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Arbeitsmarktservice Stellenangebote KFM.BERUFE/BÜRO

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Arbeitsmarktservice
Steiermark
Sehr geehrte Arbeitsuchende! Hier sehen Sie die aktuellen Stellen des Arbeitsmarktservice Steiermark. Diese Stellenlisten
werden 2 x pro Woche aktualisiert; - immer Dienstag und Donnerstag der jeweiligen Woche. Weitere Informationen über
offene Stellen sowie unser Weiterbildungsangebot erhalten Sie an der Informationsstelle, bei Ihrer/m BeraterIn, beim
Selbstbedienungscomputer im AMS oder im Internet unter www.ams.at. SchülerInnen, Lehrlinge und StudentInnen finden auf
unserer neuen Jugendplattform http://www.arbeitszimmer.cc/ Informationen zu verschiedenen Ausbildungs- und
Berufsmöglichkeiten. Wir wünschen Ihnen viel Erfolg bei Ihrer Jobsuche! Herzliche Grüße - Ihr AMS
Arbeitsmarktservice Stellenangebote
KFM.BERUFE/BÜRO/TRANSPORTWESEN Mürzzuschlag,
Bruck/Mur, Leoben, Neunkirchen
1 Verkäufer/in für Sanitärartikel,
(Vollzeit) Ihre Aufgaben: KundInnenberatung und Verkauf Erstellung von KundInnenaufträgen Durchführung der Warenpräsentation Disposition - Beschilderung und
Preisauszeichnung Ihr Profil: - Freude
am Umgang mit Menschen und am
Verkauf - Fachkenntnisse im Bereich
Sanitär und Heizung Kommunikationsfähigkeit Belastbarkeit und genaues Arbeiten Teamfähigkeit - Zuverlässigkeit Staplerschein von Vorteil Einwandfreier Leumund Fakten, die für
uns sprechen: - Führend im Bereich der
großflächigen Bau- und Gartenmärkte
in Europa - Wachsend mit derzeit rund
15.000 Mitarbeiter/-innen Internationalität durch Standorte in 9
Ländern - Attraktiv aufgrund
individueller Einarbeitung und
beruflicher Entwicklungsperspektiven
Wir bieten Ihnen ein
maßgeschneidertes
Einarbeitungsprogramm, welches Sie
optimal auf Ihre Aufgaben bei
Hornbach vorbereitet. Auch bei Ihren
Karriereambitionen unterstützen wir
Sie durch gezielte Förderprogramme,
die Ihnen langfristige Perspektiven bei
Hornbach ermöglichen. Für diese
Position bieten wir ein
überkollektivvertragliches Jahresgehalt
ab brutto ¤ 21.000,-. Selbstverständlich
besteht bei entsprechender
Qualifikation Bereitschaft zur weiteren
Überzahlung. Die Sicherheit unseres
internationalen, erfolgreichen
Konzerns, sowie die Beteiligung an
unserem erfolgsabhängigen
Prämienmodell runden unser Angebot
Stand: 18.11.2014
ab. Wenn Sie die Chance nutzen
wollen, dann sollten wir uns
kennenlernen. Bewerben Sie sich bitte
über unsere Homepage
www.hornbach.at/jobs Und so können
Sie sich bewerben: 1. Stelle suchen 2.
Benutzerkonto erstellen 3. Lebenslauf
hochladen 4. Kontaktinformationen
eintragen 5. Anhänge
(Bewerbungsschreiben, Zeugnisse)
hochladen 6. Fragen beantworten und
bewerben 7. Bestätigung 8.
Benutzerkonto verwalten. Das
Mindestentgelt inklusive Überzahlung
für die Stelle als Verkäufer/in für
Sanitärartikel beträgt 21.000,00 EUR
brutto pro Jahr auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6537700
1 Bekleidungsverkäufer/in, Für
unsere Filiale in Neunkirchen suchen
wir ab sofort eine(n) Mitarbeiter im
Verkauf (m/w) in Vollzeit Dein Job:
Kundenberatung und Verkauf
Warenpflege und Warenpräsentation
Teilweise Durchführung der
Kassiertätigkeit Umgang mit
betrieblichen Kennzahlen Dein Profil:
Abgeschlossene kaufmännische
Ausbildung (z.B. Lehre
Einzelhandelskaufmann / -frau)
Berufserfahrung im Textileinzelhandel
Kunden- und Serviceorientierung
Flexibilität Engagement Teamfähigkeit
Modeaffinität und Identifikation mit
New Yorker Für diese Position erwartet
dich ein KV-Mindestgehalt von Euro
1.450,-- brutto monatlich (auf Basis
Vollzeit). Dein tatsächliches Gehalt
richtet sich nach den anrechenbaren
Vordienstzeiten und den vereinbarten
Monatsstunden. Bitte bewirb dich
ausschließlich über unser
Onlineformular auf unserer Homepage:
jobs.newyorker.de. Das Mindestentgelt
für die Stelle als
Bekleidungsverkäufer/in beträgt
1.450,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6745895
1 SALES ASSISTANT (w/m), . IHR
PROFIL kaufmännische Ausbildung
bzw. Ausbildung zur Verkäufer/in
Spaß am Verkauf individueller,
modischer Outfits Gespür für Farben,
Formen, Kombinationen Erfahrungen
in der Warenpräsentation ausgeprägte
Warenkenntnisse gepflegtes
Erscheinungsbild
AUFGABENBEREICH
Kundenservice Zusammenstellung von
Outfits geprägt durch stil- und
typgerechte Beratung Kommunikation
des Spirits und des femininen
Lifestyles an die Kundin
Verantwortung für den
Verkaufsbereich GEBOTEN WIRD
Teilzeit, 25 h/Woche Arbeitszeit:
Wechseldienst im Rahmen der
handelsüblichen Öffnungszeiten, je
nach Shop ORSAY bietet Ihnen einen
attraktiven Arbeitsplatz in einem
internationalen Unternehmen mit viel
Raum für Ihre persönliche
Weiterentwicklung. Die Entlohnung für
diese Tätigkeit beträgt auf Vollzeitbasis
ab 1.450,00 ¤ brutto je nach
Berufserfahrung. Bei Interesse senden
Sie bitte Ihre vollständigen
Bewerbungsunterlagen an: ORSAY,
z.H. Frau Margit Skoff, Arena am
Waldfeld 18, 8753 Fohnsdorf.. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
SALES ASSISTANT (w/m) beträgt
1.450,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6720534
Seite 1/31
Arbeitsmarktservice
Steiermark
1 Verkaufsberater (m/w) in Teilzeit ,
auf Teilzeitbasis ab 65-80 Stunden pro
Monat nach Absprache. Deine
Verantwortung: - Du gehst auf unsere
Kunden zu und berätst sie kompetent
beim Einkauf - Durch optimale
Umsetzung der Warenpräsentation
weckst Du Interesse und machst Lust
auf mehr Unsere Anforderungen: Idealerweise verfügst Du über
Berufserfahrung im Einzelhandel - Du
hast Spaß am beratenden Verkauf und
an einer aktiven Kundenansprache - Du
bist serviceorientiert, flexibel,
zuverlässig und arbeitest gerne im
Team Haben wir Dein Interesse
geweckt? Dann freuen wir uns auf
Deine Online Bewerbung
https://recruitingapp2645.umantis.com/Vacancies/3225/Ap
plication/New/1 KONTAKT Kirsten
Friesen BONITA GmbH PO Box 11 63
DE - 46492 Hamminkeln
www.bonita.eu. Das Mindestentgelt für
die Stelle als Verkaufsberater (m/w) in
Teilzeit beträgt 1.450,00 EUR brutto
pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6723044
1 Bekleidungsverkäufer/in, Samstags
(geringfügig) Ihr Profil: abgeschlossene Ausbildung als
Einzelhandelskauffrau/mann Branchenkenntnisse - Freude am
Umgang mit Kunden - Interesse für
Mode & Lifestyle - Engagement und
Teamfähigkeit Unser Angebot: selbstständiges Arbeiten in einem
jungen, modischen Team - in der Fussl
Modestraße steht der Mensch als
Kunde und als Mitarbeiter im
Mittelpunkt - viele
Weiterbildungsmöglichkeiten in der
Fussl Akademie - sicherer Arbeitsplatz
in einem gesunden, österreichischen
Familienunternehmen Interessiert?
Entspricht Ihr Profil unseren
Anforderungen und möchten Sie ein
Teil des Fussl-Erfolgsteams werden?
Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung
mit Foto, Lebenslauf und
Telefonnummer an Fussl Modestraße
Mayr GmbH zH Ingrid Baier Stichwort Leoben 8200 Gleisdorf,
Ludwig-Binder-Straße 27 oder an
jobs@fussl.at ACHTUNG bitte geben
Sie bei Ihrer Bewerbung als BETREFF
FILIALE Leoben, Kärntnerstraße 315
Stand: 18.11.2014
an!. Das Mindestentgelt für die Stelle
als Bekleidungsverkäufer/in beträgt
1.450,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6509934
1 Bekleidungsverkäufer/in, Samstags
(geringfügig) Ihr Profil: abgeschlossene Ausbildung als
Einzelhandelskauffrau/mann Branchenkenntnisse - Freude am
Umgang mit Kunden - Interesse für
Mode & Lifestyle - Engagement und
Teamfähigkeit Unser Angebot: selbstständiges Arbeiten in einem
jungen, modischen Team - in der Fussl
Modestraße steht der Mensch als
Kunde und als Mitarbeiter im
Mittelpunkt - viele
Weiterbildungsmöglichkeiten in der
Fussl Akademie - sicherer Arbeitsplatz
in einem gesunden, österreichischen
Familienunternehmen Interessiert?
Entspricht Ihr Profil unseren
Anforderungen und möchten Sie ein
Teil des Fussl-Erfolgsteams werden?
Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung
mit Foto, Lebenslauf und
Telefonnummer an Fussl Modestraße
Mayr GmbH zH Ingrid Baier Stichwort Leoben 8200 Gleisdorf,
Ludwig-Binder-Straße 27 oder an
jobs@fussl.at ACHTUNG bitte geben
Sie bei Ihrer Bewerbung als BETREFF
FILIALE Leoben, Hauptplatz 19 an!.
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Bekleidungsverkäufer/in beträgt
1.450,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6509941
2 Sales Assistent / Mitarbeiter im
Verkauf (m/w), 20 Std. und 30
Std./Woche Wir sind ein international
expandierendes
Bekleidungsunternehmen mit 145
Stores in Deutschland, Österreich und
dem Baltikum. Unsere Labels
verkörpern Fashion, Trends und
Lifestyle. Unsere Kollektionen richten
sich an modebewusste Frauen, die
wissen was Sie wollen: angesagte
Fashion- Styles! Durch die
kontinuierliche Weiterentwicklung der
Konzepte ergeben sich zahlreiche neue
Aufgabengebiete und Perspektiven. Ihr
Profil: Abgeschlossene Ausbildung als
Einzelhandelskaufmann/-frau
Freundlichkeit im Umgang mit Kunden
und Kollegen Dynamik und Teamgeist
Überdurchschnittliches Engagement
Hohe Affinität zur Mode & Trends Ihre
Aufgaben: Unsere Kunden freundlich
und kompetent zu bedienen Bedienung
unserer Kassen Warenpräsentation
unter Anleitung Wir bieten Ihnen:
Selbstständiges Arbeiten in einem
netten, engagierten Team
Abwechslungsreiche und
verantwortungsvolle Tätigkeit
Entwicklungsperspektiven Sie möchten
Teil eines erfolgreichen Teams
werden? Nutzen Sie Ihre Chance!
Senden Sie uns Ihre vollständigen und
aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen an:
deinebewerbung@myfashionclub.com.
Das Mindestentgelt für die Stellen als
Sales Assistent / Mitarbeiter im
Verkauf (m/w) beträgt 1.450,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6556617
1 ModeberaterIn, Vollzeit oder
Teilzeit (20 Wochenstunden) Ihr Profil:
- abgeschlossene Ausbildung als
Einzelhandelskauffrau/mann Branchenkenntnisse - Freude am
Umgang mit Kunden - Interesse für
Mode & Lifestyle - Engagement und
Teamfähigkeit Unser Angebot: selbstständiges Arbeiten in einem
jungen, modischen Team - in der Fussl
Modestraße steht der Mensch als
Kunde und als Mitarbeiter im
Mittelpunkt - viele
Weiterbildungsmöglichkeiten in der
Fussl Akademie - sicherer Arbeitsplatz
in einem gesunden, österreichischen
Familienunternehmen Interessiert?
Entspricht Ihr Profil unseren
Anforderungen und möchten Sie ein
Teil des Fussl-Erfolgsteams werden?
Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung
mit Foto, Lebenslauf und
Telefonnummer an Fussl Modestraße
Mayr GmbH zH Ingrid Baier Stichwort Leoben 8200 Gleisdorf,
Ludwig-Binder-Straße 27 oder an
jobs@fussl.at ACHTUNG bitte geben
Sie bei Ihrer Bewerbung als BETREFF
FILIALE Leoben an!. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
ModeberaterIn beträgt 1.450,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Seite 2/31
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6569739
1 ModeberaterIn, Vollzeit Ihr Profil: abgeschlossene Ausbildung als
Einzelhandelskauffrau/mann Branchenkenntnisse - Freude am
Umgang mit Kunden - Interesse für
Mode & Lifestyle - Engagement und
Teamfähigkeit Unser Angebot: selbstständiges Arbeiten in einem
jungen, modischen Team - in der Fussl
Modestraße steht der Mensch als
Kunde und als Mitarbeiter im
Mittelpunkt - viele
Weiterbildungsmöglichkeiten in der
Fussl Akademie - sicherer Arbeitsplatz
in einem gesunden, österreichischen
Familienunternehmen Interessiert?
Entspricht Ihr Profil unseren
Anforderungen und möchten Sie ein
Teil des Fussl-Erfolgsteams werden?
Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung
mit Foto, Lebenslauf und
Telefonnummer an Fussl Modestraße
Mayr GmbH zH Ingrid Baier Stichwort Leoben 8200 Gleisdorf,
Ludwig-Binder-Straße 27 oder an
jobs@fussl.at ACHTUNG bitte geben
Sie bei Ihrer Bewerbung als BETREFF
FILIALE Leoben an!. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
ModeberaterIn beträgt 1.450,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6569742
1 Textilienverkäufer/in, für unser
Einrichtungshaus in Bruck an der Mur
(Vorhangabteilung). Ihre Aufgaben:
Verkaufs- und Kundenberatung
Warenpräsentation richtige
Preisauszeichnung Ihr Profil: Interesse
am Einrichtungshandel und Freude an
aktiver Kundenbetreuung
Verkaufserfahrung erwünscht
Sortimentswissen vorteilhaft
Kenntnisse der Stilkunde und
Farbharmonie Kundenorientierung
Kundenorientierung Teamfähigkeit
Flexibilität Freundlichkeit
Eigeninitiative Wir bieten besondere
Karrieremomente: leistungsorientierte
Entlohnung, interne Fort- und
Weiterbildungsmöglichkeiten und ein
besonders familiäres Arbeitsklima! Bei
Interesse bewerben Sie sich online
unter:
http://www.leiner.at/karriere/stellenang
Stand: 18.11.2014
ebote oder bei Herrn Bein (Leiter
Bruck/Mur) gotthard.bein@leiner.at.
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Textilienverkäufer/in beträgt 1.450,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6506792
3 Textilverkäufer/innen, Unbedingt
erforderlich sind Erfahrung im
Einzelhandel, noch besser im
Textilbereich, gutes Auftreten und
Beratungskompetenz. Sie sollten voll
im Leben stehen, ein gestandener und
doch jugendlicher Typ sein - auch
berufliche WiedereinsteigerInnen sind
denkmöglich - und guten Geschmack
mit Kontaktfreude und
Kommunikationsfähgikeit verbinden.
Wir bieten Ihnen eine unbefristete
Position mit dem im Verkauf üblichen
Arbeitszeiten im Rahmen einer
Vollzeit- oder Teilzeitbeschäftigung
(nach Absprache zwischen 20 bis 35
Wochenstunden). Bei diesem
Stellenangebot handelt es sich um eine
Bewerber/innenvorauswahlstelle des
Arbeitsmarktservice Leoben,
Vordernbergerstraße 10, 8700 Leoben.
Bitte übermitteln Sie Ihre vollständigen
Bewerbungsunterlagen, vorrangig per
e-mail und Angabe der
Auftragsnummer 6634771, an Herrn
Fresner, karl.fresner@ams.at Nähere
Informationen erhalten Sie bei der
AMS Geschäftsstelle, Herr Karl
Fresner 03842-43545-405 Die
vertrauliche Behandlung Ihrer
Unterlagen wird selbstverständlich
gewährleistet.. Das Mindestentgelt für
die Stellen als Textilverkäufer/innen
beträgt 1.450,00 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6634771
1 Feinkostverkäufer/in, .
Anforderungen: Praxis im
FEINKOSTBEREICH (mit Fleisch
richtig aufschneiden, etc. - eine Praxis
und/oder Fachausbildung im nur
Lebensmittelbereich ohne Feinkost ist
nicht ausreichend!) für 32 bis 35
Wochenstunden bei
Wechselschichtbetrieb (wöchentlicher
Wechsel) bei einer Arbeitszeit von 6:15
bis 12:45 Uhr, bzw. von 13:00 bis
19:00 Uhr, die Vorlauf-/Nachlaufzeit
im Geschäft beträgt jeweils 15
Minuten, also Anwesenheiten von 6:00
bis 13:00 und 12:45 bis 19:15 Uhr. Zu
den Anlieferungszeiten am Mo, Mi u.Fr
müssen die jeweils zuständigen Kräfte
jedenfalls anwesend sein. Neben der
fachlichen Qualifikation sind
Kundenfreundlichkeit, ausreichende
Deutschkenntnisse und Teamfähigkeit
Voraussetzung. Schriftliche
Bewerbungen mit Lebenslauf senden
Sie bitte an das Arbeitsmarktservice in
8600 Bruck/Mur, Grazer Str.15, zu
Handen Frau Sabine Rosenbichler oder
per e-Mail an:
sabine.rosenbichler@ams.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Feinkostverkäufer/in beträgt 1.300,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6699189
1 Feinkostverkäufer/in, (Teilzeit 20
Wochenstunden). Hauptaufgabe der
Stelle: Frischekontrolle Beratung der
Kunden im Feinkostbereich
Bestueckung der Feinkostabteilung
Anforderungen an die Bewerber/innen:
Gepflegtes Äußeres Sie arbeiten gerne
in einem Team Freude am Umgang mit
Menschen Moeglichkeit flexibel zu
arbeiten Guter Leumund Vorkenntnisse
nicht erforderlich - Sie werden
eingeschult Wir bieten: REWEMitarbeiterIn Einkaufskarte Interne
Weiterentwicklung Sicherer
Arbeitsplatz Interessensvertretung
durch Betriebsrat fundierte
Einschulung Wir freuen uns auf Ihre
Online-Bewerbung über unsere
Jobbörse auf www.billabuchkarriere.at
. Das Mindestentgelt für die Stelle als
Feinkostverkäufer/in beträgt 1.450,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6678889
1 Verkäufer/in Feinkost, Geringfügig
für 8 Wochenstunden. Wie sehen Ihre
zukünftigen Aufgaben aus? - Aktiver
Verkauf von Wurst, Käse, Fisch und
regionalen Spezialitäten - Produktion
von frischen Salatschüsseln, Broten
sowie Wurst- und Käseplatten Bestückung der Regale und Theken Qualitäts- und Frischekontrollen Sicherstellung der optimalen
KundInnenzufriedenheit sowie beratung Welche Qualifikationen
sollten Sie mitbringen? Seite 3/31
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Abgeschlossene Ausbildung im
Verkauf oder Gastronomie oder Ausreichende Berufserfahrung in einer
vergleichbaren Position Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit Freude am Umgang mit KundInnen Freundlichkeit und Kontaktfreudigkeit
Wir bieten Ihnen mehr als nur einen
Job durch eine interessante Tätigkeit
mit umfangreicher Aus- und
Weiterbildung, attraktive Vorteile
sowie einen sicheren Arbeitsplatz in
einem expandierenden Unternehmen!
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
über unsere Jobbörse auf
www.merkurmarktjobs.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Verkäufer/in Feinkost beträgt 395,31
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6735154
1 Feinkostverkäufer/in, (Teilzeit für
25 Wochenstunden). Hauptaufgabe der
Stelle: Frischekontrolle Beratung der
Kunden im Feinkostbereich
Bestueckung der Feinkostabteilung
Anforderungen an die Bewerber/innen:
Gepflegtes Äußeres Sie arbeiten gerne
in einem Team Freude am Umgang mit
Menschen Moeglichkeit flexibel zu
arbeiten Guter Leumund Vorkenntnisse
nicht erforderlich - Sie werden
eingeschult Wir bieten: REWEMitarbeiterIn Einkaufskarte Interne
Weiterentwicklung Sicherer
Arbeitsplatz Interessensvertretung
durch Betriebsrat fundierte
Einschulung Wir freuen uns auf Ihre
Online-Bewerbung über unsere
Jobbörse auf www.billabuchkarriere.at
. Das Mindestentgelt für die Stelle als
Feinkostverkäufer/in beträgt 1.450,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6691280
1 Feinkostverkäufer/in,
Anforderungen: Abgeschlossene
Ausbildung, Berufserfahrung
Arbeitszeit: Teilzeitbeschäftigung im
Ausmaß von 20 bis 30 Stunden pro
Woche, Montag bis Samstag nach
Absprache. KONTAKT: Bitte
bewerben Sie sich nach telefonischer
Terminvereinbarung bei: Frau Gabriele
Brunner Tel.: +43 664 73461287 Nah
& Frisch Brunner Leobnerstraße 44
8712 NIKLASDORF. Das
Stand: 18.11.2014
Mindestentgelt für die Stelle als
Feinkostverkäufer/in beträgt 1.480,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6623407
1 Feinkostverkäufer/in, (Vollzeit)
Hauptaufgabe der Stelle:
Frischekontrolle Beratung der Kunden
im Feinkostbereich Bestueckung der
Feinkostabteilung Anforderungen an
die Bewerber/innen: Gepflegtes
Äußeres Sie arbeiten gerne in einem
Team Freude am Umgang mit
Menschen Moeglichkeit flexibel zu
arbeiten Guter Leumund Vorkenntnisse
nicht erforderlich - Sie werden
eingeschult Wir bieten: REWEMitarbeiterIn Einkaufskarte Interne
Weiterentwicklung Sicherer
Arbeitsplatz Interessensvertretung
durch Betriebsrat fundierte
Einschulung Wir freuen uns auf Ihre
Online-Bewerbung über unsere
Jobbörse auf www.billabuchkarriere.at
. Das Mindestentgelt für die Stelle als
Feinkostverkäufer/in beträgt 1.450,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6678732
1 Lebensmittelverkäufer/in,
Anforderungen: abgeschlossene
Berufsausbildung, Verkaufspraxis und
Branchenkenntnisse von Vorteil, Anlernmöglichkeit gegeben.
Arbeitszeit: Teil- oder
Vollzeitbeschäftigung im Ausmaß ab
20 Stunden pro Woche, Frühdienst
beginnt um 5.00 Uhr früh Entlohnung:
nach Vereinbarung. Dienstgeber:
Birnbauer Erich Fleischerei,
Bahnstraße 21, 2620 Neunkirchen,
Tel.Nr: 02635/62762 Bewerbung nach
telefonischer Terminvereinbarung mit
Frau Birnbauer.. Das Mindestentgelt
für die Stelle als
Lebensmittelverkäufer/in beträgt
1.540,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6599547
1 Lebensmittelverkäufer/in, für die
Feinkost. ANFORDERUNGSPROFIL:
Berufserfahrung Ehrlichkeit Offenheit
Kundenfreundlichkeit Flexibilität
Teamfähigkeit Ausreichende
Deutschkenntnisse zur besseren
Verständigung Geboten wird eine
Teilzeitbeschäftigung im Ausmass von
20 Wochenstunden; Arbeitszeiten nach
Vereinbarung im Rahmen der
Öffnungszeiten im Handel. Bei
Interesse bewerben Sie sich bitte
persönlich im Geschäft mit Ihren
Bewerbungsunterlagen, Lebenslauf und
Foto, bei Frau Wickl-Niederl zwischen
10:00 und 12:00 Uhr. SPAR Markt
Oberdorferstraße 26 8600 Bruck/Mur.
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Lebensmittelverkäufer/in beträgt
1.263,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6609706
1 Lebensmittelverkäufer/in oder
Koch/Köchin (Hotel- und
Gastgewerbe), für die
Feinkostabteilung Voraussetzungen,
die Sie mitbringen: - Mehrjährige
Praxis im Verkauf und im Kassabereich
- Einsatzbereitschaft und Teamgeist freundliches und kundenorientiertes
Auftreten Vorteile, die wir bieten: Eine sorgfältige Einschulung und
laufende Weiterbildung - Viele
sympathische Kunden und ein tolles
Arbeitsklima - Ein vielfältiges
Aufgabengebiet und attraktive
Rahmenbedingungen Wir bieten eine
flexible Arbeitszeit im Rahmen einer
Teilzeitbeschäftigung (30
Wochenstunden) nach Absprache
Öffnungszeiten: Montag bis
Donnerstag von 7h bis 12h und von
15h bis 18,30h, Freitag von 7 bis 19h
und Samstag von 7 bis 12h30
KONTAKT: Bitte bewerben Sie sich
bei: Frau Sabine Riedl Tel.: +43 664
5539884 NAH & Frisch Untere
Dorfstraße 2 8713 ST.STEFAN. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Lebensmittelverkäufer/in beträgt
1.450,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6701665
1 Fleischverkäufer/in, mit
ehestmöglichen Eintritt. Wir wenden
uns an Bewerber/innen mit
abgeschlossener Lehre als Verkäufer/in
im Lebensmittelbereich und
einschägiger Berufspraxis im
Fleischverkauf. Geboten wird eine
Teilzeitbeschäftigung im Ausmass von
25-30 Wochenstunden, Arbeitszeiten
Seite 4/31
Arbeitsmarktservice
Steiermark
nach Vereinbarung im Rahmen der
Öffnungszeiten 08:00 bis 12:00 Uhr
und 15:00 bis 18:00 Uhr. Bitte
bewerben Sie sich ausschließlich nur
schriftlich unter folgender Anschrift
Arbeitsmarktservice Bruck/Mur zu
Handen Frau Rosenbichler
Auftragsnummer 6727405 Grazer
Straße 15 8600 Bruck7mur Mailto:
sabine.rosenbichler@ams.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Fleischverkäufer/in beträgt 1.300,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6727405
1 Elektrowarenverkäufer/in, Ihre
Aufgaben: Verkaufs- und
Kundenberatung Garantie der
Kundenzufriedenheit
Warenpräsentation Interne Schulungen
werden durchgeführt Ihr Profil:
Spezialist/in im Elektrobereich
Erfahrung im Verkauf
Sortimentswissen Kundenorientierung
Teamfähigkeit Eigeninitiative
Flexibilität Freundlichkeit
Gehaltsangabe: Das
kollektivvertragliche
Mindestbruttomonatsgehalt für
Angestellte mit kfm. Abschluss beträgt
bei 38,5 Std. ¤ 1.450. Die
Gehaltseinstufung erfolgt nach
Vordienstzeiten. Durch das
firmeninterne Provisionssystem ist ein
höherer Verdienst möglich. Wir bieten
besondere Karrieremomente:
leistungsorientierte Entlohnung, interne
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
und ein besonders familiäres
Arbeitsklima! Bei Interesse bewerben
Sie sich online unter:
http://www.leiner.at/karriere/stellenang
ebote/. Das Mindestentgelt für die
Stelle als Elektrowarenverkäufer/in
beträgt 1.450,00 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6547362
1 Abteilungsleiter/in (Elektronik), für
unser Einrichtungshaus in Bruck an der
Mur. Ihre Aufgaben: Aktive Teilnahme
an allen Verkaufstätigkeiten
Personaleinsatz und Urlaubsplanung
Abteilungsbesprechung täglich vor
Geschäftsbeginn Kontrolle der offenen
Planungen Kontrolle der erreichten
Umsatzvereinbarungen seines Teams
Stand: 18.11.2014
Werbung ordern und in der Abteilung
umsetzen Umsatzgespräche
Sortimentsgestaltung,-kontrolle und
Innovation (Trends) Preisänderungen
Schriftverkehr (Bearbeitung E-Mails,
Kundenanfragen) Warenbeschaffung
unter Ausnutzung optimaler
Konditionen Mitbewerberbeobachtung
Informationspflicht gegenüber
Geschäftsleitung und Mitarbeitern Ihr
Profil: Kfm. Ausbildung (Lehre,
Schwerpunkt: Einrichtungsberatung,
Raumausstattung vorteilhaft) Min 3 J.
Verkaufserfahrung in einem
Einzelhandelsunternehmen,
Branchenkenntnisse des
Einrichtungshandels vorteilhaft Min. 1
J. Teamführungserfahrung,
Teamfähigkeit Sortiments- und
abteilungsübergreifendes Denken und
Handeln Flexibilität
Kundenorientierung Belastbarkeit
Kommunikationsgeschick
Eigeninitiative Verläßlichkeit EDV
Anwenderkenntnisse (MS-Office) Wir
bieten besondere Karrieremomente:
leistungsorientierte Entlohnung, interne
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
und ein besonders familiäres
Arbeitsklima! Voll- oder
Teilzeitbeschäftigung nach
Vereinbarung. Bei Interesse bewerben
Sie sich online unter:
http://www.leiner.at/karriere/stellenang
ebote/. Das Mindestentgelt für die
Stelle als Abteilungsleiter/in
(Elektronik) beträgt 1.450,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6612028
1 Elektrowarenverkäufer/in,
ANFORDERUNGSPROFIL: abgeschlossene einschlägige
Berufsausbildung ODER - mehrjährige
Praxis/Branchenkenntnisse in Braunund Weißware) - gute PC Kenntnisse Einsatzfreude und unternehmerisches
Denken . - kundenorientiertes Auftreten
- teamfähig,- motiviert,- zuverlässig
Aufgabenbereich: Beratung und
Verkauf unserer Waren ( Weißware ,
Braunware und
Elektroinstallationsartikel) allgemeine
Aufgaben des Verkaufs
Arbeitsort/Erreichbarkeit:
Pendler/innen benötigen ein Fahrzeug
Arbeitsbeginn ab sofort
Arbeitszeit/Ausmaß/Dauer:
Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß von
20 Stunden pro Woche täglicher
Einsatz nach Vereinbarung innerhalb
der Öffnungszeiten: Öffnungszeiten:
Montag bis Mittwoch und Freitag von
7:30 Uhr bis 12:00 Uhr und von 15:00
Uhr bis 18:00 Uhr Donnerstag von 7:30
Uhr bis 12:00 Uhr Samstag von 8:0012:00 Uhr Entlohnung nach
Vereinbarung KONTAKT: Bitte
bewerben Sie sich bei: Frau Vivot nach
telefonischer Terminvereinbarung unter
0699/11743427 oder per E-Mail an
elektro.vivot@veitsch.at Dienstgeber
Elektro Vivot GmbH
Kleinveitschstraße 4 8663 Dorf
Veitsch. Das Mindestentgelt für die
Stelle als Elektrowarenverkäufer/in
beträgt 1.450,00 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung. KennNr. 6672340
1 Reifenverkäufer/in, Anforderungen:
unbedingt Erfahrung im Verkauf von
KfZ-Reifen und guter Umgang mit
Kunden. Weiters ist ein eigener PKW
wegen der Erreichbarkeit des
Arbeitsortes notwendig Ihr
Aufgabenbereich umfaßt: Tätigkeit im
Verkauf Arbeitszeit: Montag - Freitag
zwischen 8 - 18 Uhr nach
Vereinbarung (teilweise auch
Samstagdienst) Entlohnung: nach
Vereinbarung. Dienstgeber: Winkler
Erwin, Reifen - Felgen, Guntrams 59,
2625 Schwarzau. Bitte bewerben Sie
sich bei Herrn Winkler ausschließlich
nach telefonischer Terminvereinbarung
unter 02627/82731. Das Mindestentgelt
für die Stelle als Reifenverkäufer/in
beträgt 1.600,00 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung. KennNr. 6644758
1 Kfz-Zubehörverkäufer/in, . Wir
wenden uns an Personen mit einer
abgeschlossenen Berufsausbildung und
Praxis. Branchenkenntnisse und
technisches Verständnis sind
erforderlich. Wir bieten eine
Vollzeitbeschäftigung, Arbeitszeiten
nach Vereinbarung. Bei Interesse
senden Sie bitte Ihre schriftlichen
Bewerbungsunterlagen an:
Email:sabine.rosenbichler@ams.at
AMS Bruck/Mur, z.H. Frau Sabine
Rosenbichler, Grazer Straße 15, 8600
Bruck an der Mur.. Das Mindestentgelt
für die Stelle als KfzSeite 5/31
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Zubehörverkäufer/in beträgt 1.371,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6547181
1 Verkäufer/in
Farben/Tapeten/Bodenbelege,
(Vollzeit) Ihre Aufgaben: KundInnenberatung und Verkauf Erstellung von KundInnenaufträgen Durchführung der Warenpräsentation Disposition - Beschilderung und
Preisauszeichnung Ihr Profil: - Freude
am Umgang mit Menschen und am
Verkauf - Fachkenntnisse im Bereich
Farbe, Lacke, Tapeten oder
Bodenbelege von Vorteil Kommunikationsfähigkeit Belastbarkeit und genaues Arbeiten Teamfähigkeit - Zuverlässigkeit Einwandfreier Leumund Wir bieten
Ihnen ein maßgeschneidertes
Einarbeitungsprogramm, welches Sie
optimal auf Ihre Aufgaben bei
Hornbach vorbereitet. Auch bei Ihren
Karriereambitionen unterstützen wir
Sie durch gezielte Förderprogramme,
die Ihnen langfristige Perspektiven bei
Hornbach ermöglichen. Für diese
Position bieten wir ein
überkollektivvertragliches Jahresgehalt
ab brutto ¤ 21.000,-. Selbstverständlich
besteht bei entsprechender
Qualifikation Bereitschaft zur weiteren
Überzahlung. Die Sicherheit unseres
internationalen, erfolgreichen
Konzerns, sowie die Beteiligung an
unserem erfolgsabhängigen
Prämienmodell runden unser Angebot
ab. Wenn Sie die Chance nutzen
wollen, dann sollten wir uns
kennenlernen. Bewerben Sie sich bitte
über unsere Homepage
www.hornbach.at/jobs Und so können
Sie sich bewerben: 1. Stelle suchen 2.
Benutzerkonto erstellen 3. Lebenslauf
hochladen 4. Kontaktinformationen
eintragen 5. Anhänge
(Bewerbungsschreiben, Zeugnisse)
hochladen 6. Fragen beantworten und
bewerben 7. Bestätigung 8.
Benutzerkonto verwalten. Das
Mindestentgelt inklusive Überzahlung
für die Stelle als Verkäufer/in
Farben/Tapeten/Bodenbelege beträgt
21.000,00 EUR brutto pro Jahr auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6469478
Stand: 18.11.2014
1 Trafikverkäufer/in, . Wir wenden
uns an Personen mit einer
kaufmännischen Ausbildung.
Kenntnisse im Zeitschriftenverkauf ist
von Vorteil, jedoch nicht Bedingung.
Genaues und sorgfältiges Arbeiten ist
erforderlich. Aufgabenbereich: Warenübernahme - Remissionsarbeiten
- Bestellwesen - Regalbetreuung Wir
bieten eine Teilzeitbeschäftigung im
Ausmaß von ca. 20 Wochenstunden
und Arbeitszeit nach Vereinbarung.
Bewerbung: Ihre schriftlichen
Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte
mit der Auftragsnummer per E-Mail
an: bettina.schrittwieser@ams.at oder
schriftlich an das AMS Bruck an der
Mur, Grazer Straße 15, zu Handen Fr.
Schrittwieser, 8600 Bruck an der Mur.
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Trafikverkäufer/in beträgt 1.270,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6746056
1 Abteilungsleiter/in (Möbel), . Wir
wenden uns an Personen mit einer
abgeschlossenen Berufsausbildung und
Praxis. Wohnzimmer - Planung und
Verkaufspraxis ist erforderlich. Wir
bieten eine Vollzeitbeschäftigung,
Arbeitszeiten nach Vereinbarung. Bei
Interesse senden Sie bitte Ihre
schriftlichen Bewerbungsunterlagen an:
Email:sabine.rosenbichler@ams.at
AMS Bruck/Mur, z.H. Frau Sabine
Rosenbichler, Grazer Straße 15, 8600
Bruck an der Mur.. Das Mindestentgelt
für die Stelle als Abteilungsleiter/in
(Möbel) beträgt 1.450,00 EUR brutto
pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6612111
1 Abteilungsleiter/in Fachsortiment,
- Vollzeit. Sie führen Ihr Team zu
optimalen Verkaufsleistungen, sorgen
für eine perfekte Warenpräsentation
und sind für alle organisatorischen
Belange in Ihrer Abteilung
verantwortlich. Dazu verfügen Sie über
Verkaufserfahrung und wollen den
nächsten Karriereschritt setzen. Das
KV-Mindestgehalt für diese Position
beträgt ¤ 1.450,00 brutto (Vollzeit) Überzahlung je nach
Qualifikation/Berufserfahrung natürlich
möglich! Wir freuen uns auf Ihre
Bewerbung! Möbelix Niklasdorf z.Hd.
Frau Angelika Mandl Leobnerstraße 80
8712 Niklasdorf E-Mail:
hl.53@moebelix.at. Das Mindestentgelt
für die Stelle als Abteilungsleiter/in
Fachsortiment beträgt 1.450,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6727369
1 Verkäufer/in Garten Grün, Teilzeit
- 20 Stunden / Woche für den
Fachbereich Garten/Pflanzen. Ihre
Aufgaben: - KundInnenberatung und
Verkauf - Erstellung von
KundInnenaufträgen - Durchführung
der Warenpräsentation - Disposition Beschilderung und Preisauszeichnung
Ihr Profil: - Freude am Umgang mit
Menschen und am Verkauf Fachkenntnisse im Bereich Pflanzen
und deren Pflegebedüfnisse Praktische Erfahrung in der Pflege und
Anpflanzung Kommunikationsfähigkeit Belastbarkeit und genaues Arbeiten Teamfähigkeit - Zuverlässigkeit Staplerschein von Vorteil Einwandfreier Leumund Fakten, die für
uns sprechen: - Führend im Bereich der
großflächigen Bau- und Gartenmärkte
in Europa - Wachsend mit derzeit rund
15.000 Mitarbeiter/-innen Internationalität durch Standorte in 9
Ländern - Attraktiv aufgrund
individueller Einarbeitung und
beruflicher Entwicklungsperspektiven
Wir bieten Ihnen ein
maßgeschneidertes
Einarbeitungsprogramm, welches Sie
optimal auf Ihre Aufgaben bei
Hornbach vorbereitet. Auch bei Ihren
Karriereambitionen unterstützen wir
Sie durch gezielte Förderprogramme,
die Ihnen langfristige Perspektiven bei
Hornbach ermöglichen. Für diese
Position bieten wir ein
überkollektivvertragliches Jahresgehalt
ab brutto ¤ 21.000,-. Selbstverständlich
besteht bei entsprechender
Qualifikation Bereitschaft zur weiteren
Überzahlung. Die Sicherheit unseres
internationalen, erfolgreichen
Konzerns, sowie die Beteiligung an
unserem erfolgsabhängigen
Prämienmodell runden unser Angebot
ab. Wenn Sie die Chance nutzen
wollen, dann sollten wir uns
kennenlernen. Bewerben Sie sich bitte
über unsere Homepage
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Arbeitsmarktservice
Steiermark
www.hornbach.at/jobs Und so können
Sie sich bewerben: 1. Stelle suchen 2.
Benutzerkonto erstellen 3. Lebenslauf
hochladen 4. Kontaktinformationen
eintragen 5. Anhänge
(Bewerbungsschreiben, Zeugnisse)
hochladen 6. Fragen beantworten und
bewerben 7. Bestätigung 8.
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Mindestentgelt inklusive Überzahlung
für die Stelle als Verkäufer/in Garten
Grün beträgt 21.000,00 EUR brutto pro
Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Kenn-Nr. 6729287
1 engagierten/e Verkaufsberater/in
für Baustoffe im Innendienst , Ihr
Aufgabengebiet: Aufbau neuer
Kundenkontakte, sowie aktive
Betreuung des bestehenden
Kundenstamms Persönliche und
telefonische Kundenbetreuung im
Innendienst Erstellung von
Kalkulationen und Angebotslegung
Bestellabwicklung und
Reklamationsmanagement Ihre
Qualifikation: Abgeschlossene
technische und/oder kaufmännische
Ausbildung, sowie mehrjährige
einschlägige Berufserfahrung im
Baustoffbereich Unternehmerisches
Denken und
Verantwortungsbewusstsein Gute
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
sowie gute MS-OfficeAnwenderkenntnisse Kommunikative
und flexible Persönlichkeit mit
Durchsetzungsvermögen und
Abschlussstärke Hohe
Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit
Führerschein B Ihre Benefits: Ein
anspruchsvolles, spannendes und
herausforderndes Aufgabengebiet Ein
angenehmes Betriebsklima in einem
stabilen Unternehmen mit langfristiger
Ausrichtung Permanente Aus- und
Weiterbildung Marktkonforme
Entlohnung nach Qualifikation und
Berufserfahrung (KV-Mindestgehalt
von monatlich EUR 1.386,00 brutto
(Basis 38,5h/Wo) Bei Interesse an einer
zukünftigen Mitarbeit im Baucenter
Gloggnitz schicken Sie bitte Ihre
aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf
und Motivationsschreiben) bevorzugter
Weise per E-Mail oder per Post an die
Raiffeisen-Lagerhaus GmbH z.H. Frau
Marleen Karner Lagerhausstraße 3
Stand: 18.11.2014
2460 Bruck/Leitha personal@rlg.rlh.at.
Das Mindestentgelt für die Stelle als
engagierten/e Verkaufsberater/in für
Baustoffe im Innendienst beträgt
1.386,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6746799
1 Verkäufer/in Baustoffe, (Vollzeit)
Ihre Aufgaben: - KundInnenberatung
und Verkauf - Erstellung von
KundInnenaufträgen - Durchführung
der Warenpräsentation - Disposition Beschilderung und Preisauszeichnung
Ihr Profil: - Freude am Umgang mit
Menschen und am Verkauf Fachkenntnisse im Bereich Baustoffe
oder Bauchemie Kommunikationsfähigkeit Belastbarkeit und genaues Arbeiten Teamfähigkeit - Zuverlässigkeit Staplerschein von Vorteil Einwandfreier Leumund Fakten, die für
uns sprechen: - Führend im Bereich der
großflächigen Bau- und Gartenmärkte
in Europa - Wachsend mit derzeit rund
15.000 Mitarbeiter/-innen Internationalität durch Standorte in 9
Ländern - Attraktiv aufgrund
individueller Einarbeitung und
beruflicher Entwicklungsperspektiven
Wir bieten Ihnen ein
maßgeschneidertes
Einarbeitungsprogramm, welches Sie
optimal auf Ihre Aufgaben bei
Hornbach vorbereitet. Auch bei Ihren
Karriereambitionen unterstützen wir
Sie durch gezielte Förderprogramme,
die Ihnen langfristige Perspektiven bei
Hornbach ermöglichen. Für diese
Position bieten wir ein
überkollektivvertragliches Jahresgehalt
ab brutto ¤ 21.000,-. Selbstverständlich
besteht bei entsprechender
Qualifikation Bereitschaft zur weiteren
Überzahlung. Die Sicherheit unseres
internationalen, erfolgreichen
Konzerns, sowie die Beteiligung an
unserem erfolgsabhängigen
Prämienmodell runden unser Angebot
ab. Wenn Sie die Chance nutzen
wollen, dann sollten wir uns
kennenlernen. Bewerben Sie sich bitte
über unsere Homepage
www.hornbach.at/jobs Und so können
Sie sich bewerben: 1. Stelle suchen 2.
Benutzerkonto erstellen 3. Lebenslauf
hochladen 4. Kontaktinformationen
eintragen 5. Anhänge
(Bewerbungsschreiben, Zeugnisse)
hochladen 6. Fragen beantworten und
bewerben 7. Bestätigung 8.
Benutzerkonto verwalten. Das
Mindestentgelt inklusive Überzahlung
für die Stelle als Verkäufer/in
Baustoffe beträgt 21.000,00 EUR
brutto pro Jahr auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6668141
1 Möbelverkäufer/in, - Vollzeit Zu
Ihren Aufgaben zählen Verkauf,
Kundenbetreuung und
Ausstellungsgestaltung. Sie verfügen
idealerweise über Verkaufserfahrung
und fühlen sich im
Dienstleistungsbereich wie zu Hause.
Die tägliche Kundenbegeisterung ist
Ihre Natur. Wenn für Sie Höflichkeit
und Teamorientierung
selbstverständlich ist, dann sind Sie bei
uns richtig. Eine gründliche
Einarbeitung vor Ort sowie
Fortbildungen sichern Ihren Erfolg.
Das KV-Mindestgehalt für diese
Position beträgt ¤ 1450 brutto
(Vollzeit) - Überzahlung je nach
Qualifikation/Berufserfahrung natürlich
möglich! Wir freuen uns auf Ihre
Bewerbung! Möbelix Niklasdorf z.Hd.
Frau Angelika Mandl Leobnerstraße 80
8712 Niklasdorf E-Mail:
hl.53@moebelix.at. Das Mindestentgelt
für die Stelle als Möbelverkäufer/in
beträgt 1.450,00 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6727427
1 Verkäufer/in (Einzelhandel), (15
Wochenstunden) für unsere Filiale in
Kapfenberg. Ihre Aufgaben: Als
Verkäufer/in bei PAGRO sorgen Sie
bei unseren Kunden durch Ihre
Freundlichkeit und Hilfsbereitschaft für
ein positives Einkaufserlebnis. Sie
arbeiten gemeinsam im Team und sind
für die Verfügbarkeit der Waren,
Bestückung der Regale und für den
richtigen Kassa-Vorgang
verantwortlich. Ihr Profil: o Freude am
Verkauf und im Umgang mit unseren
Kunden o Erfahrung im Einzelhandel
und mit Scannerkassen o Zeitliche
Flexibilität innerhalb der
handelsüblichen Öffnungszeiten o
Zuverlässiger und genauer Arbeitsstil
Seite 7/31
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Unser Angebot: o
Abwechslungsreiches Aufgabengebiet
in einem erfolgreichen Unternehmen o
kollektivvertragliches Bruttogehalt je
nach Berufserfahrung zwischen ¤ 1.450
und ¤ 1.935 (Vollzeitbasis) o
Entwicklungsmöglichkeiten in unserer
Unternehmensgruppe Informieren Sie
sich über die Bewerbungsmodalitäten
unter
http://www.pagro.at/aktuelles/jobs..
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Verkäufer/in (Einzelhandel) beträgt
1.450,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6703596
1 Verkäufer/in (Einzelhandel), für
Teilzeit, vorerst befristet auf 2 Monate.
ANFORDERUNGSPROFIL: Entsprechende Ausbildung von Vorteil,
zumindest aber einschlägige Praxis Kundenfreundlich, kommunikativ Teamfähig, flexibel - Selbständig
Aufgabengebiet: Verkauf von
Büroartikeln, Spielsachen,
Geschenksartikeln, Lotto- und
Postannahmestelle...
Arbeitszeit/Ausmaß: nach Absprache,
Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß von
20-25 Stunden pro Woche,
Rahmenarbeitszeit zwischen 6:00 Uhr
und 18:00 Uhr, nach Absprache, von
Montag bis Freitag. Vorerst befristet
auf 2 Monate. Entlohnung je nach
Dienstjahren und Qualifikation,
Überzahlung. KONTAKT: Bitte
bewerben Sie sich persönlich oder nach
telefonischer Terminvereinbarung mit
Herrn Karl Sommer oder per e-mail:
info@bunte-ecke.at BUNTE ECKE
Inh. Karl Sommer Hauptplatz 1 8662
Mitterdorf Tel.Nr: 03858/4444. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Verkäufer/in (Einzelhandel) beträgt
1.390,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6735801
1 Verkäufer/in (Einzelhandel), (15
Wochenst.) für unsere Filiale in
Mürzzuschlag. Ihre Aufgaben: Als
Verkäufer/in bei PAGRO sorgen Sie
bei unseren Kunden durch Ihre
Freundlichkeit und Hilfsbereitschaft für
ein positives Einkaufserlebnis. Sie
arbeiten gemeinsam im Team und sind
für die Verfügbarkeit der Waren,
Stand: 18.11.2014
Bestückung der Regale und für den
richtigen Kassa-Vorgang
verantwortlich. Ihr Profil: o Freude am
Verkauf und im Umgang mit unseren
Kunden o Erfahrung im Einzelhandel
und mit Scannerkassen o Zeitliche
Flexibilität innerhalb der
handelsüblichen Öffnungszeiten o
Zuverlässiger und genauer Arbeitsstil
Unser Angebot: o
Abwechslungsreiches Aufgabengebiet
in einem erfolgreichen Unternehmen o
kollektivvertragliches Bruttogehalt je
nach Berufserfahrung zwischen ¤ 1.450
und ¤ 1.935 (Vollzeitbasis) o
Entwicklungsmöglichkeiten in unserer
Unternehmensgruppe Informieren Sie
sich über die Bewerbungsmodalitäten
unter
http://www.pagro.at/aktuelles/jobs..
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Verkäufer/in (Einzelhandel) beträgt
1.450,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6720427
1 Verkäufer/in Bauen-BaustoffeHolz, Ihre Aufgaben: professionelle
Kundenbetreuung und -beratung
Verkauf unseres umfangreichen
Sortiments Warenpräsentation sowie
Aufbau und Gestaltung der
Verkaufsfläche korrekte
Preisauszeichnung Wissensvermittlung
an die Kunden konsequente Einhaltung
von Unternehmensstandards Unsere
Anforderungen: abgeschlossene
kaufmännische oder handwerkliche
Ausbildung einschlägige Vor- bzw.
Fachkenntnisse aus dem Bereich
Baustoffe-Holz Freude am Umgang mit
Kunden, am Verkauf und der Beratung
Zahlenverständnis Genauigkeit,
Verlässlichkeit, rasche Arbeitsweise
Flexibilität und Teamfähigkeit Unser
Angebot: einen vielfältigen
Arbeitsplatz in einem österreichischen
Unternehmen mit internationaler
Ausrichtung eine gute Einschulung und
umfassende produktbezogene
Weiterbildungsmöglichkeiten attraktive
Karriereschritte Mitsprache bei der
Arbeitszeiteinteilung fachliche und
persönliche Unterstützung durch Ihre/n
Vorgesetze/n ein kollegiales
Betriebsklima und ein eingespieltes,
motiviertes Team Für diese Position
bieten wir Ihnen ein 100%-ig
attraktives Gehalt sowie diverse
Sozialleistungen und
Weiterbildungsmöglichkeiten. Das
kollektivvertragliche
Mindestbruttojahresgehalt beträgt bei
40 Std. siehe untenstehend. Je nach
Qualifikation und Erfahrung ist eine
Überzahlung selbstverständlich
möglich - zusätzlich bieten wir Ihnen
ein erfolgsabhängiges Prämienmodell!
Ein faires und marktkonformes Gehalt
ist für uns die Basis einer
vertrauensvollen Zusammenarbeit!
Wenn Sie in einem erfolgreichen und
modernen Unternehmen mitarbeiten
wollen, freuen wir uns über Ihre
Bewerbung am besten online unter
www.baumax.com. Das Mindestentgelt
für die Stelle als Verkäufer/in BauenBaustoffe-Holz beträgt 21.084,00 EUR
brutto pro Jahr auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6636414
1 Verkäufer/in (Einzelhandel), für
eine langfristige Vollzeitbeschäftigung
im Orthopädiefachhandel ab sofort.
TÄTIGKEIT: >> Verkauf von
medizinisch-technischen Geräten,
Bademoden und allgemeinen Waren
für den Hauskrankenpflegebereich >>
Verrechnungsaufgaben mit
Versicherungsträgern >>
Administration
VORAUSSETZUNGEN: >> Wir
wenden uns an interessierte und
freundliche BewerberInnen mit
kaufmännischer Ausbildung bzw.
einschlägiger Berufserfahrung und
sozialer Kompetenz >> Wichtig ist die
Freude im Umgang mit Menschen, vor
allem mit älteren und beeinträchtigten
Personen >> EDV-Kenntnisse
Arbeitszeit: Montag bis Freitag, nach
Absprache Entlohnung: auf Basis KV
entsprechend Ihrer Qualifikation und
Berufserfahrung BEWERBUNG: Bitte
senden Sie Ihre schriftlichen
Bewerbungsunterlagen an folgende
Adresse: Fa. Ortho Aktiv, z.Hd. Frau
Pleßnitzer, Kärntnerstraße 306, 8700
Leoben, email: leoben@ortho-aktiv.at.
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Verkäufer/in (Einzelhandel) beträgt
1.450,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6716641
1 Verkäufer/in (Einzelhandel)
Teilzeit 20 Wochenstunden, Ihr
Seite 8/31
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Aufgabengebiet Sie übernehmen
Kassier- und Verkaufstätigkeiten Sie
führen Preisreduzierungen durch Sie
sorgen für eine ideale
Warenpräsentation Sie kümmern sich
um die Sauberkeit und Ordnung der
Filiale Ihr Profil Mehrjährige
Berufserfahrung im Einzelhandel
Freundliches und gepflegtes Auftreten
Verantwortungsbewusstsein und hohes
Engagement Zeitlich flexibel und
belastbar Gute Deutschkenntnisse Wir
bieten Umfangreiche Einarbeitung und
leistungsgerechte Bezahlung Einen
sicheren Arbeitsplatz in einem
zukunftsorientierten Unternehmen Sehr
gutes Betriebsklima Aufstiegschancen
zur Filialleitung Wenn Sie diese
Herausforderung annehmen wollen,
dann senden Sie uns Ihre
aussagekräftige Bewerbung inkl. Foto
und frühestmöglichen Eintrittstermin.
Bewerben Sie sich noch heute: TEDi
Warenhandels GmbH jobs@tedidiscount.com oder per Post auf Tedi
Warenhandels GmbH, AlbertSchweitzer-Gasse 5, 1140 Wien. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Verkäufer/in (Einzelhandel) Teilzeit 20
Wochenstunden beträgt 1.334,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6623634
1 Verkäufer/in Teilzeit 30
Wochenstunden, Ihr Aufgabengebiet
Sie übernehmen Kassier- und
Verkaufstätigkeiten Sie führen
Preisreduzierungen durch Sie sorgen
für eine ideale Warenpräsentation Sie
kümmern sich um die Sauberkeit und
Ordnung der Filiale Ihr Profil
Mehrjährige Berufserfahrung im
Einzelhandel Freundliches und
gepflegtes Auftreten
Verantwortungsbewusstsein und hohes
Engagement Zeitlich flexibel und
belastbar Gute Deutschkenntnisse Wir
bieten Umfangreiche Einarbeitung und
leistungsgerechte Bezahlung Einen
sicheren Arbeitsplatz in einem
zukunftsorientierten Unternehmen Sehr
gutes Betriebsklima Aufstiegschancen
zur Filialleitung Wenn Sie diese
Herausforderung annehmen wollen,
dann senden Sie uns Ihre
aussagekräftige Bewerbung inkl. Foto
und frühestmöglichen Eintrittstermin.
Bewerben Sie sich noch heute: TEDi
Stand: 18.11.2014
Warenhandels GmbH jobs@tedidiscount.com oder per Post auf Tedi
Warenhandels GmbH, AlbertSchweitzer-Gasse 5, 1140 Wien. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Verkäufer/in Teilzeit 30
Wochenstunden beträgt 1.367,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6623637
1 Filialleiter/in, (Teilzeit für 20
Wochenstunden). Ihr Aufgabengebiet
Sie sind in dieser Funktion für den
Erfolg dieser Filiale verantwortlich Sie
betreuen unsere Filiale nach DiscountKonzept Sie sind für das Filialbild
verantwortlich und organisieren alle
Filialabläufe Sie betreuen die
Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen der
Filiale Sie erstellen die
Personaleinsatzplanung Sie arbeiten bei
allen Tätigkeiten, die in der Filiale
anfallen mit Ihr Profil Abgeschlossene
kaufmännische Berufsausbildung
Mehrjährige Berufserfahrung (im
Bereich Discount von Vorteil)
Freundliches und gepflegtes Auftreten
Verantwortungsbewusstsein und hohes
Engagement Zeitlich flexibel und
belastbar Gute Deutschkenntnisse Wir
bieten Umfangreiche Einarbeitung und
leistungsgerechte Bezahlung Einen
sicheren Arbeitsplatz in einem
zukunftsorientierten Unternehmen Sehr
gutes Betriebsklima
Karrieremöglichkeiten Wenn Sie diese
Herausforderung annehmen wollen,
dann senden Sie uns Ihre
aussagekräftige Bewerbung inkl. Foto
und frühestmöglichen Eintrittstermin
Bewerben Sie sich noch heute: TEDi
Warenhandels GmbH jobs@tedidiscount.com oder per Post auf TEDi
Warenhandels GmbH, AlbertSchweitzer-Gasse 5, 1140 Wien. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Filialleiter/in beträgt 1.450,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6678993
1 Marktmanager/in, (Vollzeit).
Hauptaufgabe der Stelle:
Selbstständiges Umsetzen von
Vorgaben Verantwortung für
Warenbestellung, Warenpräsentation
und Preisauszeichnung
Personaleinsatzplanung Inventur- und
Kennzahlenverantwortung
Bezugsperson für Ihre MitarbeiterInnen
und KundInnen Teamentwicklung
Anforderungen an die Bewerber/innen:
Abgeschlossene kaufmännische
Ausbildung Einsatzbereitschaft,
Belastbarkeit und Flexibilität
Kommunikative Persönlichkeit mit
Kompetenz zur Teamführung Freude
am Führen und Fördern von
Mitarbeitern Eigeninitiative Wir bieten:
REWE-MitarbeiterIn Einkaufskarte
Interne Weiterentwicklung unabhängig
von Vorbildung Sicherer Arbeitsplatz
Wir freuen uns auf Ihre OnlineBewerbung über unsere Jobbörse auf
www.billabuchkarriere.at . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Marktmanager/in beträgt 1.804,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6644409
1 Filialverkaufsleiter/in, Vollzeit Ihr
Profil: - abgeschlossene Ausbildung als
Einzelhandelskauffrau/mann Branchenkenntnisse - sehr gute
fachliche und soziale Kompetenzen positives Auftreten, Engagement,
Flexibilität und Teamfähigkeit Interesse für Mode & Lifestyle Erfahrung in einem Filialunternehmen
wünschenswert Unser Angebot: verantwortungsvolle Position in einem
jungen, modischen Team - flache
Hierarchie und sehr gutes
Betriebsklima in einem
Familienunternehmen - in der Fussl
Modestraße steht der Mensch als
Kunde und als Mitarbeiter im
Mittelpunkt - viele
Weiterbildungsmöglichkeiten in der
Fussl Akademie - sicherer Arbeitsplatz
in einem gesunden, österreichischen
Familienunternehmen Interessiert?
Entspricht Ihr Profil unseren
Anforderungen und möchten Sie ein
Teil des Fussl-Erfolgsteams werden?
Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung
mit Foto, Lebenslauf und
Telefonnummer an Fussl Modestraße
Mayr GmbH zH Ingrid BaierStichwort Leoben, Hauptplatz 19 8200
Gleisdorf, Ludwig-Binder-Straße 27
oder an jobs@fussl.at ACHTUNG bitte
geben Sie bei Ihrer Bewerbung als
BETREFF FILIALE Leoben,
Hauptplatz 19 an!. Das Mindestentgelt
für die Stelle als Filialverkaufsleiter/in
Seite 9/31
Arbeitsmarktservice
Steiermark
beträgt 1.600,00 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6679188
1 Filialverkaufsleiter/in, Vollzeit Ihr
Profil: - abgeschlossene Ausbildung als
Einzelhandelskauffrau/mann Branchenkenntnisse - sehr gute
fachliche und soziale Kompetenzen positives Auftreten, Engagement,
Flexibilität und Teamfähigkeit Interesse für Mode & Lifestyle Erfahrung in einem Filialunternehmen
wünschenswert Unser Angebot: verantwortungsvolle Position in einem
jungen, modischen Team - flache
Hierarchie und sehr gutes
Betriebsklima in einem
Familienunternehmen - in der Fussl
Modestraße steht der Mensch als
Kunde und als Mitarbeiter im
Mittelpunkt - viele
Weiterbildungsmöglichkeiten in der
Fussl Akademie - sicherer Arbeitsplatz
in einem gesunden, österreichischen
Familienunternehmen Interessiert?
Entspricht Ihr Profil unseren
Anforderungen und möchten Sie ein
Teil des Fussl-Erfolgsteams werden?
Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung
mit Foto, Lebenslauf und
Telefonnummer an Fussl Modestraße
Mayr GmbH zH Ingrid BaierStichwort Leoben, Kärntnerstraße 315
8200 Gleisdorf, Ludwig-Binder-Straße
27 oder an jobs@fussl.at ACHTUNG
bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung als
BETREFF FILIALE Leoben,
Kärntnerstraße 315 an!. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Filialverkaufsleiter/in beträgt 1.600,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6679196
1 Storemanager (m/w), Wir sind ein
international expandierendes
Bekleidungsunternehmen mit 145
Stores in Deutschland, Österreich und
dem Baltikum. Unsere Labels
verkörpern Fashion, Trends und
Lifestyle. Unsere Kollektionen richten
sich an modebewusste Frauen, die
wissen was Sie wollen: angesagte
Fashion- Styles! Durch die
kontinuierliche Weiterentwicklung der
Konzepte ergeben sich zahlreiche neue
Aufgabengebiete und Perspektiven. Ihr
Stand: 18.11.2014
Profil: Positive Ausstrahlung,
kommunikative Persönlichkeit
Einschlägige Berufserfahrung im
textilen Einzelhandel als Filialleitung /
Storemanager Anwenderkenntnisse der
MS Office- Programme Teamplayer
Hohe Affinität zu Mode & Trends Ihre
Aufgaben: Team-Management:
Motivation und Coaching Ihres
Verkaufsteams, Personalführung und planung Kundenberatung und Verkauf
Warenpräsentation am POS nach den
aktuellen Guidelines Administrative
Aufgaben und Backoffice Tätigkeiten
Wirtschaftliche Storeanalyse / Umgang
mit Kennzahlen / Inventur Wir bieten
Ihnen: Selbstständiges Arbeiten in
einem netten, engagierten Team
Abwechslungsreiche und
verantwortungsvolle Tätigkeit
Entwicklungsperspektiven Sie möchten
Teil eines erfolgreichen Teams
werden? Nutzen Sie Ihre Chance!
Senden Sie uns Ihre vollständigen und
aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen an:
deinebewerbung@myfashionclub.com.
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Storemanager (m/w) beträgt 1.450,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6685066
1 Samstagsaushilfe (m/w),
Beschäftigungsausmaß: geringfügig
AUFGABEN: Mitarbeit im Verkauf
(teilweise auch an der Kassa)
Nachsortieren und schlichten der
Waren Für Sauberkeit und Ordnung
sorgen VORAUSSETZUNGEN:
Interesse für Sportartikel,
Sporttextilien/-mode sowie
Sportschuhe Freude am Verkauf und
am Umgang mit Kunden Spaß am
prozessorientierten, zügigen Arbeiten
Freundliches Auftreten Flexibilität,
Teamgeist & Verlässlichkeit UNSER
ANGEBOT: Teamwork Mitarbeit in
einem dynamischen Unternehmen
umfassende Einschulung spezielle
Mitarbeiterkonditionen Gehaltsangabe:
Bruttomonatsgehalt ab ¤ 375,96 lt. KV
(Basis 10 Std./Woche) Wir freuen uns
auf Ihre Bewerbung!
SPORTSDIRECT.COM Austria
GmbH Wiener Straße 35 a (ECE) 8605
Kapfenberg Email:
Manager.KapfenbergAT@SportsDirect
.com. Das Mindestentgelt für die Stelle
als Samstagsaushilfe (m/w) beträgt
1.450,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6681881
1 Marktmanager-Stellvertreter/in,
Wie sehen Ihre zukünftigen Aufgaben
aus? - Verantwortung für den
Food/NonFood Bereich sowie
Vertretung des/der MarktmanagerIn MitarbeiterInnenführung, -förderung
und -motivation - Erreichen der
wirtschaftlichen Ziele und Kennzahlen
- Optimale Warenpräsentation und platzierungen Welche Qualifikationen
sollten Sie mitbringen? Abgeschlossene Ausbildung - 3-5 Jahre
Berufserfahrung im Handel inkl.
Führungsverantwortung Eigenverantwortung,
Organisationsgeschick und
Umsetzungsstärke - Freude im Umgang
mit KundInnen Wir bieten Ihnen mehr
als nur einen Job durch eine
interessante Tätigkeit mit
umfangreicher Aus- und
Weiterbildung, attraktive Vorteile
sowie einen sicheren Arbeitsplatz in
einem expandierenden Unternehmen!
Das Mindestentgelt (auf Basis
Vollzeitbeschäftigung) beträgt 24458,EURO brutto pro Jahr. Abhängig von
Erfahrung, Qualifikation und
Bundesland sind Überzahlungen,
Überstundenpauschalen sowie Prämien
durch MERKUR möglich! Bitte
bewerben Sie sich direkt im Geschäft:
Merkur Warenhandels-AG
Wienerstraße (ECE) 8605 Kapfenberg.
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Marktmanager-Stellvertreter/in beträgt
24.458,00 EUR brutto pro Jahr auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6710286
1 Abteilungsleiter/in Küche, . Ihre
Aufgaben: Aktive Teilnahme an allen
Verkaufstätigkeiten Personaleinsatz
und Urlaubsplanung
Abteilungsbesprechung täglich vor
Geschäftsbeginn Kontrolle der offenen
Planungen Kontrolle der erreichten
Umsatzvereinbarungen seines Teams
Werbung ordern und in der Abteilung
umsetzen Umsatzgespräche
Sortimentsgestaltung,-kontrolle und
Innovation (Trends) Preisänderungen
Schriftverkehr (Bearbeitung E-Mails,
Seite 10/31
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Kundenanfragen) Warenbeschaffung
unter Ausnutzung optimaler
Konditionen Mitbewerberbeobachtung
Informationspflicht gegenüber
Geschäftsleitung und Mitarbeitern Ihr
Profil: Kfm. Ausbildung (Lehre,
Schwerpunkt: Einrichtungsberatung,
Raumausstattung vorteilhaft) Min 3 J.
Verkaufserfahrung in einem
Einzelhandelsunternehmen,
Branchenkenntnisse des
Einrichtungshandels vorteilhaft Min. 1
J. Teamführungserfahrung,
Teamfähigkeit Sortiments- und
abteilungsübergreifendes Denken und
Handeln Flexibilität
Kundenorientierung Belastbarkeit
Kommunikationsgeschick
Eigeninitiative Verläßlichkeit EDV
Anwenderkenntnisse (MS-Office) Wir
bieten besondere Karrieremomente:
leistungsorientierte Entlohnung, interne
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
und ein besonders familiäres
Arbeitsklima! Bei Interesse senden Sie
bitte Ihre schriftlichen
Bewerbungsunterlagen an:
Email:sabine.rosenbichler@ams.at
AMS Bruck/Mur, z.H. Frau Sabine
Rosenbichler, Grazer Straße 15, 8600
Bruck an der Mur.. Das Mindestentgelt
für die Stelle als Abteilungsleiter/in
Küche beträgt 1.450,00 EUR brutto pro
Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6506838
1 Verkausberater/in für die
Raumausstattung oder den
Möbelbereich, , für unser
Einrichtungshaus in Bruck an der Mur
Anforderungen: - abgeschlossene
Berufsausbildung oder einschlägige
Praxis erwünscht Geboten wird eine
geringfügige Beschäftigung im
Ausmaß von 8 Wochenstunden und
Arbeitszeiten nach Vereinbarung.
Entlohnung nach Kollektivvertrag.
Bitte senden Sie Ihre
Bewerbungsunterlagen per E-Mail an
elisabeth.dommayer@leiner.at oder per
Post an Leiner Rudolf Ges.m.b.H. zH
Frau Elisabth Dommayer Dr. TH.
Körnerstraße 8 8600 Bruck an der Mur.
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Verkausberater/in für die
Raumausstattung oder den
Möbelbereich beträgt 1.450,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Stand: 18.11.2014
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6612052
1 Küchenverkäufer/in, mit
selbständiger Arbeitsweise für den
Raum Steiermark.
ANFORDERUNGSPROFIL: Kaufmännische oder handwerkliche
Ausbildung - Eigener PKW UNBEDINGT Erfahrung in der
Küchenplanung und im
Küchenverkauf! - Praxis im Bezug auf
EDV-Raumplanungsprogramme Selbstverständlich wird eine
Einschulung für das verwendete
Planungsprogramm geboten! Gepflegtes Erscheinungsbild - Sehr
gute Umgangformen - Selbstbewußtes
und serviceorientiertes Auftreten Kommunikationsfähigkeit - Fähigkeit
auf die individuellen Wünsche und
Bedürfnisse der Kunden einzugehen Belastbarkeit, Einsatzwille und
Weiterbildungsbereitschaft Warenkenntnisse aus dem
Küchenbereich Ihre Aufgaben und
Tätigkeiten: - Planung und Verkauf von
hochwertigen Küchen (Breitschopf
Küchenstudio in Mürzzuschlag) Erstellen von Installationsplänen für
Elektro- und Wasseranschlüsse Auftragsannahme uns Ausführung Optimale Beratung und Betreuung der
Kunden im Innen- und Außendienst
Arbeitszeit und Entlohnung: nach
Vereinbarung Dienstgeber: Rosegger
GmbH, Breitschopf Küchen Hauptplatz
2, 8680 Mürzzuschlag Tel.Nr:
0676/950 1288. Bewerbung nach
telefonischer Terminvereinbarung mit
Herrn Bernhard Schöggl, oder per Email: bernhard.schoeggl@rosegger.at
www.rosegger.at www.breitschopf.at.
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Küchenverkäufer/in beträgt 1.400,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6598592
1 Küchenverkäufer/in, - Vollzeit.
Idealerweise verfügen Sie bereits über
Verkaufserfahrung und
Planungskenntnisse. Das KVMindestgehalt für diese Position
beträgt ¤ 1.450,00 brutto (Vollzeit) Überzahlung je nach
Qualifikation/Berufserfahrung natürlich
möglich! Wir freuen uns auf Ihre
Bewerbung! Möbelix Niklasdorf z.Hd.
Frau Angelika Mandl Leobnerstraße 80
8712 Niklasdorf E-Mail:
hl.53@moebelix.at. Das Mindestentgelt
für die Stelle als Küchenverkäufer/in
beträgt 1.450,00 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6727400
1 Shopleiter/in, Ihre Aufgaben: Sie
sind für die eigenständige Leitung des
AURENA-Shops verantwortlich Sie
beraten Kunden und lösen komplexe
Anliegen, kümmern sich um
Warenwirtschaft, Kassa- und
Lagerführung Sie verkaufen alleine und
selbstständig Sie sind bereit, auch in
anderen Bereichen rund um unsere
Versteigerungen mitzuwirken Ihre
Qualifikationen: Sie haben eine
abgeschlossene Ausbildung,
Berufserfahrung, arbeiten sehr genau,
sind zuverlässig, belastbar und flexibel
Sie beherrschen MS Office und haben
gute Deutschkenntnisse in Wort und
Schrift Sie gehen gerne auf Menschen
zu, sind kommunikativ und überzeugen
durch ein gewinnendes Auftreten Sie
denken unternehmerisch und haben ein
hohes Verantwortungsbewusstsein Sie
besitzen Hausverstand Wir bieten
Ihnen: eine interessante,
abwechslungsreiche Tätigkeit mit
Eigenverantwortung, eine sichere
Position in einem stark wachsenden,
zukunftsorientierten Unternehmen
leistungsgerechte Entlohnung Ein
Dienstfahrzeug, Mobiltelefon und/oder
Tablet wird Ihnen ebenfalls zur
Verfügung gestellt. Für diese Position
gilt ein kollektivvertr. Mindestgehalt
von EUR 1.374,- brutto/Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung, mit der
Bereitschaft zur Überzahlung in
Abhängigkeit von Ihren individuellen
Qualifikationen. Wenn Sie in unserem
Team mitarbeiten möchten, dann
freuen wir uns auf Ihre
aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen mit Foto und
Dienstzeugnissen per Mail an die
Aurena Handels GmbH, z.Hd. Daniela
Kühberger, Depotstrasse 2, 8712
Niklasdorf, bewerbung@aurena.at
www.aurena.at. Das Mindestentgelt für
die Stelle als Shopleiter/in beträgt
1.374,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Seite 11/31
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6703081
2 Tankstellenkassier(e)innen,
Anforderungen: Praxis erforderlich,
Kassa- und/oder Backshoperfahrung
von Vorteil, weiters wird
Verlässlichkeit erwartet Zur Erreichung
des Arbeitsortes ist ein eigener PKW
erforderlich Vollzeitbeschäftigung
erforderlich Arbeitszeit: 0-24 Uhr im
Wechseldienst, 2 Tage Dienst, 2 Tage
frei Arbeitsort: Shell Tankstelle und
Autobahnstation, Südautobahn A2,
2871 Zöbern Dienstgeber: Rath
Wilfried, Schemerlhöhe 5, 8301
Laßnitzhöhe Bewerbung richten Sie an
die Email-Adresse zoebern@shellrath.at. Das Mindestentgelt für die
Stellen als Tankstellenkassier(e)innen
beträgt 7,73 EUR brutto pro Stunde.
Kenn-Nr. 6699359
1 Qualifizierter
Tankstellenmitarbeiter mit
Inkassofunktion (m/w), gesucht: für
Teilzeit-Beschäftigung für unsere A1
Tankstelle in Mariazell. Ihre Aufgabe:
Eigeninitiative beim Verkauf unserer
Produkte, Aufgaben rund um die SBTankstelle. Ihr Profil: Freude am
Verkauf, Verantwortungsbewusstsein,
Eigenständigkeit,
Organisationsvermögen, Belastbarkeit,
Teamfähigkeit, Führerschein B.
Arbeitszeit: 2 Schichtbetrieb, 6.0014.00 Uhr und 14.00-22.00 Uhr Wir
freuen uns auf Ihre Bewerbung: A1
Tankstellenbetrieb GmbH,
Bundesstraße 8, A-8077 GrazGössendorf. Ansprechpartner: Thomas
Weber, Tel.: 0664 / 88 54 28 61, EMail: thomas.weber@a1-tankstellen.at.
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Qualifizierter Tankstellenmitarbeiter
mit Inkassofunktion (m/w) beträgt 7,73
EUR brutto pro Stunde. Kenn-Nr.
6708373
1 Tankstellenkassier/in, .
ANFORDERUNGEN: abgeschlossene Ausbildung erwünscht
- Erfahrung im Verkauf und im Service
unbedingt erforderlich - FSB und
eigener PKW von Vorteil bezüglich der
Arbeitszeiten - ausreichende
Deutschkenntnisse zur Verständigung
sind erforderlich. Zum
Aufgabenbereich zählt die Betreuung
Stand: 18.11.2014
des Shops und des Gastrobereiches,
sowie Reinigungstätigkeiten. Geboten
wird eine Vollzeitbeschäftigung im
Ausmaß von 40 Wochenstunden.
Arbeitszeiten nach Dienstplan.
Dienstgeber: OMV Tankstelle,
Leobnerstraße 59, 8600 Bruck/Mur.
Bewerbung: nach telefonischer
Terminvereinbarung mit Herrn Fischer,
Tel.Nr.: 0676/9386525. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Tankstellenkassier/in beträgt 7,63 EUR
brutto pro Stunde. Kenn-Nr. 6702487
1 Tankstellenkassier/in, .
ANFORDERUNGEN: abgeschlossene Ausbildung erwünscht
- Erfahrung im Verkauf und im Service
unbedingt erforderlich - FSB und
eigner PKW von Vorteil bezüglich der
Arbeitszeiten - ausreichende
Deutschkenntnisse zur Verständigung
sind erforderlich. Zum
Aufgabenbereich zählt die Betreuung
des Shops, Cafe und des
Gastrobereiches, sowie
Reinigungstätigkeiten. Geboten wird
eine Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß
von 24 Wochenstunden. Arbeitszeiten
nach Dienstplan (24 Stunden geöffnet).
Bei Interesse senden Sie bitte Ihre
schriftlichen Bewerbungsunterlagen
mit Angabe der Auftragsnummer
an:Email:bettina.schrittwieser@ams.at
AMS Bruck/Mur, z.H. Frau Bettina
Schrittwieser, Grazer Straße 15, 8600
Bruck an der Mur.. Das Mindestentgelt
für die Stelle als Tankstellenkassier/in
beträgt 7,52 EUR brutto pro Stunde.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6679805
1 Tankstellenkassier/in, .
ANFORDERUNGEN: abgeschlossene Ausbildung erwünscht
- Erfahrung im Verkauf und im Service
unbedingt erforderlich - FSB und
eigner PKW von Vorteil bezüglich der
Arbeitszeiten - ausreichende
Deutschkenntnisse zur Verständigung
sind erforderlich. Zum
Aufgabenbereich zählt die Betreuung
des Shops und des Gastrobereiches,
sowie Reinigungstätigkeiten. Geboten
wird eine Voll- oder
Teilzeitbeschäftigung. Arbeitszeiten
nach Dienstplan (24 Stunden geöffnet).
Dienstgeber: OMV Tankstelle,
Krottendorf 3 b, 8605 Kapfenberg
Bewerbung: nach telefonischer
Terminvereinbarung mit Herrn Fischer,
Tel.Nr.: 0676/9386525. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Tankstellenkassier/in beträgt 7,63 EUR
brutto pro Stunde. Kenn-Nr. 6702468
1 Tankstellenkassier/in, mit sofortiger
Arbeitsmöglichkeit ein.
Anforderungen: keine abgeschlossene
Berufsausbildung erforderlich allerdings für den Verkauf im Shop und
die Kassatätigkeit werden
kundenorientiertes Verhalten und
freundliche Umgangsformen
vorausgesetzt. Ausreichende
Deutschkenntnisse zur Verständigung
sind erforderlich. Wir bieten flexible
Arbeitszeiten im Ausmass von 30
Wochenstunden im Rahmen der
Öffnungszeiten (Mo - So von 06:00 22:00 Uhr) im 4 Tage Rhythmus nach
Schichtplan und Absprache mit
Dienstgeber. Bewerbung: Ihre
schriftlichen Bewerbungsunterlagen
senden Sie per Post oder rufen Sie
gleich an um einen persönlichen
Vorstellungstermin mit Herrn Allmer
zu vereinbaren Tel. Nr.: 03861 / 5085
A1 Tankstelle 714 - Allmer Mariazeller
Bundesstraße 161 8621 Thörl. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Tankstellenkassier/in beträgt 7,76 EUR
brutto pro Stunde. Kenn-Nr. 6736471
1 Tankstellenkassier/in, .
Tätigkeitsbereich: - Betreuung der
Tankstelle und der Gastronomie
Anforderungen: - abgeschlossene
Berufsausbildung und Praxis im
Service von Vorteil - FSB und
Privatpkw sind aufgrund der
Arbeitszeiten und der Erreichbarkeit
notwendig - ausreichende
Deutschkenntnisse zur Verständigung
unbedingt erforderlich Geboten wird
eine Vollzeitbeschäftigung im Ausmaß
von 40 Wochenstunden im Rahmen der
Öffnungszeiten von 4:30 - 23:00 Uhr.
Bitte Bewerben Sie sich telefonisch bei
Frau Schrank unter 0664/25 21 279
Dienstgeber: ENI-Tankstelle
Schnellstraße S6. 8641 St.Marein. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Tankstellenkassier/in beträgt 1.350,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6724945
Seite 12/31
Arbeitsmarktservice
Steiermark
1 Tankstellenkassier/in, Ihr
Aufgabenbereich umfaßt
Kassiertätigkeit, Betreuung des Shops
und Mithilfe an der Tankstelle - eine
Einschulung erfolgt im Betrieb.
Anforderungen: Kundenfreundlichkeit,
selbständiges Arbeiten, ausreichende
Kenntnisse der deutschen Sprache
Arbeitszeit: Beschäftiung im Ausmaß
von 30 bis 40 Wochenstunden je nach
Absprache. Öffnungszeiten Montag bis
Sonntag von 6.00 bis 21.00 Uhr.
Wechseldienst. KONTAKT: Bitte
bewerben Sie sich nach telefonischer
Terminvereinbarung bei: Frau Angelika
Prutti. Stiglechner Tankstellen Süd
GmbH Haupstraße 12 8793
TROFAIACH Tel.Nr: 0664/1723936.
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Tankstellenkassier/in beträgt 7,74 EUR
brutto pro Stunde. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6736599
1 Mitarbeiter/in im technischen
Einkauf, Ihre Aufgaben: In dieser
herausfordernden Position decken Sie
als Einkäufer (m/w) die volle
Bandbreite von der
Beschaffungsmarktforschung, dem
Lieferantenmanagement über die
Verhandlungsführung bis hin zur
Mitwirkung in der Vertragsgestaltung
ab. Dabei arbeiten Sie sowohl operativ
von der Anfrage bis zur Bestellung,
urgieren bei Lieferverzögerungen und
überlegen sich zukunftsweisende
Strategien und Prozesse für die
Beschaffung in Ihrem Produktsegment
- den Hebezeug- und Förderketten
(inklusive Schmiedeteilen). Ihr Profil:
Sie haben eine akademische technische
und kaufmännische Ausbildung (FH
oder Uni) und bereits einige Jahre
Erfahrung in einer anspruchsvollen
Einkaufsposition idealerweise in der
metallverarbeitenden Industrie. Sie
vereinen technisches Verständnis mit
umfassendem kaufmännischen Wissen
und einer ausgeprägten EDV-Affinität.
Telefonate und
Geschäftskorrespondenz in englischer
Sprache stellen für Sie kein Problem
dar. Jede weitere insbesondere
osteuropäische Fremdsprache bringt
Ihnen klare Pluspunkte. Ihre
Persönlichkeit: Sie sind eine
ausgesprochen kontaktstarke
Persönlichkeit, die einerseits
serviceorientiert gegenüber ihren
Stand: 18.11.2014
internen Kunden und andererseits ein
fairer, aber knallharter
Verhandlungspartner ist? Sie hatten
noch nie Probleme, ihre Zielvorgaben
konsequent zu verfolgen und
einzuhalten? Sie möchten Ihren
fachlichen Horizont flexibel erweitern
und arbeiten sich rasch und strukturiert
in neue Arbeitsbereiche ein? Dann
verlieren Sie keine Zeit und lassen Sie
uns Ihre aussagekräftige Bewerbung
mit Foto unter Anführung des Betreffs
Mitarbeiter (m/w) im technischen
Einkauf entweder mit unserem OnlineBewerberInnen-Formular
(http://www.pewag.at/Karriere/Wenwir-suchen.aspx) oder per Mail
zukommen: bewerbung@pewaggroup.com pewag International GmbH,
z.Hd. Frau Andrea Wind,
Gaslaternenweg 4, 8041 Graz
Pflichtangabe nach §9 Abs 2 GlBG:
Monatsbruttogehalt: ab EUR 2.500
(14x p.a., lt. Kollektivvertrag). Das
tatsächliche Gehalt liegt abhängig von
Ihrer konkreten Qualifikation und
beruflichen Erfahrung darüber.. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Mitarbeiter/in im technischen Einkauf
beträgt 2.500,00 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6702955
1 Mitarbeiter/in im technischen
Einkauf, Anforderungsprofil: akademische technische und
kaufmännische Ausbildung (FH oder
Uni) - einschlägige Erfahrung in einer
anspruchsvollen Einkaufsposition,
idealerweise in der
metallverarbeitenden Industrie technisches Verständnis und
umfassendes kaufmännisches Wissen gute PC-Kenntnisse - sehr gute
Englischkenntnisse in Wort und Schrift
erforderlich (Geschäftskorrespondenz,
Telefonate) - weitere
Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil
(osteuropäisch) - kontaktstarke
Persönlichkeit, Serviceorientiertheit,
Verhandlungsgeschick
Aufgabengebiet: Beschaffungsmarktforschung,
Lieferantenmanagement,
Verhandlungsführung bis hin zur
Mitwirkung in der Vertragsgestaltung zukunftsweisende Strategientwicklung
der Prozesse für die Beschaffung des
Produktsegments Wir bieten: Intensive Betreuung durch unser
internes Team (Erreichbarkeit auch
außerhalb der Arbeitszeit, ausführliche
Informationen über Ihren
Einsatzbetrieb) - Dauerstelle mit
Option auf Übernahme - Korrekte und
pünktliche Abrechnung Vollzeitbeschäftigung im Ausmaß von
40 Wochenstunden - Für diese Position
gilt ein kollektivvertragliches
Mindestgehalt von Brutto monatlich
Euro 2.500,00 - 14x p.a. - Je nach
fachlicher Qualifikation und
Berufserfahrung ist eine Überzahlung
möglich. Arbeitsort: - Kapfenberg
Bewerbung: Wenn wir Ihr Interesse an
einer Mitarbeit in unserem
Unternehmen geweckt haben, freuen
wir uns auf Ihre vollständigen und
aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen inkl. Lichtbild
per E-Mail an: karriere@jobpower.at
oder per Postweg an: JobPower
Personaldienstleistung GmbH
Bahnhofstraße 22 9020 Klagenfurt Für
genauere Informationen oder/und zur
Terminvereinbarung ist Frau Sabine
Rutter unter +43 463 / 28 70 75
erreichbar. Ihre Bewerbung wird
selbstverständlich vertraulich
behandelt.. Das Mindestentgelt für die
Stelle als Mitarbeiter/in im technischen
Einkauf beträgt 2.500,00 EUR brutto
pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6722527
1 Handelsvertreter/in, Ihre Aufgaben
- aktiver Verkauf unseres Produktes Beratung und Betreuung der Kunden Aktive Gewinnung von Neukunden Repräsentation des Unternehmens im
Markt Ihre Vorteile Mitentscheidungskraft bei der
Erstellung Ihres Verkaufsgebiet - Sie
verkaufen ein Produkt mit viel
Potential und hohe Verkaufschancen Vertrieb eines innovativen Produktes Professioneller Support aus der
Zentrale - Einarbeitungsphase mit
Produktschulungen - Attraktive,
leistungsorientierte Vergütung Gebietschutz Ihre Qualifikation - keine
Vorkenntnisse erforderlich Quereinsteiger/innen auch möglich Spaß an Kommunikation,
Kundenkontakt und Vertrieb Gewinnendes, seriöses Auftreten Seite 13/31
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Verhandlungsgeschick und
Abschlußsicherheit Arbeitszeiten: Montag bis Freitag zwischen 8:00 Uhr
und 17:00 Uhr bzw. nach Absprache
Wir bieten: - Vollzeit- oder
Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß von
20 - 40 Wochenstunden - Geboten
werden sehr gute
Verdienstmöglichkeiten - Überzahlung
nach Qualifikation möglich Weiters
bieten wir: - Tolle
Aufstiegsmöglichkeiten sowie
hausinterne Schulungen Sie besitzen
weiters über Lernbereitschaft,
Zielstrebigkeit, sind ein Teamplayer
und haben Spaß am Umgang mit
Menschen, dann suchen wir genau Sie
für diese Aufgabe. Ihre Bewerbung:
Wenn Sie Interesse an dieser
interessanten Tätigkeit haben, senden
Sie uns bitte Ihre kompletten
Bewerbungsunterlagen per E-Mail an
Herrn Ing. Günther Fritscher office@regional-immobilien.at
Regional Immobilien Sherlock Homes
GmbH, Peter Tunner-Straße 9 8700
LEOBEN. Das Mindestentgelt für die
Stelle als Handelsvertreter/in beträgt
1.300,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6707633
1 Außendienstmitarbeiter/in, Ihre
Aufgaben: Sie sind für den Verkauf der
Versicherungsprodukte, die Beratung,
die Betreuung und Gewinnung von
Bestand- und Neukunden
verantwortlich. Mit ausgezeichneten
innovativen Produkten, laufender Ausund Weiterbildung durch unser
Unternehmen finden Sie die
Rahmenbedingungen vor, die für eine
erfolgreiche Tätigkeit notwendig sind.
Wir bieten: - hochwertige Aus- und
Weiterbildung - einen sicheren
Arbeitsplatz im ältesten
Versicherungsunternehmen Österreichs
- Vollzeitbeschäftigung im
Angestelltenverhältnis - Bestes
Betriebsklima - Firmenlaptop Sonderprämien - Km Geld und Diäten Mitarbeiterkonditionen und
Sozialleistungen Sie bringen mit : Freude mit Kunden Kommunikationsstärke Freundlichkeit - Motivation sich weiter
zu entwickeln - Gesunden Ehrgeiz Führerschein und eigenen PKW Für die
Stelle ist ein Einkommen vorgesehen,
Stand: 18.11.2014
das sich aus fixen und variablen
Bestandteilen zusammensetzt. Das
jährliche kollektivvertragliche
Mindestgehalt beträgt derzeit 20267,89
brutto. Durch Ihre persönliche Leistung
ist es möglich, darüber hinaus deutlich
mehr zu verdienen. Wir freuen uns Sie
kennenzulernen ! Ihr Dienstort: Raum
Neunkirchen Bitte richten Sie
schriftlich Ihre aussagekräftige
Bewerbung mit Lebenslauf und Foto,
an Herrn Matras unter:
roman.matras@merkur.at oder per Post
Merkur Versicherung AG
Landesdirektion Niederösterreich
Peppertstraße 33 3100 St.Pölten. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Außendienstmitarbeiter/in beträgt
20.267,89 EUR brutto pro Jahr auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6720487
1 Außendienstmitarbeiter/in,
Arbeitsort: Raum Neunkirchen Ihre
Aufgaben > Verkauf und Vermittlung
von Versicherungsprodukten. >
Neukundengewinnung sowie die
Betreuung eines bestehenden
Kundenstocks. > Auf- und Ausbau
langfristiger Kundenbeziehungen. >
Präsentationen des Unternehmens und
einzelner Produkte vor
Kundengruppen. Ihr Profil > Sie
verfügen über eine abgeschlossene
Beraufsausbildung (idealerweise im
Vertriebsumfeld). > Sie haben
vorzugsweise Berufserfahrung im
Außendienst (inkl. Kundenakquise). >
Sie sind kontaktfreudig und überzeugen
mit Ihren kommunikativen Fähigkeiten.
> Sie möchten Menschen bewegen und
motivieren. > Sie sind gerne unterwegs
und schätzen einen
abwechslungsreichen Arbeitsplatz. >
Sie wollen für Ihre Leistungen belohnt
und anerkannt werden. Unser Angebot
> Wir bieten ein abwechslungsreiches
Aufgabenfeld mit leistungsorientierter
Entlohnung. > Wir bieten praxisnahe
Schulungen und individuelle
Einarbeitung. > Wir pflegen eine
wertschätzende Unternehmenskultur. >
Wir bieten ein jährliches
Bruttoeinkommen gemäß
Kollektivvertrag von mindestens
20.774,59 Euro. Durch Provisionen
kann ein höheres Einkommen erreicht
werden. > Engagierte Quereinsteiger/-
innen finden bei uns beste Chancen für
eine zweite Karriere. Wir freuen uns
auf Ihre Bewerbung online unter:
http://www.oebv.com/jobs/bewerbung_
ef.php. Das Mindestentgelt für die
Stelle als Außendienstmitarbeiter/in
beträgt 20.774,59 EUR brutto pro Jahr
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6659607
1 Verkaufspersönlichkeit im
Außendienst (m/w), ! Ihre Aufgaben:
Volle Umsatzverantwortung im
Verkaufsgebiet Konsequenter Ausbau
der sehr guten Marktposition Aktive
und bestens geplante
Neukundenakquise Vorausschauende,
auf Potenziale ausgerichtete Betreuung
der bestehenden Gastronomiekunden
Erstellung von maßgeschneiderten
Angeboten und Kundenkonzepten
Gute Planung der Aktivitäten im
Verkaufsgebiet und proaktive
Kooperation mit Marketing- und
Logistikverantwortlichen Ihr Profil:
Erste Berufserfahrung im
Verkaufsaußendienst Bezug zu
Gastronomie bzw. Hotellerie Gute
EDV-Kenntnisse (MS Office)
Führerschein B Verständnis für
betriebswirtschaftliche
Zusammenhänge im Verkauf Freude
an Neukundenakquise und
herausfordernden Kundengesprächen
Positives Auftreten/Umgangsformen
Begeisterungsfähigkeit
Planungskompetenz, Überzeugungsund Abschlussstärke Ehrlichkeit
Verlässlichkeit Kundenorientierung
Selbstverantwortung Aus- und
Weiterbildungsbereitschaft Arbeitszeit:
38,5-Stundenwoche, Gleitzeit Gemäß §
9 Abs. 2 Gleichbehandlungsgesetz
informieren wir Sie über das
kollektivvertragliche Mindestgehalt,
welches derzeit bei 1.450,- EUR brutto
monatlich liegt. Bereitschaft zur
Überzahlung ist - abhängig von Ihrer
Qualifikation - jedenfalls gegeben. Wir
freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung
unter www.stiegl.at/karriere und
darauf, Sie kennenzulernen. Stiegl
Getränke & Service GmbH & Co.KG
Hr. Mag. Alexander Pertele
Kendlerstraße 1, 5017 Salzburg Tel.
0662-8387-1293
www.stiegl.at/karriere. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Seite 14/31
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Verkaufspersönlichkeit im Außendienst
(m/w) beträgt 1.450,00 EUR brutto pro
Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6644084
1 Außendienstmitarbeiter/in, für
Karrieresprung im Gebiet Postleitzahl
86.. und 87.. für den Bereich KFZHandwerk gesucht! Bereit für den
nächsten, großen Schritt in eine
erfolgreiche Zukunft? Ihr
Aufgabengebiet: - Umsetzung der
Unternehmensziele laut Vereinbarung
mit der Vertriebsleitung - umfangreiche
Kommunikation mit Kunden selbständige und zuverlässige
Organisation des Arbeitsbereiches
sowie Terminmanagement - Pflege des
vorhandenen Kundenstocks und
selbständige Neukundenakquise Verantwortung für das Preisgefüge im
Verkaufsdistrikt, Stärkung der
Marktposition - fachkundige Beratung
und Hilfestellung bei Kundenanfragen Verkauf- und Beratung auf Messen und
Ausstellungen - Verantwortung und
Weiterentwicklung Ihres geschützten
Verkaufsgebietes - Umsetzung von
Kundenbindungsmaßnahmen und
Verkaufsaktionen Ihr Profil: technische oder handwerkliche
Ausbildung - idealerweise Erfahrung
im kaufmännischen Bereich Erfahrung im Verkauf bzw. Markt- und
Branchenkenntnisse sind
Voraussetzung - Verhandlungs- und
Kommunikationskompetenz zielorientiertes, professionelles
Auftreten - Freude am Umgang mit
Menschen und am Verkauf Reisebereitschaft Wir bieten: Aufstiegsmöglichkeiten in einem
internationalen Konzern partnerschaftliches Arbeitsumfeld umfassende Produkt- und
Verkaufsschulungen im internen
Innocenter - regelmäßige
Weiterbildung - Unterstützung durch
ein Backoffice - qualitativ
hochwertiges und breites
Produktportfolio - Firmenwagen, auch
zur Privatnutzung - innovative
unterstützende Verkaufsausstattung wie
z.B. iPad und iPhone Selbstverständlich erwartet Sie ein auf
dem anzuwendenden Kollektivvertrag
basierendes Gehalt, welches sich aus
der Ihrer individuellen Qualifikation
Stand: 18.11.2014
und positionsrelevanten
Berufserfahrung entsprechenden KVEinstufung ergibt (Monatsbruttogehalt
ab ¤ 1.450,-. Es erfolgt eine
marktadäquate Überzahlung, die beim
Bewerbungsgespräch vereinbart wird:
das jährliche brutto Zielgehalt inkl.
Diäten kann bei ¤ 32.500,- liegen). Wir
bieten ein abwechslungsreiches
Aufgabengebiet in einem erfolgreichen,
dynamischen Unternehmen. Sie fühlen
sich angesprochen? Dann senden Sie
Ihre aussagekräftige Bewerbung an:
Theo Förch GmbH z.Hd. Mag. Martina
Gschwendtner Röcklbrunnstraße 39A
5020 Salzburg Tel: 0662/875574-1203
oder E-Mail:
martina.gschwendtner@foerch.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Außendienstmitarbeiter/in beträgt
1.450,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6731923
1 Außendienstmitarbeiter/in,
Tätigkeiten: + Aufbau eines
langfristigen Kundenstockes +
Übernahme des bestehenden
Kundenstockes aus den Bezirken
Leoben, Bruck/Mur, Mürzzuschlag +
Unabhängige, Kundenorientierte
Beratung Ihrer Kunden Erwartungen: +
Sie haben den Wunsch den Menschen
helfen zu wollen + Sie haben Spaß im
Umgang mit Menschen + Sie sind
bereit sich laufend mit Freude und
Einsatzbereitschaft weiterzuentwickeln
+ Sie sind mobil und besitzen einen
eigenen PKW Wir bieten: + einen
Hauptberuf mit Sicherheit und
Stabilität + abwechslungsreiche
Tätigkeiten + freie Zeiteinteilung im
vereinbarten Stundenausmaß
KONTAKT: Bitte senden Sie Ihre
Bewerbungsunterlagen an: Herrn Rene
Bonow Tel.: +43 699 11456289 Bonow
Rene Parkstraße 3 8700 LEOBEN EMail:rene.bonow@efs-ag.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Außendienstmitarbeiter/in beträgt
2.000,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6746283
1 Außendienstmitarbeiter/in,
Tätigkeiten: + Aufbau eines
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Übernahme des bestehenden
Kundenstockes aus den Bezirken
Leoben, Bruck/Mur, Mürzzuschlag +
Unabhängige, Kundenorientierte
Beratung Ihrer Kunden Erwartungen: +
Sie haben den Wunsch den Menschen
helfen zu wollen + Sie haben Spaß im
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bereit sich laufend mit Freude und
Einsatzbereitschaft weiterzuentwickeln
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Hauptberuf mit Sicherheit und
Stabilität + abwechslungsreiche
Tätigkeiten + freie Zeiteinteilung im
vereinbarten Stundenausmaß
KONTAKT: Bitte senden Sie Ihre
Bewerbungsunterlagen an: Herrn Rene
Bonow Tel.: +43 699 11456289 Bonow
Rene Parkstraße 3 8700 LEOBEN EMail:rene.bonow@efs-ag.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Außendienstmitarbeiter/in beträgt
2.000,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6746283
1 Kundenberater/in, Anforderungen:
gute EDV-Kenntnisse sowie
freundlicher Umgang mit KundInnen
und Lernbereitschaft. Weiters ist
Führerschein B und ein eigener PKW
erforderlich. Es sind Kenntnisse bzw.
Erfahrung im
IMMOBILIENBEREICH erforderlich,
vorteilhaft wären zusätzlich
Versicherungs-, Finanz- oder
Bankkenntnisse. Es handelt sich um
eine Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß
von 12,5 Stunden pro Woche im
Angestelltenverhältnis, auch ausbaubar
auf eine Vollzeitbeschäftigung bei
dementsprechender Qualifikation.
Arbeitsort: Südliches Burgenland
(Bezirke Oberwart und Güssing) Für
Vollzeitbeschäftigung beträgt der
Monatsbruttolohn EUR 1.280,-- (bei
Teilzeitbeginn EUR 400,--) und je nach
Umsatz bis ca. EUR 3.000,-- und mehr
brutto/Monat möglich sowie KM-Geld.
Dienstgeber: AVI Allfinanz- und
Vorsorge-Institut, Vermögensberatung,
Wiener Straße 9, 2650 Payerbach, Tel.
02666/52777. Bewerbung mit
Lebenslauf und Foto bitte
ausschließlich an AVI Allfinanz
Vorsorge Immobilien GmbH in 2650
Payerbach, Wiener Straße 9 (mit
Seite 15/31
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Repräsentanz 1010 Wien, Alte Börse,
Börseplatz, Eingang Wipplingerstraße
34, 1.Stock, Top 127) an Johann
Swoboda: Email avi@avi-ag.at, Tel.:
0676 848 849 100.. Das Mindestentgelt
für die Stelle als Kundenberater/in
beträgt 1.280,00 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung. KennNr. 6659150
1 Kundenberater/in, Anforderungen:
gute EDV-Kenntnisse sowie
freundlicher Umgang mit KundInnen
und Lernbereitschaft. Weiters ist
Führerschein B und ein eigener PKW
erforderlich. Es sind Kenntnisse bzw.
Erfahrung im
IMMOBILIENBEREICH erforderlich,
vorteilhaft wären zusätzlich
Versicherungs-, Finanz- oder
Bankkenntnisse. Es handelt sich um
eine Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß
von 12,5 Stunden pro Woche im
Angestelltenverhältnis, auch ausbaubar
auf eine Vollzeitbeschäftigung bei
dementsprechender Qualifikation.
Arbeitsort: Mittelburgenland
(Oberpullendorf) Für
Vollzeitbeschäftigung beträgt der
Monatsbruttolohn EUR 1.280,-- (bei
Teilzeitbeginn EUR 400,--) und je nach
Umsatz bis ca. EUR 3.000,-- und mehr
brutto/Monat möglich sowie KM-Geld.
Dienstgeber: AVI Allfinanz- und
Vorsorge-Institut, Vermögensberatung,
Wiener Straße 9, 2650 Payerbach, Tel.
02666/52777. Bewerbung mit
Lebenslauf und Foto bitte
ausschließlich an AVI Allfinanz
Vorsorge Immobilien GmbH in 2650
Payerbach, Wiener Straße 9 (mit
Repräsentanz 1010 Wien, Alte Börse,
Börseplatz, Eingang Wipplingerstraße
34, 1.Stock, Top 127) an Johann
Swoboda: Email avi@avi-ag.at, Tel.:
0676 848 849 100.. Das Mindestentgelt
für die Stelle als Kundenberater/in
beträgt 1.280,00 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung. KennNr. 6659161
1 Kundenberater/in, mit eigenem
PKW Der weitere Ausbau von
bestehenden Kundenkontakten und die
aktive Gewinnung von Neukunden
stellen wichtige
Aufgabenschwerpunkte dar. Was sind
Ihre Aufgaben: - Den
Versicherungsbedarf Ihrer Kunden zu
Stand: 18.11.2014
analysieren - Ihnen maßgeschneiderte,
auf ihre Bedürfnisse und Wünsche
abgestimmte Versicherungslösungen
anzubieten - Sie unterstützen Ihre
Kunden als Partner und helfen ihnen,
riskante Lebenssituationen abzusichern
Sie erhalten eine praxisnahe
Ausbildung von kompetenten Trainern.
Sie verfügen über gewinnendes
Auftreten, Kommunikationsfähigkeit
und Eigenverantwortung? Wir bieten
Ihnen leistungsbezogenes, attraktives
Einkommen und Sicherheit eines
seriösen Unternehmens! Wir freuen
uns, Sie kennen zu lernen:
Oberösterreichische Versicherung AG,
Gruberstr. 32, 4020 Linz, Dr. Gudula
Scheiblberger, Tel. 057891-71-394
Bewerbung mit Foto per email an:
bewerbung@ooev.at Das
kollektivvertragliche
Jahresmindesteinkommen beträgt EUR
19.715,85 und setzt sich zusammen aus
Fixum und leistungsabhängigen
Provisionen, die wesentlich über das
Mindestentgelt hinaus gehen können..
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Kundenberater/in beträgt 19.715,85
EUR brutto pro Jahr auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6593694
1 Account Quality Manager (f/m),
Your responsibilities: - Qualification of
new customers & plant qualifications Qualification of new part numbers
(projects) or qualification of standard
customers - Customer-related qualityreporting: General status-reporting and
first article/sample inspection - Driving
forth of customer-related internal
corrective and preventive measures Handling, coordination and monitoring
of claims and contact person for
quality-relevant issues - Inspection of
customer contracts for quality-relevant
points - Assistance at customer audits
Your profile: - Technical educational
background (e.g. Ing, Dipl.-Ing. or
Dipl.-Ing. (FH) in engineering /
electronics / electrotechnology /
plastics / chemical engineering) Knowledge of PCB and
manufacturability - Excellent EDP
skills (Lotus Notes, MS Office,
Minitab, SAP) - High customer
orientation - Representation of AT&S
interests to customer - Communication
skills ¿ Solving conflicts and/or
clarifying indecision - An good
command of both spoken and written
English - High willingness to travel
worldwide - Ability to work under
pressure If you are interested in a
challenging task and would like to
reinforce our team with your knowhow, please send your detailed
application. Richten Sie Ihre
Bewerbung an: AT & S Austria
Technologie und Systemtechnik
Aktiengesellschaft Fabriksgasse 13 A8700 Leoben Austria
recruitment@ats.net. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Account Quality Manager (f/m) beträgt
2.921,38 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6727775
1 Verkaufsberater/in, für eine
geringfügige Beschäftigung
(Samstagskraft).
ANFORDERUNGSPROFIL: Erfahrung im Einzelhandel kundenfreundliches Auftreten Ihre
schriftliche Bewerbung mit Foto und
Lebenslauf schicken Sie bitte an
folgende Adresse: Media Markt GmbH,
z. H. Frau Ivonne Wilbold, Dr.
Reinhard Machold-Straße 7A, 8642 St.
Lorenzen oder per e-mail:
wilbold@mediamarkt.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Verkaufsberater/in beträgt 1.504,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6644369
1 Servicemitarbeiter/in (Vollzeit), .
Sie lieben es Kunden zufrieden zu
stellen. Sie nehmen Reklamationen und
Reparaturaufträge gerne entgegen. Ein
reibunsloser Ablauf im Sinne des
Kunden erfüllt Sie mit Stolz. Sie
arbeiten abteilungsübergreifend mit
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können, als nur preiswert zu sein. Sie
sind genau richtig - bieten Sie Service
bei uns! Sie sind belastbar, gleichzeitig
geduldig und dennoch schlagfertig. Sie
besitzen Begeisterung für Elektronik,
technisches und käufmännisches
Verständnis. Sie denken
dienstleistungsorientiert und haben eine
freudliche, kundenorientierte
Ausstrahlung. Schwierige Kunden
Seite 16/31
Arbeitsmarktservice
Steiermark
zufrieden zu stellen, ist eine besondere
Herausforderung für Sie. Ihre
schriftliche Bewerbung mit Foto und
Lebenslauf schicken Sie bitte an
folgende Adresse: Media Markt GmbH,
z. H. Frau Ivonne Wilbold, Dr.
Reinhard Machold-Straße 7A, 8642 St.
Lorenzen oder per e-mail:
wilbold@mediamarkt.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Servicemitarbeiter/in (Vollzeit) beträgt
1.450,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6735595
1 Verkaufsmitarbeiter/in,
geringfügig beschäftigt (Samstag).
Idealerweise verfügen Sie bereits über
Verkaufserfahrung und
Produktkenntnisse. Das KVMindestgehalt für diese Position
beträgt im Verkauf ¤ 1.450,00 brutto
(Vollzeit) - Der Maximalbetrag beträgt
¤ 395,31 brutto. Wir freuen uns auf
Ihre Bewerbung! Möbelix Niklasdorf
z.Hd. Frau Angelika Mandl
Leobnerstraße 80 8712 Niklasdorf EMail: hl.53@moebelix.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Verkaufsmitarbeiter/in beträgt 1.450,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6727420
1 Callcenter-Mitarbeiter/in, für den
Outbound-Bereich. Voraussetzungen: Gute EDV Kenntnisse Verkaufserfahrung - Vorzugsweise
Outbound Erfahrung - Deutsch in Wort
und Schrift - Angenehme
Telefonstimme - Gepflegte
Umgangsformen Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil
Wir bieten: - Teilzeit im Ausmaß von
20 - 25 Wochenstunden - eine
umfangreiche Einschulung spannende, deutschsprachige Projekte arbeiten in einem motivierten Team familiäres Arbeitsklima
Dienstverhältnis:
Angestelltenverhältnis. Dienstgeber:
Embers Call Center & Marketing
GmbH Schwarzottstraße 2a/2.Stock A2620 Neunkirchen Bewerbungen bitte
an p.forstner@embers.at oder unter
02635/90190. Das Mindestentgelt für
die Stelle als Callcenter-Mitarbeiter/in
beträgt 1.375,15 EUR brutto pro Monat
Stand: 18.11.2014
auf Basis Vollzeitbeschäftigung. KennNr. 6699186
1 Bankenbetreuer/in für den
Versicherungsbereich, Wenn Sie
Erfahrung und Kompetenz im
Versicherungsbereich in eine
beständige, unabhängige und
erfolgreiche Bank in Ihrer Region
einbringen möchten, dann sind Sie für
diese Aufgabe bestens geeignet. Für
unsere Kunden wollen wir höchste
Qualität. Was wir erwarten: Erfahrung
im Sachversicherungsbereich BÖVPrüfung (kann auch in unserem Haus
absolviert werden) Teamfähigkeit
verkäuferische Fähigkeiten hohe
Einsatzbereitschaft Kontaktfreudigkeit
gutes Auftreten Wir bieten Ihnen:
flexible Arbeitszeiten großes
Kundenpotential Status des
Versicherungsexperten in der Bank
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Weiterbildung Überzeugen Sie uns mit
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jährliche Bruttoeinkommen gemäß
Kollektivvertrag beträgt für diese
Funktion mindestens 20.774,59 Euro
und kann durch erfolgsabhängige
Provisionen erweitert werden. Ihre
Unterlagen senden Sie bitte per E-Mail
an claus.jindra@ergo-austria.at oder
Sie vereinbaren telefonisch einen
Termin unter 0664/80 18 62 193.
ERGO Versicherung AG Herr Claus
Jindra E-Mail: claus.jindra@ergoaustria.at. Das Mindestentgelt für die
Stelle als Bankenbetreuer/in für den
Versicherungsbereich beträgt
20.774,59 EUR brutto pro Jahr auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6670631
1 Versicherungsberater/in im
Außendienst, . Dass die Generali zu
den führenden Versicherungsgruppen
Europas gehört verdanken wir neben
unsere finanzielle Stärke vor allem
unserer breit und gut aufgestellten
Verkaufsmannschaft. Wir wollen aber
noch besser werden. Darum verstärken
wir unsere Verkaufsbasis mit
zusätzlichen KundenbetreuerInnen. Als
moderner Finanzdienstleister achten
wir dabei besonders auf ausgeprägte
Service- und Kundenorientierung, auf
soziale Kompetenz und fachliches
Know-how. KundenberaterInnen
sollten den Verkauf als tägliche
Herausforderung sehen, bei der sich
alles um unsere KundInnen und deren
Bedürfnisse dreht - das macht Spass,
setzt aber auch hohe
Leistungsbereitschaft und
entsprechenden Einsatz voraus. Wir
bieten neben einer fundierten
Ausbildung ein nach oben hin
unlimitiertes Gehalt, beginnend mit ¤
1.750.- brutto pro Monat. Bewerbungen
an: Thomas Rath, Generali
Versicherung AG, Wiener Straße 51,
8600 Bruck an der Mur, Tel. Nr.
0676/82 58 30 32 oder senden Sie Ihre
Bewerbungsunterlagen an: E-mail:
thomas.rath@generali.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Versicherungsberater/in im
Außendienst beträgt 1.750,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6601131
1 KundenberaterIn im Außendienst
in unserem Kundencenter in....., Die
richtigen Fragen machen den
Unterschied! Mit den richtigen Fragen
helfen Sie unseren Kunden und
Kundinnen, ihr Leben erfolgreich zu
planen. Zu Ihren Aufgaben zählt die
Betreuung bestehender KundInnen und
das Akquirieren neuer KundInnen.
Idealerweise verfügen Sie über
fundierte Vertriebs- oder
Versicherungserfahrung, da Sie vom
Start weg die Betreuung bestehender
Kunden in der Region mit
Unterstützung der Teams übernehmen.
Sie zeigen sich im Kundenkontakt
redegewandt und argumentationsstark
und beweisen dabei auch
Einfühlungsvermögen und schnelle
Auffassungsgabe. Wenn Sie gerne
eigenverantwortlich und selbständig in
einem Team arbeiten, sich sowohl
durch soziale Kompetenz als auch
professionelles Verhalten auszeichnen,
auch gerne in der Region Bruck an der
Mur unterwegs sind - Führerschein B
vorausgesetzt - und den direkten
Kundenkontakt schätzen, dann
bewerben Sie sich als KundenberaterIn
im Außendienst. Das garantierte
Einstiegsgehalt beträgt EUR 1.854,87
brutto/Monat, eine Überzahlung durch
Provisionen und Bonifikationen ist
Seite 17/31
Arbeitsmarktservice
Steiermark
möglich. Vollzeit Wir freuen uns auf
Ihre Onlinebewerbung
(www.allianz.at/karriere) inklusive
Motivationsschreiben und Lebenslauf.
Weitere Informationen zur Allianz als
Arbeitgeber finden Sie auf
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sterreich oder www.allianz.at/karriere.
Das Mindestentgelt für die Stelle als
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unserem Kundencenter in..... beträgt
1.854,87 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
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3 KundenberaterInnen im
Außendienst in unserem KundenCenter in Mürzzuschlag, Die
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Start weg die Betreuung bestehender
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Unterstützung des Teams übernehmen.
Sie zeigen sich im Kundenkontakt
redegewandt und argumentationsstark
und beweisen dabei auch
Einfühlungsvermögen und schnelle
Auffassungsgabe. Wenn Sie gerne
eigenverantwortlich und selbständig in
einem Team arbeiten, sich sowohl
durch soziale Kompetenz als auch
professionelles Verhalten auszeichnen,
auch gerne in der Region Mürzzuschlag
unterwegs sind - Führerschein B
vorausgesetzt - und den direkten
Kundenkontakt schätzen, dann
bewerben Sie sich als KundenberaterIn
im Außendienst. Das garantierte
Einstiegsgehalt beträgt EUR 1.854,871
brutto/Monat, eine Überzahlung durch
Provisionen und Bonifikationen ist
möglich. Eintrittstermin: 01.10.2014
Bewerbungsende: 01.09.2014 Vollzeit
Wir freuen uns auf Ihre
Onlinebewerbung
(www.allianz.at/karriere) inklusive
Motivationsschreiben und Lebenslauf.
Weitere Informationen zur Allianz als
Arbeitgeber finden Sie auf
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Stand: 18.11.2014
sterreich oder www.allianz.at/karriere.
Das Mindestentgelt für die Stellen als
KundenberaterInnen im Außendienst in
unserem Kunden-Center in
Mürzzuschlag beträgt 1.854,87 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6500509
1 Versicherungsberater/in im
Außendienst, zum Eintritt ab
1.11.2014. Als moderner
Finanzdienstleister achten wir dabei
besonders auf ausgeprägte Service- und
Kundenorientierung, auf soziale
Kompetenz und fachliches Know-how.
KundenberaterInnen sollten den
Verkauf als tägliche Herausforderung
sehen, bei der sich alles um unsere
KundInnen und deren Bedürfnisse
dreht - das macht Spass, setzt aber auch
hohe Leistungsbereitschaft und
entsprechenden Einsatz voraus. Wir
bieten neben einer fundierten
Ausbildung ein nach oben hin
unlimitiertes Gehalt, beginnend mit ¤
1.750.- brutto pro Monat. Bewerbungen
an: Thomas Rath, Generali
Versicherung AG, Mariazellerstraße
4a, 8680 Mürzzuschlag, Tel. Nr.
0676/82 58 30 32 oder senden Sie Ihre
Bewerbungsunterlagen an: E-mail:
thomas.rath@generali.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Versicherungsberater/in im
Außendienst beträgt 1.750,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6601074
2 Versicherungsberater/innen im
Außendienst, Rechtsschutz - Verkauf
und Beratung für den Raum
Bruck/Mur, Leoben und Mürzzuschlag
Ihr Profil: + Kommunikativ und
begeisterungsfähig + Initiativ mit Fleiß
und Erfolgswillen + Freude an
Beratung und Verkauf +
Abgeschlossene Berufsausbildung und
einwandfreier Leumund Ihre Aufgaben:
+ Kundenakquisition im Privat- und
Firmen-Bereich + Kompetente
Beratung und Betreuung Ihrer Kunden
+ Verkauf von Versicherungsprodukten
Unser Angebot: + Eine
abwechslungsreiche und spannende
Tätigkeit + Eine fundierte Ausbildung
und umfangreiche Unterstützung + Ein
gesichertes Einkommen im
Angestelltenverhältnis mit einem
Jahresmindestentgelt lt.
Kollektivvertrag EUR 20.267,89
brutto. Darüberhinausgehende,
leistungsabhängige Überverdienste
durch Provisionen sind vorgesehen.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wenn Sie Teil der Erfolgsgeschichte
des führenden Spezialisten im
Rechtsschutz werden wollen, dann
bewerben Sie sich bitte per E-Mail an
karlheinz.kohlhofer@das.at Wir freuen
uns auf Ihre Bewerbung. D.A.S. Österr.
Allgemeine RechtsschutzVersicherungs-AG Adresse : 8700
Leoben, Hauptplatz 21 Herr Karlheinz
Kohlhofer Tel.: 0676/883274773. Das
Mindestentgelt für die Stellen als
Versicherungsberater/innen im
Außendienst beträgt 20.267,89 EUR
brutto pro Jahr auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6347886
2 Versicherungsberater/innen im
Außendienst, Rechtsschutz - Verkauf
und Beratung für den Raum
Bruck/Mur, Leoben und Mürzzuschlag
Ihr Profil: + Kommunikativ und
begeisterungsfähig + Initiativ mit Fleiß
und Erfolgswillen + Freude an
Beratung und Verkauf +
Abgeschlossene Berufsausbildung und
einwandfreier Leumund Ihre Aufgaben:
+ Kundenakquisition im Privat- und
Firmen-Bereich + Kompetente
Beratung und Betreuung Ihrer Kunden
+ Verkauf von Versicherungsprodukten
Unser Angebot: + Eine
abwechslungsreiche und spannende
Tätigkeit + Eine fundierte Ausbildung
und umfangreiche Unterstützung + Ein
gesichertes Einkommen im
Angestelltenverhältnis mit einem
Jahresmindestentgelt lt.
Kollektivvertrag EUR 20.267,89
brutto. Darüberhinausgehende,
leistungsabhängige Überverdienste
durch Provisionen sind vorgesehen.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
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des führenden Spezialisten im
Rechtsschutz werden wollen, dann
bewerben Sie sich bitte per E-Mail an
karlheinz.kohlhofer@das.at Wir freuen
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Leoben, Hauptplatz 21 Herr Karlheinz
Seite 18/31
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Kohlhofer Tel.: 0676/883274773. Das
Mindestentgelt für die Stellen als
Versicherungsberater/innen im
Außendienst beträgt 20.267,89 EUR
brutto pro Jahr auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6347886
1 Versicherungsberater/in im
Außendienst, Rechtsschutz - Verkauf
und Beratung für den Raum Liezen,
Gröbming und Bad Aussee Ihr Profil: +
Kommunikativ und begeisterungsfähig
+ Initiativ mit Fleiß und Erfolgswillen
+ Freude an Beratung und Verkauf +
Abgeschlossene Berufsausbildung und
einwandfreier Leumund Ihre Aufgaben:
+ Kundenakquisition im Privat- und
Firmen-Bereich + Kompetente
Beratung und Betreuung Ihrer Kunden
+ Verkauf von Versicherungsprodukten
Unser Angebot: + Eine
abwechslungsreiche und spannende
Tätigkeit + Eine fundierte Ausbildung
und umfangreiche Unterstützung + Ein
gesichertes Einkommen im
Angestelltenverhältnis mit einem
Jahresmindestentgelt lt.
Kollektivvertrag EUR 20.267,89
brutto. Darüberhinausgehende,
leistungsabhängige Überverdienste
durch Provisionen sind vorgesehen.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wenn Sie Teil der Erfolgsgeschichte
des führenden Spezialisten im
Rechtsschutz werden wollen, dann
bewerben Sie sich bitte per E-Mail an
karlheinz.kohlhofer@das.at Wir freuen
uns auf Ihre Bewerbung. D.A.S. Österr.
Allgemeine RechtsschutzVersicherungs-AG Adresse : 8700
Leoben, Hauptplatz 21 Herr Karlheinz
Kohlhofer Tel.: 0676/883274773. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Versicherungsberater/in im
Außendienst beträgt 20.267,89 EUR
brutto pro Jahr auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6348115
1 Betreuer/in für Rodelbahn,
Qualifikation/Praxis handwerklich
geschickt - eventuell eine Ausbildung
als Schlosser/in oder Mechaniker/in
Englischkenntnisse, EDV Kenntnisse
Aufgabengebiet Reparatur der Bobs
und der Bahn, sowie Kundenbetreuung
WIR BIETEN: Arbeitszeit: nach
Absprache, Vollzeit, auch Samstag und
Stand: 18.11.2014
Sonntag KONTAKT: Bitte bewerben
Sie sich bei: Herrn Peter Artner Tel.:
+43 664 1006688 Artner Rodelbahn
Betriebs GmbH Zauberberg 1 2680
SEMMERING. Das Mindestentgelt für
die Stelle als Betreuer/in für Rodelbahn
beträgt 1.500,00 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung. KennNr. 6645237
1 Seilbahnkassier/in und
Reinigungskraft (m./w.) (Tätigkeit in
beiden Berufen), Anforderungen:
freundlich, zuverlässig und engagiert,
Führerschein B, ein PKW ist je nach
Wohnort wegen der Erreichbarkeit des
Arbeitsortes notwendig.
Vollzeitbeschäftigung, auch
Wochenenddienst, Entlohnung: nach
Vereinbarung Arbeitsort:
MARIENSEE Dienstgeber:
Schischaukel Mönichkirchen Mariensee GesmbH, 2872
Mönichkirchen Nr. 358 Bewerbung:
schriftliche Bewerbung per mail an:
office@schischaukel.net. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Seilbahnkassier/in und Reinigungskraft
(m./w.) (Tätigkeit in beiden Berufen)
beträgt 1.465,00 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6720383
5 Seilbahnarbeiter/in, Aufgaben:
Bedienung, Wartung, Instandhaltung
und Kontrolle der Seilbahnanlagen,
sowie Bergung von Fahrgästen bei
Stillstand Ein- bzw. Ausstiegshilfe für
unsere Gäste Betreuung der Zugänge,
Abgänge und Bereiche um die Anlage
und Kassen Anforderungen:
Mindestalter 18 Jahre Deutsche
Sprache in Wort und Schrift
Abgeschlossene berufliche Ausbildung
Einwandfreies Leumundszeugnis
Körperliche Eignung (lt. Bahnarzt)
Schwindelfrei und geeignet für Einsatz
in der Höhe (Seilbergung) Mindestens
Führerscheinklasse B und eigener
PKW Handwerkliche Fähigkeiten
Hohes Verantwortungsbewusstsein
Nervliche Belastbarkeit
Kundenorientiertes, freundliches
Auftreten Laut Kollektivvertrag beträgt
die Mindestentlohnung für die
Tätigkeit Seilbahnbediensteter
Stationsbediensteter brutto 8,47.-¤ pro
Stunde, in der Tätigkeit Maschinist
8,91.-¤ pro Stunde. Für Ihre
Bewerbung stehe ich Ihnen gerne
persönlich zur Verfügung! Riegler
Manfred Mail: riegler@stuhleck.at
Mobil: 0664 / 88 67 67 79 Bergbahnen
Stuhleck Bundesstraße 6c 8684 Spital
am Semmering. Das Mindestentgelt für
die Stellen als Seilbahnarbeiter/in
beträgt 8,47 EUR brutto pro Stunde.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6745455
1 Autobuslenker/in, für Linienfahrten,
daher Praxis und Führerschein D und D
95 erforderlich, sowie Verlässlichkeit
und Belastbarkeit. Die Tätigkeiten
umfassen nicht nur die Linienfahrten in
der Früh (Schülerbus) sondern auch
allgemeine Tätigkeiten wie
Busreinigung (innen und außen),
Tankungen, Busaufbereitung,...
Arbeitszeit: Teilzeit im Ausmaß von
32,5 Wochenstunden, Montag bis
Freitag von 5:00 bis 8:00 Uhr, Rest
nach Vereinbarung Dienstgeber: Retter
Linien GesmbH, 2620 Neunkirchen
Bewerbung vorab beim
Arbeitsmarktservice Neunkirchen, da
der Dienstgeber das AMS mit der
Vorauswahl beauftragt hat, senden Sie
bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit
Lebenslauf und der Angabe der
Auftragsnummer (6735514)
ausschließlich per mail an das AMS
Neunkirchen, zu H. Herrn Hirschler, email: bewerbung.neunkirchen@ams.at .
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Autobuslenker/in beträgt 1.666,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6735514
1 Autobuslenker/in,
ANFORDERUNGSPROFIL:
Berufserfahrung, Führerschein D ist
erforderlich Aufgabengebiet
Linienverkehr Mürzzuschlag
Arbeitszeit: Vollzeitbeschäftigung nach
Absprache KONTAKT: Bitte bewerben
Sie sich nach telefonischer
Terminvereinbarung bei: Herrn Erich
Gutmann. PSG Gemeindestraße 2 8712
PROLEB Tel.Nr: 0664/1425636. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Autobuslenker/in beträgt 10,59 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6656984
Seite 19/31
Arbeitsmarktservice
Steiermark
4 Lkw-Lenker/innen, mit
Führerschein C und E sowie Fahrpraxis
mit 4-Achs-Kipper. Wir bieten ein
dauerhaftes Vollzeitdienstverhältnis bei
leistungsgerechter Entlohnung und
erwarten uns Verlässlichkeit,
Überstunden- und Einsatzbereitschaft.
Dienstgeber: TATAREVIC GmbH
Automeile 6 3300 Hart bei Amstetten
Bewerbung: nach telefonischer
Terminvereinbarung mit Herrn Jasmin
unter 0660-6595503 oder mit Herrn
Tatarevic unter 0676-84146410. Das
Mindestentgelt für die Stellen als LkwLenker/innen beträgt 8,41 EUR brutto
pro Stunde. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6544706
1 ADR-Fahrer/in, Arbeitsort: 8793
Trofaiach, Jakob-Dellacher-Gasse 8.
Ihre Aufgaben: Fahren von
Kastenwägen, Hakenwägen, Absetzern
Zusammenarbeit mit der Disposition
Lieferschein- & Begleitscheinwesen
Verantwortlich für die Beladung und
Ladungssicherung Ihr Profil: C- und
E-Führerschein ADR-Ausbildung
Gute Deutschkenntnisse Flexibilität,
Belastbarkeit und Zuverlässigkeit
Hohe Kundenorientierung Bereitschaft
zu Überstunden und Wochenendarbeit
Unser Angebot: Wir bieten eine
Entlohnung nach KV von mindestens ¤
8,71 brutto/Stunde sowie
positionsspezifische Zulagen Mitarbeit
in einem gut eingespielten Team Wenn
Sie an dieser Aufgabe in einer
zukunftsorientierten Branche
interessiert sind, freuen wir uns auf Ihre
Bewerbung: Saubermacher
Dienstleistungs AG Ansprechpartner:
Herr Bierbaumer Stefan Tel: +43/59
800- 2316
s.bierbaumer@saubermacher.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als ADRFahrer/in beträgt 8,71 EUR brutto pro
Stunde. Kenn-Nr. 6665983
1 Lkw-Lenker/in, . Anforderungen: Führerschein C - ausreichende
Deutschkenntnisse zur Verständigung
sind erforderlich - gute Ortskenntnisse
erforderlich Geboten wird eine
Vollzeitbeschäftigung im Ausmaß von
40 Wochenstunden und Arbeitszeiten
nach Vereinbarung. Bitte senden Sie
Ihre Bewerbungsunterlagen an per EMail an h.schafer@huber.eu oder per
Post an Dienstgeber: Huber Johann
Stand: 18.11.2014
GmbH Spedition und Transporte
Bundesstraße 3 8642 St.
Lorenzen/Mürztal. Das Mindestentgelt
für die Stelle als Lkw-Lenker/in beträgt
1.434,17 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6740535
1 Lkw-Lenker/in oder
Fernlastfahrer/in, Anforderungen: Gültiger Führerschein B,C,E Bereitschaft für Fahrten innerhalb von
Österreich - mind. 1 Jahr Praxis mit
Sattel oder Hänger - Flexibilität und
Zuverlässigkeit - 40 h/ Woche - Gute
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Eigener PKW zur Erreichung des
Arbeitsortes Wir bieten einen
Bruttolohn von ¤ 10,53/ Std. - in
Abhängigkeit von Qualifikation und
Berufserfahrung ist eine Überzahlung
möglich. Schriftliche Bewerbung:
silke.meyer@ecoworks.at Telefonische
Auskünfte Montag - Freitag, von 08:00
- 17:00 Uhr Tel: 0664/ 88 737 909
Bewerbungstermine ausschließlich
gegen telefonische Voranmeldung!
EcoWorks GmbH Silke Meyer
Sonnberg 122 8653 Stanz. Das
Mindestentgelt für die Stelle als LkwLenker/in beträgt 10,53 EUR brutto pro
Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Kenn-Nr. 6648759
1 LKW - Radladerfahrer/in,
Anforderungen: - Erfahrung mit
Radlader - Hohes technisches
Grundverständnis - Bereitschaft zur
Wartung von Anlagen und Fuhrpark III-Schichtbereitschaft - Flexibilität und
Zuverlässigkeit - 40 h/ Woche - Gute
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Gültiger Staplerschein - Eigener PKW
zur Erreichung des Arbeitsortes Wir
bieten einen Bruttolohn von ¤ 9,37/
Std. - in Abhängigkeit von
Qualifikation und Berufserfahrung ist
eine Überzahlung möglich. Schriftliche
Bewerbung: silke.meyer@ecoworks.at
Telefonische Auskünfte Montag Freitag, von 08:00 - 17:00 Uhr Tel:
0664/ 88 737 909 Bewerbungstermine
ausschließlich gegen telefonische
Voranmeldung! EcoWorks GmbH
Silke Meyer Sonnberg 122 8653 Stanz.
Das Mindestentgelt für die Stelle als
LKW - Radladerfahrer/in beträgt 9,37
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6648784
2 Lkw-Lenker/innen, Ihr
Anforderungsprofil: - Führerschein B,
C, E (ADR Schein von Vorteil) Mehrjährige Fahrpraxis von Vorteil Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Pünktlichkeit - Zuverlässigkeit Flexibilität - Selbständige und genaue
Arbeitsweise - Ein PKW ist zum
Erreichen des Arbeitsplatzes von
Vorteil Aufgabengebiet: Transporte
entweder mit LKW-Sattelfahrzeug,
Absetzkipper, Hakenwagen Wir bieten:
- Vollzeitbeschäftigung im Ausmaß
von 40 Wochenstunden Inlandsverkehr, keine auswertigen
Nächtigungen erforderlich - ein
abwechslungsreiches Aufgabengebiet Bruttomonatslohn ¤ 1.434,17, exkl.
Zulagen + Diäten; der tatsächliche
Lohn ist abhängig von der jeweiligen
Qualifikation Ihre schriftliche
Bewerbung (inkl. Lebenslauf und
Zeugnisse) richten Sie bitte an: Anton
Mayer Ges.m.b.H. Murfeld 1 8770 St.
Michael oder per E-mail
tanja.leitner@mayer-entsorgung.at.
Das Mindestentgelt für die Stellen als
Lkw-Lenker/innen beträgt 1.434,17
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6696386
1 Lkw-Lenker/in, für
Baustellenfahrten mit einem Kipper
(Schottertransporte) im Bezirk Leoben.
BewerberInnen aus dem regionalen
Bereich werden bevorzugt!
Anforderungen: Führerschein C und
Fahrpraxis sind erforderlich,
Führerschein E wäre von Vorteil.
Ausreichende Deutschkenntnisse
werden vorausgesetzt Arbeitszeit:
Vollzeitbeschäftigung nach Absprache.
Dienstgeber: Schweiger Hubert jun.,
Erdbewegung, Gößgraben 18, 8793
Trofaiach, Tel.Nr: 03847/2500.
Bewerbungen nach telefonischer
Terminvereinbarung mit Herrn
Schweiger Tel. 0664/3424764.. Das
Mindestentgelt für die Stelle als LkwLenker/in beträgt 8,50 EUR brutto pro
Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6560348
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Arbeitsmarktservice
Steiermark
3 Taxichauffeur(e)innen,
Taxilenkerberechtigung wird
vorausgesetzt Arbeitszeit: Vollzeitoder Teilzeitbeschäftigung nach
Absprache Taxiblitz Frau Berger
Natascha Proleberstraße 24 8700
LEOBEN Tel.: 03842/44111 oder
0676/6353150 Nähere Auskünfte zum
Stellenangebot und zur Bewerbung
erteilt das Arbeitsmarktservice Leoben
Vordernbergerstraße 10, 8700 Leoben
Herr Gerald Jestl Tel: 03842/43545403 e-mail: gerald.jestl@ams.at Die
vertrauliche Behandlung Ihrer
Unterlagen wird selbstverständlich
gewährleistet.. Das Mindestentgelt
inklusive Überzahlung für die Stellen
als Taxichauffeur(e)innen beträgt
1.100,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6276705
1 Taxichauffeur/in oder
Mietwagenfahrer/in, mit Taxischein
oder der Bereitschaft den Taxischein
nachzumachen. Gute Ortskenntnisse
werden vorausgesetzt. Arbeitszeit:
Vollzeitbeschäftigung, Wechseldienst
nach Absprache. Dienstgeber: Kermec
Brigitte, Taxiunternehmen, Josef Graf
Gasse 5, 8700 Leoben, Tel.:
03842/82013. Bewerbung: nach
telefonischer Terminvereinbarung mit
Frau Kermec.. Das Mindestentgelt für
die Stelle als Taxichauffeur/in oder
Mietwagenfahrer/in beträgt 1.400,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6547235
1 Taxichauffeur/in, mit Taxischein für
Nachtfahrten. Arbeitszeit:
Vollzeitbeschäftigung, Mittwoch bis
Sonntag von 18.00 bis 6.00 nach
Absprache Dienstgeber: Taxi Frau
Rappold Christine Tel. 0664/2110647
Herr Walter Rappold Neudorferstraße
12 8700 LEOBEN Nähere Auskünfte
zum Stellenangebot und zur
Bewerbung erteilt Ihnen:
Arbeitsmarktservice Leoben Herr
Gerald Jestl Tel.: 03842/43545-403
oder e-mail: gerald.jestl@ams.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Taxichauffeur/in beträgt 1.400,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6573389
Stand: 18.11.2014
1 Taxichauffeur/in, mit Taxischein,
Fahrpraxis und guten Ortskenntnissen
im Raum Leoben. Ausreichende
Deutschkenntnisse und
kundenorientiertes Auftreten werden
vorausgesetzt. Arbeitszeit: Teilzeitoder Ganztagsbeschäftigung nach
Absprache - auch Nachtdienst
KONTAKT: Bitte bewerben Sie sich
nach telefonischer Terminvereinbarung
in der Zeit von 9.00 bis 18.00 Uhr bei:
Herrn Werner Müller Tel.: +43 676
4142275 Taxiunternehmen 44002
Kovacsics Kerstin Sauraugasse 7 8700.
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Taxichauffeur/in beträgt 1.000,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6643218
1 Taxichauffeur/in, mit Taxischein geringfügige Beschäftigung Arbeitszeit: Teilzeitbeschäftigung im
Ausmaß von ca. 10 Wochenstunden
nach Absprache, Wochenenddienst
Dienstgeber: Hofer Manfred, Taxi und
Mietwagen, Walpurgisstraße 7, 8770
St.Michael, TEL. 03843/24-50,
Bewerbung: nach telefonischer
Terminvereinbarung mit Herrn Hofer
unter Tel.03843/2450 oder
0664/1530323. Das Mindestentgelt für
die Stelle als Taxichauffeur/in beträgt
6,00 EUR brutto pro Stunde. Kenn-Nr.
6593758
1 Taxichauffeur/in, mit Taxischein
und ausreichenden Deutschkenntnissen.
Arbeitszeit: Teilzeitbeschäftigung (120
Monatsstunden); Regelarbeitszeit
Freitag-Samstag (18:00-06:00); Rest
nach Bedarf laut Diensteinteilung
Bewerbung bei Herrn Stefan Neudorfer
unter Tel: 0664/1409180 City Taxi
Trofaiach KG Niedermoarsiedlung 13
8792 ST.PETER-FREIENSTEIN. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Taxichauffeur/in beträgt 5,50 EUR
brutto pro Stunde. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6675160
1 Taxichauffeur/in, - Geringfügiges
Dienstverhältnis - für Nachtdienste am
Wochenende; Arbeitszeit nach
Vereinbarung; Voraussetzungen:
Taxilenkerausweis und Gute
Deutschkenntnisse Entlohnung: Nach
Vereinbarung Beginn: Ab sofort
Bewerbungen an Stefan Neudorfer;
Niedermoarsiedlung 13; 8792 St.PeterFreienstein; Tel: 0664/1409180 Stefan
Neudorfer City Taxi Trofaiach OG
Stefan und wolfgang neudorfer 8792
st.peter-freienstein Niedermoarsiedlung
13 Tel: 0664/1409180 Büro:
Reichensteinstraße 55/1 8793 trofaiach.
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Taxichauffeur/in beträgt 5,00 EUR
brutto pro Stunde. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6677840
1 Lieferwagenlenker/in, auf Basis
einer Teilzeitbeschäftigung.
ANFORDERUNGSPROFIL:
Führerschein Klasse B und Fahrpraxis
einwandfreier Leumund
Zuverlässigkeit und gutes Auftreten
körperlich belastbar - teilweise sind
auch schwere Pakete zuzustellen WIR
BIETEN: eine Teilzeitbeschäftigung im
Ausmaß von ca. 20 Stunden pro Woche
Arbeitszeiten variabel - Beginn
zwischen 04:00 und 07:00 Uhr
morgens täglich ca. 4 Stunden 5-TageWoche (Montag - Freitag)
TÄTIGKEIT: sie erledigen mit dem
Kleinbus die Paketzustellung
Einsatzgebiet: Raum St. Michael ob
Leoben bis Liezen Abfahrt mit dem
Firmenbus täglich ab Kobenz!
KONTAKT: Bitte bewerben Sie sich
bei: Herrn Sead MESIC Tel.: +43 650
5807076 MESIC Sead Lärchenstraße
2/1 8723 KOBENZ ______________.
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Lieferwagenlenker/in beträgt 1.250,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6708018
1 Schulbusfahrer/in,
ANFORDERUNGSPROFIL - Praxis
als PKW LenkerIn - Führerschein B
und - Schulbus - LenkerInnenBerechtigung erforderlich bzw. kann
nachgemacht werden. - Freundlichkeit,
Hilfsbereitschaft, Verlässlichkeit,
Teamfähigkeit Arbeitsbeginn: ab
sofort Arbeitszeit:
Teilzeitbeschäftigung für ca. 20
Wochenstunden geteilter Dienst ab
6:15 Uhr für Früh- und Mittagsfahrten
bis ca. 14:15 Uhr bzw. nach
Vereinbarung für Langenwang Für
flexible einsetzbare Personen mit
LKW-Erfahrung wäre auch eine
Vollzeitstelle möglich. KONTAKT:
Bitte bewerben Sie sich bei: Herrn
Seite 21/31
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Peter Allmer Tel.: +43 3855 2213 oder
per E- Mail an office@allmer.co.at
Allmer Peter GmbH Pestalozzistr. 19
8670 Krieglach. Das Mindestentgelt für
die Stelle als Schulbusfahrer/in beträgt
1.100,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6620208
8 Kleinbusfahrer/innen, mit
Führerschein B für Schulbus- und
Mietwagenfahrten Ein gepflegtes
Erscheinungsbild und gute
Umgangsformen werden vorausgesetzt.
Arbeitszeit: 20-Stundenwoche, flexible
Arbeitszeit in der Zeit von 6.30 bis
17.00 nach Absprache. Es ist auch eine
Geringfügige Beschäftigung möglich.
KONTAKT: Bitte bewerben Sie sich
persönlich in der Zeit von 8.00 bis
12.00 Uhr bei: Frau Michele Fraiß
K.u.M. Fraiss OG Gewerbepark 12
8792 St.Peter-Freienstein. Das
Mindestentgelt für die Stellen als
Kleinbusfahrer/innen beträgt 5,65 EUR
brutto pro Stunde. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6718645
1 Pizzazusteller/in, für
Pizzazustellungen im Raum Leoben
und fallweise Mithilfe in der Küche.
Führerschein B, Ortskenntnisse sowie
gute Deutschkenntnisse werden
vorausgesetzt. Arbeitszeit:
Vollzeitbeschäftigung in der Zeit von
11.00 bis 24.00 Uhr nach Absprache,
auch Wochenenddienst. KONTAKT:
Bitte bewerben Sie sich nach
telefonischer Terminvereinbarung bei:
Herrn Kemal Pütün Tel.0664/2227706
Pizza und Kebap Schabanack
Zirkusstraße 14 8700 Leoben. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Pizzazusteller/in beträgt 1.320,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6568707
1 Telefonist/in, ab sofort gesucht. Wir
bieten: - gute Verdienstmöglichkeiten
auf Basis Werkvertrag - flexibles
Arbeiten von zu Hause aus - freie
Zeiteinteilung - umfangreiche
Einschulung in Neunkirchen
Voraussetzungen: - eigener PC, fixes
Breitband-Internet (kein Data-Stick
oder ähnliches) - Gewerbeschein:
Büroservice - gute EDV-Kenntnisse sehr gute Deutschkenntnisse in Wort
Stand: 18.11.2014
und Schrift - angenehme
Telefonstimme - gepflegte
Umgangsformen - wir empfehlen mind.
10- 15 Stunden Zeitaufwand pro
Woche, auch Wochenende und Vollzeit
möglich Wir freuen uns auf Ihre
Bewerbung per Email oder Telefon:
jobs@embers.at oder 02635 90190
Dienstgeber: Embers Call Center &
Marketing GmbH, Schwarzottstraße
2a/2, A-2620 Neunkirchen,
www.embers.at. Die Angabe des
Mindestentgelts für dieses
Stellenangebot ist nicht verpflichtend,
da die gesetzlichen Bestimmungen zur
Entgeltangabe hier nicht zutreffen.
Kenn-Nr. 6698891
1 Transportarbeiter/in, Praxis
erforderlich, Führerschein B,
Führerschein C und E vorteilhaft
Aufgabengebiet Übersiedelungen und
Transporte WIR BIETEN: Arbeitszeit:
nach Absprache KONTAKT: Bitte
bewerben Sie sich bei: Herrn Florian
Keck per e-mail: office@keck.at TSK TransportService Keck Ofenbach 7
2880 KIRCHBERG. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Transportarbeiter/in beträgt 1.350,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6663659
1 Klavierträger/in, Praxis erforderlich,
Führerschein B Aufgabengebiet
Übersiedelungen und Transport WIR
BIETEN: Arbeitszeit: nach Absprache
KONTAKT: Bitte bewerben Sie sich
bei: Herrn Florian Keck per e-mail:
office@keck.at TSK TransportService Keck Ofenbach 7
2880 KIRCHBERG. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Klavierträger/in beträgt 1.350,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6663670
1 Betriebsleiter/in, mit folgenden
Anforderungen: - abgeschlossene
Betriebsleiterausbildung und Prüfung
für Seilbahnen - Berufs- und
Führungserfahrung als Betriebsleiter/in
oder Stellvertreter/in. Arbeitszeit:
Vollzeit, Tagesarbeit von 9:00 bis
16:00 Uhr. Arbeitsort: Schigebiet
Niederalpl, Mürzsteg. Entlohnung nach
Vereinbarung, Bereitschaft zur
Überzahlung. KONTAKT: Bitte
bewerben Sie sich nach telefonischer
Terminvereinbarung mit Frau Veronika
Blahnik, 03859/2223 oder am besten
per E-Mail:
veronika.blahnik@appelhof.at Schilift
GmbH Mürzsteg-Niederalpl Niederalpl
8 8693 Mürzsteg. Das Mindestentgelt
für die Stelle als Betriebsleiter/in
beträgt 2.000,00 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6682555
1 Mitarbeiter Marketing Schwerpunkt Kommunikation &
Social Media (m/w>, Ihr
Aufgabengebiet: Betreuung und
Weiterentwicklung des Firmenauftritts
auf diversen Internetplattformen sowie
Entwicklung neuer und kreativer
Methoden und Prozesse zur
Optimierung von Social Media
Recruiting und Active Sourcing
Evaluierung passender Social Media
Plattformen für das Unternehmen
Laufende Betreuung der Social Media
Kommunikation Content Findung und
Content Generierung Planung,
Umsetzung und Steuerung von
Maßnahmen zur Steigerung der
Markenbekanntheit Konzeptionelle
und graphische Gestaltung von
Pressetexten, Broschüren, Folders,
Newslettern etc. Unterstützung bei der
Planung, Organisation und Umsetzung
von Veranstaltungen, Messeauftritten,
Events sowie Vorort Betreuung Ihre
Voraussetzungen: Abgeschlossenes
Studium oder adäquate Ausbildung im
Bereich Marketing/Kommunikation mit
Spezialisierung auf Neue Medien
Berufserfahrung in einer
vergleichbaren Position Hohe IT
Affinität mit ausgezeichneten Social
Media Kenntnissen Sehr gute MS
Office Kenntnisse sowie Erfahrung im
Umgang mit Grafikprogrammen
(Adobe Photoshop, InDesign und
Illustrator) Selbstständige und
teamorientierte Arbeitsweise sowie
Hands-on Mentalität Ausgeprägte
Kommunikations- und
Ausdrucksfähigkeit Wir bieten Ihnen:
Einen langfristigen Arbeitsplatz in
einem erfolgreichen Unternehmen mit
gesundem Wachstum Ein interessantes
Aufgabengebiet mit sehr guten
Entwicklungsmöglichkeiten Ein
Seite 22/31
Arbeitsmarktservice
Steiermark
ausgezeichnetes Betriebsklima sowie
leistungsgerechte Entlohnung Ein
dynamisches Team in einem
internationalen Umfeld Für diese
Position gilt ein Mindestgrundgehalt ab
30.000 ¤ brutto pro Jahr. Wir bieten
eine marktkonforme Überzahlung
abhängig von Qualifikation und
Erfahrung sowie attraktive
Sozialleistungen. Sollte Ihr Profil zu
dieser Stelle passen, bewerben Sie sich
bitte mit Ihren aussagekräftigen
Unterlagen! BEWERBUNG Da der
Dienstgeber das AMS Neunkirchen mit
der Vorauswahl beauftragt hat,
ersuchen wir Sie Ihre aussagekräftigen
Unterlagen - Lebenslauf und
Motivationsschreiben - an das AMS
Neunkirchen, Dr. Stockhammergasse
31, 2620 Neunkirchen (Tel.
02635/62841-603) zu Handen Fr. Pisa
zu senden bzw. per Email an
bewerbung.neunkirchen@ams.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Mitarbeiter Marketing - Schwerpunkt
Kommunikation & Social Media
(m/w> beträgt 30.000,00 EUR brutto
pro Jahr auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6726789
1 Assistent/-in der Personalleitung,
Das sind wir Die Kompetenz der
voestalpine Stahl Donawitz GmbH als
Stahlerzeuger beruht auf einer mehr als
125-jährigen technischen Erfahrung.
Donawitz war und ist einer der großen
Namen in der obersteirischen
Stahltradition. Vor diesem
Leistungshintergrund haben wir uns
heute zum Nischenanbieter für
anspruchsvolle Produktsegmente
entwickelt. Ihre Aufgaben Unterstützung der Leitung
Personalmanagement in der
Organisation, Betreuung, Koordination
und Nachbereitung von HR-Projekten Sachbearbeitung im Bereich Recruiting
- Vorbereitung, Organisation,
Betreuung von Sitzungen,
Besprechungen und Veranstaltungen Führen und Auswerten von Statistiken
- Terminkoordination und -verwaltung
sowie Betreuung von Gästen Abwicklung von Korrespondenzen und
Reisemanagement - Abwicklung des
Bestellwesens und Betreuung des
Zeitwirtschaftswesen Ihr Profil
Voraussetzungen: - Selbstständige
Stand: 18.11.2014
Arbeitsweise und Eigeninitiative Hohe Kommunikations- und
Teamfähigkeit - Diskretion und
Verantwortungsbewusstsein - Hohe
Genauigkeit und Zuverlässigkeit sowie
Belastbar- und Stressbeständigkeit Sehr gute Kenntnisse und Erfahrung in
der Büroadministration,
Projektmanagement und
Präsentationstechnik - Gute Kenntnisse
im Umgang mit MS-Office und SAP
Anwendungen - Gute EnglischKenntnisse Ihre Ausbildung: Fundierte kaufmännische Ausbildung
(HAK) bzw. abgeschlossenes Studium
(FH, Universität) mit dem Schwerpunkt
Betriebswirtschaft,
Personalmanagement oder eine
vergleichbare Qualifikation - Erfahrung
im Bereich Recruiting von Vorteil
Dienstantritt: ehestmöglich Das
Richtige für Sie? Das
kollektivvertragliche Mindestgehalt für
diesen Arbeitsplatz beträgt ¤ 2.620.(14 mal p.a.). Die tatsächliche
Bezahlung ist von der jeweiligen
Qualifikation bzw. Berufserfahrung
abhängig. Wenn wir Ihr Interesse
geweckt haben, senden Sie uns bis
spätestens 26. November 2014 Ihre
aussagekräftige Bewerbung online zu!
Für Fragen steht Ihnen Fr. Freytag
unter T. +43 / 50304 / 25 - 4435 gerne
zur Verfügung.. Das Mindestentgelt für
die Stelle als Assistent/-in der
Personalleitung beträgt 2.620,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6724498
1 Key-Account-Manager/in,
Dienstort: - Kapfenberg
Anforderungsprofil: - Abgeschlossene
technische Ausbildung (Matura, FH,
UNI) - Berufserfahrung im Vertrieb Kundenorientierte Persönlichkeit ausgezeichnete Kenntnisse der MSOffice Programme - solide
Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Weitere Fremdsprachen von Vorteil
Aufgabengebiet: - Betreuung und
Beratung der Kunden weltweit Betreuung bestehender
Kundenbindungen - Neukundenakquise
- Ausbau des internationalen
Vertriebsnetzes - Forcast und
Reporting sowie Dokumentation der
Aktivitäten - Große Reisebereitschaft
Wir bieten: - Eine herausfordernde
Tätigkeit in einem dynamischen
Umfeld - Berufliche
Weiterentwicklung - Möglichkeit zum
Einsetzen der persönlichen Stärken und
Fähigkeiten - Korrekte und pünktliche
Abrechnung - Vollzeitbeschäftigung
Entlohnung: - Für diese Position gilt
ein kollektivvertragliches
Monatsbruttogehalt in Höhe von EUR
2.500,00 (14x p.a.) - Je nach fachlicher
Qualifikation und Berufserfahrung ist
eine Überzahlung möglich Bewerbung:
- Wenn wir Ihr Interesse geweckt
haben, senden Sie uns Ihre
vollständigen und aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen mit Foto unter
Anführung des Betreffs: Key Account
Manager/in an: karriere@jobpower.at
oder per Postweg an: JobPower
Personaldienstleistung GmbH,
Bahnhofstraße 22/2, 9020 Klagenfurt
am Wörthersee Für Informationen oder
eine Terminvereinbarung sind wir unter
0463/287075 erreichbar. Ihre
Bewerbung wird selbstverständlich
vertraulich behandelt.. Das
Mindestentgelt für die Stelle als KeyAccount-Manager/in beträgt 2.500,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6712956
1 Product Engineer (m/f),
Responsibilities: - Technical consulting
and support for our top tier customers Understand and verify technical issues
of customer requests on feasibility in
production - Present technical solutions
to customers on site - Prepare
calculation for our sales team on the
basis of customer data - Review of
technical optimization potential - Act
as a link and liaise between customers
and to our overseas plants - Understand
customer needs and technical
requirements - Coordinate and assist in
potential manufacturing challenges Implement quality thinking and acting
in accordance with quality guidelines Support and coordinate training and
knowledge transfer to our factories Work closely with our Sales team, and
Manufacturing teams worldwide Your
profile: - Bachelor degree (electrical
engineering or similar) - 3+ years¿
experience in the Printed Circuit Board
Industry or similar - Strong customer
and market orientation - Ability to
identify future/innovative trends Seite 23/31
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Knowledge of CAM systems for PCB
design - Analytical approach and deep
technical understanding - Proactive,
open minded and reliable personality Good presentation and communication
skills - Willingness to go the extra mile
- Intercultural awareness - Fluent
Business English (additional languages
are an asset) - Willingness to travel
within the US, occasionally worldwide
(4 months training in Europe) Employment eligibility in the US We
offer: - Chance to build up and shape
our future customer base in a fast
growing marketsegment - Work with
top tier customers - Good career
development possibilities in an
international environment Performance-oriented salary and bonus
- Excellent working conditions/benefits
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task and would like to reinforce our
team with your know-how, please send
your detailed application to:
recruitment@ats.net HR Department
Group Austria Einsatzort: USA/San
Jose CA AT & S Austria Technologie
und Systemtechnik Aktiengesellschaft
Fabriksgasse 13 A-8700 Leoben
Austria recruitment@ats.net. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Product Engineer (m/f) beträgt
2.500,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6730081
1 Assistentin der Projektleitung 2025 h/Woche, Ihre Aufgaben: Unterstützung der Projektleiter im
gesamten Aufgabenspektrum des
administrativen Projektmanagements Mitarbeit bei der organisatorischen
Steuerung der einzelnen Projekte Ansprechpartner für Agents Unterstützung bei der Durchführung
von projektbezogenen Schulungen Technischer Support und Schnittstelle
für technische Fragen Anforderungen: abgeschlossene kaufmännische
Ausbildung - Berufserfahrung von
Vorteil - sehr gute MS-Office
Kenntnisse - Affinität zu Technik Freude am Umgang mit Menschen,
kommunikativ, flexibel, belastbar selbstständiges Arbeiten - soziale
Kompetenz Wir bieten Ihnen ein
modernes Umfeld und ein gutes
Arbeitsklima. Für diese Position gilt
Stand: 18.11.2014
ein KV-Mindestgrundgehalt von ¤
1.375,15 brutto pro Monat auf Basis
40h/Woche, Bereitschaft zur
Überzahlung ist vorhanden. Sollten wir
Ihr Interesse geweckt haben, dann
freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige
Bewerbung inkl. Zeugnisse und
Lebenslauf vorzugsweise per Mail.
Embers Call Center & Marketing
GmbH www.embers.at
Ansprechpartner: Fr. Forstner
p.forstner@embers.at oder unter +43
2635 90190. Das Mindestentgelt für die
Stelle als Assistentin der Projektleitung
20-25 h/Woche beträgt 1.375,15 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6730299
1 Mitarbeiter/in Lieferantenqualität,
Aufgabenbereich: - Sicherstellung der
Qualitätsanforderungen - laufende
Überwachung der Lieferantenleistung
und deren Fehleranalyse Durchführung von Lieferantenaudits Abarbeitung von ZukaufteilReklamationen - Weiterentwicklung
der Fertigungsprozesse bei Lieferanten
Anforderungen: - Abgeschlossenes
technisches Studium (Uni, FH) oder
HTL-Abschluss; - Erfahrung im
Qualitäts-und Supply Chain
Management wünschenswert; - Sehr
gute Englischkenntnisse Reisebereitschaft - Sicheres Auftreten Durchsetzungsvermögen und
Belastbarkeit. Kollektivvertrag: Für
Angestellte der Metallindustrie
Einstufung: Verwendungsgruppe F
nach 2 Jahren: 2639,69 Euro brutto pro
Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung
Eintritt: ab sofort KONTAKT: Bitte
senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen
mit Lebenslauf und Zeugnissen
ausschließlich per Email an KSZ
GmbH Parkring 2 8712
NIKLASDORF Email: astrid.mayerfiausch@ksz-gmbh.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Mitarbeiter/in Lieferantenqualität
beträgt 2.639,69 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6651822
1 Ausbildung zum/zur
Abteilungsleiter/in, . Bereiche Möbelund Fachsortiment Voll- oder Teilzeit
möglich Nach Absolvierung Ihres
Traineeprogramms führen Sie Ihr Team
zu optimalen Verkaufsleistungen und
sind für alle organisatorischen
Belangen in Ihrer Abteilung
verantwortlich. Geboten werden
ausgezeichnete
Entwicklungsmöglichkeiten in einem
innovativen, dynamischen Umfeld.
Natürlich bieten wir auch
Quereinsteigern/innen alle Chancen,
sich bei XXXLutz zu einer TopFührungskraft zu entwickeln. Nach der
Einarbeitungsphase zählen folgende
Aufgaben zu Ihrem
Verantwortungsbereich:
Abteilungsleitung, Umsatz und
Ergebnisverantwortung für Ihren
Bereich Umsetzung von Zielen und
Vorgaben, Führung, Motivation und
Einschulung Ihres Teams Ausbildung
der Lehrlinge in Ihrem Team,
Umsetzung der laufenden
Werbeaktivitäten IHR PROFIL:
Erfahrung im Vertrieb, hohe
Kundenorientierung Eigeninitiative
und Bereitschaft Verantwortung zu
übernehmen Wir bieten ein
Jahresbruttogehalt von ¤ 20.000,00 bis
¤ 35.000,00 (Vollzeit) - je nach
Umsatzerfolg/Abteilung! Jetzt
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0664/8448270
jobs.kapfenberg@xxxlutz.at
www.xxxlutz.at. Das Mindestentgelt
für die Stelle als Ausbildung zum/zur
Abteilungsleiter/in beträgt 20.000,00
EUR brutto pro Jahr auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6713853
2 Mitarbeiter/in im Restaurant
Management, Ihre Aufgaben: Mitarbeiterführung -Abläufe
organisieren und Verantwortung
übernehmen -Aus- und Weiterbildung
mit Top-Karrierechancen Wir bieten
Ihnen: -Ein abwechslungsreiches
Aufgabengebiet -Einblick in ein
weltweit führendes Unternehmen -Ein
marktkonformes Brutto-Monatsgehalt
von ¤ 1.750,-- bis ¤ 2.000,-- Wir
erwarten von Ihnen: -Eine
kaufmännische oder gastronomische
Ausbildung -Servicebereitschaft
und/oder -erfahrung -Hohe soziale
Kompetenz -Einen kühlen Kopf in
heißen Zeiten -Engagement, Flexibilität
und Einsatzbereitschaft -Lern- und
Seite 24/31
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Fortbildungsbereitschaft Bewerbungen
ausschließlich online unter
www.mcdonalds.at. Das
Mindestentgelt für die Stellen als
Mitarbeiter/in im Restaurant
Management beträgt 1.750,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6600617
1 Bilanzbuchhalter/in, . Das
Anforderungsprofil: BilanzbuchhalterIn mit mehrjähriger
Berufserfahrung und vorzugsweise
BMD Kenntnissen - Bereitschaft
Verantwortung zu tragen - Hohes Maß
an Genauigkeit und Zahlenaffinität Höfliches freundliches Auftreten im
Umgang mit Kunden Aufgabengebiet: Buchhaltung mehrerer Firmen bis zur
Rohbilanz - Führung von AVZ Kostenrechnung - Erstellung sämtlicher
Bilanzvorbereitungen - Interne
Leistungsverrechnung und
Konsolidierung der Firmen Auswertungen zu Liquiditätsstatus,
Auswertung für Geschäftsführung Quartals - als auch Halbjahresbilanzen
- Allgemeine Sekretariatsaufgaben
Geboten wird eine
Vollzeitbeschäftigung im Ausmaß von
40 Wochenstunden und Arbeitszeiten
nach Vereinbarung. Bitte senden Sie
Ihre Bewerbungsunterlagen mit der
Auftragsnummer per E-Mail an:
bettina.schrittwieser@ams.at oder an
das Arbeitsmarkservice Bruck an der
Mur, Grazer Straße 15, 8600 Bruck an
der Mur.. Das Mindestentgelt für die
Stelle als Bilanzbuchhalter/in beträgt
2.340,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6746092
1 Buchhalter/in, Ihr Aufgabengebiet:
In dieser abwechslungsreichen Position
übernehmen Sie folgende Aufgaben: Buchhaltungsvorbereitung Durchführung der laufenden
Buchhaltung - Debitoren- und
Kreditorenbuchhaltung Kassabuchverwaltung - Sonderprojekte
- Mitgestaltung und Weiterentwicklung
interner Abläufe Unsere
Anforderungen: - Sie haben eine
abgeschlossene kaufmännische
Ausbildung - Sie beherrschen die
deutsche Sprache ausgezeichnet in
Stand: 18.11.2014
Wort und Schrift und verfügen über
gute Englischkenntnisse - Sie haben
gute Kenntnisse im Bereich Microsoft
Word und Excel - Sie arbeiten
eigenständig und engagiert - Sie haben
Freude an der Arbeit im Team Berufserfahrung von Vorteil Unser
Angebot: - Ein abwechslungsreiches
und vielseitiges Aufgabengebiet in
einem dynamischen Team - Ein gutes
und familiäres Arbeitsklima - Eine
langfristige Anstellung in einem
erfolgreichen Unternehmen - Laufende
Weiterbildungsmöglichkeiten - Eine
leistungsgerechte Bezahlung je nach
Berufserfahrung ab ¤ 1.450,brutto/Monat (Basis Vollzeit,
Bereitschaft zur Überzahlung
vorhanden) - Vollzeit erwünscht Arbeitsort: 2620 Neunkirchen Zur
Erreichung des Arbeitsortes ist ein
eigenes Fahrzeug von Vorteil.
Bewerbung vorab beim
Arbeitsmarktservice Neunkirchen, da
der Dienstgeber das AMS mit der
Vorauswahl beauftragt hat, senden Sie
bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit
Lebenslauf und der Angabe der
Auftragsnummer (6745780)
ausschließlich per mail an das AMS
Neunkirchen, zu H. Herrn Hirschler, email: bewerbung.neunkirchen@ams.at .
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Buchhalter/in beträgt 1.450,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6745780
1 Finanzbuchhalter/in, Sie haben eine
abgeschlossene kaufmännische
Ausbildung und bereits
Berufserfahrung in der Buchhaltung
gesammelt. Sie überzeugen durch ein
sicheres Auftreten und positive
Ausstrahlung, sind engagiert, motiviert,
flexibel und behalten auch in
hektischen Zeiten den Überblick. Wenn
Sie Freude am Beruf haben und Ihr
Können unter Beweis stellen möchten,
dann sind Sie in unserem Team an der
richtigen Stelle! Aufgaben: Verbuchung laufender Geschäftsfälle
(Debitoren, Kreditoren, Banken,
Hauptbuch) - Abstimmung der
operativen Systeme und der
Finanzbuchhaltung - Erstellung von
Monatsabschlüssen - Mitarbeit bei der
Erstellung der Jahresabschlüsse Erstellung von Reports - Kontakt mit
unseren Betrieben Anforderungen: abgeschlossene kaufmännische
Ausbildung - mindestens 3 Jahre
Berufserfahrung in der Buchhaltung u.
evt. Bilanzierung - sehr gute
buchhalterische u. steuerliche
Kenntnisse - BMD-Kenntnisse
vorteilhaft - Versiert im Umgang mit
MS-Office (vor allem Excel) Englisch- und/oder Russischkenntnisse
(von Vorteil) - freundliches und
professionelles Auftreten - Diskretion
im Umgang mit vertraulichen Daten
Angebot: - Interessante Tätigkeiten in
einem jungen, dynamischen Team sehr gutes Betriebsklima Bruttomonatsgehalt von ¤ 2.300,00 bei
Vollzeitbeschäftigung - Überzahlung
bei entsprechender Qualifikation bzw.
Erfahrung - Vergünstigungen bei
unseren Freizeit- und
Gastronomiebetrieben. Wenn Sie sich
angesprochen fühlen und gerne im
Team arbeiten, schicken Sie Ihre
Bewerbungsunterlagen bitte an die
Panhans Hotelmanagement GmbH,
Hochstraße 36, 2680 Semmering, z.H.
Frau Sabine Schöggl oder per E-Mail
an sabine.schoeggl@semmering.com..
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Finanzbuchhalter/in beträgt 2.300,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6723528
1 Kassier/in (Handel), .
ANFORDERUNGSPROFIL:
Berufserfahrung Ehrlichkeit Offenheit
Kundenfreundlichkeit Flexibilität
Teamfähigkeit Ausreichende
Deutschkenntnisse zur besseren
Verständigung Geboten wird eine
Teilzeitbeschäftigung im Ausmass von
20 Wochenstunden; Arbeitszeiten nach
Vereinbarung. Bei Interesse bewerben
Sie sich bitte persönlich im Geschäft
mit Ihren Bewerbungsunterlagen,
Lebenslauf und Foto, bei Frau WicklNiederl zwischen 10:00 und 12:00 Uhr.
SPAR Markt Oberdorferstraße 26 8600
Bruck/Mur. Das Mindestentgelt für die
Stelle als Kassier/in (Handel) beträgt
1.263,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6707604
1 Kassier/in (Handel), (Teilzeit 20
Wochenstunden). Hauptaufgabe der
Seite 25/31
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Stelle: Verkaufs-und Kassentaetigkeit
Kundenorientierung Anforderungen an
die Bewerber/innen:
eigenverantwortliches Arbeiten
freundlicher Umgang mit Kunden
Interesse an flexibler Arbeitszeit
tadelloser Leumund Wir bieten: REWE
MitarbeiterInnenkarte Interne
Weiterentwicklung
Arbeitnehmerinteressensvertretung
durch Betriebsrat fundierte
Einschulung Wir freuen uns auf Ihre
Online-Bewerbung über unsere
Jobbörse auf www.billabuchkarriere.at
. Das Mindestentgelt für die Stelle als
Kassier/in (Handel) beträgt 1.450,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6713816
1 Kassier/in (Handel), Geringfügiges
Dienstverhältnis für 9 Wochenstunden
(Samstag) Wie sehen Ihre zukünftigen
Aufgaben aus? - Kassieren und
Handhabung der Kassa laut Richtlinien
- Ständiger direkter KundInnenkontakt
- Betreuung der Stammkunden Friends
of MERKUR - Verantwortung der
Warenverfügbarkeit und -präsentation
im Bereich Kassa Welche
Qualifikationen sollten Sie mitbringen?
- Abgeschlossene Ausbildung im
Verkauf oder Gastronomie oder Ausreichende Berufserfahrung in einer
vergleichbaren Position Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit Freude am Umgang mit KundInnen Freundlichkeit und Kontaktfreudigkeit
Wir bieten Ihnen mehr als nur einen
Job durch eine interessante Tätigkeit
mit umfangreicher Aus- und
Weiterbildung, attraktive Vorteile
sowie einen sicheren Arbeitsplatz in
einem expandierenden Unternehmen!
Bitte bewerben Sie sich direkt im
Geschäft: Merkur Warenhandels-AG
Wienerstraße (ECE) 8605 Kapfenberg.
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Kassier/in (Handel) beträgt 395,91
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6710252
1 Kassier/in (Handel), (Teilzeit für 25
Wochenstunden) Hauptaufgabe der
Stelle: Verkaufs-und Kassentaetigkeit
Kundenorientierung Anforderungen an
die Bewerber/innen:
eigenverantwortliches Arbeiten
Stand: 18.11.2014
freundlicher Umgang mit Kunden
Interesse an flexibler Arbeitszeit
tadelloser Leumund Wir bieten: REWE
MitarbeiterInnenkarte Interne
Weiterentwicklung
Arbeitnehmerinteressensvertretung
durch Betriebsrat fundierte
Einschulung Wir freuen uns auf Ihre
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Jobbörse auf www.billabuchkarriere.at
. Das Mindestentgelt für die Stelle als
Kassier/in (Handel) beträgt 1.450,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6678908
1 Kassier/in (Handel), für eine
geringfügige Beschäftigung
(Samstagskraft).
ANFORDERUNGSPROFIL: Erfahrung im Einzelhandel kundenfreundliches Auftreten Ihre
schriftliche Bewerbung mit Foto und
Lebenslauf schicken Sie bitte an
folgende Adresse: Media Markt GmbH,
z. H. Frau Ivonne Wilbold, Dr.
Reinhard Machold-Straße 7A, 8642 St.
Lorenzen oder per e-mail:
wilbold@mediamarkt.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Kassier/in (Handel) beträgt 1.391,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6644379
1 Kassier/in (Handel), (Teilzeit - 35
Stunden / Woche nach Absprache)
Hauptaufgabe der Stelle: Verkaufs-und
Kassentaetigkeit Kundenorientierung
Anforderungen an die Bewerber/innen:
eigenverantwortliches Arbeiten
freundlicher Umgang mit Kunden
Interesse an flexibler Arbeitszeit
tadelloser Leumund Wir bieten: REWE
MitarbeiterInnenkarte Interne
Weiterentwicklung
Arbeitnehmerinteressensvertretung
durch Betriebsrat fundierte
Einschulung Wir freuen uns auf Ihre
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. Das Mindestentgelt für die Stelle als
Kassier/in (Handel) beträgt 1.450,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6703436
1 Kassa- und Feinkostmitarbeiter/in,
(Teilzeit mit 25 Stunden / Woche)
Hauptaufgabe der Stelle: Verkaufs- und
Kassentaetigkeit Frischekontrolle
Bestückung der Feinkostabteilung
Beratung der Kunden im
Feinkostbereich (Kundenorientierung!)
Anforderungen an die Bewerber/innen:
Sie arbeiten gerne in einem Team, aber
auch eigentverantwortlich Gepflegtes
Äußeres Freude am Umgang mit
Menschen Interesse an flexibler
Arbeitszeit Wir bieten: Ein unten
angegebenes Monatsbruttogehalt .
REWE Mitarbeiter/innen Karte Interne
Weiterentwicklung Sicherer
Arbeitsplatz Interessensvertretung
durch Betriebsrat fundierte
Einschulung Wir freuen uns auf Ihre
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. Das Mindestentgelt für die Stelle als
Kassa- und Feinkostmitarbeiter/in
beträgt 1.450,00 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6735036
1 Kassa- und Regalbetreuer/in, 20
Wochenstunden Ihr Aufgabengebiet Kassiertätigkeit - Einschlichten der
Ware in die Regale - Aufbacken von
frischem Brot und Gebäck - Laufende
Kontrolle der Frische - Verantwortung
für ein ordentliches Erscheinungsbild
der Regale sowie der Filiale - Beratung
der KundInnen - Arbeitszeit nach
Vereinbarung im Zeitrahmen Mo-Fr:
6:00-19:30 Uhr und Sa: 6:00-18:30 Uhr
Ihr Profil - Berufserfahrung in
ähnlicher Position von Vorteil Freundliches und gepflegtes Auftreten Freude am Umgang mit Menschen Zeitliche Flexibilität und Belastbarkeit
- Zuverlässigkeit, Engagement sowie
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entsprechend der Tätigkeit Einwandfreies Leumundszeugnis Im
Zuge einer Vorauswahl wird gebeten,
sich vor dem Erstkontakt mit dem
Dienstgeber, UNBEDINGT mit dem
Arbeitsmarktservice Neunkirchen Frau
Kopecky telefonisch unter
02635/62841 DW 602 in Verbindung
zu setzen, um Fragen bzw.
Qualifikationen abklären zu können.
Weitere Informationen finden Sie
online über das PENNY-Karriereportal
auf www.penny.at PENNY MARKT
Zentrale Frau Mag. Sabrina Czompo
IZ-NÖ Süd Straße 3, Objekt 16 2355
Seite 26/31
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Wr. Neudorf Das Mindestentgelt für
die Stelle als Kassa- und
RegalbetreuerIn beträgt 1.450,- ¤ brutto
pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung (38,5 Stunden)
abhängig von beruflichen
Qualifikationen und Vordienstzeiten..
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Kassa- und Regalbetreuer/in beträgt
1.450,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6703207
1 Kassa- und Regalbetreuer/in, 20
Wochenstunden Ihr Aufgabengebiet Kassiertätigkeit - Einschlichten der
Ware in die Regale - Aufbacken von
frischem Brot und Gebäck - Laufende
Kontrolle der Frische - Verantwortung
für ein ordentliches Erscheinungsbild
der Regale sowie der Filiale - Beratung
der KundInnen - Arbeitszeit nach
Vereinbarung im Zeitrahmen Mo-Fr:
6:00-19:30 Uhr und Sa: 6:00-18:30 Uhr
Ihr Profil - Berufserfahrung in
ähnlicher Position von Vorteil Freundliches und gepflegtes Auftreten Freude am Umgang mit Menschen Zeitliche Flexibilität und Belastbarkeit
- Zuverlässigkeit, Engagement sowie
Genauigkeit - Gute Deutschkenntnisse
entsprechend der Tätigkeit Einwandfreies Leumundszeugnis Ihre
Bewerbung richten Sie bitte an:
Bevorzugt an die zuständige AMSStelle: Das Arbeitsmarktservice
Neunkirchen unterstützt uns bei der
Auswahl von geeigneten
BewerberInnen. Bewerben Sie sich
bitte nach telefonischer
Terminvereinbarung bei Frau Schruf
unter der Nummer 02635/62841/608.
Weitere Informationen finden Sie
online über das PENNY-Karriereportal
auf www.penny.at PENNY MARKT
Zentrale Frau Mag. Sabrina Czompo
IZ-NÖ Süd Straße 3, Objekt 16 2355
Wr. Neudorf Das Mindestentgelt für
die Stelle als Kassa- und
RegalbetreuerIn beträgt 1.450,- ¤ brutto
pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung (38,5 Stunden)
abhängig von beruflichen
Qualifikationen und Vordienstzeiten..
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Kassa- und Regalbetreuer/in beträgt
1.450,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6746174
Stand: 18.11.2014
1 Exportsachbearbeiter/in, für den
internationalen Verkauf.
Anforderungen: Ausbildung im Büro
oder Verkauf, gute EDV-Kenntnisse,
Muttersprache: Idealerweise Ungarisch
bzw. sollte man in diesem Land gelebt
haben und die Mentalität kennen.
Aufgabenbereich:
Exportsachbearbeitung, Bearbeiten von
Anfragen und Bestellungen,
Kundenverhandlungen in der
Landessprache. Arbeitszeit:
Vollzeitbeschäftigung Arbeitsort:
Neunkirchen. Entlohnung: nach
Vereinbarung. Ein eigenes Fahrzeug ist
zur Erreichung des Arbeitsortes
notwendig. Eine Wohnung kann gegen
geringes Entgelt für Betriebsangehörige
bereitgestellt werden. Dienstgeber: Fa.
Ingrid L. Blecha Ges.m.b.H.,
Metallhandel, 2620 Neunkirchen Im
Zuge einer Vorauswahl wird gebeten,
sich vor dem Erstkontakt mit dem
Dienstgeber, UNBEDINGT mit dem
Arbeitsmarktservice Neunkirchen Frau
Kopecky telefonisch unter
02635/62841 DW 602 in Verbindung
zu setzen, um Fragen bzw.
Qualifikationen abklären zu können..
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Exportsachbearbeiter/in beträgt
1.450,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6689842
1 Exportsachbearbeiter/in, für den
internationalen Verkauf.
Anforderungen: Ausbildung im Büro
oder Verkauf, gute EDV-Kenntnisse,
Muttersprache: Idealerweise Kroatisch
und/oder Slowenisch bzw. sollte man
in diesem Land gelebt haben und die
Mentalität kennen. Aufgabenbereich:
Exportsachbearbeitung, Bearbeiten von
Anfragen und Bestellungen,
Kundenverhandlungen in der
Landessprache Arbeitszeit:
Vollzeitbeschäftigung Arbeitsort:
Neunkirchen Entlohnung: nach
Vereinbarung. Ein eigenes Fahrzeug ist
zur Erreichung des Arbeitsortes
notwendig. Eine Wohnung kann gegen
geringes Entgelt für Betriebsangehörige
bereitgestellt werden. Bewerbungen
mit Foto, Lebenslauf und Zeugnissen
richten Sie bitte an: Fa. Ingrid L.
Blecha Ges.m.b.H. Metallhandel z. Hd.
Frau Michaela Bauer Triftweg 102,
2620 Neunkirchen, Tel. 02635/68097
Fax: 02635/68097-963 e-mail:
m.bauer@blecha.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Exportsachbearbeiter/in beträgt
1.450,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6737113
1 Personalsachbearbeiter/in, 1 Stelle
für eine/n vollbeschäftigte/n
Mitarbeiter/in im Bereich Personal/Amt
der Universität an der
Montanuniversität Leoben zum
ehestmöglichen Termin zunächst
befristet auf 1 Jahr mit der Option einer
unbefristeten Verlängerung im Ausmaß
von 40 Wochenstunden (Verw.Gr. IIIa
nach Uni-KV, monatl. Mindestentgelt
exkl. Szlg.: 1.864,00 ¤ für 40 Wochenstunden (14x jährlich), tatsächliche
Einstufung erfolgt lt. anrechenbarer
tätigkeitsspezifischer Vorerfahrung).
Aufgabenbereich: Ausschreibungen,
Krankenstände, Karenzen, Betriebliche
Gesundheitsförderung.
Voraussetzungen: Abgeschlossene
kaufmännische Ausbildung (Lehre,
Handelsschule oder Ähnliches),
mehrjährige Berufserfahrung, sehr gute
EDV-Kenntnisse in MS-Office,
Organisationsgeschick, Teamfähigkeit.
Erwünschte Zusatzqualifikationen:
Grundkenntnisse in SAP,
Vorerfahrungen im Bereich Personalund Gesundheitswesen. Männliche
Bewerber nur nach abgeschlossenem
Präsenz-/Zivildienst. Referenznummer:
1411APA Ende der Bewerbefrist:
27.11.2014 Die Montanuniversität
Leoben strebt eine Erhöhung des
Frauenanteiles an und fordert deshalb
qualifizierte Frauen ausdrücklich zur
Bewerbung auf. Frauen werden bei
gleicher Qualifikation wie der
bestgeeignete Mitbewerber vorrangig
aufgenommen. Ihre Bewerbung senden
Sie bitte unter genauer Benennung der
o.g. Referenznummer an die
Mailadresse: officepersonalabteilung@unileoben.ac.at..
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Personalsachbearbeiter/in beträgt
1.864,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6731654
Seite 27/31
Arbeitsmarktservice
Steiermark
1 Sachbearbeiter/in für Autoverkauf
und -service, Stellentyp:
Vollzeitbeschäftigung Aufgaben: Prüfung Eingangsrechnungen - Prüfung
Bonifikationen - Durchführen von
Bestellungen - Erzeugen von
Statistiken und Berichten - Bearbeiten
von Kundenanfragen Terminvereinbarungen und koordination im Servicebereich Fakturierung Fahrzeugverkauf
Angebot: - Aktives Mitgestalten in
einem jungen und dynamischen
Unternehmen - Arbeiten mit dem
neuesten Stand der technischen
Möglichkeiten Anforderungen: Abgeschlossene kaufmännische
Ausbildung (z.B. HASCH, HAK,
HBLA) - mind. 3 Jahre
Berufserfahrung - Ausgezeichnete MS
Office Kenntnisse (Excel, Word) Erfahrung mit Navision von Vorteil
Wenn Sie sich angesprochen fühlen
diese Herausforderung anzunehmen,
erwartet Sie eine interessante und
abwechslungsreiche Tätigkeit.
Autohaus Puntinger GmbH
Kerpelystraße 8 8700 Leoben Wir
freuen uns auf Ihre aussagekräftige
schriftliche Bewerbung mit Foto an
Frau Birgit Schweyer. Email:
bewerbung@autohaus-puntinger.at.
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Sachbearbeiter/in für Autoverkauf und
-service beträgt 1.520,00 EUR brutto
pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6589492
1 Immobilienkaufmann/-frau,
Qualifikation/Praxis Matura und Praxis
erforderlich, redegewandt,
kommunikativ, Verkaufserfahrung,
Computerkenntnisse (Word, Excel),
Erfahrung in der Immobilienbranche
von besonderem Vorteil
Aufgabengebiet Kaltaquiese,
Telefonmarketing, Englischkenntnisse,
vorwiegend Außendienst
Arbeitszeit/Ausmaß/Dauer
geringfügige Beschäftigung Arbeitszeit: nach Absprache,
KONTAKT: Bitte bewerben Sie sich
bei: Herrn Matthias Kmetyko Tel.: +43
664 5380824 IB Austria
Maderspergergasse 13 2620
NEUNKIRCHEN kmetyko@a1.net.
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Immobilienkaufmann/-frau beträgt
Stand: 18.11.2014
390,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6724450
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6716972
1
Kundenservice/Auftragsbearbeitung,
Aufgaben: - Eigenverantwortliche
Bearbeitung von Aufträgen (telefonisch
und schriftlich) - Bearbeitung und
Kontrolle von elektronischen Aufträgen
- Abklärung, Erfassung von
Fehlmengen, Vorverkaufs- und
Saisonaufträgen - Telefonische und
schriftliche Bearbeitung von
Kundenanfragen (Lieferauskünfte,
Warenverfügbarkeit etc.) Informationsschnittstelle zu allen
Fachbereichen und den
Kolleginnen/Kollegen im
Vertriebsaußendienst Anforderungen: Sie verfügen über eine kaufmännische
Ausbildung (z.B. HAK, HASCH)
sowie über eine mindestens zweijährige
Berufserfahrung (idealerweise im
Kundenservicebereich). - Sehr gute
EDV-Anwenderkenntnisse (MicrosoftOffice-Programme, v.a. Excel) sowie
Erfahrung mit SAP sind von Vorteil. Arbeitsbeginn bei Bedarf ab 6.00 Uhr
ist Voraussetzung (ev. Wechseldienst
Vormittag und Nachmittag). Persönlich überzeugen Sie durch
Eigenständigkeit, Belastbarkeit und
Zuverlässigkeit. - Sie haben ein gutes
Auftreten und ein freundliches Wesen,
Ihre strukturierte und
eigenverantwortliche Arbeitsweise,
sowie der freundliche und respektvolle
Umgang mit Kunden und Kollegen
zeichnen Sie aus. Entlohnung: Je nach
Qualifikation und Erfahrung ist eine
marktkonforme Überzahlung
selbstverständlich möglich.
Bewerbung: Da der Dienstgeber das
Service für Unternehmen des AMS
Neunkirchen mit der
Personalvorauswahl beauftragt hat,
senden Sie bitte Ihre schriftliche
Bewerbung mit Lebenslauf und Foto
unter Angabe der Auftragsnummer
(6716972) AUSSCHLIESSLICH an:
Arbeitsmarktservice Neunkirchen
Service für Unternehmen z.H. Gabriela
Kopecky Dr. Stockhammergasse 31
2620 Neunkirchen Email:
bewerbung.neunkirchen@ams.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Kundenservice/Auftragsbearbeitung
beträgt 20.300,00 EUR brutto pro Jahr
1 Mitarbeiter Auftragsbearbeitung
(m/w), Ihr Aufgabengebiet: Erstellung
von Preislisten und Angeboten
Erfassen von Aufträgen,
Auftragsnachträgen und Koordination
von Lieferterminen Anlage der
Verkaufsteile im ERP-System sowie
Wartung und Teilearchivierung
Versandabwicklung und Fakturierung
Evaluierung und Umsetzung von
Optimierungs- und
Verbesserungsmaßnahmen Ihre
Voraussetzungen: Abgeschlossene
kaufmännische Ausbildung (Lehre,
Hasch, HAK o.ä.) 2-3 Jahre
Berufserfahrung in einer ähnlichen
Position Genaue und strukturierte
Arbeitsweise Sehr gute MS Office
Kenntnisse Erfahrung im Umgang
eines ERP Systems Wir bieten Ihnen:
Einen langfristigen Arbeitsplatz in
einem erfolgreichen Unternehmen mit
gesundem Wachstum Ein interessantes
Aufgabengebiet mit sehr guten
Entwicklungsmöglichkeiten Ein
ausgezeichnetes Betriebsklima sowie
leistungsgerechte Entlohnung Ein
dynamisches Team in einem
internationalen Umfeld Für diese
Position gilt ein Mindestgehalt von
26.000 ¤ brutto pro Jahr. Wir bieten
eine marktkonforme Überzahlung
abhängig von Qualifikation und
Erfahrung sowie attraktive
Sozialleistungen
PERSONALVORAUSWAHL Da der
Dienstgeber das AMS mit der
Vorauswahl beauftragt hat, senden Sie
bitte Ihre aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen
(Motivationsschreiben und Lebenslauf)
an das AMS-Neunkirchen, z.H. Fr. Pisa
oder Fr. Gschaider, Dr.
Stockhammergasse 31, 2620
Neunkirchen und per Email an:
bewerbung.neunkirchen@ams.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Mitarbeiter Auftragsbearbeitung (m/w)
beträgt 26.000,00 EUR brutto pro Jahr
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6635281
1 Technisch(er)e Sachbearbeiter/in, .
Ihr Aufgabengebiet: Seite 28/31
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Berechnung/Vorkalkulation von
Transportgütern Verpackungsabnahmen Schnittelenkoordination
Technik/Logistik/Verkaufsadministrati
on/Produktion Lieferterminverfolgung - Erstellung
von Zoll- und Transportdokumenten
unsere Anforderungen: - praktische und
theoretische Kenntnisse im
Logistikbereich (Erfahrung im
Speditionswesen, Zollgrundkenntnisse)
- technische Ausbildung (HTLLogistik) - analytische Denken Durchsetzungsstärke Verhandlungsgeschick - hohe Sorgfalt Englisch Wort und Schrift ausgeprägtes Interesse an EDV (SAPKenntnisse von Vorteil) - hohes Maß
an Engagement und Belastbarkeit hohes soziale und kommunikative
Kompetenz Der kollektivvertragliche
Mindestlohn für diesen Arbeitsplatz
beträgt ¤ 2.200.- brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Die
tatsächliche Bezahlung ist von der
jeweiligen Qualifikation und
Berufserfahrung abhängig.
Bewerbungsunterlagen senden sie bitte
an: BHDT GmbH zHd.: Frau Mag.
Christine Scharrer Werk VI Straße 52
8605 Kapfenberg Tel: 03862 / 303 DW
110 E-mail: scharrer@bhdt.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Technisch(er)e Sachbearbeiter/in
beträgt 2.200,00 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung. KennNr. 6725200
1 Vermögensberater/in, für
Sparanlagen, Finanzierungen und
eventuell Versicherungen.
Anforderungen: - Prüfung zum/r
gewerblichen Vermögensberater/in
oder Versicherungsvermittler/in - gute
EDV-Kenntnisse sowie freundlicher
Umgang mit KundInnen und
Lernbereitschaft Weiters ist
Führerschein B und ein eigener PKW
erforderlich. Es sind Kenntnisse im
Finanz-, Anlagen- und
Versicherungsbereich erforderlich. Es
handelt sich um eine
Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß von
12,5 Stunden pro Woche im
Angestelltenverhältnis, auch ausbaubar
auf eine Vollzeitbeschäftigung bei
dementsprechender Qualifikation.
Arbeitsort: Bezirk Neunkirchen Für
Stand: 18.11.2014
Vollzeitbeschäftigung beträgt der
Monatsbruttolohn EUR 1.280,-- (bei
Teilzeitbeginn EUR 400,--) und je nach
Umsatz bis ca. EUR 3.000,-- und mehr
brutto/Monat möglich sowie KM-Geld.
Dienstgeber: AVI Allfinanz- und
Vorsorge-Institut, Vermögensberatung,
Wiener Straße 9, 2650 Payerbach, Tel.
02666/52777. Bewerbung mit
Lebenslauf und Foto bitte
ausschließlich an AVI Allfinanz
Vorsorge Immobilien GmbH in 2650
Payerbach, Wiener Straße 9 (mit
Repräsentanz 1010 Wien, Alte Börse,
Börseplatz, Eingang Wipplingerstraße
34, 1.Stock, Top 127) an Johann
Swoboda: Email avi@avi-ag.at, Tel.:
0676 848 849 100.. Das Mindestentgelt
für die Stelle als Vermögensberater/in
beträgt 1.280,00 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung. KennNr. 6723521
1 Betreuer/in für selbständige
Vermögens- und
Versicherungsberater/Innen, mit
preisgekröntem Produkt.
Anforderungen: - Prüfung zum/r
gewerblichen Vermögensberater/in
oder Versicherungsvermittler/in - gute
EDV-Kenntnisse sowie freundlicher
Umgang mit KundInnen und
Lernbereitschaft Weiters ist
Führerschein B und ein eigener PKW
erforderlich. Es sind Kenntnisse im
Finanz-, Anlagen- und
Versicherungsbereich erforderlich. Es
handelt sich um eine
Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß von
12,5 Stunden pro Woche im
Angestelltenverhältnis, auch ausbaubar
auf eine Vollzeitbeschäftigung bei
dementsprechender Qualifikation.
Arbeitsort: Bezirk Neunkirchen Für
Vollzeitbeschäftigung beträgt der
Monatsbruttolohn EUR 1.280,-- (bei
Teilzeitbeginn EUR 400,--) und je nach
Umsatz bis ca. EUR 3.000,-- und mehr
brutto/Monat möglich sowie KM-Geld.
Dienstgeber: AVI Allfinanz- und
Vorsorge-Institut, Vermögensberatung,
Wiener Straße 9, 2650 Payerbach, Tel.
02666/52777. Bewerbung mit
Lebenslauf und Foto bitte
ausschließlich an AVI Allfinanz
Vorsorge Immobilien GmbH in 2650
Payerbach, Wiener Straße 9 (mit
Repräsentanz 1010 Wien, Alte Börse,
Börseplatz, Eingang Wipplingerstraße
34, 1.Stock, Top 127) an Johann
Swoboda: Email avi@avi-ag.at, Tel.:
0676 848 849 100.. Das Mindestentgelt
für die Stelle als Betreuer/in für
selbständige Vermögens- und
Versicherungsberater/Innen beträgt
1.280,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6723677
2 Versicherungsberater/innen,
selbständige Beschäftigung auf
Provisionsbasis inkl. Fixum &
Diensthandy Qualifikation/Praxis absolvierte BÖV Prüfung oder
abgeschlossene Ausbildung zum
Versicherungskaufmann/frau bzw
Versicherungsagent/in oder Makler/in Erfahrung in der Kundenberatung im
Verkauf und Verhandlungsgeschick kaufmännisches und
lösungsorientiertes Denken - gepflegtes
Auftreten und eine stilsichere
Ausdrucksweise zeichenen Sie aus gute MS Office Kenntnisse Tätigkeit herausfordernde Tätigkeit, gut
eingespieltes TEAM - Höhe des
Fixums sowie Diensthandy nach
Absprache - Beteiligung an
Jahresbonifikation - sehr gute
Backoffice-Unterstützung Zusammenarbeit mit verschiedensten
Versicherungspartnern KONTAKT:
Ihre Bewerbung sowie umfangreichen
Lebenslauf senden Sie bitte an:
Versicherungsagentur Draxler
www.agentur-draxler.at Fabriksgasse
11 2620 NEUNKIRCHEN oder per
Mail: office@agentur-draxler.at. Die
Angabe des Mindestentgelts für dieses
Stellenangebot ist nicht verpflichtend,
da die gesetzlichen Bestimmungen zur
Entgeltangabe hier nicht zutreffen.
Kenn-Nr. 6644831
3 Versicherungsberater/innen und
Finanz- und Anlagenberater/innen
(Tätigkeit in beiden Berufen), .
Unsere Anforderungen: - Sie haben
eine abgeschlossene Ausbildung und
Grundkenntnisse als PC-Anwender Branchenkenntnisse nicht unbedingt
erforderlich, auch Neueinsteiger/in - Zu
Ihren Eigenschaften zählen
Kommunikation- und Teamfähigkeit,
Menschenkenntnis sowie die
Bereitschaft zur Weiterbildung - Sie
legen Wert auf gepflegtes Äußeres und
seriöses Auftreten - Sie fahren ein
Seite 29/31
Arbeitsmarktservice
Steiermark
eigenes KFZ und sind zeitlich flexibel
Ihr Aufgabengebiet umfasst: Verkauf
und Vermittlung von Versicherungen
aller Art, Finanzierungen in allen
Bereichen, Leasing, Kapitalanlagen,
Vermittlung von Bausparverträgen und
Wertpapieren. Wir bieten: - eine Volloder Teilzeitbeschäftigung mit
garantiertem Einkommen Einschulung - freie Zeiteinteilung Bitte
bewerben Sie sich telefonisch bei Herrn
Hans-Peter Huber unter 0664/ 3925
240. DIENSTGEBER: FAIR
Versicherungs &
Finanzdienstleistungs-Beratungs
GmbH Wiener Straße 2/1, Rathaus
8665 LANGENWANG Email:
hp.huber@fair-gmbh.at www.fairgmbh.at. Das Mindestentgelt für die
Stellen als Versicherungsberater/innen
beträgt 1.500,00 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6635928
2 Sekretär(e)innen
(Büro/Verwaltung), für eine
Vollzeitbeschäftigung - vorzugsweise
HAK Absolvent/in. Anforderungen: sehr gute Deutschkenntnisse - fundierte
Microsoft Office Kenntnisse (Word,
Outlook, Excel) - selbständige,
sorgfältige und zuverlässige
Arbeitsweise und Genauigkeit freundliches und höfliches Auftreten Freude am Umgang mit Menschen
Aufgabengebiet: - Allgemeine
Sekretariatstätigkeiten (Empfang,
Telefon, Korrespondenz etc.) notariatsspezifische Tätigkeiten
(Vorbereiten von Beglaubigungen und
einfachen Urkunden) - Vorbereitung
von Verträgen, Eingaben an Gerichte
und Verlassenschaftsprotokollen selbständiges Bearbeiten und Führen
von Akten - direkter Kontakt mit
Klienten Sie verfügen über eine
entsprechende Ausbildung und
interessieren sich für diese Tätigkeit,
dann richten Sie bitte Ihre schriftliche
Bewerbung mit Lebenslauf unter der
Auftragsnummer 6633120 an Frau
Mag. Perscha unter : alp@notar.at
Notariat Fr. Mag. Alice Perscha Peter
Tunnerstraße 4 8700 Leoben. Das
Mindestentgelt für die Stellen als
Sekretär(e)innen (Büro/Verwaltung)
beträgt 1.200,00 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Stand: 18.11.2014
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 6633120
1 Büroangestellt(er)e, , für eine
Karenzvertretung von Jänner 2015 August 2016. Die Haupttätigkeit
umfasst die Kommunikation mit
unseren ungarischen Lieferanten.
Weitere Anforderungen: - Bestellungen
schreiben, Urgenzen Bestellungen Aufträge schreiben - Lieferscheine,
Rechnungen, Hauptaufgabe: Planung
der wöchentlichen Transporte unserer
Waren von Ungarn nach Österreich Terminüberwachung der Bestellungen
mit unseren ungarischen Lieferanten Abwicklung der Transporte mit den
Speditionen Wir haben ein eigenes
EDV-Programm (Globe Manager) mit
dem alle kaufmännischen Aufgaben zu
bearbeiten sind. Grundbedingungen
sind gute EDV-Kenntnisse und gute
ungarische Sprachkenntnisse.
(ausreichende Deutschkenntnisse)
Geboten wird eine
Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß von
24 Wochenstunden. Bitte senden Sie
Ihre Bewerbungsunterlagen mit der
Auftragsnummer per E-Mail an:
bettina.schrittwieser@ams.at oder an
das Arbeitsmarkservice Bruck an der
Mur, Grazer Straße 15, 8600 Bruck an
der Mur.. Das Mindestentgelt für die
Stelle als Büroangestellt(er)e beträgt
1.600,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
6722412
1 Büroangestellt(er)e, ausschließlich
mit Speditionskenntnissen und Praxis
im Bereich Disposition/Sachbearbeitung. Geboten
wird eine Vollzeitbeschäftigung und
die genaue Arbeitszeit wird mit Ihnen
festgelegt. Ihr Profil Speditionskenntnisse - Gute Englisch
und MS-Office Kenntnisse Analytische, ziel- und
lösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit
sowie sorgfältiges und genaues
Arbeiten - Überdurchschnittliche
Einsatzbereitschaft - Eigener PKW Gute Deutschkenntnisse - Kenntnisse
einer osteuropäischen Sprache (z.B.
Ungarisch, Tschechisch, Slowakisch
oder Polnisch) von Vorteil Das
Arbeitsmarktservice übernimmt die
Personalvorauswahl. Nähere
Informationen erhalten Sie bei der
AMS Geschäftsstelle Leoben, Herr
Gerald Jestl 03842-43545-403 Sie
verfügen über eine entsprechende
Ausbildung und interessieren sich für
diese Tätigkeit, dann richten Sie bitte
Ihre schriftliche Bewerbung unter der
Auftragsnummer 6643094 an das
Arbeitsmarktservice Leoben,
Vordernbergerstraße 10, 8700 Leoben
zu Handen Herrn Gerald Jestl. E-mail:
gerald.jestl@ams.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Büroangestellt(er)e beträgt 1.482,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6643094
1 Mitarbeiter/in, für die Bereiche
Abholung/Räumung/Lagerverwaltung.
Was Sie bei uns machen: Tätigkeiten
in der Warenausgabe im Zuge unserer
Versteigerungen Firmenräumungen,
selbstständige Abholung von Inventar
insolventer Unternehmen, Abholungen
von Maschinen und Fahrzeugen
Bearbeitung von Kundenanfragen
Koordination und Durchführung von
Besichtigungen und Abholungen rund
um die Versteigerung Was wir von
Ihnen erwarten: Sie verfügen über eine
abgeschlossene Ausbildung Sie
arbeiten selbstständig, genau, und sind
zudem noch zuverlässig Sehr gute
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
setzen wir voraus Sie sind bereit, wenn
nötig Überstunden zu leisten (Samstag
oder Sonntag können auch Einsätze
stattfinden) Führerschein B und
Staplerschein sind Voraussetzung,
Führerschein C von Vorteil
Hausverstand Wir bieten Ihnen eine
interessante, abwechslungsreiche
Tätigkeit mit Eigenverantwortung, eine
sichere Position in einem stark
wachsenden, zukunftsorientierten
Unternehmen. Ein Dienstfahrzeug,
Mobiltelefon und/oder Tablet wird
Ihnen ebenfalls zur Verfügung gestellt.
Für diese Position gilt ein
kollektivvertr. Mindestgehalt von EUR
1.417,-- brutto/Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung, mit der
Bereitschaft zur Überzahlung in
Abhängigkeit von Ihren individuellen
Qualifikationen. Wenn Sie in unserem
Team mitarbeiten möchten, dann
freuen wir uns auf Ihre
aussagekräftigen
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Arbeitsmarktservice
Steiermark
Bewerbungsunterlagen, inkl.
Dienstzeugnisse per Mail an: Frau
Daniela Kühberger,
bewerbung@aurena.at Aurena Handels
GmbH, Depotstrasse 2, 8712
Niklasdorf, www.aurena.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Mitarbeiter/in beträgt 1.417,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6655015
1 Lagerangestellt(er)e oder
Lagerlogistiker/in, . - Voll- oder
Teilzeit möglich.
ANFORDERUNGEN: - idealerweise
abgeschlossene Ausbildung als
Lagerlogistiker/in oder
Berufserfahrung in der
Lagerverwaltung - Staplerschein ist
von Vorteil - Freude am Umgang mit
Kunden - körperliche Belastbarkeit Zuverlässigkeit und Selbstständigkeit
WIR BIETEN IHNEN: - angenehmes
Betriebsklima - einen attraktiven
Arbeitsplatz Das KV-Mindestgehalt für
diese Position beträgt ¤ 1.453,00 brutto
(Vollzeit) - Überzahlung je nach
Qualifikation/Berufserfahrung natürlich
möglich! Jetzt Arbeitsplatz sichern:
XXXLutz Oberaich Carina
Hirschmanner Lutz-Platz 1 8600
Oberaich oberaich@lutz.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Lagerangestellt(er)e beträgt 1.453,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 6694191
Stand: 18.11.2014
Seite 31/31
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