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Manuskript - ergonomic

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Themenplan
Typ 362
2015
Arbeitswelt gestern, heute und morgen
Inhalte
Sonntag
Montag
Anreise und Begrüßung, Einführung in das Seminar
V
Begrüßung, Vorstellungsrunde und organisatorische Hinweise
Darstellung des Programms und Vereinbarungen über den Seminarablauf
Einstieg ins Thema: Arbeitswelt und Arbeitsbeziehungen - Veränderungen auf dem Hintergrund eigener Arbeitserfahrungen
Dienstag
Mittwoch
N
Ungeregelte Arbeitsbeziehungen im Frühkapitalismus: Auswirkungen
auf Arbeitsverhältnisse und Lebenslagen
V
Arbeiterprotest und Abwehrstreiks - erste Versuche zur Regulierung und
Verbesserung der modernen Arbeitswelt
N
Kollektivvertragliche und gesetzliche Regelungen von Löhnen und Arbeitszeiten gestern und heute als Rahmenbedingungen für betriebliche
Interessenvertretung
V
Veränderungen der Arbeitsbeziehungen in Deutschland durch
a) Tarifautonomie und Flächentarifvertrag
Donnerstag
N
b) gesetzliche Interessenvertretung im Betrieb und Mitbestimmungsrechte (besonders der Betriebsräte)
V
Perspektiven und Gestaltungsaufgaben:
Wie wird die Arbeitswelt der Zukunft aussehen?
Können sich alternative Unternehmensstrategien unter den Bedingungen globalisierten Wettbewerbs durchsetzen und welche Rolle spielt
Mitbestimmung und Partizipation der Beschäftigten ?
Freitag
N
Erfahrungen in der Defensive: Unternehmensstrategien zur Deregulierung der Arbeitsbeziehungen (betrieblich, gesetzlich, tarifpolitisch) und
betriebliche Handlungsmöglichkeiten von Betriebsräten und Beschäftigten
V
Zusammenfassung: Mittel, Instrumente und Verbündete einer neuen
Regulierung und Humanisierung der Arbeitswelt
Seminarauswertung und Seminarabschluss
Stand: 08/14
Seminarreihe VL kompakt
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Kunst und Fotos
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