Systems beim
Kunden - interne Prozessbegleitung
von der Lösungsfindung, über die
Planung und Entwicklung bis hin zur
Realisierung Ihr Profil: - Technische
Grundausbildung (FH, HTL oder
vergleichbare Ausbildung) - Erfahrung
mit Datenbanken und PL/SQL Systemkenntnisse in Unix, Linux und
Windows - Basiswissen im Bereich
Lagerlogistik von Vorteil - eine rasche
Auffassungsgabe für komplexe
Prozesse - Englisch in Wort und Schrift
- Reisebereitschaft Kommunikationsstärke, Initiative,
Ideenreichtum, Durchsetzungsstärke
Unser Angebot: - Eine herausfordernde
Tätigkeit in einem international
erfolgreichen Unternehmen. - Wir sind
ein Unternehmen in dem Sie
individuell gefördert (KNAPP
Akademie) und gefordert werden. - Da
das Engagement und die Zufriedenheit
unserer MitarbeiterInnen entscheidend
für unseren nachhaltigen Erfolg sind,
legen wir großen Wert auf ein
motivierendes Betriebsklima und ein
attraktives Umfeld. - Für diese Position
gilt ein kollektivvertragliches
Mindestgehalt von EUR brutto
1.846,16 pro Monat. Wir bieten jedoch
eine marktkonforme Bezahlung in
Abhängigkeit von der Qualifikation
und Vorerfahrung sowie attraktive
Sozialleistungen. - Einsatzort: Graz
oder Leoben, Österreich Sind Sie bereit
für ein hervorragendes Team, eine
spannende Herausforderung und ein
kollegiales Arbeitsklima? Bitte
verwenden Sie für Ihre Bewerbung
ausschließlich das
Bewerbungsformular zum jeweiligen
Jobangebot auf
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Systemintegration GmbH
Waltenbachstraße 9, 8700 Leoben
Stand: 10.02.2015
personal.ksi@knapp.com. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
technische Projektabwicklung
Customer Service (m/w) beträgt
1.846,16 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6561011
1 Chemielabortechniker/in, Ihre
Aufgaben - Probenverwaltung
(Auftragserfassung) Probenaufbereitung (Homogenisierung,
Teilung, Verjüngung, Zerkleinerung¿) Probenvorbereitung (Extraktion,
Eluation, Filtration ¿) - Verpackung
und Versand von Proben Unterstützung der Laborleitung in
sämtliche Belangen des
Labormanagements Ihr Profil Ausbildung Chemielabortechniker/in,
oder vergleichbar - Erfahrung bei der
Probenvor- und Probenaufbereitung Erfahrung bei der Probenahme
(Feststoff- und Flüssigproben) Basiswissen in der instrumentellen
Analytik - Gute MS-Office Kenntnisse
- Führerschein B - Hohe
Organisationsfähigkeit und
Eigenverantwortlichkeit Teamfähigkeit Unser Angebot - Wir
bieten ein Jahresbruttogehalt nach KV
ab 21.293,-- (auf Basis
Vollbeschäftigung) mit der Bereitschaft
zur marktkonformen Überzahlung
abhängig von Ihrer Qualifikation und
Berufserfahrung - Umfassende Ausund Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeitervergünstigungen und events - Mentorenprogramm Gesundheitsfördernde Maßnahmen
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personal@saubermacher.at
Saubermacher Dienstleistungs AG
Dellachergasse 8 8793 TROFAIACH.
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Chemielabortechniker/in beträgt
21.293,00 EUR brutto pro Jahr auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6849908
1 Werbegrafiker/in,
Anforderungsprofil: abgeschlossene
grafische Ausbildung und mind. 1
jährige Praxis in einer Agentur oder
Werbeabteilung von Vorteil Sehr gute
Mac OS X-, InDesign-, Photoshop-,
Acrobat-, Illustrator- und MS-OfficeKenntnisse sowie ein grundlegendes
Marketingverständnis Idealerweise
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit
Druckereien und Druckvorstufe
Schnelle Auffassungsgabe, Kreationsund Umsetzungsstärke Erfahrung im
Webdesign (Schwerpunkt Wordpress)
von Vorteil Kreativität, Flexibilität,
Teamgeist, Vielseitigkeit, Engagement,
selbstständiges Arbeiten und Interesse
an technischen & fachlichen
Weiterentwicklungen setzen wir
voraus. Tätigkeitsbereich: Selbständige
visuelle Gestaltung von Print- und
Webprojekten Kompetente
Kundenberatung Umsetzung
bestehender CI/CD Richtlinien
Selbständige und verantwortungsvolle
Umsetzung von grafischen Projekten
(Konzeption, Kreation, Reinzeichung,
Druckreife) Realisierung eines breiten
Spektrums von Werbemitteln
Arbeitsort: 8700 Leoben/Donawitz
Arbeitsort ist mit öffentlichen
Verkehrsmitteln erreichbar. Arbeitszeit
pro Woche: 40 Stunden Wir bieten: Ein
ausgezeichnetes Betriebsklima in
einem sympathischen, derzeit noch
überschaubaren Team. Das
Bruttomonatsgehalt beträgt laut
Kollektivvertrag (ab 1.405,13 ¤ auf
Basis Vollzeit). Bereitschaft zu
Überzahlung abhängig von beruflicher
Qualifikation und Vorkenntnissen ist
natürlich vorhanden. Interesse? Wir
freuen uns auf aussagekräftige
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Motivationsschreibens und Foto an
office@myplusmarketing.com. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Werbegrafiker/in beträgt 1.405,13 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6845210
1 Web-Designer/in, Stellenkategorie:
Vollzeit Anforderungen: Gute
Kenntnisse in HTML, XHTML, CSS,
JavaScript, Ajax Erfahrung in der
Analyse, Konzeption und
Programmierung von
Webanwendungen Erfahrung mit
Datenbanken (MySQL)
Englischkenntnisse selbstständiges
Arbeiten sympathisches Auftreten
Kreativität Teamfähigkeit
Zielstrebigkeit Vielseitigkeit Bei uns
erwartet Sie: Ein sympathisches
Seite 44/54
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Betriebsklima in einem
Überschaubaren Team. Das
Bruttomonatsgehalt dieser Funktion
beträgt ab ¤ 1.700,-. Bereitschaft zu
Überzahlung, abhängig von beruflichen
Qualifikationen und Vorkenntnissen,
ist vorhanden. Dienstort: WISS
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Das Mindestentgelt für die Stelle als
Web-Designer/in beträgt 1.700,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6778293
1 Technisch(er)e Zeichner/in, .
wichtige Anforderungen sind: Lehrabschluss und Berufserfahrung CAD Kenntnisse 2D + 3D Selbstständiges Arbeiten - Freude an
der Arbeit Monatslohn: 1972,39 ¤
brutto lt. Kollektivvertrag
Arbeitskräfteüberlasser, Überzahlung
möglich. Bei Interesse kontaktieren Sie
Frau Claudia Welser oder Frau
Manuela Pichler unter 03862/52518
oder per E-Mail:
welser.claudia@vm.personal.at oder
pichler.manuela@vm-perosnal.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Technisch(er)e Zeichner/in beträgt
1.972,39 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6832067
1 Quality Engineering Manager ,
Your responsibilities: - Design and
implement organzational structure
within the Quality Engineering team Deliver creative and alternative
concepts to maintain and improve
quality standards with a diverse and
open-minded team - Be the link
between all stakeholders and enable a
fruitful collaboration and
communication - Take over
responsibility concerning the release of
high-quality products to internationally
notes customers and drive the
Continuous Improvement Process Assess potential risks and impacts in
case of deviations - Represent AT&S
values, Vision and Mission towards
Stand: 10.02.2015
stakeholders Your profile: - Sound
technical background and education Track record in leadership positions in
a related industry - Convincing
leadership skills - Positive and strong
personality with open communication Excellent English skills - Stress
resistant - Curiosity and outstanding
decision-making capabilities - Strong
analytical skills - Willingness to jointly
assume responsibility - Open mind-set
with interest in being part of a different
culture We offer : - Challenge to work
in a green field project - Chance to
build up and shape our future customer
base in a fast growing market segment Work with top tier customers - Good
career development possibilies in an
international environment - Excellent
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Hochreiter-Petzl recruitment@ats.net
Be part of a new exciting future!
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Austria Technologie und
Systemtechnik Aktiengesellschaft
Fabriksgasse 13 A-8700 Leoben
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Mindestentgelt für die Stelle als
Quality Engineering Manager beträgt
2.500,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6854223
fiausch@ksz-gmbh.at. Das
Mindestentgelt für die Stellen als
Qualitäts-Manager/innen beträgt
2.695,12 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6818367
2 Qualitäts-Manager/innen,
Aufgabenbereich: - Sicherstellung der
Qualitätsanforderungen - laufende
Überwachung der Lieferantenleistung
und deren Fehleranalyse Durchführung von Lieferantenaudits Abarbeitung von ZukaufteilReklamationen - Weiterentwicklung
der Fertigungsprozesse bei Lieferanten
Anforderungen: - Abgeschlossenes
technisches Studium (Uni, FH) oder
HTL-Abschluss; - Erfahrung im
Qualitäts-und Supply Chain
Management wünschenswert; - Sehr
gute Englischkenntnisse Reisebereitschaft - Sicheres Auftreten Durchsetzungsvermögen und
Belastbarkeit. Eintritt: ab sofort
KONTAKT: Bitte senden Sie Ihre
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und Zeugnissen ausschließlich per
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NIKLASDORF Email: astrid.mayer-
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mechanical processes, assembly,
optical/electrical test, metrology) Your
tasks: - Develop, design and
qualification of new products,
technologies, equipment, material,
processes and production lines - Define
new product, process and equipment
specifications - Provide feasibility
studies of new concepts and ideas Define and implement measurements to
ensure product quality - Liaison with
suppliers and internal relevant
departments for technological
development and process improvement
- Ensure stable and robust process with
full procedure compliance high quality
and reliable products - Continuously
improve the process capability, quality,
yield, productivity and resource
optimization Your profile: - 3 to 5 year
experience in process engineering or
2 Mitarbeiter/in im Restaurant
Management, Ihre Aufgaben: Mitarbeiterführung -Abläufe
organisieren und Verantwortung
übernehmen -Aus- und Weiterbildung
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Aufgabengebiet -Einblick in ein
weltweit führendes Unternehmen -Ein
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erwarten von Ihnen: -Eine
kaufmännische oder gastronomische
Ausbildung -Servicebereitschaft
und/oder -erfahrung -Hohe soziale
Kompetenz -Einen kühlen Kopf in
heißen Zeiten -Engagement, Flexibilität
und Einsatzbereitschaft -Lern- und
Fortbildungsbereitschaft Bewerbungen
ausschließlich online unter
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Mindestentgelt für die Stellen als
Mitarbeiter/in im Restaurant
Management beträgt 1.750,00 EUR
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Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6600617
Seite 45/54
Arbeitsmarktservice
Steiermark
similar experience in IC-Substrate,
Assembly, IC-Packaging or related
industry - Degree from university or
higher technical college (chemistry,
physics, plastics technology,
chemical/process/electrical
engineering) - Knowledge of project
management - Knowledge of quality
tools like SPC, MSA, DOE, FMEA,
CP, etc. - Good analytical skills with
attention to details - Good stress
management skills - Experience in
working with intercultural teams
preferred - Willingness to travel and
stay abroad for a certain time in one of
our locations - Open minded approach Good team working spirit and
leadership skills - Good
communication and negotiation skills Fluent written and oral English
(Mandarin would be of advantage) Computer skills - MS Office Package
(Word, Excel) We offer: - Career
development possibilities in an
international environment - Excellent
working conditions - Performance
oriented salary and bonus - Be part of
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you are interested in this challenge and
would like to take a role in a
successful, international company,
please send your detailed application to
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Chongqing/China AT & S Austria
Technologie und Systemtechnik
Aktiengesellschaft Fabriksgasse 13 A8700 Leoben Austria
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Mindestentgelt für die Stelle als
Process Module Engineer (m/f) beträgt
2.500,00 EUR brutto pro Monat auf
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Klientenkontakt war Ihnen schon
immer wichtig und Sie haben eine
Leidenschaft für Zahlen und Steuern?
Dann Sind Sie bei uns richtig!
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flexible, engagierte und
verantwortungsvolle Persönlichkeit.
Bei uns werden Sie die
Jahresabschlüsse nicht nur erstellen,
nein, Sie werden diese dem Klienten
auch persönlich präsentieren! In den
letzten 2 bis 3 Jahren konnten Sie nach
Ihrer Ausbildung zum Bilanzbuchhalter
Stand: 10.02.2015
bereits Berufserfahrung sammeln und
möchten diese gerne bei uns
einbringen? Sie werden es nicht
bereuen! Wir sind eine moderne,
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(0)3842 29900-31 office@ecaleoben.at www.eca-leoben.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Bilanzbuchhalter/in beträgt 1.932,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6752553
1 Buchhalter/in, mit
Buchhalterprüfung. Praxis ist
unbedingt erforderlich,
Lohnverrechnungskenntnisse wären
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Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß von
20 Wochenstunden von Montag bis
Freitag nach Absprache. Dienstgeber:
Dr. Prasthofer Horst, Steuerberatung,
Am Glacis 18, 8700, Leoben.
Bewerbung: ausschließlich schriftliche
Bewerbung mit Lebenslauf und
Zeugnissen zu Handen Frau Mag.
Michaela Prasthofer. E-Mail:
mag.prasthofer@wt-prasthofer.at.. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Buchhalter/in beträgt 1.600,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6864033
1 Buchhalter/in, mit abgeschlossener
Buchhalterprüfung und guten EDVAnwenderkenntnissen. Selbständiges
Arbeiten, Flexibilität, Einsatzfreude
und Durchsetzungsvermögen sowie
Englischkenntnisse werden
vorausgesetzt. Arbeitszeit:
Vollzeitbeschäftigung nach Absprache
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in einem international tätigen
Unternehmen interessiert sind,
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Zeugnissen an Frau Melinda Hoss.
Brigl & Bergmeister GmbH Proleber
Straße 10 8712 Niklasdorf Tel.:
03842/800-210 E-Mail: mhoss@briglbergmeister.com. Das Mindestentgelt
für die Stelle als Buchhalter/in beträgt
1.780,03 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6863335
1 Finanzbuchhalter/in oder
Bilanzbuchhalter/in, Zu Ihren
Aufgaben gehört: - Debitoren- und
Kreditorenbuchhaltung bzw.
Debitoren- und Kreditorenmanagement
- Abwicklung des Zahlungsverkehrs
über E-Bankingprogramme - Erstellung
der EDV-gestützten
Umsatzsteuervoranmeldung Anlagenbuchhaltung - Prüfung,
Kontierung und Verbuchung der Einund Ausgangsrechnungen - Erstellung
von Statistiken - Vorbereitende
Jahresabschlußbuchungen Für diese
Aufgabe verfügen Sie über: - Eine
abgeschlossene kaufmännische
Ausbildung - Fundierte
Buchhaltungskenntnisse und
mehrjährige Berufserfahrung im
Bereich der Finanzbuchhaltung in
einem Industrieunternehmen - Sehr
gute MS-Office-Kenntnisse Buchhalterprüfung und/oder
Bilanzbuchhalterprüfung - Sie arbeiten
gerne in einem dynamischen Team und
erledigen Ihre Aufgaben zuverlässig,
gewissenhaft und
verantwortungsbewusst. Wir bieten
Ihnen eine verantwortungsvolle und
abwechslungsreiche Tätigkeit. Die
Entlohnung entspricht der jeweiligen
Einstufung laut Kollektivvertrag für
Sägeindustrie. Gehalt ab EUR 1.800,00
brutto monatlich. Auf die Möglichkeit
einer Überzahlung wird unter
Berücksichtigung von
facheinschlägiger Berufserfahrung
und/oder Qualifikation ausdrücklich
hingewiesen. Nehmen Sie die
Herausforderung an und senden Sie uns
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Steiermark
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an Mayr-Melnhof Holz Holding AG,
Frau Katharina Hopf, Turmgasse 67,
8700 Leoben. Das Mindestentgelt für
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beträgt 1.800,00 EUR brutto pro Monat
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Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6812867
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Arbeitszeit: Teilzeitbeschäftigung im
Ausmaß von 12 Wochenstunden oder
geringfügige Beschäftigung
vorwiegend in der Zeit von 15.00 bis
18.00 Uhr nach Absprache. Nähere
Informationen erhalten Sie bei der
AMS Geschäftsstelle Leoben, Herrn
Gerald Jestl 03842-43545-403 Sie
verfügen über eine entsprechende
Ausbildung und interessieren sich für
diese Tätigkeit, dann richten Sie bitte
Ihre schriftliche Bewerbung mit
Lebenslauf unter der Auftragsnummer
6789326 an das Arbeitsmarktservice
Leoben, Vordernbergerstraße 10, 8700
Leoben zu Handen Herrn Gerald Jestl.
e-mail: gerald.jestl@ams.at. Das
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Lohnverrechner/in beträgt 10,00 EUR
brutto pro Stunde. Kenn-Nr. 6789326
Arbeitsweise Sehr eigenständiger
Arbeitsstil Freundlicher, belastbarer
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Aufgabe erwartet Sie ein sehr gutes
Betriebsklima in einem erfolgreichen
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beträgt das Bruttojahresgehalt je nach
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Kennziffer 893 Ihre Aufgaben:
Selbständige und eigenverantwortliche
Gehaltsverrechnung für ca. 250
Mitarbeiter Abwicklung der
Personaladministration (Lohnzettel,
An- und Abmeldungen,..) Auskunft
und Hilfestellung bei Anfragen zur
Lohnverrechnung und zum Steuerrecht
Kontakt zu Ämtern und Behörden
Verwalten der Personalakten Mitarbeit
in der Buchhaltung Liquidität und
Zahlverkehr Monatliche
Abstimmungsarbeiten
Anlagenbuchhaltung und Mahnwesen
Ihr Profil Abgeschlossene
kaufmännische Ausbildung (HASCH,
HAK, o.Ä.) Mehrjährige
Berufserfahrung in der
Lohnverrechnung und Buchhaltung
Abgeschlossene Buchhalter- und
Personalverrechnerprüfung Gute EDVKenntnisse Genauigkeit und proaktive
1 Bürokaufmann/-frau, - geringfügige
Beschäftigung Arbeitszeit: 12
Wochenstunden, Montag bis
Donnerstag von 09:00 bis 12:00 Uhr.
Aufgabenbereich: Büroorganisation,
eigenständige Abwicklung sämtllicher
Büro Agenden, eventuell auch
Außendienst. Profil: Abgeschlossene
Büroausbildung, gute
Deutschkenntnisse,
Buchhaltungskenntnisse, gute PC
Kenntnisse in Windows, MS Office,
Genauigkeit, Flexibilität,
Teamfähigkeit. Die Bewerbung richten
Sie bitte in pdf-Format an
bewerbung@globimpex.at
Kontaktdaten: Herr Eihab Tawfik Glob
Impex GmbH Kerpelystraße 129
Leoben 8700 Tel. +43/699/18248089.
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Bürokaufmann/-frau beträgt 1.195,30
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6849978
Stand: 10.02.2015
1 IT-Administrator/-in, im Raum
Graz Dienstbeginn: sofort Ihre
Aufgaben - 2nd and 3rd Level-Support
(Client, Server und
Netzwerkinfrastruktur) Anwenderbetreuung in den Bereichen
MS-Office (2010, 2013) - Installation,
sowie die Konfiguration und Wartung
der IT-Infrastruktur, Rechenzentren Mitarbeit in Projekten (Von der
Konzeption bis zur Realisierung) Mithilfe bei Evaluationen (Hard- und
Software sowie komplette Lösungen)
Ihr Profil Voraussetzungen: Abgeschlossene technische Ausbildung
im IT-Umfeld - Mind. 5 Jahre
Berufserfahrung in der Administration
von IT-Infrastrukturen sind
Voraussetzung - Sehr gute Kenntnisse
und Praxis im Bereich MS Windows
Server (2003, 2008, 2012), Active
Directory, Netzwerk und Security Sehr gute Kenntnisse und Praxis im
Bereich MS Lync, MS TFS, MS TMG,
- Sehr gute Kenntnisse und Praxis im
Bereich Virtualisierung (VmWare) Sehr gute Kenntnisse und Praxis im
Bereich Storage (HP, NetApp) - Sehr
gute Deutschkenntnisse und gute
Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Teamfähigkeit, Belastbarkeit,
Kommunikationsfähigkeit,
Selbstständigkeit - Lern- sowie
Einsatzbereitschaft Ausbildung: Technische Ausbildung, Lehrabschluss
Das Mindestentgelt für die Stelle als
IT-Administrator/-in beträgt ¤ 2.022,20
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Die tatsächliche
Bezahlung ist von der jeweiligen
Qualifikation bzw. Berufserfahrung
abhängig. Das Richtige für Sie? Wenn
wir Ihr Interesse geweckt haben,
senden Sie uns Ihre aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf
und Zeugnissen zu. INVENTUM
Personalmanagement GmbH
Hauptstraße 16 8793 Trofaiach E-Mail:
bewerbung@inventumpersonalmanagement.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als ITAdministrator/-in beträgt 2.022,20
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6830659
1 Servicebankberater/in, Ihre
Aufgaben Eigenverantwortliche,
Seite 47/54
Arbeitsmarktservice
Steiermark
aktive, effiziente und fachlich
kompetente Betreuung und Beratung
unserer Kunden in allen
Finanzdienstleistungen Ihr Profil
Abgeschlossene kaufmännische
Ausbildung Kommunikationsfähigkeit,
Teamfähigkeit, Lern- und
Leistungsbereitschaft Idealerweise
Berufserfahrung im Bankenbereich als
Servicebank- oder Kundenbetreuer
Freude im Umgang mit Menschen
Flexibilität und Belastbarkeit
Vollzeitbeschäftigung Wir freuen uns
über Ihre aussagekräftige Bewerbung
an: Raiffeisenbank St. Stefan-Kraubath
eGen zH Herrn Geschäftsleiter Peter
Hoch Dorfplatz 14 8713 St. Stefan EMail: peter.hoch@rb38373.raiffeisen.at Alle Positionen
werden gemäß unserer allgemeinen
Vergütungsgrundsätze bezahlt.
Demnach werden alle MitarbeiterInnen
entsprechend ihrer aktuellen
Verwendung und Tätigkeit in die
jeweilige Verwendungsgruppe unseres
Kollektivvertrages eingestuft. Das
kollektivvertragliche jährliche
Mindestentgelt in den Raiffeisenbanken
beträgt 24.014,20 ¤ brutto.
Darüberhinaus sind Überzahlungen
möglich, die bei der jeweiligen
Funktion ein auf den Arbeitsort
bezogenes marktgerechtes Gehalt
sicherstellen.. Das Mindestentgelt für
die Stelle als Servicebankberater/in
beträgt 24.014,20 EUR brutto pro Jahr
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6876610
1 Mitarbeiter/in für
Kundenberatung und Verkauf, Ihre
Berufung: - Aufbau und Pflege
langfristiger partnerschaftlicher
Kundenbeziehungen - Individuelle
Absicherung der Lebenssituation Ihrer
Kunden - Soziale Verantwortung
Unsere Erwartungen: - Sie sind eine
optimistische, kommunikative
Persönlichkeit - Sie verfügen über
Einsatzfreude und
Leistungsbereitschaft - Sie sind eine
selbstbewusste Persönlichkeit mit dem
entscheidenden Fingerspitzengefühl für
Menschen und Situationen Ihre
Chancen: - Ein herausfordernder Beruf
im Angestelltenverhältnis in einem
sicheren und dynamischen
Unternehmen - attraktive
Stand: 10.02.2015
Verdienstmöglichkeiten durch
leistungsorientiertes
Entlohnungsmodell - praxisnahe
Ausbildung durch Trainer und
Experten - Die Qualitätspartnerschaft unser einzigartiges
Marketinginstrument - sichert Ihren
Wettbewerbsvorteil Nehmen Sie die
Herausforderung an - machen Sie Ihre
Berufung zu Ihrem Beruf! Für die
ausgeschriebene Position ist ein
Einkommen vorgesehen, dass sich aus
fixen und variablen Komponenten
zusammensetzt, worin das jährliche
kollektivvertragliche
Mindesteinkommen von derzeit EUR
20.774,59 brutto enthalten ist. Durch
ihre persönliche Leistung ist es
selbstverständlich möglich, darüber
hinaus weit mehr zu verdienen. Wir
freuen uns auf Ihre schriftliche
Bewerbung. UNIQA Österreich
Versicherungen AG Landesdirektion
Steiermark Regionalleitung Nord, PC
Leoben Martin Wildpaner Endresgasse
2 A - 8700 Leoben Tel.: (+43 3842)
443 10 - 9162 Mobil: (+43 664) 243 21
03 E-Mail: martin.wildpaner@uniqa.at.
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Mitarbeiter/in für Kundenberatung und
Verkauf beträgt 20.774,59 EUR brutto
pro Jahr auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6748209
1 Betreuer/in für selbständige
Vermögens- und
Versicherungsberater/Innen, mit
preisgekröntem Produkt.
Anforderungen: - Prüfung zum/r
gewerblichen Vermögensberater/in
oder Versicherungsvermittler/in - gute
EDV-Kenntnisse sowie freundlicher
Umgang mit KundInnen und
Lernbereitschaft Weiters ist
Führerschein B und ein eigener PKW
erforderlich. Es sind Kenntnisse im
Finanz-, Anlagen- und
Versicherungsbereich erforderlich. Es
handelt sich um eine
Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß von
12,5 Stunden pro Woche im
Angestelltenverhältnis, auch ausbaubar
auf eine Vollzeitbeschäftigung bei
dementsprechender Qualifikation.
Arbeitsort: Raum Leoben und
Bruck/Mur Für Vollzeitbeschäftigung
beträgt der Monatsbruttolohn EUR
1.350,-- (bei Teilzeitbeginn EUR 410,--
) und je nach Umsatz bis ca. EUR
3.000,-- und mehr brutto/Monat
möglich sowie KM-Geld. Dienstgeber:
AVI Allfinanz- und Vorsorge-Institut,
Vermögensberatung, Wiener Straße 9,
2650 Payerbach, Tel. 02666/52777.
Bewerbung mit Lebenslauf und Foto
bitte ausschließlich an AVI Allfinanz
Vorsorge Immobilien GmbH in 2650
Payerbach, Wiener Straße 9 (mit
Repräsentanz 1010 Wien, Alte Börse,
Börseplatz, Eingang Wipplingerstraße
34, 1.Stock, Top 127) an Johann
Swoboda: Email avi@avi-ag.at, Tel.:
0676 848 849 100.. Das Mindestentgelt
für die Stelle als Betreuer/in für
selbständige Vermögens- und
Versicherungsberater/Innen beträgt
1.350,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6850677
1 Büroleiter/in,
ANFORDERUNGSPROFIL:
Unterstützung der Geschäftsführung
Sehr gute Office Kenntnisse
Organisationstalent mit mehrjähriger
Erfahrung im selbständigen Arbeiten
Freude am Kontakt mit Kunden und
guten Umgangsformen Hohe
Führungs- u. Sozialkompetenz sowie
Teamfähigkeit Allgemeine
Assistenzaufgaben Leitung Office
Management (Führen von 2
Mitarbeiter/innen) Es handelt sich um
eine Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß
von 20-30 Stunden pro Woche! KV
Mindestgehalt 1502,61 ¤ brutto/Monat,
Bereitschaft zur Überzahlung je nach
Qualifikation und Berufserfahrung. Bei
diesem Stellenangebot handelt es sich
um eine
Bewerber/innenvorauswahlstelle des
Arbeitsmarktservice Leoben,
Vordernbergerstraße 10, 8700 Leoben.
Bitte übermitteln Sie Ihre vollständigen
Bewerbungsunterlagen, vorrangig per
e-mail und Angabe der
Auftragsnummer 6856772, an Herrn
Fresner, karl.fresner@ams.at Nähere
Informationen erhalten Sie bei der
AMS Geschäftsstelle, Herr Karl
Fresner 03842-43545-405. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Büroleiter/in beträgt 1.502,61 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6856772
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Arbeitsmarktservice
Steiermark
1 Fremdsprachenkorrespondent/in,
in Wort und Schrift (Deutsch, Englisch,
Tschechisch, Italienisch/Französisch)
mit EDV-Kenntnissen (Word, Excel,
Lotus-Notes) Aufgabenbereich: Fahrzeugangebote telefonisch und
schriftlich auf Basis deutscher
Unterlagen erstellen. - Die Unterlagen
sind mit Preisgestaltung vorbereitet. Telefonische Rücksprachen mit
Kunden/Interessenten führen.
Arbeitszeit: Vollzeitbeschäftigung im
Ausmaß von 38,5 Wochenstunden,
Montag bis Freitag nach Absprache
KONTAKT: Bitte senden Sie Ihre
Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf,
Foto und Zeugnissen an: Herrn Rudolf
Österreicher - E-Mail:
rudolf.oesterreicher@autohaus.at
Autohaus Laimer Ges.m.b.H.
Gewerbepark 8792 St. PeterFreienstein. Das Mindestentgelt für die
Stelle als
Fremdsprachenkorrespondent/in beträgt
2.250,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6868514
2 Sekretär(e)innen
(Büro/Verwaltung),
Vollzeitbeschäftigung - vorzugsweise
HAK Absolvent/in. Anforderungen: sehr gute Deutschkenntnisse - fundierte
Microsoft Office Kenntnisse (Word,
Outlook, Excel) - selbständige,
sorgfältige und zuverlässige
Arbeitsweise und Genauigkeit freundliches und höfliches Auftreten Freude am Umgang mit Menschen
Aufgabengebiet: - Allgemeine
Sekretariatstätigkeiten (Empfang,
Telefon, Korrespondenz etc.) notariatsspezifische Tätigkeiten
(Vorbereiten von Beglaubigungen und
einfachen Urkunden) - Vorbereitung
von Verträgen, Eingaben an Gerichte
und Verlassenschaftsprotokollen selbständiges Bearbeiten und Führen
von Akten - direkter Kontakt mit
Klienten Sie verfügen über eine
entsprechende Ausbildung und
interessieren sich für diese Tätigkeit,
dann richten Sie bitte Ihre schriftliche
Bewerbung mit Lebenslauf an Fr. Mag.
Perscha unter: alp@notar.at Notariat
Fr. Mag. Alice Perscha Peter
Tunnerstraße 4 8700 Leoben E-mail:
alp@notar.at. Das Mindestentgelt für
Stand: 10.02.2015
die Stellen als Sekretär(e)innen
(Büro/Verwaltung) beträgt 1.200,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6863952
1 Redaktionsassistent/in, IHRE
AUFGABEN PRESSE- UND
ÖFFENTLICHKEITSARBEIT: Online-Redaktion: Betreuung unseres
Social-Media-Auftritts - Planung und
Umsetzung von Aktionen auf SocialMedia-Plattformen - Verfassen und
mitgestalten von
Pressetexten/Werbematerialien Inhaltliche Vorbereitung und Redaktion
von Newsletter-Beiträgen Kommunikation mit Bloggern
WEITERE AUFGABENBEREICHE Allgemeine Bürotätigkeiten Selbstständiger Telefon- und
Schriftverkehr - Korrespondenz mit
Autoren, Agenturen und Lesern Mitarbeit bei der Produktgestaltung
und Druckvorbereitung - Distribution
unserer E-Books IHR PROFIL HAKMatura oder abgeschlossene
Berufsausbildung als Bürokauffrau mit
Praxiserfahrung von Vorteil
Beherrschung der deutschen Sprache
(orthografisch, stilistisch)
Internetkenntnisse und Affinität zu
neuen Medien/Social Media
Routinierter Umgang mit MS-Office
(Word, Excel, Outlook) WEITERE
ANFORDERUNGEN Gerne
Kenntnisse in der Buch- bzw.
Verlagsbranche und Affinität zum
Genre Liebesroman Selbständiges,
strukturiertes und sorgfältiges Arbeiten
Kreativität,
Verantwortungsbewusstsein,
Organisationsgeschick Teamorientierte
Arbeitsweise und gutes
Zeitmanagement Belastbarkeit unter
Zeitdruck WIR BIETEN Als
erfolgreicher, mittelständischer Verlag
- mit dem Schwerpunkt Liebesroman bieten wir ein interessantes,
abwechslungsreiches Aufgabengebiet
mit selbstständigem Arbeitsbereich und
flexiblen Arbeitszeiten nach Absprache
in einem familiären Umfeld.
WEITERE INFORMATIONEN ART
DER BESCHÄFTIGUNG: Teilzeit/15
bis 20 Stunden pro Woche BEGINN
DER BESCHÄFTIGUNG: 01.03.2015
EINSATZORT: Büro in 8712
Niklasdorf VERGÜTUNG: Ab 850,-
Euro Brutto für Berufseinsteiger.
Gehaltsabsprachen nach
Erfahrungswerten sowie
Überbezahlung unter Berücksichtigung
der Vordienstzeiten möglich IHRE
BEWERBUNG Sie können sich
vorstellen, in Zukunft mit uns
zusammenzuarbeiten und erfüllen
unsere Anforderungen? Dann freuen
wir uns auf Ihre aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen, die Sie per EMail an Frau Eva Leitold richten:
Romance Edition Verlagsgesellschaft
mbH, Sommersiedlung 74/2, 8712
Niklasdorf, E-Mail:
eva.leitold@romance-edition.com. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Redaktionsassistent/in beträgt 1.700,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6859037
1 Bürokraft (m./w.), Anforderungen:
abgeschlossene Büroausbildung EDV Kenntnisse Freude am Umgang mit
Kunden Aufgabengebiet: allgemeine
Büroarbeiten Arbeitszeiten:
Vollzeitbeschäftigung im Rahmen der
Geschäftsöffnungszeiten KONTAKT:
Bitte senden Sie Ihre
Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf
und Zeugnissen an: Herrn Markus
Hochfellner - E-Mail:
m.hochfellner@stahlgruber.at
Stahlgruber Ges.m.b.H
Einödmayergasse 13 8700 LEOBEN.
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Bürokraft (m./w.) beträgt 1.560,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6876449
1 Bürokraft (m./w.), für 40
Wochenstunden zum sofortigen
Eintritt. Arbeitsbereich:
Büroadministration, Bearbeitung des
Schriftverkehrs, Bearbeitung von
Einreichunterlagen, Bedienung der
firmeninternen Verwaltungssoftware
Anforderungen:
Terminvereinbarungen, Ablage und
Outlook-Kalender Organisation,
selbständige Bearbeitung und
Finalisierung von Einreichunterlagen,
Gestaltungsverantwortung für den
reibungslosen Informationsfluss mit
den verknüpften Schnittstellen, Vorund Nachbereitung von (vertraulichen)
Unterlagen Qualifikationen:
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Arbeitsmarktservice
Steiermark
Ausgezeichnete EDV-Kenntnisse,
Technikverständnis, organisatorisches
Geschick, Verständnis für den Ablauf
von behördlichem Schriftverkehr,
mehrjährige Berufserfahrung
erwünscht aber nicht ausschlaggebend,
BewerberInnen mit erfolgreich
abgelegter Matura werden bevorzugt
Entlohnung: Gemäß Einreihung nach
Qualifikationen, Vordienstzeiten und
bisherigen
Verwendungsgruppenjahren; ohne
Vordienstzeiten u. Qualifikation
beginnend mit Mindestbezug nach
Probemonat brutto EUR 1.375,15
Eigener PKW ist notwendig.
Bewerbungen ausschließlich per Mail
an alarm@bergbausicherheit.com oder
auf dem Postwege. Dienstgeber:
KLOIBHOFER Bergbausicherheit
GmbH, Quarzweg 1, 8793 Trofaiach.
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Bürokraft (m./w.) beträgt 1.375,15
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6858973
1 Dipl. Gesundheits- und
Krankenpfleger/-schwester, für die
Mobilen Dienste der Volkshilfe Leoben
gesucht. Anforderungen:
abgeschlossene Ausbildung zur
DGKS/P, hohes
Verantwortungsbewusstsein und
Eigeninitiative, Flexibilität und
Einsatzfreude sowie beste
Umgangsformen, Führerschein B
Entlohnung: KV Mobiler Dienst für 38
WoStd. ab ¤ 2.091 zzgl.
Gefahrenzulage ¤ 169,15. Wenn Sie
gern im Team, aber auch eigenständig
lösungsorientiert arbeiten, einen
respektvollen Umgang, Flexibilität und
einen sicheren Arbeitsplatz schätzen
und gerne Teil einer großen sozialen
Organisation sein möchten, dann
senden Sie Ihre Bewerbung (inkl.
Lebenslauf, Anschreiben und
Zeugnisse) an
genoveva.kocher@stmk.volkshilfe.at..
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Dipl. Gesundheits- und
Krankenpfleger/-schwester beträgt
2.091,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6748441
1 Masseur/in, für ein befristetes
Dienstverhältnis Anforderungen:
Stand: 10.02.2015
Abgeschlossene Ausbildung als
medizinische/r MasseurIn.
Zusatzausbildungen im Bereich
Bindegewebsmassage bzw.
Fußreflexzonenmassage sowie
Elektrotherpaie und Lymphdrainage.
Arbeitszeit: Voll- oder
Teilzeitbeschäftigung ab 30
Wochenstunden. Die genaue
Arbeitszeit wird mit Ihnen vereinbart.
Dienstgeber: Praxis für Heilmassagen,
Berger Margit, Straußgasse 3, 8700
LEOBEN. Bewerbung: Nach
telefonischer Terminvereinbarung mit
Herrn Berger unter der Tel.Nr:
0676/88230305.. Das Mindestentgelt
für die Stelle als Masseur/in beträgt
1.299,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6769396
1 Medizinisch(er)e Masseur/in, mit
Lymphdrainageausbildung und
praktischen Kenntnissen
Facheinschlägige Erfahrung von
Vorteil Umfang: Vollzeit-Tätigkeit (38
Wochenstunden) von Montag bis
Freitag Eintritt 09.02.2015 Befristet
bis: 08.05.2015 Gehalt Einstufung
gem. BAGS-Kollektivvertrag in Höhe
ab ¤ 1722,90 brutto im Monat Bereitschaft zur Überzahlung in
Abhängigkeit von Qualifikation und
Erfahrung Einsatzort: Donawitz
Bewerbung mit Lebenslauf an unten
angeführte Adresse: Email:
eduard.raimund@bkkva.sozvers.at
progil Ambulatorien &
Gesundheitsberatung GmbH
Kerpelystraße 201 8700 Leoben. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Medizinisch(er)e Masseur/in beträgt
1.722,90 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6848535
1 Medizinisch(er)e Masseur/in, mit
Zusatzqualifikation Elektrotherapie.
Anforderung: - entsprechende
Ausbildung - Freude an der Arbeit Gepflegtes Äußeres - Freundliches und
einfühlsames Auftreten Wir bieten: ein freundliches motiviertes Team Gutes Betriebsklima - Voll- oder
Teilzeitbeschäftigung - Eigener
Arbeitsbereich - Brutto ¤ 1.200,- Monat
Wenn Sie Interesse haben schicken Sie
sich bitte Ihre Bewerbung mit Foto an
institut-knabl@aon.at oder bei Fragen
melde Sie sich telefonisch unter 0043(0)3842-216760 in der Zeit von
Montag bis Donnerstag in der Zeit von
08:00 bis 13:00 Uhr und Freitag von
08:00 - 12:00 Uhr. Knabl Gerhard
Ferd.Hanuschstraße 34 8700 Leoben
Tel.Nr: 03842/21676. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Medizinisch(er)e Masseur/in beträgt
1.200,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6849942
1 Zahnärztlich(er)e Assistent/in,
Anforderungen: Abgeschlossene
Ausbildung oder Berufserfahrung
Erfahrung in der zahnärztlichen
Chirurgie oder Kenntnisse bei den
Krankenkassenabrechnungen
Arbeitszeit: Teilzeitbeschäftigung im
Ausmaß von 32 Stunden pro Woche
nach Absprache. Das
Arbeitsmarktservice übernimmt die
Personalvorauswahl. Nähere
Informationen erhalten Sie bei der
AMS Geschäftsstelle Leoben, Herr
Gerald Jestl 03842-43545-403 Sie
verfügen über eine entsprechende
Ausbildung und interessieren sich für
diese Tätigkeit, dann richten Sie bitte
Ihre schriftliche Bewerbung unter der
Auftragsnummer 6850373 an das
Arbeitsmarktservice Leoben,
Vordernbergerstraße 10, 8700 Leoben
zu Handen Herrn Gerald Jestl. e-mail:
gerald.jestl@ams.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Zahnärztlich(er)e Assistent/in beträgt
1.100,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6850373
3 Pflegehelfer/innen, (Voll- oder
Teilzeit) Wir erwarten: abgeschlossene
Ausbildung fachliche und soziale
Kompetenz Freunde an der Arbeit mit
alten Menschen Einfühlvermögen
Eigenverantwortung
Organisationstalent und Flexibilität.
Wir bieten: Fort- und Weiterbildung
und selbstständiges Arbeiten.
Entlohnung nach Kollektivvertrag der
Caritas. Mindestentgelt lt. KV (V/1)
auf Basis Vollbeschäftigung ¤ 1.863,90
brutto; mit Vordienstzeiten bis zu (V/5)
Seite 50/54
Arbeitsmarktservice
Steiermark
¤ 2.070,50 brutto, plus zusätzlich
So/Fei/ND-Zulagen. Wir freuen uns auf
Ihre schriftliche, aussagekräftige
Bewerbung an E-Mail:
personal@caritas-steiermark.at. oder
per Post: Caritas der Diözese GrazSeckau, Personalabteilung,
Grabenstraße 39, 8010 Graz. Für
nähere Informationen steht Ihnen Frau
Elisabeth Pirker, Hausleiterin, unter der
Telefonnummer 0676/ 880 15 587
gerne zur Verfügung. Das
Mindestentgelt für die Stellen als
Pflegehelfer/innen beträgt 1.863,90
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6787680
1 Pflegehelfer/in, Anforderungen:
Abgeschlossene Ausbildung,
Berufserfahrung erwünscht, aber nicht
erforderlich, BewerberInnen ohne
Praxis sind herzlich willkommen.
Arbeitszeit: Teilzeit- oder
Vollzeitbeschäftigung nach Absprache.
Dienstgeber: Bodner Gesund & Vital
GmbH, Senioren- und Pflegeheim, Am
Waldrand 1a, 8714 KRAUBATH,
Tel.Nr: 03832/353903 Bewerbung:
nach telefonischer Terminvereinbarung
mit Frau Nicole Weber. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Pflegehelfer/in beträgt 1.677,10 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6845014
1 Pflegehelfer/in, Teilzeit im Ausmaß
von 20 Stunden pro Woche
Anforderungen: Einfühlungsvermögen
für die Menschen, die sich unserer
Pflege und Betreuung anvertraut haben.
Freundlichkeit und Offenheit
gegenüber Bewohnern, Angehörigen
und Kollegen/innen. Die Fähigkeit
team-und ressourcenorientiert zu
arbeiten. Bereitschaft zur Fort- und
Weiterbildung. Mitarbeit im Rahmen
der regelmäßig stattfindenden
Teambesprechungen. Entgeltangaben
des Unternehmens: Monatliche
Bruttoentlohnung lt. BAGS KV in der
Steiermark EUR 1815,96
Vollzeitäquivalent- Überzahlung je
nach Qualifikation und Vereinbarung
möglich. Anrechnung von
Vordienstzeiten wie üblich. Schriftliche
oder persönliche ( nach telefonischer
Terminvereinbarung ) Bewerbung mit
Stand: 10.02.2015
Lebenslauf und Zeugnissen, abzugeben
bei Pflegedienstleitung Frau Michaela
Ladinig. Dienstgeber: Viola
Sonnenblume
SeniorenbetreuungsgesmbH&CoKG
8773 Kammern Hauptstraße 74
Tel.Nr.: 03844/80375 Mail:
verwaltung@dieviola.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Pflegehelfer/in beträgt 1.815,96 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6799577
1 Pflegehelfer/in, Anforderungen:
Abgeschlossene adäquate
Berufsausbildung. Flexible Arbeitszeit:
Teilzeitzeitbeschäftigung nach
Absprache - Beschäftigungsausmaß
75%. Wechseldienst und auch
Wochenenddienst. Eigener PKW ist
mangels offener Verkehrsmittel
notwendig. KONTAKT: Bitte
bewerben Sie sich nach telefonischer
Terminvereinbarung bei: Herrn Robin
Lanzer. Tel. 03845/2315/508
Landespflegezentrum Hauptstraße 16
8774 Mautern. Das Mindestentgelt für
die Stelle als Pflegehelfer/in beträgt
1.709,40 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6756847
1 Mobile sozialpsychiatrische
Betreuungsperson
(Karenzvertretung), für den mobilen
sozialpsychiatrischen Bereich für den
Raum Leoben/Kapfenberg.
Stundenausmaß: Vollzeit (38
Std./Woche) VORAUSSETZUNG:
Fachausbildung im psychosozialen
Bereich (zB DSA/
DPGKS/P/PädagogInnen) sowie
soziale Kompetenzen. Eine
einschlägige berufliche Erfahrung wäre
von Vorteil. BEWERBUNG: Ihre
schriftliche Bewerbung senden Sie bitte
an: pro mente steiermark GmbH,
Eisteichgasse 17, 8042 Graz oder per
E-Mail:
bewerbung@promentesteiermark.at
ENTLOHNUNG: BAGS Stufe 8/1
Mindestbruttolohn ¤ 2.290,90 bei
Vollzeit, abhängig von den
Vordienstzeiten.. Das Mindestentgelt
für die Stelle als Mobile
sozialpsychiatrische Betreuungsperson
(Karenzvertretung) beträgt 2.290,90
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6781778
1 Tagesmutter/-vater, im Raum
Trofaiach in Vollzeit (40
Stunden/Woche) oder Teilzeit
(Beschäftigungsausmaß nach
Absprache). ANFORDERUNGEN:
abgeschlossene Ausbildung zur
Tagesmutter/-vater und
Kinderbetreuer/in Der Arbeitsort ist bei
Ihnen zu Hause! Sie bekommen die
Kinder vom Dienstgeber vermittelt
(eine Betreuungsbewilligung für Ihre
Wohnung / Haus ist Voraussetzung).
ENTLOHNUNG: 2,59 Euro brutto pro
Stunde und Kind; es können bis zu 4
Kinder gleichzeitig betreut werden.
DIENSTGEBER: Hilfswerk
Steiermark GmbH Paula-WallischStraße 9 8055 Graz BEWERBUNG:
Bitte vereinbaren Sie telefonisch ein
Bewerbungsgespräch mit Frau
Rottensteiner unter der Handynummer
0664/80785 2001.. Das Mindestentgelt
für die Stelle als Tagesmutter/-vater
beträgt 2,59 EUR brutto pro Stunde.
Kenn-Nr. 6804082
1 Tagesmutter/-vater, im St.
Michael/Leoben in Vollzeit (40
Stunden/Woche) oder Teilzeit
(Beschäftigungsausmaß nach
Absprache). ANFORDERUNGEN:
abgeschlossene Ausbildung zur
Tagesmutter/-vater und
Kinderbetreuer/in Der Arbeitsort ist bei
Ihnen zu Hause! Sie bekommen die
Kinder vom Dienstgeber vermittelt
(eine Betreuungsbewilligung für Ihre
Wohnung / Haus ist Voraussetzung).
ENTLOHNUNG: 2,59 Euro brutto pro
Stunde und Kind; es können bis zu 4
Kinder gleichzeitig betreut werden.
DIENSTGEBER: Hilfswerk
Steiermark GmbH Paula-WallischStraße 9 8055 Graz BEWERBUNG:
Bitte vereinbaren Sie telefonisch ein
Bewerbungsgespräch mit Frau
Rottensteiner unter der Handynummer
0664/80785 2001.. Das Mindestentgelt
für die Stelle als Tagesmutter/-vater
beträgt 2,59 EUR brutto pro Stunde.
Kenn-Nr. 6804100
1 Mitarbeiter/in, für das
vollzeitbetreute Wohnen. mit
abgeschlossener Ausbildung
Seite 51/54
Arbeitsmarktservice
Steiermark
(FachsozialbetreuerIn, PädagogIn
u.Ä.). Die Tätigkeit umfasst die direkte
Betreuung der Menschen mit
Behinderung im Wohnhaus.
Anstellungsausmaß: 50% - 75%
Entlohnung: laut BAGS-KV,
Verwendungsgruppe 6 (mind. ¤
1949,99 auf Basis
Vollzeitbeschäftigung). Anrechenbare
Vordienstzeiten werden berücksichtigt.
Bewerbungen an: Ihre schriftlichen
Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte
an Lebenshilfe Leoben, z.H. Mag.
Martina Dohr, Lorberaustraße 20, A8700 Leoben, oder per E-Mail an
m.dohr@lebenshilfe-leoben.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Mitarbeiter/in beträgt 1.949,99 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6849002
1 Abteilungsleitung Customer
Service (m/w), Ihr Aufgabengebiet: Organisatorische, strategische und
fachliche Führung der Abteilung
Customer Service - Mitarbeiterführung
disziplinärer und fachlich Überwachung und Optimierung (der
KPIs) betriebswirtschaftlicher
Kennzahlen - Bereitstellung von
Reports und Statistiken Bereichsübergreifende
Zusammenarbeit sowie Schnittstelle zu
den Fachbereichen Modifizierung und
Optimierung von Abläufen Weiterentwicklung der
Kundenbeziehungen auf Basis
strategischer Zielsetzungen Sicherstellung einer erstklassigen
Servicequalität - Angebotslegung und
aktiver Verkauf von Serviceleistungen
- Verantwortung für
Auftragsabwicklungen Kommunikation mit den
Niederlassungen in Bezug auf alle
Aktivitäten im Customer Service
(Fulfillments) - Sie gehen aktiv auf
Kundenanforderungen ein, schaffen
entsprechende Lösungsansätze und
steigern so die Kundenzufriedenheit Sie stehen in engem Austausch mit den
lokalen und internationalen
Teammitgliedern im Bereich Customer
Service Ihr Profil: Technische/kaufmännische
Grundausbildung (FH oder Universität)
mit mehrjähriger Berufserfahrung im
Kundenservice / After Sales Stand: 10.02.2015
Mindestens 5 Jahre Erfahrung als
Führungskraft mit
Personalverantwortung - ausgeprägtes
Prozessverständnis - Englisch
verhandlungssicher, weitere
Fremdsprachen von Vorteil Reisebereitschaft Kommunikationsstärke, Initiative und
Ideenreichtum Unser Angebot: - Eine
herausfordernde Tätigkeit in einem
international erfolgreichen
Unternehmen. - Wir sind ein
Unternehmen in dem Sie individuell
gefördert (KNAPP Akademie) und
gefordert werden. - Da das Engagement
und die Zufriedenheit unserer
MitarbeiterInnen entscheidend für
unseren nachhaltigen Erfolg sind, legen
wir großen Wert auf ein motivierendes
Betriebsklima und ein attraktives
Umfeld. - Für diese Position gilt ein
kollektivvertragliches Mindestgehalt
von EUR brutto 2.362,20 pro Monat.
Wir bieten jedoch eine marktkonforme
Bezahlung in Abhängigkeit von der
Qualifikation und Vorerfahrung sowie
attraktive Sozialleistungen. Sind Sie
bereit für ein hervorragendes Team,
eine spannende Herausforderung und
ein kollegiales Arbeitsklima?
Einsatzort: Leoben, Österreich Bitte
verwenden Sie für Ihre Bewerbung
ausschließlich das
Bewerbungsformular zum jeweiligen
Jobangebot auf
www.knapp.com/karriere. KNAPP
Systemintegration GmbH
Waltenbachstraße 9, 8700 Leoben
personal.ksi@knapp.com. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Abteilungsleitung Customer Service
(m/w) beträgt 2.362,20 EUR brutto pro
Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Kenn-Nr. 6863734
1 Senior Scientist (m/w), 1
Arbeitsplatz für eine/n
vollbeschäftigte/n Senior Scientist am
Department Wirtschafts- und
Betriebswissenschaften (Lehrstuhl für
Wirtschafts- und
Betriebswissenschaften)
voraussichtlich ab Anfang April 2015
in einem unbefristeten
Arbeitsverhältnis. Gehaltsgruppe B1
nach Uni-KV, monatl. Mindestentgelt
exkl. Szlg.: ¤ 3.546,00 für 40
Wochenstunden (14 x jährlich),
tatsächliche Einstufung erfolgt lt.
anrechenbarer tätigkeitsspezifischer
Vorerfahrung Voraussetzungen:
Abgeschlossenes
technisches/naturwissenschaftliches
oder wirtschaftswissenschaftliches
Studium mit Doktorat im Bereich der
Industriewirtschaft, Produktions- oder
Anlagenwirtschaft, dem
Qualitätsmanagement oder
vergleichbaren betriebswirtschaftlichen
Fachrichtungen mit Nähe zur Industrie.
Erwünschte Zusatzqualifikation:
Ausgezeichneter Universitätsabschluss
einschließlich Doktorat an der
Schnittstelle Ökonomie-Technik;
hervorragende analytische und
konzeptionelle Fähigkeiten, hohe
Eigeninitiative und Kreativität,
Dynamik und Mobilität, überzeugende
schriftliche und mündliche
Kommunikationsfähigkeit.
Fremdsprachen (sehr gute
Englischkenntnisse); ev.
Habilitationsabsicht; Erfahrungen in
universitärer Lehre und Forschung;
Erfahrungen im Projektmanagement,
Loyalität, Verlässlichkeit,
Teamfähigkeit und Belastbarkeit.
Experte in einem Gebiet des Qualitäts-,
Produktions- oder
Anlagenmanagements; Erfahrung in
einem oder mehreren der folgenden
Bereiche: Strategisches oder operatives
Management von Industriebetrieben,
Performance Management
einschließlich Kennzahlensysteme,
Organisation Design, funktionale
Prozesse in
Fertigung/F&E/Einkauf/Vertrieb/Servi
ce, funktionsübergreifender
Problemlösung. Aufgaben: Mitarbeit in
Lehre und Forschung des Lehrstuhls
Wirtschafts- und
Betriebswissenschaften, mittelfristig
eigenständige Leitung einer Anlagenund ProduktionsmanagementArbeitsgruppe; Akquisition,
Beantragung, Durchführung und
Betreuung von Forschungs- und
industriellen Dienstleistungsprojekten;
Betreuung von wissenschaftlichen
Arbeiten; Mitarbeit bei
Kongressorganisationen; Unterstützung
in der universitären Administration und
Mitarbeit in der Verwaltung.
Referenznummer: 1502WPA Ende der
Bewerbefrist: 27.02.2015 Die
Montanuniversität Leoben strebt eine
Erhöhung des Frauenanteiles an und
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Arbeitsmarktservice
Steiermark
fordert deshalb qualifizierte Frauen
ausdrücklich zur Bewerbung auf.
Frauen werden bei gleicher
Qualifikation wie der bestgeeignete
Mitbewerber vorrangig aufgenommen.
Ihre Bewerbungen senden Sie bitte
unter genauer Benennung der o.g.
Referenznummer an die Mailadresse:
officepersonalabteilung@unileoben.ac.at.
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Senior Scientist (m/w) beträgt 3.546,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6864178
1 Senior Projektmanagement (m/w),
Ihr Aufgabengebiet: - Vollständige
Kundenberatung im Bereich der
Logistikprozesse - Verantwortung von
der Auftragsvergabe bis hin zum
Projektabschluss - Koordination aller
internen Fachbereiche Ansprechpartner für externe
Projektpartner - Projektcontrolling und
Sicherstellung des wirtschaftlichen
Erfolgs Ihr Profil: - Fundierte
technische oder kaufmännische
Ausbildung (FH oder TU) im Bereich
Logistik, Automatisierung oder
Informatik - Führungsfähigkeiten Konzeptionelle und organisatorische
Kompetenzen - mindestens 5 Jahre
Berufserfahrung in der Projektleitung
(international) - Sehr gute
Englischkenntnisse und Spanisch- oder
Italienisch in Wort und Schrift von
Vorteil - Kommunikationsstärke,
ideenreiche und zielorientierte
Persönlichkeit - Reisebereitschaft
(Dienstreisen weltweit) Unser Angebot:
- Eine herausfordernde Tätigkeit in
einem international erfolgreichen
Unternehmen. - Wir sind ein
Unternehmen in dem Sie individuell
gefördert (KNAPP Akademie) und
gefordert werden. - Da das Engagement
und die Zufriedenheit unserer
MitarbeiterInnen entscheidend für
unseren nachhaltigen Erfolg sind, legen
wir großen Wert auf ein motivierendes
Betriebsklima und ein attraktives
Umfeld. - Für diese Position gilt ein
kollektivvertragliches Mindestgehalt
von EUR brutto 2.362,20 pro Monat.
Wir bieten jedoch eine marktkonforme
Bezahlung in Abhängigkeit von der
Qualifikation und Vorerfahrung sowie
attraktive Sozialleistungen. Stand: 10.02.2015
Einsatzort: Leoben, Österreich Sind Sie
bereit für ein hervorragendes Team,
eine spannende Herausforderung und
ein kollegiales Arbeitsklima? Bitte
verwenden Sie für Ihre Bewerbung
ausschließlich das
Bewerbungsformular zum jeweiligen
Jobangebot auf
www.knapp.com/karriere. KNAPP
Systemintegration GmbH
Waltenbachstraße 9, 8700 Leoben
personal.ksi@knapp.com. Das
Mindestentgelt für die Stelle als Senior
Projektmanagement (m/w) beträgt
2.362,20 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6863711
1 Wissenschaftlich(er)e Assistent/in,
1 Arbeitsplatz für eine/n
vollbeschäftigte/n wissenschaftliche/n
Projektmitarbeiter/in am Department
Wirtschafts- und
Betriebswissenschaften (Lehrstuhl für
Wirtschafts- und
Betriebswissenschaften) ab
voraussichtlich Anfang April 2015 in
einem auf 3 Jahre befristeten
Arbeitsverhältnis. Gehaltsgr. B1 nach
Uni-KV, monatl. Mindestentgelt exkl.
Szlg.: ¤ 2.662,90 für 40
Wochenstunden (14 x jährlich),
tatsächliche Einstufung erfolgt lt.
anrechenbarer tätigkeitsspezifischer
Vorerfahrung Die Aufgabe umfasst die
Mitwirkung in Industrie- und
Forschungsprojekten (Auftrags- und
Antragsforschung), Mitwirkung in der
Lehre und Verwaltung. Die
Schwerpunkte des Lehrstuhls
Wirtschafts- und
Betriebswissenschaften liegen in den
Bereichen der Industriebetriebslehre.
Die Stelle bietet die Möglichkeit zur
Arbeit an einer Dissertation in den
Arbeitsschwerpunkten des Lehrstuhls.
Voraussetzungen: Abgeschlossenen
technischen/montanistischen oder
einschlägigen betriebswirtschaftlichen
Universitätsabschluss (Diplom/Masterstudium) in hoher fachlicher
Nähe zu den Kerngebieten der
Wirtschafts- und
Betriebswissenschaften im Bereich der
Technoökonomie; bei männlichen
Bewerbern abgeleisteter Präsenz- oder
Zivildienst. Erwünschte
Qualifikationen: Forschungsinteresse
im Bereich Produktions-, Anlagen- und
Logistikmanagement, Projekterfahrung,
vertiefte IT Kenntnisse. Vom
Bewerber/von der Bewerberin wird
Eigeninitiative sowie Team- und
Organisationsfähigkeit sowie
Kommunikationsfähigkeit erwartet.
Referenznummer: 1502WPB Ende der
Bewerbefrist: 27.02.2015 Die
Montanuniversität Leoben strebt eine
Erhöhung des Frauenanteiles an und
fordert deshalb qualifizierte Frauen
ausdrücklich zur Bewerbung auf.
Frauen werden bei gleicher
Qualifikation wie der bestgeeignete
Mitbewerber vorrangig aufgenommen.
Ihre Bewerbungen senden Sie bitte
unter genauer Benennung der o.g.
Referenznummer an die Mailadresse:
officepersonalabteilung@unileoben.ac.at ..
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Wissenschaftlich(er)e Assistent/in
beträgt 2.662,90 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung. KennNr. 6864203
3 Schilehrer/innen, für Kindergarten-,
Schulschikurse und Privatstunden
Anforderung: Ausbildung zum
Kinderschilehrer/Anwärter, LS 1, LS
oder Instruktor Arbeitszeit: Teilzeitoder Ganztagsbeschäftigung nach
Absprache KONTAKT : Bitte
bewerben sie sich bei der Berg- und
Schischule Alpfox am Präbichl
Waidauweg 18 8794 Vordernberg
Herrn Mag. Andreas Puswald Mobil: +
43 0664/4420335 oder per Mail :
andreas@alpfox.com. Das
Mindestentgelt für die Stellen als
Schilehrer/innen beträgt 10,00 EUR
brutto pro Stunde. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6691283
1 Fitnessbetreuer/in, mit einer
adäquaten abgeschlossenen
Ausbildung. Powerplatekenntnisse
wären von Vorteil Arbeitszeit:
Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß von
20 Stunden pro Woche nach Absprache
Fitness Schlager Luchinettigasse 8
8793 TROFAIACH Herr Andreas
Schlager Tel.: +43 664 4645889
fitness.schlager@aon.at Nähere
Auskünfte zum Stellenangebot und zur
Bewerbung erteilt das
Arbeitsmarktservice Leoben
Vordernbergerstraße 10, 8700 Leoben
Herr Gerald Jestl Tel: 03842/43545Seite 53/54
Arbeitsmarktservice
Steiermark
403 e-mail: gerald.jestl@ams.at Die
vertrauliche Behandlung Ihrer
Unterlagen wird selbstverständlich
gewährleistet.. Das Mindestentgelt für
die Stelle als Fitnessbetreuer/in beträgt
1.695,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6713991
1 Aerobic-Trainer/in (AerobicInstruktor/in), - geringfügige
Beschäftigung - Arbeitszeit:
Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß von
3 - 4 Stunden pro Woche nach
Absprache. KONTAKT: Schriftliche
Bewerbung mit Lebenslauf, Zeugnissen
und ausdruckstarkem Foto an LifeStyle
Fitness Leoben, Josef Heissl Strasse
40, 8700 Leoben, zu Handen Herrn
Vertnik Wolfram. E-Mail:
leoben@lifestylefitness.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Aerobic-Trainer/in (AerobicInstruktor/in) beträgt 8,00 EUR brutto
pro Stunde. Kenn-Nr. 5766250
Stand: 10.02.2015
Seite 54/54
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